《班主任工作漫谈》的初中读后感（10篇）

第页共页《班主任工作漫谈》的初中〔精选10篇〕《班主任工作漫谈》的初中〔精选10篇〕《班主任工作漫谈》的初中1学习魏书生魏,更重要的是要学习他民主管理的方法。魏书生老师说一个老师是干什么的？他是学生的助手，他帮助学生确定目的，帮助学生生活等等。这是老师的责任，同时老师也不把学生当成对手，而是任何一个学生都是咱的对手，人家一点一点的学会管理班级。魏书生的民主管理主要表达在四个方面。首先是树立的效劳的观念，当老师的为学生效劳。第二是和学生建立互助的关系。第三是开展每个人的人性和个性。第四是决策过程多商量。他认定自己不是学生的权威，只是他们的助手，是帮助唤醒他们心中的求知欲的。“商量商量”确实是一种很好的工作方法。为什么“商量商量”具有如此神奇的力量呢？商量就是平等、商量就是尊重、商量就是沟通。魏书生做班主任，凡事多与学生商量，所有的学生都是副班主任，在他的班里，人人有事做事事有人做。他特别擅长撩拨学生向善向真的神经，擅长培养学生养成良好习惯，如十个一分钟：日记、家务、军歌、名人传记、记忆、小楷等；十二个习惯：读、写、讲、错题集、出考试题、挑选资料、定方案、自己留作业、大事办不了小事赶紧办等等。商量应该是师生之间，校长与老师之间的情感光滑剂，会让老师的脾气不再暴躁，会让学生与老师的间隔渐渐拉近，会让学校的管理、班级的管理越来越井然有序。魏书生其教学策略之高明，教学手段之巧妙今人称道。首先，他非常注意进步学生对管理活动的认识。魏书生创造性地创设了多种自我教育形式，如：写“说明文”，写“心理病历”等，大力倡导学生自我约束和自我管理，帮助他们在心里筑起第一道防线，以尽量把问题消灭在萌芽状态；其次，大胆转化了管理机制，为班级重新建立起以学生自我管理为主的新机制，表如今四个方面：1、全员参与，互相制衡。在魏书生的班中，人人都是管理者，人人又都是被管理者，管理因时而动，权利彼此制约，而老师那么处在一个驾驭、效劳的位置上。如此管理，老师如何不轻松？2、照章办事，责任明确。“人人有事做，事事有人做”，且凡事皆有章可循。3、管理教学，互相结合，管理的目的是效劳于教学中，魏书生的班级管理中就包含有大量的教学因素，比方让学生写“说明文”，目的是让学生进展自我教育，但他同时训练了学生的书面表达才能。办《班级日报》沟通了同学间的联络，但不也是一个让学生全面受教育的过程吗？另外，除课堂教学，魏书生还把大量的课外教学活动〔包括德、智、体等科纳入了班级管理的轨道，如定期定人检查作业修改作文，课前一支歌等，加强了教学与管理间的联络，推动了教学管理与班级管理的整体自动化。4、善始善终，持之以恒。凡事不做那么已，一做必做到底，既显示了制度执行的一贯性，又锻炼了学生的意志力。他管理注意整体规划，分层管理．内外协调，〔比方他提倡“高效”学习，提倡控制“三闲”，提倡利用放学路上时间记一个单词等〕，无不集中表达出他管理的效益观念与质量意识。总之，教育是一门科学，在工作中只有讲科学、讲创新、讲艺术，才能使学生在各方面有所进步、有所开展。在今后的工作中，我将不断的学习先进老师的经历，多读书，多学习。不断改良，不断进步，积极探究，擅长总结，使自己的工作程度不断进步。《班主任工作漫谈》的初中2作为一名年轻的班主任，在日常的班级管理工作中常会遇到诸多问题，也会感到迷茫与困惑，在不断努力探究合适自己、合适班级的工作方式，不断积累带班经历的同时，我迫切渴望从别人的成功案例中汲取先进的、行之有效的教育方法。魏书生老师的《班主任工作漫谈》，没有华美的词藻，没有冗长的理论说教，以超多生动感人的实例，全面叙说了作者独具一格的班主任工作经历和搞好班级管理的详细措施，娓娓道来，言词恳切，令人心悦诚服。读完这本书后，我从中学到了许多科学管理班级的方法，真正体会到要管理好班级，方法科学有多么重要。关于管理，魏书生说他一靠民主，二靠科学，书中还有这么一段话：“管理是班群众的骨架，班级是个小群众，管理工作尤为重要，有良好的管理，事情就有头绪，群众就像一架机器安康而有序地运转。作为班主任，要根据班级的实际状况，健全一套自己的班级管理形式，构成班级强大的凝聚力，让每位学生都能在班群众这个温暖的大家庭中找到自己的位置。”在班级管理中，他尊重学生，总是用“商量”这样一个再质朴不过的词语来贯穿他的教学理论过程。对于学习资料、上课形式、班规、班纪和群众活动等等，他都与学生“商量”着办，不把学生当作被驱使的“奴隶”。“但凡学生能干的事，班干部不要干;但凡班干部能干的事，班长不要干;但凡班长能干的事，班主任不干。”这句话给我留下了很深的印象。魏老师的民主科学管理进步了学生对管理的认识，最大程度地调动了学生参与管理的用心性，解决了学生服从管理、投入管理的问题。我的班级管理方法跟魏老师一比，就显得苍白无力，我缺少的正是一种系统全面的管理、监视和反应制度，难以获得长期效果。魏老师的班级管理除了民主科学之外，懂得欣赏学生也尤为重要。在学生教育中，欣赏和批评学生，获得的效果是不一样的，经常鼓励学生，能获得较好的效果。在赞扬学生时，学生能显示友好的态度，学惯用心性能得到明显进步，我们要在日常工作的细微处多发现学生的优点，多留心他们的长处，并能真诚的表扬他们，学生的自信心能得到进步。我想，今后当班主任时，我要更注重与学生持续“尊重、理解、合作、支持、进取”的良性关系，使学生树立起真正的主人翁意识，努力使班级到达自治”的效果。这样就会把本来又苦又累的工作，干得简单，干得快乐。因此，班主任要成为一个富于考虑的人，要多想多思，让自己成为一个智者，才能在工作中游刃有余。《班主任工作漫谈》的初中3考前“独往独来好”洛新局磁涧小学游大兴很快就要期中考试了，我希望从书中汲取一些关于考试前的窍门，我看到了这一篇文章，我觉得很有趣，仔细看来，觉得魏书生班主任这一招确实很好。放学路上，我经常看到三五成群的学生一起走，他们路上说说笑笑，打打闹闹，很不平安；还有的几个人并排走，把不宽的路都挡完了，影响后边的人走路；还有的放学路上一起聚时常常你等我，我等你，不知不觉浪费了很多时间；有的甚至集体迟到。这些现象我早就注意到了，却认为这是放学时间，这是学生的自由。看了这篇文章后我深有感触，我知道怎么做既可以让学生更平安的返家、更及时的到校，还可以节省更多的学习时间。我决定明天先让我们班的学生试一试。试验一段后再让学生讨论这件事的利与弊。有必要时选举出东南西北的四个方向的监视人。并且也建议大家路上记一首古诗或读一篇优美文章活动。每个星期每一小组再汇报一下，比一比，看一看，看哪一组路上收获多。然后全班通报表扬收获多的学生。我盼着能有意外的收获。快该期中考试了，我希望能以这特殊的方式，让学生形成一种不同于往常的备考气氛。也希望我们能的学生能从路上的收获中受到启发，从而有更大的收获。《班主任工作漫谈》的初中4我读了魏书生老师写的《班主任工作漫谈》这本书，读完此书，感觉有很大收获。我更加深化体会到：良好的师生感情是决定班主任工作的关键。担任班主任工作，经常听到家长这样说：“老师的一句话顶家长的十句。”班主任的地位在学生心目中是至高无上的，班主任的话对学生是最具号召力的。在众多任课老师中，学生对班主任老师是最崇拜的、最信赖的。下面从三个方面谈以下自己的读书体会。一、通过读书感到老师必须做到以身作那么，为人师表通过读书，我深化体会到，为人师者，就要处处为人师表，注重自己的一言一行，做学生的楷模，用自己的一言一行去感染和带动学生。不经意的一个动作和一句话，可能会出现事半功倍的效果。要学会关注每一个活生的心灵，用“真爱”去发现和培养孩子的闪光点，使他们推掉压在无形生命自卑的巨石，发挥每个孩子的潜能，让每个孩子的心里都洒满阳光，特别是后进生。老师的一举一动、一言一行都直接对他们起着潜移默化的作用。要求学生做到的，老师首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在无形之中为学生树立典范。尤其是班主任，老师的品德、行为，都这样或那样地影响着学生。学生是极具模拟力的一个群体，他们时时刻刻观察着老师的一举一动。在教育工作中要努力做到：正人先正己，时时事事做学生的表率。如：教育学生遵纪守法，老师就不能有违法乱纪行为；教育学生不怕脏、不怕累，老师就必须做到亲自动手，吃苦在前，做好学生的带头人，否那么，即使你说的天花乱坠，头头是道，而不注意自身修养，也不会收到满意的效果。二、通过读书让自己对工作产生强烈的事业心和责任感，通过学习阅读《班主任工作漫谈》，我有着很深的感触，觉察自己与书中这些优秀班主任比起来，差距实在是太大了。有时觉得做班主任工作压力很大很累，如今却体会到，我们的工作是充实的，意义是深远的，职业是幸福的，班主任必须做到爱校如家，爱生如子，任劳任怨，不计较个人得失，时时以“爱心、耐心、细心”，去关心每一位学生，热爱每一个学生是我们的责任，教育好这些孩子是我们的神圣事业。用爱心去感化、去关心、去教育，让他们感觉到在学校里比在家里的还要幸福的多，对学生既要爱又要严。既要学知识又要学做人，全面关心学生的进步，时刻把学生放在第一位，是作为一名班主任必需承当的责任和义务。三、通过读书体会到老师必须做到信任学生、尊重学生、鼓励学生通过阅读这本书，我更进一步认识到，渴望理解，渴望信任是人们的一种正常需要。学生更需要理解、信任和鼓励。作为班主任，首先是亲近他们，尊重他们，在学习上耐心引导，生活中热心关心，经常同他们交谈，理解思想状况，抓住时机，尽量做到多表扬，多鼓励，多给他们改错的时机，树立自信心，使他们感受到在快乐中成长，在快乐中学习。对每一位学生做到公平、公正，对优秀学生严格要求，对后进学生不歧视，不挖苦，耐心教育、耐心指导。《班主任工作漫谈》的初中5人生，是一条路，也是一个舞台。它只能一个人走，却要完成多种身份的塑造。三尺讲台、一方教室，是一片小天地，而要在小天地中翻开广阔的天空，却需要相当的艺术。趁着假期我再次细细品读《魏书生班主任工作漫谈》，真是受益匪浅。文中没有华美的词藻，但是质朴的语言、生动的例子常常使我产生共鸣。每读一遍，总有新启迪，新动力。它不断鼓励、鞭策着我，教我如何对待学生，做一个称职的教育工作者。书中我最喜欢他的这句话：许多事情是没方法选取的，但你可以选取态度。做班主任不能选取学生，什么学生进来，你都得理解，我们此刻应对的就是这们的学生，你再抱怨也没有用，我们只能理解，只要我们尽心尽力，问心无愧，用心应对学生的实际状况，总有一天，学生会进步，会进步。书中“尊人者，人尊之”，“能受委屈的人才是强者”，“每一天点燃一盏思想的明灯”……这些资料也给了我很多启示，教书先育人，育人先做人，他的教改，他的思想，他的班级管理，他的一切，都是真真切切地从学生怎样做人开场的，了学生怎样做人，很多问题也就迎刃而解了。做一个班主任，看似简单，实那么很难。曾以为班主任只要拿出自己的威严，就能征服班内的所有学生，使他们乖乖听话。然而在实际的班级管理过程中才觉察困难重重，常会发生一些令自己手足无措的事情，感到那么力不从心。读了《班主任工作漫谈》，领略了其中的思想精华，方才自觉育人理念的脚跟都未站稳，对于这些富有个性的学生来说，传统的“压”已不再奏效了。班主任要更新管理育人的理念，抓准学生的心理特点，缩短与学生的心距，真正从心与心交流的角度，富于技巧地去把持学生的心理，调动学生的用心性，来共同管理群体，优化个人的行为品质。魏老师管理班级的理念就是民主平等。他尊重学生，总是用“商量”这样一个再质朴不过的词语来贯穿他的教学理论过程。对于学习资料、上课形式、班规、班纪和群众活动等等，他都与学生“商量”着办，不把学生当作被驱使的“奴隶”；其次，魏老师的管理方法很科学，我原先当班主任时的管理方法跟魏老师一比，就显得苍白无力，我缺少的正是一种系统全面的管理、监视和反应制度，难以获得长期效果。我想，今后当班主任时必需要注重与学生持续“尊重、理解、合作、支持、进取”的良性关系，使学生树立起真正的主人翁意识，努力使班级到达自治&;的效果。看完这本书，我最大的感受就是班主任工作是件讲究艺术的活，假如有一套行之有效的管理方法就会把本来又苦又累的工作，干得简单，干得快乐。因此，班主任要成为一个富于考虑的人。多想多思，让自己成为一个智者，才能在工作中游刃有余。《班主任工作漫谈》的初中6这天是星期天，我本该出去玩一下，放松一下紧张了一星期的情绪，但是天公不作美，时不时的下会儿小雨，偶然再飘一些雪花，游大兴。我的情绪就想这天气一样晴不起来。既然出不去，那就得找点事干。翻开这本书，看了魏老师的这篇文章，我的忧郁的情绪不禁豁然开朗起来。魏老师常说，不是自古华山一条路，而是条条大路通罗马。他还常说每件事都有100种做法。假如把这种思想灌输给学生，并长期这样引导他们，我想我的学生的思维就会开阔起来，做事时就容易成功，不至于因缺少某一个条件，一种方法行不通了，就宣布此事没法办。如，在做阅读理解题时，他们一遇到不认识的字，就认为该题无法做，不会做。学生有了这种思想，我相信他们就必须能想出各种方法来解决这个问题。一旦把学生从“自古华山一条路”的思维定势中解放出来，他们就有豁然开朗、柳暗花明又一村之感，老师点出一个方法，他们就能想出一串贴合自己实际的方法来。这天情绪不好还有一个原因是：想起不久后的公开课。我不明白我到底该怎样上。因为上学期的公开课我上的和别人不一样，形式与别人不同。这天看了这一篇文章，我好快乐。魏老师帮我解决了一块心病。魏老师说：烧开水这样的小事，一句话、一个字这样的小事，尚且有很多种不同的做法，最后殊途同归。为什么对当班主任、管理班级，任命班干部，讲课等许多教育教学过程中复杂的事情，却认为“自古华山一条路”，只有一种形式呢?魏老师还引用马克思的文章，文章中说“你们并不要求玫瑰花和紫罗兰散发出同样的芳香，但你们为什么却要求世界上最丰富的东西——精神，只能有一种存在形式呢?”既然魏老师都这样说，我就放心了。我不必担忧和别人讲的不一样。我也不会因为别人的看法不同而难过。“条条大路通罗马”这句话真好，魏老师的文章更好的诠释了它的意思。他让我开窍了很多。从此我在自己一筹莫展时就持这样的用心心态，相信自己能想出多种方法来。即使某种方法没做好也无需懊悔，无需烦恼，更不用钻牛角尖，再换一种就是了。运用某种方法好，也无需骄傲，因为事物在开展，方法在更新，我们运用的方法绝不是最好的方法。我们就应不断研究探究，寻求更好更科学的方法。痛苦烦恼时，我将用这句话来鼓励自己。我相信自己没有过不去的坎儿。因为“条条大路通罗马”。《班主任工作漫谈》的初中7在本学期读了魏书生老师的《班主任工作漫谈》，经常听到家长这样说：“老师的一句话顶家长的十句”。透过前两年当了班主任，使我深深的有了这样的体会，班主任的地位在学生心目中是至高无上的，班主任的话对学生是最具号召力的。他说：许多事情是没方法选取的，但你可以选取态度。做班主任不能选取学生，什么学生进来，你都得理解，但只要我们尽心尽力，问心无愧，用心应对学生的实际状况，总有一天，学生会进步，会进步的。书中“尊人者，人尊之”，“能受委屈的人才是强者”，“坚持道德长跑——写日记”，“每一天点燃一盏思想的明灯”……这些资料也给了我很多启示，教书先育人，育人先做人，他的教改，他的思想，他的班级管理，他的一切，都是真真切切地从学生怎样做人开场的，了学生怎样做人，很多问题也就迎刃而解了。一、感受最深的是民主科学的管理思想。魏老师经常说这样一句话“但凡学生能干的事，班干部不好干;但凡班干部能干的事，班长不好干;但凡班长能干的事，班主任不干。”从魏老师的这句话里，表达了他民主、科学的管理思想，他认为民主管理进步了学生对管理的认识最大程度地调动了学生参与管理的用心性，解决了学生服从管理、投入管理的问题。在作出每一项决定时，魏老师总是要和学生“商量商量”。最后要大家举手表决后才予以施行。这“商量”就是发扬教育民主，就是要每位学生都用心参与到学习决策、班级管理决策中来。民主的“商量”、“商量”的参与，是魏老师教育鼓励的重要表现。其实我个人认为这种教育鼓励不仅仅表达了民主更多的是让班级每个同学参与班级管理，做班级管理的主人，就像我们每一位老师和学校领导者一样，哪一天一位领导者跟你说“某某老师你看这一方面你有什么看法，推荐”。我想即使你是个外行也会开动你的大脑发奋的去考虑，去想方法。学生更是这样，他们需要我们的认可，需要我们的尊重需要我们把他们放在心上，因此班级的事情尽量让学生去完成。而这一点是我在做班主任工作是比拟欠缺的。我常常发奋把很多事情做好做完，自己很累班级也没管理好。在这样科学的民主的管理下呈现出有人管卫生，有人管做操，有人管字词默写。有多少事情就有多少学生来管，各管一项，负责到底。这样构成了由班主任、班级干部、学生组成的三级管理网络，人人参与管理，同时便于人人理解管理。大扫除15分钟完成，20分钟内全班调动完座位，班规班法的制定等详细实例都给我留下了深化印象，也启发我不断考虑，不断琢磨处理各种班务的方法。二、对待后进生的问题。魏老师在书中说，做老师的不好轻易发火，更不能挖苦、挖苦学生。说不定后进生将来比你眼中的优秀生有长进，更会赚钱。苏霍姆林斯基也曾感慨：“从我手里经过的学生成千上万，个性的是，留给我印象最深的并不是无可挑剔的模范生，而是别具特点、与众不一样的孩子。”教育的这种反差告诉我们，对后进生这样一个“与众不一样”的特殊群体，教育者务必正确认识他们，研究他们，将师爱洒向他们。作为班主任，对于这些特殊学生，首先是亲近他们，尊重他们，在学习上耐心引导，生活中热心关心，经常同他们交谈，理解思想状况，抓住时机，尽量做到多表扬，多鼓励，多给他们改错的时机，树立自信心，使他们感受到在快乐中成长，在快乐中学习。对每一位学生做到公平、公正，严格要求，不歧视，不挖苦，耐心教育、耐心指导。为了使学生能在校得到安康的成长，学校把每班学生与所在班级的班主任和任课老师捆绑管理，学生表现的好坏，与班主任和任课老师有直接关联。老师只有用心去教育学生，去关爱自己的学生，才能保证学生的心理向安康方向开展，才能向特殊教育的最终目的开展，做一个身心安康的好学生。读了魏书生老师的《班主任工作漫谈》之后，在他的世界里，教育也是享受。他深沉的文化素养和深邃的哲学气质，让人仰慕，望尘莫及。从中也学到了应根据实际状况来借鉴的一些可行的做法。当然，在品味魏老师的感慨和收获时，有些地方让我与实际的状况相联络，也引发了不少的困惑和考虑，但给我更多的是心灵的净化和启迪。《班主任工作漫谈》的初中8当了班主任后，有时候会忙得焦头烂额。班级纪律，要维护；班级清洁，要催促；学生做操，要到场；学生纠纷，要调解……总之，事必躬亲，忙得不可开交。虽然班级工作从外表上看似乎是“风平浪静”，“井然有序”，但这是用不与寸步不离的监视作为交换的，那么能否有行之有效的班级管理方法，将班主任繁重的工作安排得井井有条？而魏书生的《班主任工作漫谈》像久旱之地的一抔清泉，给我极大的启迪。它蕴涵着深化的哲理，闪耀着智慧的光辉，吸引我徜徉其中。魏书生在书的自序中写道：“世界也许很小很小，心的领域却很大很大。班主任是在广阔的心灵世界播种耕耘的职业，这一职业应该是神圣的。愿我们以神圣的态度，在这神圣的岗位上，把属于我们的那片园地管理得天清日朗，以使我们无愧于自己的学生，以使我们的学生无愧于生命长河中的这段历史。”读完这段话。我突然感受到“班主任”这三个字是那样的神圣而高贵，而如今我也是班主任，心中坚决信念，自己绝不能愧对这份职业，不能愧对学生对我的尊敬与希望。书中“尊人者，人尊之”、“能受委屈的人オ是强者”、“坚持道德长跑一一写日记”、“每天点燃一盏思想的明灯”，……这些内容深深震撼了我。魏书生老师力透纸背的文字，表达了他才是在真心培育祖国的幼苗。教书先育人，育人先做人，他的教改，他的思想，他的班级管理，他的一切措施，都是从教育学生的品格出发的。假如了学生怎样做人，筑好了思想教育这一“地下工程”，那么知识之树的根深叶茂，硕果累累，也就水到渠成了。回忆自己管理班级的不成熟的往事，我总认为学生叛逆，不成熟，不懂事，即使我对他们倾注了所有的爱，为他们牺牲了大局部休息的时间，可他们却毫无感谢，不懂得谅解老师。有时自己一副恨铁不成钢地对他们恳切诲言，可学生照样假设无其事一般，毫不放在心上。特别是几个淘气学生，仿佛处处与自己作对。细想之下，这也应该是自己管理的败笔，我并没有引导学生去尊重人，理解人，谅解人，并没有让他们沐浴在品德教育中，有时候他们无法体会到别人的关心也在情理之中。而魏书生把对学生进展思想品德教育，培养学生自我教育才能，称之为科学管理班集体。事实胜于雄辩，魏书生的理念拥有很重要的理论意义。魏书生不仅要当两个班的班主任，还有一半多的时间在外出讲学、参加会议，但是他的班级却井然有序，各方面都非常出色。书中第三章科学管理班集体、第四章特殊情兄育人方法种种、第七章科学管理班级要靠班级的主人们等，在育人方面给了我极大的启迪，为我翻开了真正教书育人的大门，成为我教育学生的灯塔。魏书生不仅以“德＂治班，更是以“法”治斑。在他的班级中，光制定的法规就有30多项。而往下细分到各学科的规定，例如语文教学中的34件事都精心地按时间顺序做了周到的安排，在班级里真正做到了“事事有人管，人人有事做，时时有事做。”其精心、周到、严密的程度令人钦佩。从常务班长的职责，到课代表的职责，从备品的承包责任制到所有物品的详细负责人，无一不显出他管理方法的高效与独到之处。他的一日常规、一周常规、学期常规、学年常规，看后让人钦佩不已。正因为他对工作如此细致，又在在监视检查系统的保证下，说了算，订了干，一不做，二不休，坚决不移的贯彻执行，才形成了一个拥有良好学习气氛租品德气氛的班集体。这也让我意识到，班主任工作，一定要细致，一定要踏实实，必需要有科学的管理方法。魏书生那深沉的文化素养与育人思想，让人仰望，让人惊叹，这让我更加坚信借鉴学习他的教学方式可以对自己班主任工作产生极大的推动作用。教育是生命对生命的影响，只有与学生交流沟通，才能营造一个真正求知，求善，求美的积极班级！《班主任工作漫谈》的初中9书中有着广阔的世界，书中有着永世不朽的精神。虽然沧海桑田，物换星移，但书籍永远是新的。这句话说得一点也不假，书籍是人类智慧的结晶，书是人类进步的阶梯。读书，就是一次与大师的对话，与智者的交流，是一次难得的精神之旅，同时也会让人收获非浅。当班主任是非常辛苦的，开的会都比其他老师多。开学学费要收、课堂纪律要管、学生做操要陪、定期黑板报要出、六一节目要排、班级卫生要抓、学生纠纷要理、三好生要选、学生评语要写、假期生活要查、班级活动要开、学生成绩要上、家长工作要做……总而言之，小事天天有，大事三六九。外表看班级工作是井然有序，可有时也会让人忙得焦头烂额。为了更好地学习魏老师的班主任工作经历，我怀着对他的敬仰之情，翻阅了他的著作——《班主任工作漫谈》。魏老师的班级不是“管”出来的，他的理念是“引”。引导学生学会自我管理，这一点正是魏老师的高明之处。在班级里，有人管卫生、有人管做操、有人管字词默写……有多少事情就有多少学生来管，各管一项，负责到底。这样形成了由班主任、班级干部、学生组成的三级管理网络，人人参与管理，同时便于人人承受管理。从常务班长到值周班长、值日班长的设立；从鱼长到花长、炉长地产生；从“一分钟内全班调动完座位”到“两分钟收好学费”等等，都显示出了魏老师的'管理智慧。而“岗位责任制”和“各种常规”的制定，从空间到时间一应俱全，实行了网络化管理，更能看出管理者的独特之处。在我们眼中的费事事，到了这都成了培养学生才能的好事。这样做，学生得到了锻炼，班主任的负担也大大地减轻，真是一举两得！我最喜欢的一句话“许多事情是没方法选择的，但你可以选择态度”。做班主任不能选择学生，什么学生进来，你都得承受，但只要我们尽心尽力，问心无愧，积极面对学生的实际状况，总有一天，学生会进步，会进步的。书中“尊人者，人尊之”，“能受委屈的人才是强者”，“每天点燃一盏思想的明灯”……这些内容也给了我很多启示，教书先育人，育人先做人，他的教改，他的思想，他的班级管理，他的一切，都是真真切切地从学生怎样做人开场的，了学生怎样做人，很多问题也就迎刃而解了。老师必须做到以身作那么，为人师表。我深化体会到为人师者，就要处处为人师表，注重自己的一言一行，做学生的楷模，用自己的一言一行去感染和带动学生。不经意的一个动作和一句话会出现事半功倍的效果要学会关注每一个活生的心灵，用“真爱”去发现和培养孩子的闪光点，发挥每个孩子的潜能，让每个孩子的心里都洒满阳光。老师的一举一动、一言一行都直接对他们起着潜移默化的作可能用。老师必须做到信任学生、尊重学生、鼓励学生。阅读《魏书生班主任工作漫谈》这本书，我更进一步认识到，渴望理解，渴望信任是人们的一种正常需要。对于学生更需要理解、信任和鼓励。作为班主任，首先应走近他们，尊重他们，在学习上耐心引导，生活中热心关心，经常同他们交谈，理解思想状况，抓住时机，尽量做到多表扬，多鼓励，多给他们改错的时机，树立自信心，使他们感受到在快乐中成长。随着教育改革的不断深化，新型的教育价值观打破了传统的教育时空观，同时，也改变了传统的师生关系，一种平等的、对话的、互相作用的新型关系逐步建立。这种新型关系到达师生间广泛的交流和沟通，使双方在这种交流和沟通中获得人性的自我完善和自我表现。《班主任工作漫谈》给我指明了前进的方向，我真正感受到魏老师的教育魅力所在，他的珍贵经历值得我们一辈子用心学习。《班主任工作漫谈》的初中10读一本好书，犹如在干渴时找到一泓清泉，在黑暗中看到一盏灯火，在寂寞时邂逅一位故友，在迷茫处忽见路转峰回，这是我在阅读了魏书生老师的著作《班主任工作漫谈》后的最深感触。做为一名年轻的班主任，在日常的班级管理工作中常会遇到诸多问题，也会感到迷茫与困惑，在不断努力探究合适自己、合适班级的工作方式，不断积累带班经历的同时，我迫切渴望从别人的成功案例中汲取先进的、行之有效的教育方法。“魏书生”是教育界的名人，但在此之前，我从未认真的拜读过他的大作，偶然通过报纸、电视理解到他的一些成功教育教学经历，内容也很有限，对于他在教育教学中的一些详细操作方法，知道的就更少。在担任班主任这一年期间，我抽空静下心来读完《班主任工作漫谈》一书，原以为这类书籍只是“理论+说教”，然后再辅以几个实例的形式，没想到此书却相反。书中内容“通俗、生动、吸引人”，能“让人颔首称赞、津津乐道”，许多做法操作性强，具有非常重要的借鉴意义，读完此书使我对魏书生所做的班主任工作有了全新的认识与理解。感受有如下三点。一、“晓之以理，动之以情”是当好班主任的先决条件。魏书生在书上谈道：“光强调老师要爱学生是不全面的，还应详细研究怎样去爱，想爱还要会爱。假如不会爱，原来想爱，后来也变得不爱了。”不错！很多班主任对学生也有爱，可从来没有想过如何去爱，学生一犯错，就大声斥责、批评，没有心平气和地用道理去说服他们。我自己也如此，对那些平时表现不够好的学生，只要他们一违纪，情绪就会冲动，不能冷静下来想想，如何去做思想工作，其实这就是不知如何爱才得法，才能让学生明白道理。通过此次读书活动后，我知道应从爱出发，从理解学生感受做起。如有学生在上课讲话，不以简单的罚站、批评、挖苦了事，而是先以目示意，到了下课之后再找他谈心，先跟说话者理解自己讲课的情况，有哪些地方听得不明白，并虚心听取他们的建议，然后再分析^p他言行弊病，让他明白这种做法首先对自己不好，再就是对别人的不尊重，说明一个人处于一个环境里，一定要先学会尊重别人的道理。今后我应站在学生的角度去关心他们，如今很多学生父母都在外打工，父爱母爱缺失，更应从关心他们的生活着手，多找他们谈心，理解他