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千里之行,始于足下让知识带有温度。第第2页/共2页精品文档推荐整改报告模板(实验室资质认定)试验室资质认定复评审现场审查
整改报告
编制人:
审核人:
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单位名称:
年代日
xx省质量技术监督局认证评审处下发《xxxxxx通知》,由×××等人组成认证评审组,于××××年×月×至×日依据《试验室资质认定评审准则》的要求对我单位举行现场考核评审。经过三天的评审,评审组认为我公司基本符合试验室资质认定评审准则各项要求,已具备开展检测工作的基本承检能力。评审结论为基本符合。
评审过程中,评审组对公司的检测工作和内部管理体系管理活动等方面的做法和成效赋予充分绝对,对公司管理体系建设、试验室管理等方面存在的一些不符合准则要求的方面赋予了明示。我单位全体员工充分熟悉到我们的所为,有一些方面不符合试验室资质认定评审准则的要求,这次评审组给我们明示后,我们全员努力,对于评审组提出的不符合项/基本符合项举行了仔细订正,同时提出了订正措施,并仔细落实,使之行之有效。现整改工作已基本完成,特报告如下。
一、强化责任,任务到人。
现场复评审一结束,我公司即于×月×日召开公司全体人员会议,将评审组在评审中提出的缺陷项目和整改意见,逐条深化分析缘由,有针对性地制订出整改方案和整改要求,并分解落实到详细责任人,同时明确整改完成期限。×月×日公司又召开会议对整改状况进一步举行讨论部署和落实。
二、集中精力,仔细梳理,确保每一项整改都按时保质完成。
按照整改方案和要求,组织技术力气制定详细整改措施,赶紧时光查漏补缺。质量负责人准时组织质量监督员对整改措施的实施过程和时效性举行跟踪,对责任人提交的整改结果举行验证和有效性评价。
按照评审组的要求,对评审中发觉的×个基本符合项,已在规定时光内完成了整改,整改结果满足《试验室资质认定评审准则》的有关规定,并报评审组长确认。详细内容和整改结果如下:
基本符合项整改:
1、需整改章条号:4.3
问题表述:质量手册与程序文件的发放编号均为“×××-×××-”,两者互相混淆。
缘由分析:对评审准则学习不到位,未能理解条款的规定,编号为××××××的《文件编号管理程序》编写不合理。
整改措施:由办公室在×月×日前完美编号为××××××的《文件编号管理程序》相关内容,并按新的发放编号举行发放。
整改结果:×××月×××日经检查,已对编号为×××××的《文件编号管理程序》相关内容举行了修改。质量手册和程序文件的发放编号举行了修改,并举行了发放。整改证据见附件1(修改前后《文件编号管理程序》及培训记录、修改前后《程序文件》和《质量手册》发放记录)。
2、需整改章条号:4.6
问题表述:在×××××号检测托付书中,缺少检验依据标准。
缘由分析:对评审准则学习不到位,未能理解条款的规定。
整改措施:由办公室在2月20日前对托付书举行修改,增强检验依据栏,并在今后举行合同评审时填写检验依据。
整改结果:×××月×××日经检查,己对托付书举行了修改,增强了对检验依据栏。整改证据见附件2(修改前后的《检测托付书》)。
3、需整改章条号:4.9第2款
问题表述:工程编号为××××××的第××××检测点的静载原始记录中有涂改现象。
缘由分析:对评审准则学习不到位,对记录的修改方式理解不清。
整改措施:检测室于×××月×××日前对检测人员举行《记录控制程序》举行培训,进一步强调记录的更改方式,保证在今后的工作中不再发生类似的错误。
整改结果:经检查,检验室己于××月×××日对检验人员举行了《记录控制程序》的培训,检验人员知道了记录的更改要采纳杠改法。整改证据见附件3(《记录控制程序》培训记录、修改前后的记录)。
4、需整改章条号:4.11第2款
问题表述:在2022年11月举行的管理评审的输入中缺少管理人员和监督人员的报告。
缘由分析:对管理评审输入内容的理解不全面,对管理评审的理解不透彻。
整改措施:技术负责人、质量负责人、办公室、检验室负责人、监督人员于×××月×××0日前各自的质量工作总结报告交办公室,完美管理评审的输入内容,在今年的管理评审中要将这些内容完美。
整改结果:技术负责人、质量负责人、办公室、检验室负责人、监督人员己于×××月×××日将各自的质量工作总结报告交办公室。整改证据见附件4(2022年质量工作总结)。
5、需整改章条号:5.2.3第1款
问题表述:《平安与内务管理程序》中缺少对现场检测平安工作的详细要求。
缘由分析:对准则的理解不透彻,《平安与内务管理程序》的针对性不强,与实际工作联系不紧密。
整改措施:办公室于××月××日前对《平安与内务管理程序》举行修改,并举行培训,使此程序更贴近工作实际。
整改结果:已于×××月××日对《平安与内务管理程序》举行了修改,并了举行培训。整改证据见附件5(修改前后《平安与内务管理程序》及培训、发放记录)。
6、需整改章条号:5.3.2第3款
问题表述:无《建造桩基检测技术规范》JGJ106-2022的分发记录。
缘由分析:工作人员认为检测标准惟独在需要时才借阅,不必发放。
整改措施:办公室于×××月××日开头对在用的标准举行收拾,对全部使用的标准举行发放,保证全部的检验人员都有所需的标准。
整改结果:经检查,己于×××月×××前日对标准举行了发放,并保存了发放记录。整改证据见附件6(《建造基桩检测技术规范》JGJ106-2022发放记录及规范封面复印件)。
7、需整改章条号:5.4.1
问题表述:空心千斤顶不能正常使用。
缘由分析:空心千斤顶因年久失修,我单位正在购置新的设备。
整改措施:由办公室购置新的空心千斤顶,以保证检测工作的正常举行。
整改结果:办公室己于×××月××日购置了新的空心千斤顶。整改证据见附件7(空心千斤顶选购记录、发票及照片)。
8、需整改章条号:5.4.5b)
问题表述:桩基静载实验仪所配置的位移传感器缺少唯一性标识。
缘由分析:工作人员未引起足够重视。
整改措施:检验室于××月××日前对全部的设备举行检查,要在设备的每一个附件上粘贴唯一性标识。
整改结果:已于××月××日对全部的设备举行了检查,对桩基静载实验仪所配置的位移传感器粘贴了唯一性标识。整改证据见附件8(整改前后桩基静载实验仪所配置的位移传感器照片)。
9、需整改章条号:5.4.8
问题表述:缺少桩基静载实验仪的期间核查记录
缘由分析:对《试验室资质认定评审准则》5.4.8的规定要求理解不透彻,实施不全面。
整改措施:由办公室负责对公司需举行期间核查的设备举行清查,编写期间核查规程,今后要按期间核查规程对设备举行核查,以保证设备的检验状态。
整改结果:检验室己于×××月×××日编写了编号为×××××《期间核查操作规程》及修改了《期间核查记录表》,举行了人员培训,并将按期间核查方案举行确认。整改证据见附件9(期间核查操作规程及培训、发放记录,期间核查记录)。
10、需整改章条号:5.7.1
问题表述:缺少2022年的质量控制方案。
缘由分析:对《试验室资质认定评审准则》5.7条款要求未能彻低领悟。
整改措施:由办公室制定质量控制方案,在今后按质量控制方案举行。
整改结果:办公室于×××月×××日制定了《质量控制方案》。整改证据见附件10(《质量控制方案》表格发放记录及质量控制方案)。
三、整改结果
从×××月××日-×月××日,我公司针对评审组专家提出的整改项举行仔细讨论,准时制定整改方案,并对整改状况举行专项检查,目前已所有整改到位。为进一步强化公司内部质量管理体系建设和质量体系规范运行,提高试验室检测工作的公平性、精确 性,今后公司将进一步组织全体人员深化学习试验室资质认定评审准则和公司制定的管理体系文件,严格根据试验室资质认定评审准则有关规定要求举行规范运作,长效管理,推进公司各项工作的深化开展。
整改结果证实资料名目
附件1:
1-1不符合项报告及订正措施要求表
1-2整改前基本符合项/不符合项的相关证据;
修改前的《文件编号管理程序》;修改前质量管理手册及程序文件的发放记录。
1-3实行订正及订正措施的实施证据;
对《文件编号管理程序
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