




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
一、关于课题二、关于教材本课是根据ft材中第五单元的第四课,结合学生实际所实施的一次心理引导活动课,本单元的主题是“浇灌真诚花使人际交往水平得到明显提高。往意识和合群倾向。三、关于学情:会使学生出现行为障碍或人格缺陷。四、关于教学目标标:1、了解受别人欢迎的共同特征。2、通过活动,掌握人际交往的技巧。际交往意识。整的行为,做一个受人欢迎的人。五、关于教学方法引导学生主动参与到活动中,在活动中引发思考,加深情感体验。同时,我的整个活动在阳光小屋的特定环境中进行,通过阳光动画城、阳光信箱、阳光视角、阳光档案、阳光诊室等情境的设置,在轻松愉六、关于教学过程设计思路,把整个活动过程分为四个环节:一、创设情境,引入话题二、活动体验,了解受欢迎的共同特征,掌握人际交往的技巧三、行为的诊断与调整四、进行自我评价下面,我向大家具体介绍一下我每个活动环节的设计:第一环节:创设情境,引入话题言:在与同学交往的过程中,你认为哪些行为是最不受欢迎的。在充分交流后,学生将自己想交流的内容用简短的话填写在阳光档案卡中,以备后用。孤僻、妒忌、自私等,文明礼貌方面可能有说脏话,给同学起外号,(板书:做个受欢迎的人)第二环节:了解受欢迎的共同特征,掌握人际交往的技巧。学生通过情景体验逐步了解受欢迎的共同特征,掌握人际交往的技巧。却没有讥笑小柳树不会结枣子,而是对小柳树的优点大加赞赏。活动二:进入阳光视角,出示几段录像,让学生观看后,说说喜欢哪种行为?不喜欢哪种行为?为什么?这些录像分别记录了学生人际交往中的几个熟悉的场景:1)秘密:把朋友的秘密告诉别人、2)借彩笔:同学借彩笔,有人不借,3)4)作业忘拿了、5)摔跤:同学摔跤了,扶起同学,并关心地询问获奖了:同学获奖了,有人赞赏,有人妒忌。通过录像中人物的表现,在交流中总结出受人欢迎的共同特征:人的共同特征进行补充,使了解更为充分。A,五年三班班长,学习优秀、多才多艺、自制力组织能力都很强,是老师同学公认的好学生。可是,在最近的一次班干部选举中,小A却落选了。她百思不得其解。随后,采用角色扮演的方法,请两位同学再现小AA,你会怎样做?通过再次的角色扮演,总结出人际交往中应注意温和亲切、委婉含蓄、面带微笑、注意倾听等问题,让学生明白,人际交往要讲究技巧。这三个活动的设计,教学目标各有侧重,活动一,以了解枣树受欢迎的原因,明白豁达大度、克制忍让的品质受人欢迎为目的;活动二,以充分了解受欢迎的共同特征为目的;活动三,以掌握人际交往第三环节:行为的诊断与调整品质的构建。通过分组讨论、交流,对这些行为进行分析
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 重庆八中学、九十五中学等校2024-2025学年普通中考第一次适应性检测试题物理试题含解析
- 新疆应用职业技术学院《企业与公司制度》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 河北省沧州任丘市重点中学2024-2025学年初三考前全真模拟密卷化学试题试卷(1)含解析
- 山东省潍坊市寒亭达标名校2025届初三省重点高中三校联考语文试题试卷含解析
- 厦门大学《流行歌曲演唱》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 西南交通大学希望学院《节奏训练III》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 浙江省金华市重点中学2025年高三下学期5月月考数学试题含解析
- 浙江东方职业技术学院《城市绿地系统规划》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 宁德职业技术学院《生物分离工(全英文)》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 南阳理工学院《中国音乐史与作品欣赏》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 2025年河北省唐山市中考一模道德与法治试题(含答案)
- 放疗皮肤反应分级护理
- 2025年03月内蒙古鄂尔多斯市东胜区事业单位引进高层次人才和紧缺专业人才50人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 卫生院全国预防接种日宣传活动总结(8篇)
- 小学消防知识教育
- 安徽2025年03月合肥高新技术产业开发区管理委员会公开招考60名工作人员笔试历年参考题库考点剖析附解题思路及答案详解
- 2025年第三届天扬杯建筑业财税知识竞赛题库附答案(601-700题)
- 2025年四川绵阳市投资控股(集团)有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 劳务派遣劳务外包服务方案(技术方案)
- 高一信息技术第六章结构图
- 豆各庄乡土地储备住宅房屋腾退补偿安置办法
评论
0/150
提交评论