


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第3页共3页市十佳教师先进事迹评定推荐材料—记流西河二小学女教师____的先进事迹____,女,____年____月出生,____年____月参加教学工作,____年____月加入____。____老师从教____年来,在教学工作的第一线一直都是勤勤恳恳、任劳任怨,对学校领导分配的工作从不讲价钱,无私奉献。从以下几个面我们可以窥见一个年轻____员在教育战线上的精神风貌。一、工作主动,有勇于担当的精神。流西河镇的一小、二小曾根据人口结构的变化和教学发展的需要,曾经分分合合,经历过两次大的变化,根据____老师的一贯表现,原学校领导建议镇管教育的领导同意将____老师留在原教学条件比较好的第一小学继续任教,在去与留的分配问题上,有年岁大点的和资历长的教师在人员定编问题上有怨言,产生抵触情绪,学校领导着实为难,在这种情况下,____老师意无反顾的找学校领导提出申请,主动要求到离家比较远,还一时难以走上正轨的新学校—第二小学上班。在新的学校里有原二中留校的教师和原一小定编来的老师,教师结构复杂、人员新老不齐,老师定班级也是学校领导比较棘手的难事,二年级以上的班级老师比较好安排,唯独新生一年级的班级老师难以定班,在困难面前,____老师又主动承担了一年级的教学工作并兼任班主任。二、热爱教学工作,对学生有爱心。由于一年级的新生大都是来自不同的幼儿园、学前班,他们的学前教育参差不齐,他们在享受小学教育的第一年,从生活起居到养成正规教育的小学阶段,一年级是他们人生的启蒙阶段、牙牙学语,一切都要从零开始,老师的调教、指导,可不是赶着一群羊儿上山那么容易,老师从早上学生上学家长把孩子交到老师手里到下午学生放学回家,老师时刻都要费心血,时刻盯着教室里的每一位学生,学校安排的早餐,要盯着每一位学生吃好吃完,下课了要提醒学生上厕所。下雨了,路上滑,有时还要把学生送到厕年里,上课时,有的学生好动,爱打架,老师对他要讲一番道理,有时道理一遍又一遍喉咙讲疼了,声音讲哑了,无怨言,目的是要让每一个学生知道错与对,所以一年级的教学工作是承上启下的关键性的一环,一年级的基础打不好,会影响每个学生一生的学习进步。____老师从教____年来大都是带的一年级的学生,经她带的学生一年后,大都是比较合格的学生。每一年都有很多学生家长向学校领导反映____老师教书育人对学生很负责。由于学生家长的口传,每一学年新生报名,都有很多学生家长,找到学校领导点名道姓要求自己的孩子到____老师班里去,这也是____老师从教____年来大都教一年级的一个原因。三、严格要求自己,刻苦钻研教学业务。____老师____年____职院毕业学的是幼师专业,为了不断提高自己的教学水平,多学知识,在不影响教学工作的情况下,自费三年函大毕业,没有请过一天假,函大学习利用的时间都是双休日、节假日,她在教学过程中,根据国家教学大纲,每一节课都认真做好教学备课笔记,她对每个学生都做到仔细观察,留意在心,根据每个学生对知识接受的程度,做到因人施教,每学期经过学校考评,____老师在这方面做的都是比较好的。四、与学生和学生家长感情互动,目的是使学生和学生家长配合学校搞好教学工作。小学一年级的孩子,他们的天性大都是好动、好玩、好奇,为了因势利导的引导学生在快乐中健康成长。课堂上要求学生做到安静、有序、安心学习也不是一件容易的事,为了活而不乱、活而有序,作为一个老师就要动脑筋,下课了或课外要对学生朋友相待,交朋友,以讲故事的形式启发学生,使学生慢慢明白一定的道理。学生就会尊重老师,喜欢老师,听老师的话,在这方面____老师做的比较好,每个学生的性趣爱好、个人特长、家庭住址、父母的姓名、家庭状况她都比较了解。特别是对待有的学生父母外出打工不在家的留守儿童,她都特别留意关照,有的留守学生由爷爷、奶奶接送,因天气下雨或农忙耽误不能按时间接学生,____老师都亲自带回家里,安排学生吃饭,辅导学生做家庭作业,因为有的学生不止一次、二次,学生的爷爷奶奶也已习惯了,直接到____老师家里接孩子。由于留守儿童的爸爸、妈妈常年不在家,____老师都主动定期不定期的给学生的爸妈电话联系,汇报学生近期表现和学习情况。____老师长期坚持的这些课外举动,给留守
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 信息安全管理制度18
- 配件订购规范管理制度
- 门诊消毒隔离管理制度
- 鲈鱼养殖日常管理制度
- 酒店礼宾人员管理制度
- 公司车使用管理制度
- 餐厅用火安全管理制度
- 蓝光发展投资管理制度
- 陶瓷企业环境管理制度
- 餐饮公司前台管理制度
- 高二入团考试试题及答案
- 河南郑州大学第二附属医院招聘笔试真题2024
- GB/T 45315-2025基于LTE-V2X直连通信的车载信息交互系统技术要求及试验方法
- 《中国脑卒中防治报告(2023)》
- 吉林省吉林市2024-2025学年高三下学期3月三模试题 政治 含答案
- 湖北省圆创教育教研中心2025届高三三月联合测评物理试题及答案
- 五下语文期中复习知识点
- 城市轨道交通轨道设备运营维保方案终稿
- 陈仓《我有一棵树》阅读答案
- 铜绞线接地施工方案
- 山东省青岛市市南区2024-2025学年上学期九年级期末质量监测九年级数学试题 (原卷版+解析版)
评论
0/150
提交评论