2023年贯彻落实质量发展纲要情况汇报

贯彻落实质量发展纲要情况汇报——铜陵长江铜业有限公司关于贯彻落实《质量发展纲要》的情况汇报

近年来，国家倡导质量兴国，强调质量发展是“兴国之道、强国之策”。通过切实提升质量水平，实现科技创新、资源配置、劳动者素质等因素的集成；同时，加快法治环境、文化教育等方面的建设，从而促进国家的大发展。为深入贯彻落实科学发展观，促进经济发展方式转变，提高质量总体水平，实现社会经济又好又快发展。自2012年国务院颁布了《质量发展纲要（2011-2020年）》后，我公司认真学习《纲要》要领，并结合公司实际情况，将长远规划和当前亟待解决的问题进行梳理，依据“创一流品牌，建一流企业，为顾客提供一流的产品和服务”的质量目标，明确质量工作重点，以切实提高公司产品和服务质量为目标，制定了符合国家要求，切合企业自身发展的质量活动方案。现将近年来活动情况进行汇报：

一、质量活动方案的实施：

（一）、提升意识

为了提升员工质量意识，全面贯彻落实《纲要》的各项要领，我们加强了对员工的学习培训工作。通过采取多样的宣传手段，加强公司“质量提升”活动的宣传工作。充分利用外部网站、内部局域网和宣传栏等方式加强活动宣传；公司成立的质量提升活动领导小组，明确了各部门质量提升工作，将工作细则落实到每位成员身上。由人力资源中心做好《纲要》宣贯、学习及相关工作，定期组织培训、考核，并跟踪验证；同时，完善相关资源配置，营造浓郁的质量发展氛围。

（二）、完善机制

为有效激励员工加入到质量提升工作中来，公司深化理论学习，加强机制建设，夯实质量管理基础，加强质量人才培养，推行标准化建设。广泛开展qc小组和质量管理先进班组、个人评比活动。对公司质量管理人员不定期

地、有针对性开展培训，并积极鼓励质量管理人员不断提高自身业务水平，使公司质量管理水平不断提升；

开展iso9001质量管理体系运行检查，更好的服务于内部质量管理工作。公司质量技术部将组织一次体系运行有效性检查，每年两次，组织内审员开展内审工作，对发现的不符合和潜在的不符合，各部门要积极加以整改；开展以产品和质量安全标准为主要内容的自查整改活动。各部门要结合本部门实际情况，自行开展以产品和质量安全标准为主要内容的自查整改活动，强化实施监督和持续改进工作；

二、公司质量工作取得的主要成就

（一）、质量意识提升

通过一系列的宣贯、培训工作，员工的质量意识不断提升，现已形成“人人参与、人人监督、人人收获”的良好氛围。大家深刻体会到，唯有提高质量、确保质量，才能使企业发展源远流长。

（二）、质量基础夯实

我公司积极导入卓越绩效奖模式，其中自评师3名；在2013年，我公司有两名人员参加了由市质监局组织的首席质量官培训活动，并顺利通过考试，结业取证。2013年度，我公司申报实用新型专利四项，一项发明专利已进入实审阶段。我们深知：品牌的力量是推动企业质量发展的精神动力。为扩大影响力，我公司积极申报XX省名牌产品，现已有两项省名牌产品，分别是：“古铜”牌电线电缆，“古铜”牌电工圆铜线；“古铜”商标系“XX省著名商标”。为扩大影响力，我公司积极准备，运筹帷幄，力争在2016年取得“中国驰名商标”殊荣。

在产品质量不断提升的同时，为了维护我们的名牌产品，维护公司利益，维持市场良性运作，我们在面对假冒商品流通时，决不姑息。与本地及XX市工商局积极联系，共同合作多次，打击假冒伪劣产品，维护市场，保障消

费者权利。

（三）、质量水平提升

质量提升领导小组建立系统的监督管理规范，形成以顾客为中心，以市场为导向，以互相监督为工具的内部监督机制，实现质量管理秩序提升。市场部建立健全的顾客征询机制，完善客户投诉规范，每半年进行一次形式多样的顾客满意度调查，对顾客提出的意见建议收集汇总，形成量化结果，统计分析，研究讨论，从而制定改进方案。面对客户的投诉，要求速办速决，小问题现场解决，大问题24小时内处理完毕。

为从根本上解决因产品质量问题造成的客户投诉等，我们定期组织质检中心员工培训学习，以不断提高其业务水平，从源头上保证产品出厂合格率100%；同时，广泛开展iso9000质量管理体系运行检查，半年进行一次内审工作，对不合格问题与要求限期整改。在技术保障方面，我们与铜陵学院、合肥工业大学、国家级铜铅锌研究检验中心签订了长期产学研合作协议，2013年，我们与铜陵学院机械工程学院签定了《阻燃耐火电缆用无氧铜丝项目》、与铜陵学院电子信息学院签定了《抗电磁干扰铜型材项目项目》项目的产学研合作协议。同时，2013年度，我们还成功完成了《微电子用铜型材项目》、《新型铜线材母线项目》等项目的验收。我们坚信，唯有技术和人才，才是保证企业质量发展的基石。用先进的技术发展产业链，用优秀的人才提升保证质量的软实力。

三、存在的问题及改善

自我公司推进“质量强企”以来，各方面工作均有显著提高。公司的管理质量得到提高，公司的产品质量得到提高，公司的服务质量也得到了客户的满意。但也存在很多的不足。部份员工“质量意识”还不够明确，新进员工的“质量意识培训”没有及时开展；产品的质量还可以进一步提升等等，我们与《纲要》的思想要求还有很大距离。在接下来的工作中，我们计划：

（一）、积极组织氛围建设，全员参与

质量提升是全员参与的工作，只有全员参与才能使质量提升工作得到稳步推行。我们将通过采取板块、宣传资料、教育培训、知识竞赛、进言献论等多种方式推进贯彻学习《纲要》。

（二）、建立完善各项机制，激励学习

深化理论学习，加强机制建设。开展iso9001质量管理体系运行检查。对发现的不符合和潜在不符合，督促各部门限期整改；加强各部门质量工作的沟通协作；同时，夯实6s现场管理，为质量发展营造大环境。最后，逐步导入卓越绩效管理模式，推广管理经验及做法的交流学习，提高企业核心竞争力。

（三）、扩大品牌影响力

加大品牌保护力度，对不法行为将联合相关执法部门进行打击，保护消费者的合法权益和公司的利益；加大品牌宣传力度，品牌宣传是推动品牌建设的重要媒介，亦是质量发展的重中之重。公司将在品牌宣传中，实现“未知—有知—熟悉”的转变；

（四）、加强专利申请

公司在加强质量管理建设的同时，对于过程中的技术创新成果将积极申请专利，计划2014年实现专利申请数不低于五项，实现质量成果与专利的转化。

第二篇：贯彻落实《实施纲要》情况汇报市建委贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》及工作规划情况报告

坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务。《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》颁布以来，市建委严格按照市委、市政府的部署和要求，认真抓好全委惩治和预防腐败体系建设任务的落实，取得了明显成效。现将具体贯彻落实情况汇报如下：

一、加强组织领导，健全工作机制

市委、市政府《惩治和预防腐败体系实施纲要任务分解意见》下发后，我委立即召开党委会学习、分析情况，研究部署落实《实施纲要》意见，并成立了由委党委书记、主任徐延杰任组长，其他党委成员为副组长的领导小组，领导小组下设办公室，全面负责此项工作在全委的深入开展。委各级党组织也都相应成立了领导机构，把贯彻落实《实施纲要》纳入到日常工作及党风廉政建设目标责任中，在全委形成了一级抓一级，层层抓落实的工作机制。

二、加大学习宣传力度，营造良好氛围

为认真贯彻落实《实施纲要》工作，我委研究制定了建委系统学习宣传惩防体系《实施纲要》的工作意见，先后结合05年“保持共产党员先进性教育”和07年“讲正气、树新风”主题教育活动，对贯彻学习《实施纲要》和我委所承担的各项任务进行了安排部署。各级党组织，采取党委中心组（支部）学

1习、周五下午集中学习等形式开展了对《实施纲要》的学习，购买了学习辅导材料2000余本，下发给委属各单位和广大党员领导干部。委属各单位也都结合本单位工作实际，积极落实市委《任务分解意见》，以开展知识竞赛、测试、出简报、板报、网络等形式开展丰富多彩的学习教育活动。全委广大党员领导干部对照《实施纲要》的要求标准，深刻加强五个方面作风建设、廉政建设，进行认真的剖析，撰写剖析材料。

为加强对党员干部的廉洁从政教育，我委组织系统内县级以上领导干部参加市委在神马俱乐部召开的“先进事迹报告会”和“在押职务犯罪人员忏悔发言”；组织全体党员特别是各级党员领导干部观看《天网难逃》、《沉重的代价》、《建筑启示录》、《真假李真》、《权利必须得到监督》等警示教育片，使广大党员和党员领导干部深受到深刻教育。去年“七一”期间，我委邀请全国劳模刘嘉同志为全委副科级以上党员领导干部做报告，并组织多场以身边先进典型为主题的典型事迹报告会。

为进一步突进《实施纲要》的贯彻落实，我委坚持开展廉政文化进机关、进工地、进家庭活动，以“为民、清廉、务实”为主题，深入开展科学发展观教育，马克思主义世界观、人生观、价值观教育，正确的权力观、地位观、利益观教育等，不断增强机关工作人员特别是领导干部廉政勤政意识，切实解决“当官为什么，用权干什么、工作图什么”的问题，真正做到

2情为民所系、权为民所用、利为民所谋，促进作风转变，提高工作效能。通过多种形式的宣传教育活动，广大党员干部深刻领会了《实施纲要》的主要内容和精神实质，提高了认识，统一了思想，营造了惩治和预防腐败的良好氛围。

三、突出重点，狠抓落实

（一）关于分解意见中“打破部门和行业垄断，引入竞争机制，加大企业、外商、私营和境外资本投资的力度”的任务。这项任务由委建企科牵头，审批科、法规科，工程科、工程交易中心、招标办等相关单位（科室）配合，加强对我市建筑市场的整顿和规范，引入竞争机制，为建筑企业的投资、发展提供公平、公正的竞争环境。

今年，我委结合优化经济发展环境活动，对行政审批、行政事业性收费、企业施工环境等关键环节进行了集中整顿。

提高审批效率。实行“两集中、两到位”，即各单位的审批职能和审批服务事项向审批服务窗口集中；要求各单位进厅项目要到位、人员要到位、授权要到位。同时积极开展了争创“优质服务窗口”活动，认真落实项目审批服务承诺制，真正做到一次性告知、一个窗口受理、一条龙服务、限时办结。按照《行政许可法》的要求和市政府的具体安排，今年我们对市建委现有的行政许可审批项目进行再次清理。建委系统目前进入审批中心窗口的项目共有52项，通过清理、排查没有发现窗口授权不明，双轨运行、体外循环的现象。

3切实保护企业发展，减轻企业负担。对城管处、园林处、拆迁办等5个单位涉企经营服务性收费和园林处、质监站、定额站、装饰办等８个单位（部门）社团组织收费进行了集中清理。在清理工作中，委纪委、财务科、法制科、行政审批中心等部门，对全系统所涉及的17项行政事业性收费、7项经营服务性收费和12项社团组织收费进行了认真的梳理检查，通过检查，没有发现乱收费、乱罚款、搭车收费等违规违纪现象。

大力整治企业施工环境。为给建筑企业施工提供一个良好的施工环境，委集中整治办公室和委工程科相结合，对建委所管理的市政工程项目、在建重点工程如湛河四期治理、高阳路三期、开源路南延等的施工环境进行了检查，密切配合公安、司法等部门，严厉打击地痞地霸、敲诈勒索、强买强卖、强揽工程、强装强卸、无理取闹和阻挠施工等行为，为企业创造良好的投资施工环境。

开展建筑市场执法大检查。历年来坚持对在建工程项目进集中的执法检查，对违法违规工程下达停工通知书，对未办理施工许可、擅自修改工程设计、未招标的108个工程项目下达了《行政处罚决定书》，通过对建筑市场大规模的治理整顿，打击了不法企业的违规行为，维护了竞争有序的市场秩序。

（二）关于分解意见中“规范和完善建设工程招投标”的任务。这项任务由招标办牵头，纪委、法规科、工程交易中心配合，建立健全工程建设项目招投标制度和行政监督工作机制，加强关键环节和重点部位的监督，加大对工程建设项目监督检查力度。

4严格监管程序，严厉打击“围标”、“串标”的不法行为。今年，我们从建设工程的报名、资格预审、开标、评标等各个环节入手，加大监督力度，防止陪标、串标现象的发生；完善监管机制，消除监管“盲区”。我委根据《招标投标法》、《XX省实施招标投标法办法》等有关法律法规，制定了《XX市建设工程招投标监督管理规定》，对招标监督内容、程序、时效进行了明确规定，并针对影响施工招标投标公正性的重要环节，进一步细化操作规则。严格杜绝建设工程项目转包、分包等不法行为。为进一步规范建筑市场秩序，我委在建设工程招标投标中坚持“一个项目经理同期只能承担一项工程任务”的规定，要求施工单位中标后不得擅自更换项目经理，因特殊情况确需要更换的，需经主要领导批准。同时对在建工程项目进行全面检查，重点检查建设单位工作人员有无利用职权指定施工企业转包和分包的行为；施工单位有无出借资质的行为，有无将建设工程转包或违法分包的行为；监理单位有无接受施工单位好处，纵容施工单位转包和违法分包的行为等。对涉及转包、违法分包的施工企业按有关规定进行责令改正、处以罚款、降低资质等处罚。同时将违规企业和人员记入“黑名单”，在一定期限内限制其进入建筑市场。

加强评标专家的管理。今年上半年，邀请省招标协会对评标专家进行了培训和考核。为规范建设工程评标活动，要求在评标委员会的组成上，有关技术、经济等方面的专家组成，成员人数为五人以上的单数，其中技术、经济专家不少于评标委员会成员总数的三

5分之二；实行工程量清单招标的项目，经济方面的评标专家不少于两名。同时组成专家考评组，对专家的业务素质和评标技巧进行综合考评，对屡次违反规定的评标专家，实行停用或清出处理。

四、抓好源头治理，认真查办商业贿赂案件

查办商业贿赂案件，是惩治商业贿赂违法犯罪行为的重要手段。我委对查办商业贿赂案件工作非常重视，对外设立了商业贿赂举报信箱及举报电话，积极拓宽案源渠道，注重依靠群众反映和举报商业贿赂问题，鼓励企业内部人员和同类企业举报投诉。去年初，我委在市11个创优重点工程项目部张贴廉政规定，公布监督举报电话号码。同时，深挖案件线索，加大信访监督力度，做好群众来信来访受理和核查工作，及时组织力量，限期查清，2006年以来我委调查群众来信反映的商业贿赂信件8件，积极配合市检察院查处商业贿赂案件一起，配合市纪委、监察局查处商业贿赂案件3起；对4名离任科级领导干部及其单位进行了离任检查和经济责任审计；对挂靠在建委系统的15个社团组织的财务管理、银行帐户及领导干部收受礼金、礼品、有价证券、超标准配备使用公务用车等情况进行了专项治理检查。

贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》具体工作打算：

工作目标：今后5年，在建委系统建成惩治和预防腐败体系基本框架，拒腐防变教育长效机制初步建立，反腐倡廉各项规章制度

6逐步健全，权力运行监控机制基本形成，从源头上防治腐败的体制改革继续深化，党风政风明显改进，腐败现象进一步得到遏制，人民群众的满意度有新的提高。

落实《规划》是一个长期的实践过程，是一项常抓不懈才能收到实际成效的战略任务。我们将把这项任务与当前开展的党风廉政建设和反腐败工作有机结合起来，着眼于贯彻落实长效机制的构建。具体工作打算：

一、提高思想认识，领会精神实质

《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》进一步明确了今后五年惩治和预防腐败体系建设的指导思想、基本要求、工作目标，制定了坚决惩治和有效预防腐败的相关措施，是推进惩治和预防腐败体系建设的指导性文件。《工作规划》进一步回答了当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败斗争坚持什么、抓什么、怎么抓的问题，是推进惩治和预防腐败体系建设的重要举措，是落实党的十七大提出的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署的重要保证，对于实现党的十七大确定的各项任务、夺取全面建设小康社会新胜利，具有十分重要的意义。要教育引导全委广大党员干部，特别是领导干部从政洽和全局的高度，深刻领会中央精神，理清工作思路，充分认识《工作规划》的重大意义，把学习宣传贯彻《工作规划》作为当前的重要政治任务抓紧抓好，按照《工作规划》7要求勤奋工作，狠抓落实，切实治理和遏制发生在建设领域内的腐败现象。

二、精心统筹安排，认真学习宣传

（一）委党委召开专题会议，研究部署《工作规划》的学习贯彻。把贯彻落实《工作规划》作为学习贯彻党的十七大精神，加强反腐倡廉建设的重要政治任务，列入议事日程，做到认识到位，传达迅速，措施得力。召开全委学习贯彻《工作规划》动员大会，要求委属各级党委（支部）、各单位负责同志，要站在全局高度，充分认识学习宣传贯彻《工作规划》的重大意义，增强自觉性和坚定性，切实把《工作规划》的精神传达到每一个党员干部，形成学习贯彻的浓厚氛围。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，准确理解党的十七大关于加强反腐倡廉建设的重大决策，深刻领会胡锦涛总书记关于建立健全惩治和预防腐败体系的一系列重要论述，全面把握《工作规划》的基本内容和精神实质。坚持党要管党、从严治党，标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，紧密结合工作实际，以狠刹少数干部身上存在的歪风邪气为抓手，增强贯彻《工作规划》的针对性，切实做到教育以信念为重，制度以落实为重，监督以实效为重，改革以治本为重，纠风以民利为重，惩治以查案为重，实现工作的整体推进，切实增强工作积极性、主动性和创造性。

（二）完善中心组学习制度，定期安排反腐倡廉理论学习。把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，定期举办领导干部廉洁从政教育专题培训班。教育和引导各级领导干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，讲党性、重品行、作表率。要结合当前在全委开展的优化经济发展环境和治理商业贿赂活动，深入进行党的作风和纪律教育，使广大党员干部始终树立对马克思主义、对中国特色社会主义坚定信念，切实加强党性修养和从政道德修养，筑牢廉洁从政的思想基础。

（三）创新载体，把学习《工作规划》活动不断引向深入。通过党委中心组学习、中层干部集中学习、举办培训班、辅导报告会、座谈讨论会、征文活动、知识竞赛、观看《2008反腐倡廉新部署专题学习讲座》、写心得体会等多种形式，使广大党员干部深刻理解《工作规划》的精神实质、基本要求，把思想和行动统一到中央精神上来，增强贯彻《工作规划》的自觉性。

（四）精心组织好宣传。加大宣传力度，扩大宣传的覆盖面，增强说服力和感染力。充分发挥广播、电视、报刊、建设信息网等媒体的作用，通过开办专栏、制作专题节目、建立网页等多种形式，大力宣传《工作规划》的基本精神、主要内容和贯彻落实的重大意义，及时报道各单位学习贯彻《工作规划》9的有效做法和成功经验，在全委形成贯彻落实《工作规划》的良好氛围。

三、加强组织领导，抓好贯彻落实

（一）坚持党委（党支部）统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、干部职工广泛参与的反腐败领导体制和工作机制。调整市建委惩治和预防腐败体系建设领导小组，研究、部署、组织、督导学习贯彻落实《工作规划》的各项工作。委党委书记徐延杰任组长，委领导班子其他成员为副组长，委属各单位党委（党支部）书记及委相关科室科长为成员，领导小组设立办公室，办公室设在委纪委，办公室主任由纪委副书记赵建华兼任。

（二）严格执行党风廉政建设责任制，委属各级党委（党支部）书记负总责，其他班子成员根据分工，抓好职责范围内的工作。制定贯彻落实《工作规划》的考核办法，把贯彻落实《工作规划》情况作为对领导班子和领导干部考核的重要内容，做到履行责任有规范、检查考核有标准，责任追究有依据。各单位要把贯彻落实《工作规划》列入重要议事日程，认真组织实施。

（三）加强协调配合，形成工作合力。根据《工作规划》，认真进行责任分解，明确牵头和协办单位（科室），确定责任人员。牵头单位（科室）要履行主抓职责，会同有关部门、单10位抓好分解任务的落实；协办单位要积极配合，做好职责范围内的工作。增强工作实效，确保五年目标任务的完成。

二〇〇八年六月十八日

第三篇：关于贯彻落实我县妇女儿童发展纲要情况汇报落实“两个规划”，保障妇女儿童权益

——县人口计生局关于贯彻落实妇女儿童发展规划情况的汇报

各位领导：

县人口计生局根据《东平妇女发展规划和东平儿童发展规划》要求XX县区妇儿工委下达我局的目标任务，结合职能，按照“围绕中心、服务大局、突出重点、狠抓落实、全面推进”的工作思路，以切实有效的措施，狠抓落实，全面完成了妇女儿童事业发展的各项工作，推动了全县妇儿工作顺利开展。现将我局2001-2010年期间妇女儿童事业发展计划完成情况汇报如下：

一、领导重视，确保了“两规”各项指标的完成。

促进妇女儿童事业的全面发展是实施两个《规划》的根本目的。作为县妇儿工委的成员单位和人口计生工作的主管部门，县人口计生就高度重视，将如何实施两个《规划》，确保各项指标全部得到落实，提高我县妇女生殖健康水平、保障妇女儿童合法权益提上重要议事日程，成立了由局长任组长的贯彻实施“两纲”工作领导小组，定期召开相关会议，安排部署该项工作，抽调宣传科、科技科、流动人口管理办公室工作人员进行了具体操作。每年年初制定详细的工作计划和实施方案，针对计生系统的工作实际，采取切实可行的工作方法，将各项目标纳入人口计生工作计划，并将相关指标纳入年度人口目标考核内容，作为考核的重要指标，推进了两纲要的顺利实施。各乡镇也都积极行动起来，成立了相应的领导小组，制1定了具体步骤、措施，形成上下联动的良好局面，保证各项工作的层层落实和任务指标的顺利完成。

二、措施得力，保证了各项指标的完成。

一是依托“婚育新风进万家活动”和“关爱女孩行动”提高女孩家庭的社会地位。积极争取县委县政府的支持，坚持把关爱女孩，综合治理出生人口性别比偏高问题当作计划生育工作的一项中心任务来抓，县委、县政府从2004年以来坚持以一号文或二号文件的形式出台重要规定，对加强人口和计划生育工作特别是加强关爱女孩、综合治理出生人口性别比问题提出意见，把关爱女孩工作真正落到实处。人口计生局利用县、乡（镇）、村人口学校和生育文化宣传阵地，广泛宣传男女平等、生男生女一样好、女孩也是传后人、少生优生等科学、文明、进步的婚育观念，妇女生殖保健知识普及率、育龄妇女计划生育知识普及率达到95%以上。积极实施“关爱女孩行动”，消除性别歧视，维护女孩合法权益。与县妇联、教育局联合出台《关于开展“关爱女孩进校园”活动的实施意见》，在全县中小学、幼儿园开展学唱关爱女孩歌曲、“关爱女孩、关爱女生”宣传活动、关爱女孩演讲比赛、征文比赛等活动，吸引社会各界广泛参与关爱女孩行动，促进社会主义精神文明建设。加大打击非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠、溺弃女婴等违法行为，使全县的出生性别比保持了正常水平。同时加大对女孩家庭的奖励扶助，落实了“奖励、优先、优惠、扶持、保障、救助"六位一体利益导向机制，落实了对农业人口中的独生子女中考时给予加10分的优惠政策，近年来全县累计已有9237名农村独生子女受惠；独生子女父母

2领取《光荣证》后，在孩子14周岁前每年可领取120元独生子女父母奖励费，对一女孩报名领证户给于一次性重奖和双倍独生子女父母奖励费；对符合奖励扶助制度的独生子女父母年满60周岁后，每人每年可享受600元奖励。今年县人口计生局在对贫困计生家庭实施救助的基础上，又从人口关爱基金中拿出1.8万元，对60名特困女生每人救助300元，以帮助她们解决一点学习、生活困难。营造了有利于女孩成长的舆论、政策和法制环境。

二是积极开展计生优质服务，提高妇女儿童的保健水平。不断加强县、乡、村三级计生技术服务网络建设，先后出台了《关于乡镇计划生育服务站标准化、规范化建设的实施方案》、《XX县区已婚育龄妇女查体服务规范》等文件，坚持以群众需求为导向，以实施避孕方法知情选择、出生缺陪干预、生殖道感染干预等生殖健康“三大工程”为突破口，努力提高妇女儿童的保健水平。广泛开展避孕方法知情选择，指导已婚育龄妇女做到“三知情”（即知国家计生政策、知自身生理阶段的避孕特点、知三种以上避孕知识和方法），帮助群众选择适合自己的避孕节育措施，并为群众免费发放避孕药具。对所有“四术”和使用药具的对象上门随访，随访率达到100%，发现问题及时帮助解决，让群众放心。大力开展生殖健康服务。普及“五期”教育“（青春期、新婚期、孕产期、育儿期、更年期），传送生殖健康知识。全县邀请妇幼保健专家举办预防艾滋病、妇女卫生保健知识等讲座200多场次，大大提高了妇女的自我保健能力，深受欢迎。坚持计生、卫生横向合作，县、乡、村纵向联动，常年开展“关注生殖健康、文明爱心下乡”活动，每年有17万多人次参

3加健康查体，其中育龄妇女13万多人次，妇科疾病发病率逐年下降。积极开展优生优育服务。加大对婚前医学检查的宣传力度，对农村青年实行免费婚前查体。推广服用“福施福”等抗出生缺陷药物，三年来为我县16000多名妇女进行孕前优生检测，有效地控制了缺陷胎儿的出生，提高了出生人口素质。广泛宣传优生优育优教等科学育儿知识，在“世界人口日”、“

5、29”协会纪念日、“六一”儿童节等节日开展各种活动，形式多样的宣传优生优育优教知识。

三是开展综合服务切实帮助妇女儿童解决实际困难。几年来，我们不断完善对计划生育女孩户优先、优惠、奖励、扶持、救助、保障“六位一体”的利益导向机制，在建立完善城乡养老保障、农村新型合作医疗、劳动就业、扶贫开发、奖励救助、支农惠农等社会经济政策时，坚持向计划生育女孩家庭倾斜，使计划生育女孩家庭优先分享到经济社会发展成果。农村独生子女父母奖励费由财政每半年发放一次。符合二孩生育政策自愿报名终生只要一个孩子的家庭，除给予500—2000元的奖励外，享受双倍的独生子女父母奖励费，仅今年以来全县就有356个一女孩家庭领取了《独生子女父母光荣证》。对城镇困难企业、离下岗职工、无业人员独生子女父母奖励费，县财政每年都拨出专款予以兑现，全县独生子女父母奖励费落实率达到100%，企业独生子女父母退休时30%的一次性补助全部兑现。制订落实了农村独生子女中考加10分的政策，今年全县有770名农村独生子女享受了加分奖励。我县自2006年实行农村部分计划生育家庭奖励扶助制度以来，有2002名符合奖扶条件的群众，及时足额领到了奖扶金，为159人发放了计划生育家庭特别扶助金。

4利用计划生育公益金，先后救助了394个计划生育困难家庭。县人口计生局、县妇联联合开展了“关爱女孩救助春蕾行动”，180名面临失学的女孩得到救助。协调民政部门把计生贫困家庭特别是纯女孩家庭作为重点救助对象，三年来对1639户计划生育家庭发放救助金42.6万元。为积极开展“生育关怀行动”，今年县里设立了人口关爱基金，对36个独生子女死亡伤残或独生子女父母死亡伤残家庭进行了救助。积极实施以救助贫困母亲为主题的“少生快富幸福工程”，近三年来，全县利用扶持金548万元，先后扶持8734户计划生育家庭发展致富项目，使他们成为当地经济发展的带头人。

三、存在问题及下步工作打算

“两纲”实施以来，县人口计生局的各项工作能够正常有序地向前推进，稳定了低生育水平，提高了出生人口素质，育龄妇女的身心健康和基本权利得到保障，得到了全县广大妇女的满意。但工作中还存在很多不足，主要有群众的婚育观念没有得到根本转变，“重男轻女”，“养儿防老”的思想还存在，性别比治理效果不理想。在今后的工作中，我局将进一步加大措施，弥补工作中的不足，按照规划中的目标任务高质量、高标准地完成工作，为我县妇女儿童事业作出应有的贡献。

2010年11月9日

第四篇：市环保局贯彻落实《实施纲要》情况的汇报市委办公室：

中共中央颁布《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防～体系实施纲要》后，我局认真学习宣传，切实贯彻落实，现将有关情况汇报如下。

一、加强组织领导，制定实施方案

深入开展反腐倡廉，贯彻落实《实施纲要》是一项重要的政治任务，为加强对该项工作的组织领导，我局成立了导小组，局长xx任组长，副局长xx为副组长，成员有xxxxxx。

为确保落实效果，我们制定了市环保局党组贯彻《建立健全教育制度监督并重的惩治和预防～体系实施纲要》方案（xx文[2005]11号），要求坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，充分认识贯彻落实《实施纲要》的重大意义，深入理解、全面把握其精神实质和主要内容，抓住教育、制度、监督三个关键环节，结合环保系统反腐倡廉的实际和职工队伍的思想实际，找差距、定措施，提高对新时期反腐倡廉工作的认识，不断提高贯彻落实《实施纲要》的自觉性，为建设一支政治素质高、业务能力强、工作作风硬的环保队伍，提供坚强的政治保证。

二、采取多种形式，认真宣传学习

1、多种形式宣传。组办2期宣传专刊，宣传《实施纲要》的基本精神、主要内容和贯彻落实的重大意义，以及党的三代中央领导集体的重要思想、党中央关于反腐倡廉的重要论述和重大部署。

2、组织集中学习。将学习《实施纲要》纳入中心组学习计划，作为开展先进性教育的重要内容。6月9日和16日，两次组织全局人员集中学习《实施纲要》原文，观看《实施纲要》辅导光碟，人人撰写了学习体会文章。

3、开展典型教育。利用正反典型，实施“凝心聚力”工程，组织全局人员学习xx先进事迹，开展“做人民满意公务员，争当合格环保干部”活动，弘扬正气，树立新风。在强化正面教育的同时利用反面典型加强教育，组织全局人员观看警示教育录像片，提高认识，引以为戒。

三、结合工作实际，狠抓贯彻落实

1、规范环境保护执法。我们严格执行《环保工作人员行为规范》和《环境执法六项禁令》，认真执行《排污费征收使用管理条例》，严格按规定的范围、权限、时限和程序征收排污费。实行政务公开，公开执法人员身份、收费标准、征收程序。

2、严格环保行政审批。我们严格执行《环境影响评价法》，实行公示公开，杜绝暗箱操作。对不符合国家产业政策、环境污染严重的项目，严把审查关。采取座谈听证、问卷调查、现场走访等多种形式推动公众参与，充分听取群众意见，逐步建立建设项目公众参与机制。

3、公平择优选用人员。党组认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格按规定进行年度考核，按规定开展干部轮岗和交流，逐步形成能上能下、能进能出的用人机制。

4、及时处理环境信访。我们认真执行《信访条例》，不断健全和规范环境信访制度，实行局长信访接待日制度，及时处理来信、接待来访，倾听人民群众的意见、建议和要求，及时、就地依法解决人民群众反映的问题，接受人民群众的监督，努力为人民群众服务。

二〇〇五年十二月十二日

第五篇：县纪委教研室贯彻落实《实施纲要》情况汇报州纪委宣教室：

我县自2005年7月省委下发《中共XX省委贯彻落实的意见》以来，认真学习、宣传、贯彻落实《实施纲要》，并不断强化有效措施，把贯彻落实《实施纲要》作为加强干部教育、管理、监督工作重中之重来抓，取得了较为显著的成效。现将贯彻落实情况汇报如下：

一、成立了以县委副书记、纪委书记为组长，县委组织部、宣传部部长为副组长，各宣教联席单位负责人为成员的学习宣传贯彻《实施纲