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文档简介

第页2023公司申请书有关公司申请书三篇

现今社会公众的追求意识不断提升,申请书与我们不再生疏,利用申请书我们可以表达自己的愿望和诉求。但是你知道怎样才能写的好吗?以下是我细心整理的公司申请书3篇,仅供参考,欢送大家阅读。

公司申请书篇1

敬重的x总:

您好!

作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有许多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了许多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作……在辞职申请人:xxx

20xx年x月x日

公司申请书篇2

尊敬的总经理:

我已接受一家出版社的聘用,担当执行编辑一职,因此我将辞去在xxx公司担当的工程经理职位。我喜爱我的新工作,希望它可以给我新的挑战。

我在本公司工作任职的最终一天是xx年xx月xx日,离职前我有足够的时间完成一些未完的工程并做好工作交接。

假设您觉察以往的工作有什么问题,请在便利的时候与我联系,我希望调迁工作能够顺当进行。

为公司效劳的这段经验让我受益非浅,我很庆幸能够有时机为贵公司工作。

并祝贵公司前程似锦!

此致

敬礼

申请人:xx

年月日

公司申请书篇3

敬重的各位领导:

我于20xx年12月5日进入XxXx建设,在XxXx培训一个多月后被分到Xx分公司并始终在Xx生态文化广场工程部从事市政施工、测量、放样工作,到现在3个月试用期已满,依据公司的规章制度,现申请转为公司的正式员工。

本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作实力;责任感强,主动完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注意自身开展和进步,平常利用下班时间学习专业学问,来提高自己的综合素养,同公司共同开展、进步。

我刚来Xx工作时,由于之前在校与工程部的工作环境完全不同,怕不能很好地胜任工作,一起先确实不太适应,不知道自己须要做什么?何时去做?怎么做好?但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化,让我很快完成了转变与磨合。

一、确定目标和工作重点

来公司上班的那几天,工程经理给各位新员工进行了Xx生态文化广场进行了交底并确定工作任务,希望通过大家的努力,能提高公司在Xx整体业务水平。并告诫我们“实际与理论相结合,提高工程工程的技术水平〞,“在原有根底上,不断提高工程质量管理水平〞。简洁的两句话,当时我还感觉不到有什么不同,但是经过体验各个工程的状况后,觉察工程施工的任务是多么的艰难。

二、接手工作

由于自己理论水平可以但实践水平不是太好,对初来乍到的我来说,娴熟进行现场测量工作成了进公司后第一个急待解决的问题,接手工作不做好,就不知道自己该从哪些方面入手工作,更不要谈做好工作了。经过三个月的试用期,在同事的帮助和自身努力下,我已能独立完成以下工作:能利用全站仪进行施工现场各点的测量放样和利用水准仪进行施工现场高程的`限制;对于工地上所需的图纸能够根据师傅的意愿来做;并能顺当完成平常师傅交代给我的任务。

三、提高自己施工管理水平

在整个建筑市场恶性竞争的大背景下,在物价上涨、人工工资飞涨的时候,在劳动力队伍素养及管理人员素养下降的时候,施工质量每况愈下。工程经理罗经理屡次在提到文明施工好的同时,特殊提出了质量管理的重要性,甚至提到“没有质量就没有开展〞。

工程管理团队和施工队伍的建设是我们整个企业乃至整个行业所要解决的课题,我作为公司一员只能提提建议,至于目前这种状况,从实际动身,我只能做到以下工作:

1在施工过程中,重点限制质量管理措施。

2在施工前的筹划过程中,将好的、可行的做法举荐给工程部,并于工程主要管理人员进行深度沟通。

3建议上司进行工程技术质量培训,提高管理人员素养和忧患意识。

经过三个月的工作,让我学到了许多,也感悟了许多,在新的环境中,我找到了新的归属点,找到了新的突破点,我迫切要求自己不断接着学习以提高自己的业务技术实力。

自从去年参加XxXx建设以来,我见证了公司的开展,我深深地感到傲慢和骄傲,我认可公司的不仅仅是公司的开展规模,而是公司自上而下形成的忧患意识,只有不断觉察自身的缺乏,才能不断地去进取,才能持续稳定地开展。

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