大学生职业生涯规划书10

姓

名：专

业：广告学（主修）会计学（辅修）毕业时间：年9月—－年6月自我评估兴趣与爱好对会计学专业的东西感兴趣，听音乐，旅游性格与个性乐观开朗，坚持不懈，脚踏实地特质与特长对认定的事情不轻言放弃写毛笔字意志力状况意志力比较强，对于认定的事情能够坚持到底，不轻言放弃职业价值观金融行业是理想行业职业倾向与需求进入银行等金融机构工作或者从事教育事业个人弱点、缺点不太喜欢说话，为人太老实社会评估对你影响最大的人称谓姓名对你的评价或期望（家人、老师、朋友眼中的你）父亲很乖，很贴心，很听话母亲是妈妈的贴心小棉袄亲戚很懂事，学习很刻苦，不圆滑老师学习脚踏实地，认真刻苦，但一遇到大型考试就不太行朋友是值得信赖的好朋友同学很安静，不太喜欢说话职业倾向测评一、职业兴趣测评：1、你的霍兰德类型C型2、霍兰德类型对个人兴趣表述中符合自身的描述有：对会计感兴趣3、你的霍兰德类型建议你考虑的10种职业，请把这10种职业（或相近职业）名称和霍兰德代表标注在下表中：会计师银行行长审计员银行会计信用管理员保险人员邮政检查员记账员办公室办公员二、职业性格MBTI偏好类型测试：1、你的MBTI类型直觉型2、MBTI类型对个人职业性格表述中符合自身的描述有：灵活，忍耐性强实际，现实主义热心肠，有责任心，合作3、你的MBTI类型建议你考虑的职业有：企业家股票经纪人保险经纪人会计土木工程师4、霍兰德类型建议的职业和MBTI建议职业都出现的职业有：会计师三、价值观测试：你最重要的五项价值观，并请具体说明他们与以上重复出现的职业之间的关系：1成就感：工作的目的和价值，在于不断创新，不断取得成就，不断取得领导和同事的赞扬，或不断实现自己想做的事。2、独立性：工作的目的和在于能充分发挥自己的独立性和主动性，按自己的方式，步调和想法去做，不受他人干扰。3、管理：工作的目的和价值在于获得对他人和某事务和管理支配权，能指挥和调遣一定范围内的人和事物4、经济报酬：工作目的和价值在于获得优厚的报酬，使自己有足够的财力去获得自己想要的东西，使生活过得较为富足5、安全感：不管自己能力怎样，希望在工作中有一个安稳局面，不会因为奖金，长工资，调动工作或领导训斥等经常提心掉胆，心烦意乱。五、找出你最擅长并愿意在未来职业中运用的技能：1、你最重要的五项自我管理技能：自我教育自我约束自我反省自我进步自我成长2、你最重要的可迁移性技能：双专业双学位双知识3、你最重要的五项自我管理技能：自我教育自我I约束自我反省自我进步自我成长你最重要的五项专业技能：广告概论pspr会计基础知识会计需要学会的软件家庭环境分析经济状况家里经济条件比较困难，靠父母打工来维持家庭生计。家庭年收入大约为XX元，但我家有五口人，奶奶无劳动能力，我和我弟弟都读大学，学费和生活费一年都很高，所以父母在外很辛苦的打拼，经济压力比较大。教育背景奶奶初中毕业，父母都是小学毕业，我和我弟弟都是在读本科大学生人际关系家庭关系和睦，虽然家里亲戚不是特别多，但是关系都很和谐，就像我家要是有什么困难，亲戚都会主动及时的帮忙，与左邻右舍的关系也比较好家族文化或家长期待家族文化不是特别深厚，家长希望我们成为文化人，知识分子，所以一直在很辛苦地供我们读书，爸妈希望我至少是研究生毕业校园环境分析学校名称及性质学校排名学校名称：学校性质：师范类院校学校排名：347学院(系)、专业在学校中的排位学院：文学院专业在学校中的排位：班级、寝室关系其乐融融，相亲相爱，学习氛围好目标职业职场环境分析(网络查询)岗位名称会计主管岗位工作内容一、在财务部经理的领导下，具体负责公司会计组的管理工作。二、负责领导所属的出纳员、记帐员、会计员按时、按要求记帐收款，如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况，保证各项经济业务合情、合理、合法。文秘资源网三、负责指导、监督、检查和考核本组成员的工作，及时处理解决工作中发生的问题，保证本组的会计核算工作正常进行。四、按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。五、根据会计制度，定期汇总会计凭证(登记总帐不超过10天)，并与科目明细帐核对相符。六、负责企业管理费核算，认真审核收支原始凭证，帐务处理符合制度规定，帐目清楚，数字准确，结算及时。七、负责专用款项的明细核算，正确反映各项专用基金运用和结余情况以及专项工程支出和完工情况。专用基金的往来款项要及时对帐清算。八、负责每月各项按规定进行预提和待摊费用的核算。九、负责公司税金合帐的登记和税金的交纳。十、负责公司各部门的费用报稍业务手续。十一、按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制部门费用分摊表，根据工资表提取福利基金。十二、对公司的会计凭证、帐薄报表、财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册，登记编号，按照《会计档案管理办法》的规定妥善保管，并按照规定办理销毁报批手续。十三、定期组织对公司固定资金和流动资产的清查、核实，确保财产的准确性，加强对固定资产和流动资金转载自经济生活网，请保留此标记的管理，提高资金利用率。十四、严格按照财务管理制度的要求，认真做好记帐凭证的稽核，组织会统报表的编审工作，保证财务结算的正确、及时和真实，为领导提供可靠的经营管理资料。十五、及时掌握流动资金使用和周转的情况，定期向财务部经理汇报工作。十六、督导所负责岗位的工作情况，并对工作完成的效果负有直接的责任。十七、定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度，不断提高员工的思想水平和业务工作能力。1、组织、指导编制本年度财务计划，参与制定公司的经营计划，并组织实施;2、协助公司相关部门对公司战略课题进行投资分析;3、参与制定相关财务制度和规定，配合其他部门做好各项基础管理工作;4、组织编制项目预算、项目决算及时反映各项目的经营业绩，提交利润分配方案;5、审核资金日报、资金周报、财务月报和年报等各类报表;6、指导、管理、监督、协调财务部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的业绩考核和奖惩工作;7、及时、准确、规范的进行财务信息披露，正确处理各种财务关系，协调财政、税务、银行等相关职能部门的关系;8、定期组织员工进行素质培训，加强团队建设，提高员工综合素质;9、监督公司调动及离职人员，及时办好各类交接手续;10、完成领导交办的其他工作。岗位任职条件（对专业技能、专业知识具体要求和对职业资格证书的要求）一、具备扎实的经济学知识，财会、金融类本科以上学历。二、英语四级以上，会使用电脑及财务软件。三、谙熟财务、会计知识，了解外贸、金融基础知识。四、系统掌握国家财经法律、法规、规章和方针、政策，了解国际财务、会计通则。五、熟悉本行业生产经营业务管理有关知识。六、良好的组织与协调能力，良好的对内、对外沟通与交流能力，能调和各方利害关系。七、擅长财务规划、分析、决策，精通投、融资管理和资本营运管理。八、善于使用人才和培育人才。九、具有8年以上财务管理或5年以上大、中型企业财务经理岗位的工作经验，高级会计师技术职称或注册会计师资格。十、廉洁奉公，追求创新，严守机密，坚持原则。财务主任任职资格标准一、具备一定的宏观、微观经济学知识，财经类本科以上学历。二、英语四级，会使用电脑及财务软件。三、熟悉基础会计、财务会计、成本会计、管理会计等理论知识。请保留此标记管理及营运资金管理经验，具有工商业、外贸经济和财政金融等基础知识和管理知识。五、系统掌握国际财经法律法规、方针政策。六、了解企业生产工艺过程和技术基础知识，了解行业经营状况。七、较强的综合分析、决策能力。八、较强的组织协调、沟通交流能力。九、具有5年以上财务管理工作经验，高级会计师技术职称或注册会计师资格。十、廉洁奉公，追求创新，严守机密，坚持原则。会计主任任职资格标准一、具备扎实的财务会计专业知识，财经类本科以上学历。二、英语四级，会使用电脑及财务软件。三、系统掌握国家财经法律、法规。四、了解企业生产工艺过程和技术基础知识，了解市场营销知识，能制订企业会计内控制度。五、有较强的组织协调能力，较强的沟通、交流能力，较强的语言文字表达能力。六、具有5年以上财务会计管理工作经验，高级会计师技术职称或注册会计师资格。七、廉洁奉公，作风严谨，严守机密，坚持原则。薪酬待遇和工作环境薪酬待遇：年薪15万以上工作环境：一,领导者的会计意识因素.会计学是经济管理的一门科学,它在经济管理中的独特作用,是其它任何管理方式所不能替代的.会计工作的重要性,完全不低于科学技术.但是,会计本身不是领导,也不是决策者会计不能也不应凌驾于领导之上,也不能越俎代庖充当决策者.但会计的职能作用发挥得怎样,除广大会计人员要努力做好工作外,很大程度上取决于企业领导者的会计意识.也就是领导者对会计职能作用的重视程度.而领导者会计意识的强弱,则取决于自身会计知识水平的高低.一个不通会计的领导人,很难说能重视会计工作.正如姚依林副总理在1980年全国会计工作会议上所说"我们希望一切部门和企业的负责同志,自觉地重视会计工作,支持会计工作,学会会计工作.如果企业领导不懂会计,从长期来看,他就当不了领导."瞻4总理这段讲话,既是对企业领导的殷切希望,又是对领导与会计工作关系的一段精辟的阐述.二,总会计师制度因素.总会计师制度是企业管理的基本制度之一.一个企业总会计师的状况,不仅对会计管理起决定作用,而且对企业经营管理也起着相当大的作用.但是由于种种原因,许多大中型企业还没有建立起总会计师制度或者已经建立了总会计师制度,但总会计师相当于副厂长级的地位役有得到事实上的确认致使会计管理的职能作用未能得到充分发挥,企业经营管理的效果也受到一定程度的影响.总会计师是会计直接参与企业经营管理和经营决策的代表人物.在企业的经济技术指标中,属于财会部门主管的指标有资金,成本和利润.由于这些指标是以价值形式综合,集中地反映了企业生产经营的经济效果,它与产量,质量,品种(生产成果指标),劳动生产率,原材料消耗(劳动耗费指标)等有着息息相关的内在联系,因而在很大程度上受着生产成果指标和劳动耗费指标及其主管部门工作好坏的影响.因此,从组织措施上来讲,需要实行总会计师制度,来保证价值指标进而保证企业经济效益指标的完成.总会计师是企业领导班子成员,直接对厂长负责,是厂长的高级参谋和重要助手.总会计师制度的建立,标志着会计工作进入企业最高决策层.三,会计控制因素.会计控制是会计的首要职能.长期以来由于我们认识上的曲解和工作中的偏差,会计控制的职能作用役有得到应有的重视.主要表现在两个方面?第一,理论上长期把马克思的"生产过程的控制的观点,解释为"生产过程的监督",.并强调是代表国家监督企业执行有关财经纪律,维护国家11.3曩论舞讨利益.且由此而产生了会计人员的"双重身份第二,实际工作中片面认为会计控制只能是间接控制,换言之就是会计不能对经济过程直接产生控制行为,而仅仅为具有控制行为的人或机构提供控制的必要数据.这些传统观点较大地阻碍了会计控制的职能作用,影响了会计工作的效果,也使会计工作的地位在企业长期不能得到提高.'按照我的认识,会计控制和会计监督并不是一回事.会计控制是从方法论上加以区分的一种经济控制体系.它运用一定的会计程穿和方法,对企业经济活动全过程进行约束和引导,力求以最少的资金占用和劳动耗费,来实现最大限度的价值增值.应该说效益性是任何经济控制的最终目的.其次,会计控制是直接会计控制和间接会计控制的统一.会计控制过程既有间接的控制更有直接的控制.例如,会计部门可以根据企业现有资金状况和生产特点,制订出各种先进,合理的资金定额,分解落实有关部门归口管理,并在资金运动过程中,通过会计反映掌握资金运动结果.如发现定额脱离了实际,则相应修改定额,以达到控制资金投放的目的.又如会计部门还可以通过对各项费用开支和各项款项支付业务的审核,来检查其是否符合有关的法律和制度的规定.对不合法或不合理的经济业务和超出规定标准的不台理开支,会计部"'权拒绝执行和拒绝支付或报销,以保证企业的经济活动在法律和制度的约束下进行.这些都是会计的直接控制形为.再次,会计控制是一个发展着的范畴.一方面电子处理数据会计的出现,使传统的簿记系统将逐渐地被电算系统取代.这样,会计控制的方法就会发生变化,功能也会得到增强男一方面会计工作重点的转移,为会计控制在更大范围的应用,展示了新的前景.而会计工作重点的转移,使会计核算从以产品核算为中心的报帐型会计转变为以责,权,利,效有机结台的经济责任制会计.这种核算体系的11.4转变,更需要强化会计控制的职能作用.因此,能否充分发挥会计控制的职能作用,如何建立起一套行之有效的会计控制制度,就成为衡量会计工作是否真正转轨变型的一个重要标志.四,会计组织结构因素.会计组织是直接从事会计工作的职能部门,会计组织的核心是会计岗位的设置.过去会计工作由于受"工具论和"技术论的影响,我们的会计岗位设置,包括财政部制定实施的《会计人员工作规则中对会计岗位的划定,基本上属于记帐,算帐和报帐的类型.这种岗位设置无疑限制了会计管理水平的提高,也使会计人员的主动性和刨造性不能得到充分发挥.随着会计工作的转轨变型,会计的职能正在从事后反映向事前预测,决策和事中控制拓展,因此,会计岗位的设置,要根据转轨变型的需要,在原有传统的记帐,算帐和报帐岗位的基础上,增设预测,决策,责任控制和业绩考评等管理型的会计岗位.使会计组织既能完成客现上所需要的算帐和报帐任务,又能完成微观上谋划经营,参与决策的会计管理任务.五,会计人员素质因素.会计人员是搞好会计工作的能动和核心的力量.会计人员的素质决定着会计工作的质量.近十年来,从中央到地方都非常重视会计人员的专业墙工作,有专业文凭和技术职称的人越来越多,会计人员的业务素质有了明显的提高.可以说绝大部分会计人员对基本的记帐,算帐技术巳经掌握.至于工作不按规程办事和弄虚作假是管理和社会风气问题,都不是会计人员的素质问题.现在的问题是,会计工作要从报帐型会计向管理型会计转变,会计人员就不能以完成基本职能而了事,还应直接参与企业经营管理.职业未来发展路径发展前景良好进入路径及时间个人素质和岗位任职条件有何差距，如何弥补一：个人比较不喜欢说话，所以沟通能力不是特别强二：对会计方面的知识还存在很大的欠缺，有好多知识需要加强学习，扩充三：缺少实践经历和工作经验如何弥补：一：多加入社团组织和班级活动，多与人接触，多在公共场合说话，培养自己的沟通交往能力二：多读与专业有关的书，扩充自己的专业知识面，多参加考试，多考点专业证书三：利用假期时间做兼职和参加实习，不求工资，但求积累工作经验拟就业地域情况分析（包括地理位置、气候条件、生活舒适度、职业转换难度等地理位置：浙江省杭州市气候条件：亚热带季风性气候，温暖湿润，四季分明，光热充足，雨量丰沛。形成春阴雨、夏潮热、秋干爽、冬湿冷的气候特点生活舒适度：舒适职业转换难度：经济发达，就业单位多，职业转换难度系数低本类型标杆企业【单位】情况（企业名称、企业所有制性质、主要产品、在本行业地位、对大学生招聘条件和安排岗位企业名称：

富有团队精神；

4、思维逻辑清晰，善于思考总结，综合素质高；

5、有校级学生干部工作经验、财务会计类经验及艺术特长者优先。描述职业目标近期职业目标(毕业后两年内)获得英语六级证书，会计从业资格证书，银行从业资格证书，计算机二级证书，毕业后顺利找一个工作中期职业目标(毕业后五年)考进任意一家银行工作长期职业目标(毕业后十年)考进杭州市的一家银行工作，并且月薪达到至少10000元目标

分析实现目标的优势(个人)对会计学专业有着浓厚的兴趣，并且热衷于学习经济学方面的知识。做事能够脚踏实地，对认定的事情能够坚持不懈实现目标的弱点(个人)不太喜欢说话，为人不够开朗实现目标的机会(环境)学校开设了会计学专业，有导师帮助，有图书馆可以借阅大量书籍，还有本地城市相关企业提供了大量的实习机会实现目标的障碍(环境)竞争太激烈，市场上这类人才供大于求、（一）总的目标规划规划内容达到的目标

途径和措施完成时间智商方面专业成绩90分上课认真听讲，课后利用一切学习资源学习专业知识，并投入实践2013年到2014年末英语成绩英语四六级上课听讲，课后自学2014年12月计算机能力计算机一二级上课听讲，报计算机培训班，课后利用相关资源自学2015年6月其他能力Ps,Pr,AE等软件利用一切学习资源进行自学，还可以报培训班2016年之内情商方面人格品质修养高多阅读有益的书籍，做有益的事情一生身心健康调节非常健康饮食，运动一生沟通交际能力强跟人交流，多接触社会文体活动能力中等平时多学习，多参加活动其他能力写作多看有益的书，电影，多参加写作比赛（二）三年阶段规划1、一年级规划:认识试探期

生涯规划具体内容具体实施举措或办法完成时间从自身角度、从别人角度全面认识、评估自己反省自己，多角度思考自己，全面认识自己多跟别人交流，从别人那里认识自己了解专业和职业,培