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用工协议书怎么写(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、总结报告、合同协议、方案大全、工作计划、学习计划、条据书信、致辞讲话、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Downloadtips:Thisdocumentiscarefullycompiledbythiseditor.Ihopethatafteryoudownloadit,itcanhelpyousolvepracticalproblems.Thedocumentcanbecustomizedandmodifiedafterdownloading,pleaseadjustanduseitaccordingtoactualneeds,thankyou!Inaddition,thisshopprovidesyouwithvarioustypesofclassicsampleessays,suchasspeechdrafts,summaryreports,contractagreements,projectplans,workplans,studyplans,letterletters,speeches,teachingmaterials,essays,othersampleessays,etc.Wanttoknowtheformatandwritingofdifferentsampleessays,sostaytuned!第1页共13页用工协议书怎么写吧!下面给大家分享关于用工协议书,欢迎阅读!用工协议书1甲方:平山县容大百货有限责任有限公司乙方:根据相关法规,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。名,经考核合格予以录用(试用期1二、录用后,,工资标准为三、甲方的权利及义务。1、甲方向乙方提供必需的劳动工具,不再享受其他劳保福利待遇;若发生三次以上不尽职尽责可终止合同,另聘他人。3、甲方可随时解除劳动合同,但需提前15日通知乙方。4、甲方需按时向乙方支付工资,每月15号发放上一月工资,最迟不超5个工作日。解除劳动合同后在工资领取日结清剩余薪金。四、乙方的工作职责第2页共13页1、负责每日晚19:30-明早8:30之间清扫一次从员工存车处往东到小区马路的商场门外广场。2、坚持每日晚19:30-明早8:30之间,把商场产生的垃圾准时收集清运处理。3、不享受公休假,休班需提前请假并按比例扣除相应工资。4、乙方可随时解除劳动合同,但需提前7日通知甲方。5、合同期内,个人人身安全及医疗费用自行负责。对他人人身及财物造成的损害均有本人负责。五、乙方的权利1、有权利制止和处理乱堆乱放、乱占乱泼行为,处理对象不服的,可随时向物业管理部反映;2、有权制止和处理损坏公共设施、随意践踏、采挖花草树木的行为;3、有权制止和处理一切不卫生、不文明的行为。六、合同期自年月日始甲乙双方签字盖章后即生效。甲方:乙方签字:乙方身份证号码:签订日期:月年日用工协议书2甲方:第3页共13页乙方:法定代表人身份证号码:经甲乙双方共同协商,根据《中华人民共和国合同法》规定,双方在平等自愿、协商一致原则的基础上,签订本劳动合同。一、合同期限1、自20年月日至20年月日止。2、试用期一个月。3、工作内容:甲方聘用乙方在单位担任门卫工作,属临时用工内的管理工作,具体任务为:负责单位财物财产安全保卫工作,门卫二、工资报酬及相关保险方支付的工资报酬中含乙方的社保医保费用及日常必要的超时加班等费用。三、双方的权利和义务1、甲方向乙方提供门卫所需住房一间。由乙方自行承担。3、甲方按时(当月最后一天)支付乙方劳动报酬(节假日顺延)。4、合同期内,乙方在单位外发生事故,后果自负。5、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同:第4页共13页(1)经查明被证明不符合聘用条件的;(2)乙方患病或身体不能胜任工作的;(3)无理取闹、打架斗殴的;(4)严重失职,对用人单位利益造成损害的;(5)被依法追究刑事责任的;(6)不遵守劳动纪律,经常发生空岗现象的;5天以上不能值岗的。6、甲方有下列情况之一的,乙方可以辞工:(1)甲方不按劳动合同规定支付报酬的;(2)不履行劳动合同或违反国家劳动法规、政策,侵害临时工合法权益的。7、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,乙方需提前______日酬。8、合同期满,本合同自然终止,甲乙双方无任何关系。四、附则双方均应遵守执行。甲方年月日乙方用工协议书3一、工作内容第5页共13页1.在校外的展示现场接受咨询,并介绍英特国际英语学校的简单情况。2.现场赠送课程服务项目,并得到回馈信息卡卡回馈信息卡有关个人信息部分应填写完整(尤以姓名和电话为重,必须填写清晰)注明清楚而导致的业绩统计错误后果自负。写《交接明细表》,出现错误后果自负。3.兼职人员需对自己每日的回馈信息卡进行记录(日期、地点、被调查姓名和电话),以便核对计薪。4.兼职人员必须当日交回自己得到的回馈信息卡,否则扣除该天工资。二、规章制度1.不允许伪造回馈信息卡(签写朋友、家人等信息)及让学生填写回馈信息卡(在家长陪同并经过家长允许及确认回馈信息卡信息正确情况除外),若有发现,扣除当月工资2.按照主管或排班要求的提前十分钟到达工作地点,有异议的时间,若有急事,需急事通知你的主管。第6页共13页3.上班时间保持良好形象,精神饱满,穿戴整齐。4.工作时间不得擅自离岗,不得无止境聊天、发短信、打电话,若有发现罚款50元/次。5.维护学校的宣传品,并做好交接记录,若有损坏照价赔偿。6.对待咨询者要有耐心,态度和善,若有投诉要重罚。7.提出辞职需要提前一周,否则扣除一周工资。8.提出请假申请一般情况需提前三天通知主管,特殊情况可提前一天通知主管,否则扣除一周工资三、劳务明细英特英语兼职薪资由基本工资+奖金提成组成1.基本工资:10元/小时(不多于4小时)要求:每月活动次数不少于3次个人平均有效率≥30%每小时10张填单2.工作时间:由兼职自由安排时间,学校排班3.奖金提成标准(1).单次活动有效率奖金分配标准单次任务完成的概念:假如兼职工作四小时,完成4h_10张=40个电话信息以上算为完成。单次任务完成的.前提下:有效问卷≤50%:0元/张第7页共13页有效问卷51%-60%:1元有效问卷61%-70%:2元有效问卷71%-80%:3元有效问卷81%-90%:4元有效问卷91%以上:5元例子1:一个兼职在四小时内完成了60个电话信息,其中有31个是有效的(有3~12兼职当天的工资为40元底薪+31元奖金提成=71元(2).月奖金:300元要求:月任务80%完成个人平均月有效率高于50%有效率月活动次数不少于10次(3).工薪结算日期:每周一结算底薪,每月5号结算前一个月奖金。我已仔细阅读过以上内容,并愿严格遵守以上各项工作制度。签字:________电话:________日期:____年__月__日用工协议书4甲方:乙方:按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》根据甲方需要,与乙方达成了劳务协议。以及其他相关法律法规,完善第8页共13页公司《劳动管理办法》,经甲乙双方自愿协商,达成以下共识。一、乙方个人情况:(一)姓名:性别:出生年月:年月日(二)身份证号码:(三)家庭住址:二、工程概况:(一)工程名称:(二)工程地址:(三)工作内容:模板分项工程(木工所有相关的工作及材料的分类清理、堆码)(四)工期:根据项目部的要求(五)质量等级:优质结构(垂直度8mm内,平整度8mm内,否则接受现场罚款或影像资料作为证据进行处罚。三、严禁使用一下人员:(一)高血压;心脏病;癫痫;贫血病;痴呆症等疾病者。(二)年龄达到五十五者。(三)无上岗证也未到劳务分公司报名参加培训者。(四)严禁使用未满16周岁以下的童工。四、工资计价及发放时间:(一)工资计价方式:按模板接触面积平方米元/㎡(含钉子、铁元/㎡(含第9页共13页钉子、铁丝);3、标楼含屋面、构架元/㎡;(注:甲方要求更改图纸情况一律按照标楼平方计算)1500积的90%支付,余款在将材料清理完毕、工程验收合格,经现场结算扣罚款后一个月内付清。五、双方履行的权利的义务:(一)甲方的责任1、甲方必须为乙方提供必要的劳动安全防护用品及规定的劳动卫生条件和必要的生活条件。2、甲方必须遵守国家的劳动法进行用工,不得以暴力、威胁、非法限制人生自由或其他违反国家法律法规的手段强迫工人的劳动。3、甲方必须按时发放工人工资,若确有困难,要向乙方解释清处游说滋事,更不得有阻扰现场施工、扰乱社会治安、影响公司形象等情况发生。4、发放工资时,由甲方制度工资表,乙方签字领取,以此为证。(二)乙方的责任1、服从甲方上级各部门的管理,乙方班组主要责任人应管好自己的工作和进度质量,主动配合现场管理进度、质量、安全和职业健康安全管理体系及项目部的各项规章制度。第10页共13页2、乙方服从甲方的日常工作管理,保证质量完成甲方安排的工处罚,罚款从当月工资中扣除。3、按照公司及项目的安全文明施工管理条理进行作业,若自行门发生纠纷。4、遵守国家各项法律法规以及政府部门的治安管理条理,不得与现场管理人员发生争执,更不得打骂、侮辱管理人员,否则一切后果自行负责。5、乙方必须准确提供自己的身体状况、年龄等基本情况,若因任由乙方自行承担。6、乙方必须交本人有效身份证复印件。7、未完成量,未拆模楼每8元/㎡计算扣除。8、如乙方中途不做,需提前一个月通知甲方,需到甲方找到人为止才能离开。没找到人之前,按工期保质保量继续完成。六、安全责任:范工作,坐好安全施工、文明施工、严格遵守和执行各项安全制度,安全操作规程;乙方在施工现场内发生的伤及他人、他物或自身原因造成的伤、并残、亡等安全事故,每系300元内,均由乙方自行负第11页共13页责,超额部分根据责任分担。八、本协议一式三份,甲乙各执一份,交劳务公司备案一份。九、本协议经甲乙双方签字后生效,具有同等法律效力。十、违约责任:若乙方未根据甲方现场要求完成工作任务,甲方只按工程量的60%结算并有权要求乙方出场,其余补偿下一个劳务笑班组。甲方(盖章):乙方(签字):二零年月日用工协议书5甲方:__市城管执法局乙方:为进一步提高城市管理水平,优化市区环境,明确责任,经与雇佣协

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