公司管理制度k

南昌中油燃气有限责任公司管理制度汇编序言跨规章制度是庸提高企业运框营效率、约办束员工行为岂、维护企业财整体利益的兽原则，是企嘉业文化载体蚁和表现形式惰。公司自成撤立以来，各鸣项工作已逐钓步走上科学桐化、规范化糕、制度化的灭健康发展轨趴道，规章制艘度为企业的阔规范高效运即转起到了至椅关重要的保脏障作用。滩为进一步加困强公司制度属建设，完善粪公司内部控抹制体系，我虑们对公司以辩往所颁布的务管理办法和扫有关文件进太行了整理、却修订和完善升。在借鉴管伶道局、中油惕中泰等有关览文件的基础椒上，形成了慢自已的制度蜘汇编。汇编穗发布后，凡江公司以前所华发文件与本刊汇编内容相渔抵触的，均碍以本汇编为桶准。陕徒法不足以害自行。公司镰全体员工要傻充分认识到环规章制度在溜企业管理工史作中的重要终意义，提高叨员工遵章守谋纪的意识，子在工作中严隔格贯彻执行张，确保公司泊各项规章制刮度真正落到述实处，为公器司的发展保撞驾护航。死在汇编的编哨撰过程中，靠工作人员虽支已尽力，但劫由于水平所奖限，难免会睛出现一些错抓漏之处，望生公司广大员虹工不吝指正恐。编委会件200顺9井年碑1绑月烛目坏址录逃第一部分痕躬部门职责与骂岗位职责浇姻1棕第一章志骡综合管理部敞醉1炉一、部门职烫责唉他1猎二、岗位职筝责揭谷1命（一）部长劣岗位职责番半1抛（三）档案导管理岗位职嗓责呆雨1能（四）人事务管理岗位职粒责核泼1携（五）后勤乐管理岗位职痰责宁码1测（六）前台狭接待岗位职名责幅冶1奔（七）汽车脸班长岗位职窑责研溜1泼（八）驾驶蛮员岗位职责议炭1纷第二章携征经营计划部邪回1响一、部门职易责舍痒1孩二、岗位职伯责定培1研（一）部长慕岗位职责杂狮1蒙（二）造价冬员岗位职责关习1证（三）统计态分析员岗位廊职责杀耽1府（四）材料鹊员岗位职责悄弹1保（五）仓库趴保管员岗位踏职责淋菠1拐第三章赚雨市场发展部州闸1到一、部门职犹责丛钥1锤二、岗位职等责恶橡1费（一）部长脱职责锹耍1脉（二）业务畜主管职责燕捎1俭（三）综合衔管理员职责镜卫1蓝第四章渠登工程管理部术另1僻一、部门职挂责抄越1歉二、岗位职屠责蠢倒1右（一）部长唐岗位职责理估1饺（二）设计从室主任岗位北职责链缩1尘（三）设计确员岗位职责部帆1赢（四）技术港员岗位职责霜杂1承（五）资料俱员岗位职责远受1矩第五章总旷生产运营部诚求1HYPERLINK纽左二、调度中帮心职责下宏1捎三、管网中故心职责拳创1符四、服务中瞎心职责驰弊1器五、气化站贼职责芦较1狱六、岗位职列责裂更1冠（一）部长店岗位职责低专1致（二）调度恳中心主任岗患位职责俯故1墓（三）用户逆中心主任岗牌位职责敏际1毛（四）气化纸站站长岗位险职责童械1长（五）气化俩站副站长岗案位职责燕餐1渴（六）管网夺中心主任岗敌位职责熊提1铃（七）调度友员岗位职责怀兰1森（八）抢修旗司机岗位职屋责倾腾1兴（九）业务夹受理员岗位钩职责倚器1录（十）微机葬操作员职责洽鹿1呼（十一）收宣银员岗位职伙责惊蜘1牙（十二）抄理表员岗位职薯责昆款1晋（十三）运菌行班长岗位消职责粱捉1投（十四）运诸行工岗位职载责孤懒1忙（十五）充手装操作工岗钥位职责萍宵1校（十六）仪经表电工岗位费职责蜂掘1据（十七）设音备员岗位职臂责哨塌1皂（十八）工膜艺员岗位职给责恳念1嫌（十九）安箩全员（兼职拆安全员）岗罩位职责罗疮1怠（二十）门输卫值班岗位后职责绵乔1贤（二十一）场安装维修工住岗位职责苏绪1冰（二十二）丛调压器装置浑巡检工岗位铸职责毁剧1纹（二十三）阵燃气管线巡寸检工岗位职西责摧劈1粗第六章毅育安全监察部唐楼1劲一、部门职娘责懂谋1床二、岗位职旁责飘图1驻（一）部长凑职责据禽1袄（二）安全考员岗位职责栋绩1乳第七章挥欣财务资产部私进1潜一、部门职饰责枣谦1谣二、岗位职唯责蜡讲1唇（一）部长竖岗位职责姜漠1从（二）主办带会计岗位职良责趴丰1估（三）会计价岗位职责辣妖1虾（四）出纳否员岗位职责卸龟1润第二部分搭灭管理制度神佳1爹第一章碧昌人事管理制疯度夫乳1争一、总则枕冶1糖二、编制及盖定编裤低1槽三、员工的仰聘（雇）用用童1捐四、辞职、场辞退、开除沙拴1奥五、薪酬制拜度丢填1助六、员工培旧训管理办法高的1请七、考勤管术理办法挥贞1再八、员工社啦会保险管理合规定袖蚕1腊九、附则芳福1班第二章狸高行政管理制镜度幸轰1秒一、总则展足1握二、档案管柜理办法杆杏1涉三、印章管昆理规定缎朽1王四、办公室描管理制度昌诊1怕五、公司车东辆管理规定煮筛1恢六、员工集御体宿舍管理枯规定算份1类七、首问负芽责制度张引1稍八、公文处忙理管理规定塌亦1苏九、附则终惰1馒第三章帐揉工程管理制蒜度仁腾1妖一、总则袍殃1兄二、工程预则结算管理制怒度楼华1记三、燃气管貌网工程技术争和施工质量长验收管理办敌法见混1杀四、设计管瓣理制度蔬困1横五、附则缝窝1羊第四章部腐经营计划管骡理制度纸鲜1党一、总则毁肝1渡二、经营计共划管理制度汪今1陈三、统计管悦理制度狼糟1粪四、合同管册理制度甜宵1旅五、招投标扣管理制度待宰1钱六、附则禁代1扮第五章蹲章物资管理制奖度无波1潜一、总则境鲜1HYPERLINK太闭三、仓库管济理制度万辣1皮四、办公用扯品的管理规攻定怀啊1晶五、员工劳航保用品发放书管理规定邪肠1歇六、附则持章1队第六章喊劫市场管理制腊度坦汁1缸一、总则萝偶1北二、市场开洒发管理制度系喘1笋三、市场信捎息管理制度泥称1视四、市场开芦发人员考核术办法塘乔1头五、市场开朝发奖励办法疫芽1共六、附则辅幻1达第七章喂彩生产运行管搅理制度慧蜂1怎一、总则傅撒1排二、设备管慢理制度钢发1勺三、设备维矩护、保养制象度浸午1瓶四、气化站物交接班制度置唐1垫五、巡检制阿度斥教1着六、迟LNG棉充装管理制撕度刻菠1冤七、值班管收理制度沫逝1习八、气损管答理制度强准1莫九、用户燃率气设施安检阿、维修、宣旋传管理制度钉撇1齐十、管道燃宝气用户上门父服务收费规才定扒外1隆十一、附则艇隶1括第八章昆隶安全监察管域理制度作极1啦一、总则龄神1状二、安全教贩育制度情筛1羞三、安全检白查制度螺慨1皮四、动火管潜理制度健迅1船五、安全生旺产制度舍嫌1滤六、安全用底电管理制度途轰1料七、事故报窑告与处理办规法托秆1届八、消防管瞎理制度泡德1败九、附则逝柱1循第九章走燥财务资产部拜管理制度比采1缴一、财务资喜产部管理制霉度己芬1拌二、财务印畜章管理制度摸蜓1堡三、会计电乞算化管理制戚度坡嗓1萄四、现金管松理制度薯屿1暗五、费用报胶销制度敌细1分六、差旅费鹿报销管理办坊法灰耻1腹七、票据管照理制度猛啊1净八、固定资类产管理制度胖帜1成九、会计档晒案管理制度趣金1土十、附则滔奖1巷第盒一部分颂部门炮职责与病岗位职责坝第一章综随合管理部梦一、部门职泼责困1、负责公诵司的行政管堡理和日常事玻务，协调各虏部门关系，字并做好上情恩下达、下情垒上报工作喊。字2、负责起躺草各类文件穗材料巷，摘对公司各部串门的外送文密件负责。坦3肥、筹备、组沉织公司灿的各类会议贷，并做好会胜务工作，及月时起草会议医纪要。颂4崖、暮负责公司内姨外文件族、艺的收发超和文书档案话的管理工作哗。析5、负责对殿公司董事会铸资料的汇总乎、整理归档决管理。丹6、负责修机订、完善公骡司的各项管从理制度。汤7、负责对仗企业资质的涝年审工作及维营业证照的愈管理。按8、负责公述司人事劳资潮、社会保险派和员工福利诸的办理等工室作骆9、负责公腿司新员工的旁招聘，配合助组织好员工踏的业务培训胀学习。纱10、负责肥公司印章的圣管理工作。蒙11、负责面公司网站的篇更新和维护匀。新12、负责岔公司的后勤顾管理工作。数13、负责脾公司办公用版品的采购发吓放及办公设闷施使用登记伏管理。孔14、负责年公司车辆管诸理和部门用探车调度。缘15、块负责公司的敲对外协调和赛日常接待工横作表。篇1谢6、完成公盆司领导交办勿的其它工作恢。义二、岗位职价责鲜（一）部长握岗位职责粉1、全面负禾责综合管理耐部的工作，锡带领本部门巧员工认真履元行工作职责湖并对工作负矩责。耽2岔、以身作则怎，遵守执行徒公司的各项膛规章制度，腊维护公司利呜益，协调好叙内外工作关益系。歌3竿、健全和完雅善公司的各译项规章制度管，使公司的霸各项工作有街章可循，有怒规可依。从4、窄组织筹备公磁司的各类会蚀议。谷5、对公司摆内外文件资商料的起草负掘总责。卡6谷、认真执行挡公司人事劳佳资制度，抓肝好员工业务嚼学习和培训爪。挠7、主持对抹部门员工的鞠考核工作。香8崇、做好公司杰车辆管理，蓬对所管辖范西围安全工作仅负责。娱9、楼为公司的整惕体工作提供决后勤保障服恳务，控制日免常办公费的瞒使用。睡10、及时渣完成公司领鉴导交办的其椒它工作。这撇（二）文秘具岗位职责昆1、遵守公闻司的各项规茶章制度，尽糖心尽职做好胞自已的本职恩工作。井2、参加公辣司生产调度辩例会和临时艳性会议，认高真做好会议窝记录，按时恶起草会议记怪录。援3、协助筹仪备公司性会坑议，及时准哭备公司会议炸材料，通知朱相关人员准的时参加会议芒。烈4、负责上耽级单位的收候文登记、送丘阅及处置工拌作。运5、负责按底时上报上级术公司布置的栋汇报材料、惹工作月报和偏报表数据。猛6、负责公普司网站的维秀护、更新工但作。例7、及时完支成公司领导稿和部门负责研人交办的其片它工作。债（三）档案贝管理岗位职艰责活1、遵守公芬司的各项规浩章制度，尽膊心尽职做好插本职工作。闭2、负责公道司各类文件辜的管理，建秤立文档目录妥搜索，按年告度分类整理亚归档。萍3、督促有维关部门做好骡档案的收集焰、整理和归腿档工作。艳4、负责公念司印章管理黑。诊5、负责公斑司相关法律娘资料的年审喜和申报工作会。迅6、及时完站成公司领导扑和部门负责奶人交办的其拳它工作。完（四）人事枣管理岗位职袋责秋1、遵守公慢司的各项规烧章制度，尽编心尽职做好盼本职工作。监2、负责员朴工的工资、傅奖金、福利取等的统计工助作。远3、负责建愉立员工人事兼档案以及劳孤动合同的管虾理工作。从4、负责办捞理员工的招茄聘、转正、防辞退等手续度。三5、负责员某工社会保险省的办理。忙6、负责监尸督检查员工像劳动纪律，疑办理员工请像假、休假等告事宜。卸7、负责制幻订员工培训诚计划，并督拿促落实。番8、负责协补助办理员工激职称评定及诞相关申报手腹续。升9、及时完渗成公司领导斗和部门负责给人交办的其奸它工作。枕（五）后勤孙管理岗位职危责挡1、协助综垦合管理部部慎长做好后勤锅保障服务工烛作。具2、认真做统好办公楼和乌公司领导宿京舍的水、电缓、费及专物业管理费街的统计，及社时交纳费用帆，确保正常献使用。逮3、认真做歉好办公经费宗的预算开支产，控制和管泉理好办公用脆品的采购与青发放。注4、负责管衔理好办公楼翼的环境卫生巾，保持办公存场所的安静依清洁，定期壳组织对办公芽楼的卫生检话查。插5、负责会滔前督促保洁在员搞好会议庙室卫生，桌可椅摆放整齐设。做好会议境期间的服务架工作，及时并送水、传递疼会议期间的民内外信息。叮会后安排保序洁员搞好会退议室卫生，引关好电灯、痛门、窗。浓6、做好公动司员工劳保盖用品的发放寿和登记管理高。股7、及时完酱成公司领导炒部门负责人辜交办的其它覆工作。正（六）前台拌接待岗位职预责红1、对来访删人员做到热冶情礼貌的接侵待，凡来访板人员应先登开记，再秘通知被访部册门，经同意附后将来访人尖员引导到相脸关部门。睛2、负责前恩台的接吧听和处置，蛛涉及到业务保咨询等内容圆记录后及时拆转相关部门乎回复处理；元被访人员不授在时可与来添访者重新预俊约时间，并徐通知被访部拔门或相关人糟员。团3、协助其状他部门做好渡接待工作。纠4、及时完驴成公司领导经和部门负责菠人交办的其朋它工作。傻（七）汽车揭班长岗位职阔责民1、带领全棒班落实车辆嘴管理制度。过2、带领全洋班定期检查遮、维护车辆尚，保持车容妥整洁，车况耗良好。戒3、带领全害班定期进行状安全学习，垂确保安全行抛驶无事故。芦4、带领全要班学习专业下技术，提高桂专业技术水败平。汗5、按公司清要求每月对科汽油耗损和火行程公里数卖进行统计。堤6、按时交莫纳车辆养路新费、车辆保昆险等各种费孔用。携7、及时完痒成公司领导喷和部门负责好人交办的其预它工作。盯（八）驾驶唯员岗位职责早1、认真学松习和执行公蛋司车辆管理懒制度。露2、每天对背车辆进行检涉查、维护和哄保养，保持移车容整洁，碎车况良好。魂3、遵守交抬通规则，保齐证行车安全骨无事故。限4、负责车眠辆每月行程浸公里数的统纱计。很5、及时办舞理车辆行驶气的相关手续虽及费用的交渴纳。茫6、及时完越成公司领导贤和部门负责柱人交办的其誓它工作。捎第二章经习营计划部铸一、部门职客责述1、负责审畏核编制公司兄年度经营计圾划，并将审围批后的经营鸭指标分解下执达至各部门保。雾2、负责填队报地方主管敏部门及上级仙公司下发的王统计报表。孙3、负责编冠制审核工程牧预（结）算歌书，做好工吧程造价的分笼析工作。掠4、负责公承司新建、扩财建、改建项心目招投标的观准备工作，苏起草招（邀丰）标文件等努相关工作。煎5、负责新饿建、扩建、丰改建项目可撤行性报告的急编制工作。驰6、负责合描同的归口管掩理及台账的枯建立。增7、负责编柱制材料设备段的采购计划横，落实采购饺工作，做好洞材料设备的刊入库验收工呜作。叼8、负责与缓供应商的沟闪通以及材料淋设备质量的仅跟踪与信息垫反馈处理工形作。坐9、负责做棍好仓库的正医规化、安全凭化、规范化映管理。窃二、岗位职需责爽（一）部长覆岗位职责鱼1、负责经箭营计划部的放全面工作。御2、指导并栋审核计划、于统计报表。陈3、指导并袍审核预算员父编制的工程冈预（结）算汤书及其相关恩工作。养4、负责公昆司合同的审捷核及会签工及作。冬5、负责公波司工程建设谱、集中采购金物资的招（锋邀）标的组缎织工作和一针般物资的审搜核工作。距6、督促部弟门员工做好怖本职工作，慈组织员工开孝展培训工作音，做好与其伏他部门的配端合工作。繁7、负责做圣好有关公司温数据资料的可保密工作。胀8、及时完选成领导交办柳的其他工作穴。跃（二）造价搬员遍岗位职责械1、负责执袍行有关工程便造价的管理伸规定，按照锡工程图纸、萍工程预算定砌额及费用定辜额,编制和问审核工程造认价。译2、负责按击照施工图计宏算工程量,陡对年度计划栋中的单项工拢程编制施工关图预算。垂3、负责参素加工程的招冰（邀）标工杏作,审核投墨标单位标书颈中的工程预臭算或报价,快并提出审核念意见供招标即小组参考。具4、负责审杨查安装工程送施工图纸，膛参加图纸会歪审和技术交骑底，依据其驴记录进行预话算调整。倘5、全面掌榴握施工合同脊条款,深入枪现场了解施童工情况,为梢决算复核工舌作打好基础榴。失6、配合公寻司相关部门饲参与竣工验筛收,及时进毒行竣工工程悔的决算工作哀,并报主管舅领导签字认亡可。芒7、在接到汽图纸及相关诱文件后7个志工作日内完诉成各种工程另预（结）算泰书的编制或相审核工作。谨8、负责工并程签证的单窜价费用的核饶定工作。孙9、负责核壳实隐蔽工程辈实际发生量孝，审核工程材结算书。垄10、工程撒结算书审核此完毕后,将悬该书及含在浩结算中需要乏扣回的材料省等费用列出哭清单,一并墙交财务资产侨部。匪11、建立酿工程预（结罢）算台帐，鲜及时完成工嫁程预结算资家料的归档。因12、及时黎完成领导交胜办的其他工侄作。钱（三）统计萍分析员引岗位职责谁1、负责审葵核相关部门梨上报的计划毫，汇总编制晶公司年度计脾划，报公司辆总经理办公沿会审批。泳2、负责计值划报表按时夏上报中油中咬泰董事会，封并将审核后坚的经营指标春分解下达各悉部门。佛3、负责掌豆握公司各部桐门季末、年均中及年终经途营指标的完妈成情况，做状好经营计划乔完成情况分径析汇报（每摧半年）。那4、负责及阿时、准确地捷填报地方主夹管部门和上平级公司的各粪类报表，做唯好统计报表鹊的文字汇报板工作。端5、负责指绣导、组织和血协调各部门限的统计工作融,进行统计塘工作的上传扭下达和归口堤管理。趋6、负责逐氏步建立健全外公司统计的敢原始数据、赞报表，对公春司所辖范围行内的统计数著据进行分析尝。棋7、协助编浅辑公司大事宝记和企业发滨展史。呢8、负责相新关合同的起踪草和审核，蜻合同台帐和迫合同档案的皆建立和管理绕工作，并负连有保密责任咱。府9、负责本交部门文件资敢料的收发及兰管理工作。泪10、及时忆完成领导交江办的其他工登作。阀（四）材料奴员够岗位职责古1、负责编廉制采购计划梁书，并报总菌经理审核。租2、负责按闪质按量按时呼完成采购工善作。诉3、负责与避供货商签订汽合同，督促治合同正常如煌期的履行，返并负责催讨两所欠、退货努或索赔款项葵。莫4、负责设秃备材料到货泻后的质量验根收和报验工司作，根据物什资实物和采售购清单填制时入库单，并勿及时催收发很票。锤5、负责设际备、材料使旨用过程中的鸣质量跟踪调攀查及售后服嘉务的联系工嫁作。惩6、负责收也集整理有关疼材料设备的矩价格信息，欧制定和及时廊更新价格动们态表。粱7、负责供蛋货单位报价买单、招（邀络）标书、供缴货单位技术序说明书、产看品目录书等碍资料的归类斗整理，装订加成册，并列奋出目录。涛8、及时完幅成领导交办输的其他工作理。宽（五）仓库劲保管员脊岗位职责者1、负责协子助材料员做僵好材料入库幻前的验收工趣作，根据实厨物核对材料辆员填制的入那库单并签字落后交由部门捉经理审核。比2、负责做碍好材料设备销入库后的位脊置摆放工作孩。距3、负责按欧照出入库单致登记入账，器建立材料设酸备的卡片式售管理，准确计记录入库时僚间、数量、佩出库时间及隶库存数。般4、负责建辰立实物账册巧，定期盘点粪仓库的物品毛，做到进、册出、存相符挎，严格按管旦理权限发放终材料，进出秋仓库的材料查应日清、月两结、年报。赌5、负责单必项工程设备拌、材料的汇旅总工作。班6、负责及勺时上报常用窄材料的最低佛库存量信息迷。羊7、负责废虑旧物品的回粗收、统计工根作，如需报恶废应报部门盘经理及公司妹领导批准并按将出售废品兼款项交财务水资产部入账橡。南8、负责保锣持仓库的整熔洁，定期对剃仓库进行清栽扫，保持仓钥库通风和干费燥，随时检警查门窗是否登完好。凑9、负责仓遇库防火、防晴盗的安全管蛙理，禁止无默关人员擅自党进入仓库。饰10、及时榜完成领导交播办的其他工晌作。瘦第三章市患场发展部师一、部门职析责酒1、负责制鞠订公司市场疏开发计划、肃方案并组织判实施。更2、进行目倡标市场调研斯，收集并研递究各类市场散信息，建立火并不断更新战信息系统，代为市场的发茧展提供充分将、可靠的基第础依据。镜3、负责密颜切与政府有姻关部门的沟朝通，为市场披开发打好基耀础。谈4、结合公恋司不同发展托时期编制相梅应的宣传计涛划，作好市填场开发宣传丽工作。扑5、负责新余发展用户《魂工程建设合贸同》的签订听，对协议的鼠执行情况负顷责。同6、做好用演户的回访工血作，及时发灿现并解决工扁作中存在的得问题。馋7、执行公电司总体经营乡目标，完成粘年度绩效考苹核经营指标签。斧8、完成市府场开发资料捷统计、归档披。鸡9、多完成公司领葵导交办的其朱他工作。翻二、岗位职米责踏（一）部长茅职责晋1、积极进兽行市场开发棋，负责市场锣发展部日常较工作。笑2、组织部笑门人员研究仍公司市场开茧发策略，制贸订市场开发险计划，挖掘胜市场潜力，跌保持市场持皂续稳定的发黑展。妨3、组织市初场发展部人秩员收集并研胶究各类市场奴信息，建立福并不断充实仙更新信息系惩统。馅4、负责与乐政府有关部须门的沟通，樱为市场开发螺打好基础。载5、组织市择场发展部人抚员作好市场够开发宣传及锤用户前期安墨全宣传工作预。谜6、审查各精类新签用户惧《工程建设光合同》，并贩督促合同的尺执行情况。向7、汇总、津分析工作中丧存在的问题慧，寻求解决企方案，并提揉出合理化建拔议上报公司闲领导。错8、编写本应部门半年、折年终工作总果结。考9、分解公洞司下达的经略营指标，落东实到每位员暂工。组织市晴场发展部人逝员进行公正即、公平、合矿理的绩效考匙核。坚10、完成棵公司领导交剥办的其他工退作。从（二）业务犁主管职责暗1、配合部冰长制订市场竹开发计划，撑完成公司下南达的市场开垒发工作。素2、负责目柔标市场的调似研工作，进口行目标市场焦谈判，编制洒调研报告、衡项目建议书若。肚3、负责用鞠户市场的开盆发及业务洽嫂谈，完成《哨工程建设合剪同》签订工顶作。壳4、按照公芹司制订的市陪场宣传计划肾，做好目标起市场开发宣咱传工作。舰5、协调《晨工程建设合肤同》的履行汇，负责合同堤款项的收缴价工作。匙6、在工程扫建设期间，肝负责与用户滤的沟通，做钱好回访工作选。者7、完成领么导交办的其童他工作。默（三）综合斤管理员职责涉1、负责收鞋集、掌握与品市场开发相殊关的信息（辞行业信息、卡政策信息、期物价信息、猜能源信息、痒用户信息、旗工作进度信去息等），建锅立市场综合蛙信息系统，颜对信息系统回资料及时进墙行更新完善椒。觉2、负责本际部门的文书织档案、电子姑档案建立、远管理与移交企工作。琴3、及时填振报《市场开较发统计表》挂、《用户工聪程签订情况融统计表》，继将当月签订早合同情况、界合同金额、尝年用量等汇录总，并报送墨经营计划部巧。难4、及时填己报《收取管剃网输配设施符费明细》，粮将当月入账劈的管网输配荐设施费、工贝程安装材料稼费等汇总，呢并报送财务利资产部核对占。穿5、负责与笋上级公司相奶关部门的沟裙通与联系，壮按要求及时密上报相应材旅料。央6、完成领秆导交办的其咽他工作。质第四章工山程管理部唇一、部门职杯责沉1、负责公病司新建、扩馋建、改建及敢用户服务等斗工程项目的雅全面管理。狗2、负责与邮地方政府有锈关部门的协府调，办理与睬工程相关的符各项审（报扎）批手续。追3、负责工兔程开工前的温施工准备工量作，协助公泄司招标委员始会进行工程软项目的招标羞工作（技术英标、审定、懒评价）。凤4、组织工番程图纸会审滋，技术交底权工作。缴5、配合市吵场发展部进蹦行市场开发京，给予技术禾支持。骄6、负责审块查施工单位酬编制的施工贝组织设计、葱施工方案，锡对施工过程管中质量、进涝度、投资等领进行有效的触控制，对施腰工现场工程划技术的实施蔑进行监督，悦并对出现的指问题提出整航改意见。屠7、负责施举工现场有关薯方面之间的耽协调、文明庸施工和安全盒生产的督促吸工作。筝8、负责施糟工过程中工拿程量的认证眉及隐蔽工程闸现场签证。倦9、负责工脾程项目的设因计及设计委罩托。负责提拆供材料清单精及设备选型辰。洋10、负责柱组织管线工叙程的吹扫、宜试压、置换拘及通气试运撑行工作。谈11、组织慢工程竣工验怎收及工程移监交工作。对薯工程管理过丛程中的文件船、资料进行脉整理，竣工障资料按有关光程序的要求捧及时归档。谅二、岗位职每责另（一）部长么岗位职责贸1、负责工凯程管理部的体日常管理工职作。狸2、负责与干地方政府有罢关部门的协笼调，办理与卸工程相关的北各项审（报溪）批手续。币3、组织并言参与设计图孝纸会审、设凑计交底工作医，对设计交状底工作过程县及结果进行坏检查。浊4、负责工童程管理、工腹程监理的配编合、与各相府关部门的协宏调。估5、负责对染工程所使用稀的主要材料虾、设备进行躬审核；对工涉程量及设计爆变更引起的液工程量增减抓及隐蔽工程飞进行审核。姐6、根据工讲程内容及合栏同要求，合怠理安排施工镰日期并批准勾施工委托书未。白7、参加工胜程的招投标改工作。进8、负责组钉织工程的中拖间验收和竣脸工验收工作锦。爹9、完成领糕导交办的其草它工作。愧（二）设计勒室主任岗位售职责辨1、负责与济设计院的业垂务联系。偷2、配合工清程部经理做墓好工程设计键技术工作。育3、对设计年员所设计的欣图纸及变更醋进行审核。主4、及时掌桂握新技术、悠新工艺、新劫材料、新规理范、新标准杂，对设计工叉作进行全面略管理。递5、配合市章场开发人员采做好前期技诵术准备工作遵。瑞6、进行设剖计图纸会审妈、设计交底厦工作，对设选计交底工作塑过程及结果快进行检查。诞7、完成领强导交给的其们它工作。哀（三）设计桶员岗位职责咱1、负责工漫程的施工图臣设计及设计轮变更。及时跃掌握新规范挥、新标准。鸭保证设计方娘案经济、合广理、先进。把2、负责现总场勘察，绘号制施工草图改，确保按期叉出图。擦3、及时掌忧握新技术、偏新工艺、新倡材料，做好反主要设备的住选型。吹4、配合市箭场开发人员套做好前期技取术准备工作跑。想5、负责对纳施工单位进张行设计交底盗，做好施工惨现场的技术敲服务工作。仿6、完成领映导交给的其眠它工作。仅（四）技术找员岗位职责岗1、按照部奸长的工作安作排做好工程消项目管理工激作。爬2、负责与镜设计部门、何监理部门、泻施工单位以顿及用户等单龟位的信息与合资料传递工践作。虑3、负责汇联总工程施工收中所需的材病料清单并报田送经营计划堆部和财务资敏产部。总结铜月施工工程过量和工程进扩度并及时上省报相关部门锄。双4、及时做均好施工记录丸，按设计要购求督促检查钳施工单位施雀工情况，对伟施工过程中危出现的技术准问题给予合京理的解决。期5、弱配合窜部长对工程知施工过程中者投资、质量伤、进度、安干全进行控制凑，负责施工们现场的监督威、协调、管毅理工作。览6、施工现望场文明施工愧和安全生产复的督促工作昌。价7、负责对鹊工程所使用蚊的主要材料咳、设备进行南确认；对工奔程量及设计黎变更引起的烂工程量增减垫及隐蔽工程绳进行确认。盾8、负责工渐程项目资料件的整理和归僻档工作。对痰各施工单位喉上报的资料酱及监理资料发进行检查验壤收。畅9、参与、龟配合工程监绪理进行工程施竣工验收及符工程交接工辩作，检查并升完善相关事宰宜。此10、负责手各部门之间舒及外来单位汁来往信函。材11、完成诚领导交给的茅其它工作。愿（五）资料属员岗位职责钩1、负责各邀项工程的施狠工委托单、做施工图纸的估派发，并做咱好登记。敬2、毛负哑责管理施工寿单位人员的向上岗证、特割殊工种操作暖证。东3、负责工枝程完成情况惕的收集、统异计及上报工程作。如4、负责编千写、打印部猜门所需的各棋类文件、总练结。宵5、负责及桶时收集、整窄理各施工单丰位所报竣工惩资料并确保落工程资料的所完整性，向外相关部门办石理移交。咱6、完成领醒导交给的其踩它工作。不第五章生滚产运营部掠一、翼部门职责势1、负责公拣司燃气生产喊、输配全过姨程的安全、明稳定运行，路保障各类用写户的安全正昼常用气。枣2、负责公蠢司生产、运兔行、用户服窗务全过程的凡安全工作。畜3、负责公丑司生产、运冒营24小时军调度值班，玉维抢修、值喂班工作。船4、负责气证站、管网线抬路中的各类销设备、设施申、仪器的操筑作、运行、勉巡视检查、俊维护保养，储维抢修和管方理工作及更略新、改造计柴划的编制与怕监督实施。雕5、负责燃博气用户的开认通、检查、落计量、抄表系、报修、报瓶检工作。用递户业务咨询摄、答疑，安通全宣传工作罩，营业厅的鱼日常营业工厕作。遍6、参与新丘建、改建工恐程的竣工验爸收工作；对谢存在问题提千出整改、改植进建议并监廉督实施；参墓与新建管网味的置换、通宰气点火、并胸接收运营。说7、负责本捷部门各岗位迹作业指导书辰、岗位安全戴责任制、各介类记录表格塌的编制和监引督实施工作六。枕8、负责有股关资料、原裳始数据记录橡的收集、整流理、保存工被作。寒9、负责本宅部门工作计灭划的制定、演落实、检查举和总结工作恋，部门内部物各岗位的绩怖效考核工作脾。事10、负责巷本部门员工拖的思想、学元习、培训工池作，提升员霉工综合素质丢。改二、调度中塔心职责山1、负责当篇班生产输配线调度工作,生熟悉管网运恢行及每日用宪气情况,积牢极协调落实晃上游气源，喇发现问题及晴时汇报,确臭保安全平稳手供气。义2、及时传线达调度指令关及上级和公括司领导的指剑示,反馈有漆关执行结果炊。册3、负责调咏度值班,接重听报警、报风修及用车户咨询腰,并及时处义理,遇到紧碌急情况,有衡权先采取处滩理措施,同诵时向有关领翠导汇报。款4、参与维锯、抢修紧急递事（故）态躲的组织协调拌工作。魂5、负责填士写,整理当白班调度记录北,记录筐，做好当月不报表的统计语工作。描6、负责做子好交接班记惊录，保证数港据准确完好花，无涂改、畜残缺等。灰三、管网中莫心职责宿1、负责公腊司燃气管网招、设施的安马全运行；佣2、负责公患司燃气管网森线路、设施算的巡检、维阅护、检修、匠抢修工作；准3、负责各茄类用户用气领压力的检查斤、调整、稳适定工作；漠4、负责各粗类用户计量为设备的检查宿、维护工作式；凉5、负责居茄民用户燃气乌开通、挂表祝、改管、安瑞检、维修以漆及安全咨询倾、宣传工作乓；刮6、负责2门4小时维抢划修值班工作充；击7、参与新蠢建燃气工程业的置换、验声收工作，并慕接管运营；倒8、负责突吉发事故的紧梁急处置相关塑工作。闪四、服务中呆心职责纷1、负责燃扬气用户的安蝶全宣传，解眠答咨询，接答待来访；嚷2、负责与银用户签订供辱用气合同；薄3、受理新周增用户点火券通气和改装磨、检修业务描，收取散户慢的管网输配箱设施费；纷4、做好I只C卡表的充寿值业务；晌5、受理用灶户的投诉；困6、管理用起户档案；利7、负责与泉用气小区物机业保持联络执；搞8、按时报火送专业统计脊报表；这9、完成领倡导交办的其努它工作。将五、气化站境职责皆1、负责场乌站的天安全算运行，确保逗稳定供气，吧保障用户用老气需求。朗2、负责对黄气化站员工斥进行规章制氧度、能安全围操作规程等李内容为主的驾安全凤教育，并做贞好记录。善3、负责L胃NG槽车的顽卸液工作，洒值班操作人旁员及时记录茎《槽车卸液毯记录》。闸4、负责L拐NG低温钢润瓶的充装工此作，值班操害作人员及时醋记录《低温订钢瓶充装记息录》。百5、负责及杏时上报气化沈站每日、每休旬的LNG倾储量及供气售量实际情况希，做好每月签的月终报表正。莫6、负责气秃化站设备的韵总体维护和营测试工作、异维修方案的始制订工作。戴7、负责气岔化站消防、趟治安的管理鹅，消防预演剖及消防器材后的使用、维黎护保养工作犬。颜8、负责气忌化站值班人婚员的管理及揉倒班宿舍的娇管理。锋六、岗位职冬责府（一）部长于岗位职责供1、生产运卖营部部长是雄本部门负责齐人，主持本渣部日常的全议面工作。辣2、负责本椅部门的安全佳培训，安全兰教育，安全勉检查，安全主整改工作；亲负责本部门逃的消防工作左。狮3、负责建亡立并完善本赠部门组织结戚构，建立、锹健全本部门星的管理制度垂。者4、指导下携属单位负责墓人制订、完趣善本单位的崇管理制度，溜各类作业指遇导书和记录故表格等。掏5、检查规裂范本部门各占岗位员工的劝日常行为，桃督促所属人蛙员遵守制度姓，按要求进拉行日常作业而。沈6、负责本夺部门的设备丛、计量管理栗工作。各7、负责组选织协调完成端公司年度工猾作目标中本翼部门相关目关标、任务，锣并对下属员婶工进行绩效屡考核。躲8、负责本斧部门的安全爬检查工作，紧组织召开本采部门的工作艺会议和总结讯。颜9、负责制如定本部门的浙安全、业务找培训计划，陕并组织实施胶。盐10、完成陪领导交办的关其它工作。快（二）调度睬中心主任岗阴位职责炊1、在生产贡运营部部长靠的领导下，普组织协调气愿站生产、管日网输配调度暴工作,掌握首管网运行及马每日用气情午况,积极协铃调客户服务坊情况，确保跟安全稳定供锡气，在部长永不在的情况来下，履行部掠长职责。仰2、掌握各为种数据的统溪计计算、分梦析方法，整排理汇总，并霞上报公司有宜关部门。当3、遇到突蠢发事件及时竭通知相关部销门和人员，阅并对有关事飘件的处理进敞行跟踪检查积，遇到紧急麦情况，有权逝及时下达调蜂度指令采取付紧急处理措炭施，并及时锡上报。刘4、负责管削理和调配抢汁修车辆，有零抢修任务立奇即出动，无揪抢修任务保的持24小时须待命。遵5、负责保口持工作场所秆的清洁工作馅。三6、负责对撑交接班记录州、调度记录棍、记录毙进行审核工安作，保证数坏据准确完好丢，无涂改、龟残缺等。蔽7、及时传筐达调度指令研及上级和公猪司领导的指厌示,反馈有饱关执行结果饭8、完成领电导交办的其份他工作。折（三）用户木中心主任岗专位职责横1、用户中比心主任是本到部门行政主嘉管，对公司氧分管本部门摧的领导负责但。柳2、对本部歉门员工及员钱工的全部工睛作负责。团偶结和带领所宿属员工履行雀本部门工作菜职责。奶3、带头执光行公司各项勾规章制度，惜维护良好的开工作秩序，氏一切工作服绳从于公司的获最高利益。匆4、不折不纱扣地按时、守按质、按量认完成公司下键达的各项工仆作计划和工呆作任务。治5、坚决贯离彻译“乱安全第一求”寄和呀“库预防为主哨”吴的方针，对夕所管辖范围惊的安全工作燃负责，做到欧本部门事故标为零。系6、组织起工草或修订本芽部门业务范抽围各项规章晋制度，经公标司批准后组跨织实施并负携责检查执行蒜情况。诊7、善于学峰习和掌握本采行业的新经骑验、新方法器、新技术，轻加强部门之输间的横向沟贩通交流，搞遗好团结协作圣，不断提高血管理水平。摇8、做好日腰报和月报的侄审核工作。雕9、完成领贡导交办的其锹它工作。邻（四）气化幅站站长岗位哈职责焰1、在运营是部部长的领强导下，主持遇气站的日常蚀全面工作。码2、检查、严督促气站人惹员落实各项脱管理制度、麻操作规程和决安全施犬工法规羊。泡3、确保气医站安全、及括时、稳定供数气，保障用核户用气需求眼。哨4、组织安连排站内及所樱辖区内燃气霸设备的维护毅、保养和维气修，保证各卖燃气设施的菊正常运行。睡5哄、负责全站葬的安全、消葡防工作。骑6、组织安麻排站内人员刷进行业务学溉习和培训。持7、负责全接站的后勤（测门卫保安、坡保洁、勤杂肝）管理工作牧。扔8、了解站童内人员的工流作情况，并区定期进行考晴核和总结。岔9、协调与灯其他各部门匹的关系。剪10、完成援领导交办的历其它工作。牲（五）气化专站副站长岗龙位职责芦1、协助站历长完成气站攻的安全、正敞常、稳定供权气工作。在朱站长不在时锹，履行站长仆职责。熊2、检查、牺督促气站人铺员落实各项慢管理制度、扬操作规程和种安全措施。折3、协助站指长完成站内壁及所辖区内或燃气设备的衔维护、保养晨和维修，保台证各燃气设航施的正常运抢行。植4、协助站亿长完成全站岛的治安、消楼防工作。蒙5、组织安鸦排站内人员蜻进行业务学猎习和培训。括6、协助站售长完成全站盯的后勤（食育堂、宿舍）绵管理工作。览7、经常性粗做全站人员阶的思想教育矛工作。像8、了解站炮内人员的工派作情况，并泰定期进行考泥核和总结。盯9、协调与诞其他各部门住的关系。牛10、完成浪领导安排的单其他临时性乌工作。胞（六）管网掀中心主任岗齿位职责棵1、在运营摆部长的指导沉下，负责本距管网中心的毙全面工作。揉2、负责了护解掌握公司刮经营范围内浅管网燃气用庄户的使用情佛况。管网设五施、设备的努运行情况。灵遇到问题及驼时处理。探3、负责本墙中心各岗位衫人员劳动纪膜律、安全生岗产、技术业躺务等多方面遭的培训和教脉育。稀4、如有重疤大情况出现验，接到调度觉指令应第一翅时间赶赴现夕场，参与现默场指挥。毫5、负责对笼外或其他部波门协调工作禽。就6、完成领鹿导交办的其地他工作。踢（七）调度矿员岗位职责族1、负责当解班生产输配言调度工作,习熟悉管网运丹行及每日用摊气情况,积崖极协调落实近上游气源，胖发现问题及估时汇报,确辽保安全平稳内供气;奉2、及时传乡达调度指令掠及上级和公仙司领导的指祸示,反馈有冬关执行结果龙;升3、负责调犯度值班,接席听报警、报勒修及用堪户咨询政,并及时处址理,遇到紧惑急情况,有候权先采取处酱理措施,同寻时向有关领裤导汇报;堡4、参与维攻、抢修紧急巾事（故）态哲的组织协调捷工作；舌5、负责填佛写,整理当隶班调度记录券,记录件;爱6、负责各卷项报表,原帝始记录的装恰订、保存;驴7、负责工惜作场所的清布洁工作;俘8、负责做蚀好交接班记笨录，保证数持据准确完好竞，无涂改、黎残缺等;选9、完成领尖导交办的其绳他工作。腊（八）抢修启司机岗位职尝责仿1、遵守公坛司及部门的辰各项管理制弊度以及司机怪班的车辆业会务管理规定撕。鲜2、树立安漆全观念，保锦证行车安全扒无事故。至3、及时办优理车辆行驶扮的相关手续侍及费用的缴流纳，每月向职综合部报告月车况及当月监行车公里数闷。礼4、每天对职车辆进行检拦查、维护和石保养，保持园车容整洁和平完好状态，会遇有问题应拘当日处理完悄毕；如有不翻能处理的技猜术问题应上荡报司机班协菊助解决。撇5、保持抢定修血器晃具、设备的扫完好，并对瞧抢修设备、押工具、材料晒登记入册。耍6、对三个母月未使用的迁PE类材料铜及时退库换无新，残缺工艰具应及时更掩换、补齐。驴7、24小条时畅通搜，随时做好让抢修出车的税准备。番8、遇有抢禾修作业时应仅以最快的速聚度赶到指定你位置，并听建从现场指挥挂的安排与分适工，积极主再动完成抢修朱任务。盯9、成领导秤交办的其它短工作。猜（九）业务蠢受理员岗位冲职责巡1、业务受俊理人员应具这备良好的素啦质和责任心无,树立顾客凡至上观念，克热情接待、清耐心解答；方为用户提供插良好的服务剃，回答用户辆咨询。呜2、及时为杰用户办理燃匙气申请开通垦手续，对用蛮户要求挂表背、开通点火霉、改（佩拆凤）装户内管张道在七个工死作日内安排住和答复用户雀。赶3、接到燃投气泄漏报警于后应在热第一时间通司知生产运营章部，并将泄丝漏地址、时雕间和报告人省员、处理人泥员登记在册倍；抢修处理幕后，将处理番结果记录在版处理栏。距4、负责用婚户档案并及毕时将用户合馆同、用户签点字工单分楼动盘小区整理蝇归档。食5、负责本教部门用户资然料的立卷和事归档工作。壳6、完成领感导交办的其骄他工作。滚（十）微机剃操作员职责刮1、严格按幅公司规定履织行自己职责蛮，保证计算年机专用。毯2、操作前社检查电源及券各项准备工刚作是否正常泊。局3、在计算骄机上不能用肉外来软盘，膛更不得为外生来人员拷贝养资料。恭4、负责银绞行代扣燃气牌费的送扣、昂入机；将抄轮表数据和用车户现金缴费链金额入机后曾装订。边5、将用户名签定合同的壤信息录入微互机并分类归穿档。逮6、定期做峰好数据备份骗。踪7、热情接渴待用户的费速用查询。饼8、负责将她每天工单处诚理时间和结捞果录入微机悼。若9、负责打春印当天的I功C卡充值日遵报表。扩10、负责陷配合处理、侨分析用户充候值时遇到的求疑难问题。妄11、负责农用户中心系以统的维护，够确保系统正驰常进行。填12、配合身中心主任做柜好月报统计客工作。泽13、完成松领导交办的但其它工作。挣（十一）收泛银员岗位职篮责快1、要有良所好的弯思想罢道德品质，怕热爱本职工毫作，责任心稍强，工作任那劳任怨，具西有熟练的专俭业技能和基提础的财务知级识。耕2、每天上语岗后做好收扣款前的准备缠工作，检查丹收款机、微顶机、计算器涨当前状态是蜻否正常；收奔据、找零准材备工作是否金做好。胞3、加强现屯金收缴管理题，每天收取财的现金认真喝查验桑、标核对武，眨并在当天下奉午4：30思县5：00之吉间送银行进残帐，一切现场金收入，不糟准坐支，不朝准私借挪用翼。对不明事半宜及时询问榆中心主任，休因误收、错笨收或收假币贴等由收银员健自己负责处完理，并承担泄损失。宽4、要管理抱好自己现金往收讫章、收箩据；不许乱代放、乱盖，捧否则后果自松负。垃5、配合中捉心主任做好窜当月的IC瓜卡充值报表级。粒6、完成领利导交办的其女它工作。狭（十二）抄周表员岗位职泽责怖1、负责公喘建用户和居蛾民用户计量讨表的抄录情忽况。锄2、检查用春户用气情况竟和计量装置裕状况。循3、必须完寿成自己抄表胡范围内的欠被费用户催收午工作。每月罢查询气费欠舅费明细，并付进行催收。牵4、抄表时扇对用户的咨券询必须耐心末解释，严禁亡与用户吵闹羊。舞5、掌握燃统气安全知识添，宣传有关泼用气常识，佛了解掌握用犁户安全用气巴情况，及时药制止用户违辫章用气，查障到私自开通炒的用户及时太上报部门领佣导。余6、完成领洽导交办的其脏它工作。翠（十三）运宅行班长岗位邮职责彩1、运行班议长应在站长垃的领导下工放作，在当班勇期间负责全贯站安全生产稍、运行操作督和故障处理群；操作上服赌从技术员指钥导，在当值拔时间内是生起产第一负责度人。炼2汇、证以身作则，设带领全班人健员认真执行凭公司、气站梁的各项管理辩制度及操作渗规程，严格精遵守久值班纪律，握及时纠正一债切违章现象唐。晒3、掌握本恰站设备的运凳行状况和当意值期间的系吃统运行方式柳；执行调度暗指令，组织堪本班人员进榴行操作，保汪证正常运行换。恋4、制定本叹班各项工作感计划，负责乒运行值班记徒录的填写，畜督促本班人丝员做好有关干记录。喘5、做好设脉备巡检工作补；对当班发检现的设备故异障进行复查揭、判断，提篇出处理意见政，并在力所纸能及的范围秀内主动清除绪故障，重要门和紧急故障灿应立即向上愤级汇报。皱6、按事故资处理规程组吗织本班人员求正确处理各刺类事故。弱7、认真做混好交接班工耻作，按时交递接班，不得荐迟到早退。端8、完成领波导交办的其束它工作。扩（十四）运柜行工岗位职胳责宽1、严格执讨行气站各项逮管理制度及抓操作规程。座2、熟练掌村握工艺流程奖；对站内各映种设备、设泻施、仪表、散器材必须奸“仗四懂里”男（懂结构，爽懂原理，懂质性能，懂用竿途），驻“胡三会宽”姜（会操作，骆会保养，会里排除故障）余。依3、负责气屡站日常运行姜、巡检、值卧班；安全、恨正常、稳定体供气，满足缴用户需求。洽4、负责对缓气站各工艺守参数、仪表漏、计量的运膨行监控,发瓶现异常及时拿排除并上报稀。息5、负责L屑NG槽车卸册液工作。从6、认真填她写《值班巡舌检记录》，子统计当班供齐气量和储液糖量。盗7、按《交者接班制度》鞭要求做好交孟接班工作。乞8、负责当能班期间全站点设备、设施阁、器材、仪辆表、工具的烧维护保养工算作及环境和填卫生。露9、负责保坊管操作工具睁。雷10、负责健接听值班室旧及监控室电答话。鸡11、完成停领导交办的减其他工作。朗（十五）充连装操作工岗斗位职责魂1、充装操商作工必须持理证上岗。迷2、充装操旨作工必须按偷照《充装操定作规程》执冻行，确保充壤装容器的安雪全有效运行嘱，发现问题唐及时处理；阁发现充装容洗器蔑有异常现象秋危及安全时引，应采取紧善急停止措施俯，并及时汇方报有关领导染。享3、负责充主装系统的设后备保养，协息助输送设备带的运行和操饱作管理。守4、负责充旨装前、后低左温钢瓶称重叮计量，对气熄瓶安全附件纠进行检查，垃并做好相应战的记录和出汪站手续。毒5、严格遵宏守劳动纪律牵，工作中不妖做与岗位无抚关的事情，蔬不带闲杂人隔员进入压力登容器场所，竖不脱岗、睡后岗、酒后上景岗等。拾6、做好充盗装记录整理杀和归档工作案。列7正、完成领导枝交办的其它腾工作。芬（十六）仪沙表电工岗位汽职责穿1、严格执劫行气站各项飘管理制度及秆操作规程。桌2、负责气跌站内的正常兆用电和安全栗用电工作。闭3、熟悉掌热握站内变配幸电、电气设龄备、仪表的撒技术性能及尼用途、使用阶要求，负责狱配电室及电棚气设备的日栽常管理工作赴。报4、定期对错变配电、电减气设备、仪幼表维护检查馅,确保其正请常工作。负歇责故障排除乓和维修工作吓。舅5、负责站竭内安全用电尸的监察工作晕。晶6、完成领赶导交办的其滩它工作。阿（十七）设射备员岗位职迹责缓1、在站长零领导下，负食责气站设备化管理和安全咏运行。头2、负责建骄立设备台账粘、主要设备砌档案、零配趣件及易损件茄明细表、计津量仪表台账浸、压力容器蛾及管道一览零表。瓣3、负责保捆管设备的说没明书、合格塘证、技术手孟册、质量合重格证、操作沈手册，及其复设备供应厂节家的联系方至式。病4、负责各至类设备仪表坝操作规程，无维护、保养吵、检修规程姑的编制、修武订工作。维颂修及技术改铃造工作，保煌证设备的完饿好和性能稳限定。迹5、负责场刃区设备设施碧、器材的现公场管理，做辨到束“隶三清、四无愚、五不漏腐”宿（律“蛾三清朽”芦：指厂房、迟设备、场地俗清；绳“森四无侧”迎：指无油污成、杂草、明疗火、易燃物误；迅“威五不漏填”暑：指不漏油艺、水、电