价值培训资料课件

主题分享：做企业最有价值的员工第一页，共四十一页。1做企业最有价值的员工分享大纲：一、你为什么工作？为谁而工作？二、找到你存在的价值。三、迅速提升你的价值。四、做企业最有价值的员工！第二页，共四十一页。2做企业最有价值的员工

你为什么工作？第三页，共四十一页。3做企业最有价值的员工价值实现受人尊重归属（爱与被爱）安全需求生存需求

马斯洛需求层次理论第四页，共四十一页。4做企业最有价值的员工工作的第一层目的：赚钱生存被逼无奈，逼上梁山型！第五页，共四十一页。5做企业最有价值的员工工作的第二层目的：活得更好追求消费，积极主动！第六页，共四十一页。6做企业最有价值的员工工作的第三层目的：找到归属达到较高境界，心灵享受！第七页，共四十一页。7做企业最有价值的员工工作的第四层目的：得到尊重有实力才有魅力！第八页，共四十一页。8做企业最有价值的员工工作的第五层目的：实现自我实现自我，超越自我！第九页，共四十一页。9做企业最有价值的员工所以，你是在为自己工作！第十页，共四十一页。10做企业最有价值的员工理想主义者=人在低层，心在高层现实主义者=人在低层，心在低层庸俗主义者=人在高层，心在低层第十一页，共四十一页。11做企业最有价值的员工哪一种人更有价值？A理想主义者B现实主义者C庸俗主义者第十二页，共四十一页。12做企业最有价值的员工思维的高度决定了你成就的高度。一定要放大自己的想法！第十三页，共四十一页。13做企业最有价值的员工

找到你存在的价值第十四页，共四十一页。14做企业最有价值的员工优秀员工的第一大价值：尽责第十五页，共四十一页。15做企业最有价值的员工你每天都尽责了吗?你今天都做了什么？还有所少该做没有做的？明天怎么弥补？你今天成功的事情是什么？第十六页，共四十一页。16做企业最有价值的员工优秀员工的第二大价值：敬业第十七页，共四十一页。17做企业最有价值的员工如何表现你的敬业?谁是你真正的老板？你的薪水是谁给你发的？你应该找谁要薪水和奖金？你在为谁工作？第十八页，共四十一页。18做企业最有价值的员工优秀员工的第四大价值：勤奋第十九页，共四十一页。19做企业最有价值的员工你是否”多加了一盎司”?第二十页，共四十一页。20做企业最有价值的员工优秀员工的第四大价值：热忱第二十一页，共四十一页。21做企业最有价值的员工你为你的工作感到兴奋吗?第二十二页，共四十一页。22做企业最有价值的员工优秀员工的第五大价值：感恩第二十三页，共四十一页。23做企业最有价值的员工你感谢过‥‥‥吗?第二十四页，共四十一页。24做企业最有价值的员工

迅速提升你的价值第二十五页，共四十一页。25做企业最有价值的员工四大法宝之一：企业家的思维第二十六页，共四十一页。26做企业最有价值的员工四大法宝之二：三轮车夫的腿第二十七页，共四十一页。27做企业最有价值的员工四大法宝之三：演讲家的嘴第二十八页，共四十一页。28做企业最有价值的员工四大法宝之四：政治家的胃第二十九页，共四十一页。29做企业最有价值的员工

做企业最有价值的员工!第三十页，共四十一页。30做企业最有价值的员工员工价值生命周期1、学习

2、价值形成

3、能力发挥

4、价值提升基础不牢地动山摇梅花香自苦寒来你左右你不了过程始终保持最佳的竞技状态薪水永远和贡献成正比在抱怨薪水的同时不妨第三十一页，共四十一页。31做企业最有价值的员工学习阶段的两个定位1、个人职业生涯的定位这家公司是否会丰富我的职业技能？2、个人在团队中的定位公司对我这个职位的期望值是什么？第三十二页，共四十一页。32做企业最有价值的员工价值形成阶段的两个肯定1、在公司中的地位公司因我而更加卓越，这份工资我拿得其所。2、在亲友中的地位我因公司而更加优秀，这份工作我值得付出。第三十三页，共四十一页。33做企业最有价值的员工能力发挥阶段的两个授权1、个人职责授权授权其对负责的局部管理进行改进。2、公司战略授权授权其对整体的发展战略进行改进。第三十四页，共四十一页。34做企业最有价值的员工能力提升阶段的两个评估1、管理能力评估其是否有管理潜能。2、执行能力评估其是否有执行能力。第三十五页，共四十一页。35做企业最有价值的员工你在企业的心目中身价属于哪一层？“物”有所值包袱累赘“物”超所值中流砥柱左膀右臂核心人物难成大器者值得培养者储备人才者委以重任者委以大任者全权委托者？第三十六页，共四十一页。36做企业最有价值的员工

你的思想决定你的价值你的价值取决于你飞的高度你的高度取决于你的行动你的行动取决于你的平台工作是体现价值的平台愿你

越飞越高！第三十七页，共四十一页。37做企业最有价值的员工你的价值决定你的吨位！你的吨位决定你的职位！我们选择了一个成功的道路，注定我们要过成功人要过的生活状态！注定要接受成功者必须经受的考验！吃大苦耐大劳必将降大任！贪安逸图享受注定失机遇！相信就能看得见！第三十八页，共四十一页。38做企业最有价值的员工敢折腾的干部才是好干部！能折腾的员工才是好员工！勇于折腾的团队才是最优秀的团队！我们的口号就是：折腾顾客、折腾自己！我们的行动宗旨就是：敢于折腾、善于折腾！我们的忠告就是：感谢折磨我的人！感谢折腾我的人！向敢折腾的人敬礼！第三十九页，共四十一页。39做企业最有价值的员工祝大家成功！第四十页，共四十一页。40做企业最有价值的员工内容总结主题分享：。做企业最有价值的员工。有实力才有魅力。理想主义者=人在低层，心在高层。现实主义者=人在低层，心在低层。庸俗主义者=人在高层，心在低层。A理想主义者B现实主义者C庸俗主义者。思维的高度决定了你成就的高度。还有所少该做没有做的。你的薪水是谁给你发的。你是否”多加了一盎司”。你为你的工作感到兴奋吗。你左右你不了过程。公司