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文档简介
寄语广大员工朋友们:感谢你为项目部的建设和发展做出巨大贡献,我公司注重行业发展,更注重员工安全与健康,你是我公司的财富,也是我公司发展资源。你的安全不光关系到自身健康,关系到家庭幸福,更关系到我公司安全发展和项目部和谐进步。安全责任重于泰山,安全是最大的效益.项目部将固树立”四不伤害”的安全观,树立"一人安全、全家幸福的”的亲情观,快乐工作,在我公司发展中实现自己的人生价值,珍惜美好的人生!收集了部分安全文化知识,面向施工生产一线,面向全会起到一定的积极作用。第一部分安全生产知识一、安全生产方针:安全第一,预防为主,综合治理。二、安全生产目标:强化红线意识,实行党政同责;强化责任落实,严格分级考核;强化制度建设,夯实安全基础;强化体系建设,完善机构设置;足额配备人员,确保运行有效;强化事故报告,严禁瞒报谎报;强化安全教育,提高防防范各类事故;强化应急管理,确保预案有效;强化环强化安全文化,发挥全员作用.1、严格遵守和执行国家有关安全生产、环境保护和职业健康的法律法规和标准,实行安全标准化管理;2、建立健全安全环保管理体系和管理制度,保证其有效运行,并不断对其进行完善;3、强化全体员工的安全意识,最大限度的保证员工的安全和健康;4、加大安全投入,加强生产工艺及设备的改进,发生。四、安全理念:安全生产、幸福生活五、安全:从字意上理解,无危便是安,无损便是全,即:没有危险和损害便是安全;从广义上讲安全:则是预知危险和消除危险;从市场的角度讲安全:即是损失的状况就称之为安全。六、安全生产:为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生,保障劳动者的安全健康和生产、劳动过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。七、职业危害:噪声、粉尘、毒害、辐射、高温。八、安全生产"五字经"的内容:”五字经”指的是新、准、快、全、包。具体内容是:1、安全意识求"观察问题求"全";5、安全问题求”包"。九、隐患整改制度中的"四不准":1、个人能解决的不准推给班组;2、班组能解决的不准推给项目部;3、项目部能解决的不准推给公司;4、公司能解决的不准推给主管部门。1、不准不设好防护就开始作业。2、不准不戴安全帽、不系安全带、不设安全网、不穿防护服作业。3、不准未搭好脚手架、未放稳梯凳就作业.4、不准携带笨重工具和材料登高作业。5、不准无安全边坡或固壁支撑开挖基坑、沟槽。7、不准未取得合格证的人员从事特殊工种作业.8、不准搭乘叉车代步。9、不准在滚道下穿越.10、不准不了望就穿越通道,坚持“一站、二看、十一、定焊机安全1、穿戴好规定的防护用品;2、电焊机装有漏电保护器,保护接零牢固有效;3、二次线端子有防护罩,焊把线接头少于3处;4、不徒手更换电焊条。十二、高空作业十不准:1、高空作业没系安全带不准作业;2、高空作业没戴安全帽不准作业;3、高空作业没安装安全网不准作业;4、高空作业不准赤臂作业;5、高空作业不准穿硬底鞋(拖鞋)作业;6、高空作业不准带病作业;7、高空作业不准双层作业;8、高空作业不准戏闹;9、高空作业的脚手架不准用劣质材料;10、高空作业的物料不准抛投。十三、安全防护“四件宝”全带;2、安全带:高空作业必须系好安全带;3、安全网:在建工程外侧用密目安全网封闭;4、救生衣:水上作业必须穿好救生衣。十四、现场“四口"安全有防护1、坑井预留洞口有防护措施;2、通道口有防护棚;3、楼梯口、电梯井口有防护设施;4、平台、临边等有防护栏。十五、从业人员的权利和义务:应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。2、建议权,即从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议;3、批评权和检举、控告权,即从业人员有权对本单位生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告;令冒险作业。的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。6、依法向本单位提出要求赔偿的权利;权利;8、获得安全生产教育和培训的权利。使用劳动防护用品;10、从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握强事故预防和应急处理能力。11、从业人员发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。十六、高处作业现场“三要素”1、进入施工现场戴好系牢安全帽;2、高空作业高挂抵用系好安全带;3、高处不准往下乱丢工具和物件;十七、员工在安全生产方面的四项义务:1、遵章守纪、服从管理;2、正确佩戴和使用防护用品;3、提高培训,掌握安全生产技能;4、发现事故隐患及时报告。和把“五关"准施工,无施工组织措施不准施工。四到位:领导到位;人员到位;技术到位;措施到位。整修保养关;防止机具材料侵限关.十九、安全管理的方法:事前预防对策、事中应急救援对策、事后补救对策。章制度。四会:会使用;会维修;会排除故障;会标准化作业.五清楚:作业时间清楚;地点清楚;内容清楚;安全措施清楚;技术标准清楚。二十一、制定<〈安全生产法>>的目的:事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展.二十二、安全生产五要素:安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。二十三、模板工程安全1、在模板上运送混泥土应有稳定牢固的走道垫板;2、作业面孔洞及临边要有防护措施;3、垂直作业上下有隔离防护措施;4、立柱底部有垫板,立柱稳定;5、大型模板存放应有防倾斜措施;6、模板拆除时拆除区域应设置警戒线,并设专人看护。备事故;3、火灾事故;4、爆炸事故;5、工伤事故;6、质量事故;7、交通事故;8、自然事故;9、破坏事故。故;3、死亡事故;4、重大伤亡事故;5、特别重大事故.物的不安全状态,环境的因素和管理的缺陷。二十七、常用的灭火器:1、手提式干粉灭火器:(1)干粉灭火器适宜扑灭油类、可燃气体、电气设备等初起火灾.源,另一手拉动拉环,即可扑灭火源。2、手提式泡沫灭火器(1)泡沫灭火器适宜扑油类及一般物质的初起火灾。(2)使用时,用手握住灭火器的提环,平稳、快捷另一手握住简身的底边,将灭火器颠倒过来,喷嘴对准火源,用力摇晃几下,即可灭火。二十八、安全检查目的:查找安全隐患,发现不安全行为及潜在的危害,提出消除和控制安全隐患的方法和措施,并采取措施及时纠正,改善劳动条件,防止事故的发生。隐患,避免事故发生,保证安全生产.三十、坚持做到“十不吊”1、超过额定负荷不吊;2、指挥信号不明,重量不明不吊;3、吊索和附件捆绑不牢,不符合安全要求不吊;4、吊车吊重物直接进行加工的不吊;5、歪拉、斜吊不吊;6、工件上站人或工件上浮放有活动物不吊。7、氧气瓶、乙炔发生器等危险物品无安全措施不吊;8、带棱角、刃口物件未垫好(防止钢丝绳磨断)不吊;9、埋在地下的物件不拨、不吊;10、非起重指挥人员指挥时不吊。三十一、配电箱安全要求2、漏电保护器灵敏有效;3、配电箱内多路配电有标志;4、电闸箱有门、有锁、有防雨设施.第二部分安全文化知识一、安全使命:构筑安全文化,建设和谐社会.二、安全生产管理方针:安全第一,预防为主,综合治理。三、安全价值观:拥有安全不等于拥有一切,但没有安全将失去一切。四、安全责任观:安全责任重于泰山.五、安全情理观:亲情、友情、爱情,安全动情;哲理、道理、管理,安全有理。六、安全效益观:安全是效益的最大化.安全投入不到位,其他投入都白费。八、安全行为观:麻痹与麻烦同姓,侥幸和不幸同名;动作规范少一步,靠近事故一大步。九、安全生产观:安全为了生产,生产必须安全.十、安全家庭观:家庭是幸福的港湾,安全是家庭的靠山.十一、安全文化”五要素":1、安全文化;2、安全法治;3、安全责任;4、安全科技;5、安全投入。用;3、凝聚作用;4、规范作用.6、安全综合性活动。建设.评比安全.4、"三同步”原则:企业在考虑经济发展、同步实施、同步投产。未收到追究不能放过。管理到终端,落实到末梢。不被他人伤害.十八、安全管理三个层次:人管人、制度管人、文化管人。十九、四查:查领导、查思想、查隐患、查制度。全员---从董事长到每个员工都要管安全全面-—-从生产、经营、基建、后勤等都抓安全全过程-——每项工作的自始自终贯穿安全全天候--—每天24小时都要管安全二十一、反三违:狠反违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。二十二、树立”人机环管"的系统观:态;环--—不良的生产环境;管—-—管理的欠缺和漏洞。二十三、安全文化四个重要的组成部分:1、安全理念;2、安全制度;3、安全行为;4、物质文化。第三部分安全常识篇一、急救常识:1、发生火灾时,应立即拨打火警电话119,应讲清街路门牌号,单位及着火部位,什么物品着火,火势2、发现坏人袭击或发现有人偷盗时,要利用一切机会即时拨打匪警电话110,讲清自己的姓名,发生事提供尽可能多的线索,保护好作案现场。3、发现了危重病人或意外事故,都应拨打急救电话120,讲清楚病人的姓名、年
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