船舶运输有限责任公司安全体系文件职责手册(完整版)资料

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船舶运输有限责任公司安全体系文件职责手册（完整版）资料(可以直接使用，可编辑优秀版资料，欢迎下载）-----船舶运输有限责任公司安全管理体系文件受控状态文件号ZZ版本号A/1分发号生效日期:年月日湖北·----------船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ修改号:A/1批准人:总经理修改记录序号原版本号原文件号页码批准日期编号/修改人修改理由1无无人事主管新编修改记录序号新版本号新文件号会签审核人批准人生效日期1A/1ZZ各主管指定人员总经理编写:人事主管批准:总经理-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ修改号:A/1批准人:总经理目录序号文件编号文件名称页码ZZ修改记录ZZ目录一ZZ岸基地人员职责1ZZ001总经理职责1………12ZZ002指定人员职责2………23ZZ003SMS主管职责3………34ZZ004机务主管职责4………45ZZ005人事主管职责5………56ZZ006海务主管职责6………67ZZ007内审员职责7………7二ZZ船舶人员职责1ZZ008船长职责8………92ZZ009大副职责10………103ZZ010二副职责11………114ZZ011三副职责12………125ZZ012轮机长职责13………136ZZ013大管轮职责14………147ZZ014二管轮职责15………158ZZ015三管轮职责16………169ZZ016水手职责17………1710ZZ017机工职责18………18-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ001修改号:A/1批准人:总经理总经理职责适任资格:身体健康；了解船舶管理的基本知识；有较强的组织领导能力；熟悉相关的国家法律、法规，具有一定汉语普通话表达能力。主要职责：负责建立、实施和保持符合NSM规则所要求的安全管理体系；主持制定安全和环境保护方针；并使船岸各级人员理解和贯彻执行；主持有效评价和管理复查活动；任命指定人员并保证提供足够的资源和一切支持，以使其能够履行职责；确定公司组织机构及职能分配；签署和发布关于船长权利的声明；激励公司全体员工遵守公司安全管理体系的各项规定；主持船岸营救、抢险演习等重大应急反应行动；批准、签发《安全管理手册》。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ002修改号:A/1批准人:总经理指定人员职责适任资格：身体健康；了解船舶管理的基本知识；接受过安全管理体系的培训，对NSM规则有充分的认识和理解；熟悉相关的国家法律、法规；具有内审员资格证书，有一定的汉语普通话表达能力。主要职责：1.负责对公司SMS的运行情况进行监控，并有权在需要时调动一切资源支持船舶的安全和防污染活动；2．组织公司有关职能部门对船舶进行安全检查；3．负责不符合规定的情况报告的批示；4.负责《安全管理手册》的审核和《受控文件总清单》的审批；5.主持SMS内审，协助公司总经理做好管理评审；6.协助公司总经理做好外审的迎审工作；7.定期对SMS的运行情况进行分析并及时向总经理报告SMS运行情况及其存在的问题；8.确保船舶反映的各类信息能及时反映到公司领导层；9.负责对事故/险情的调查，对职能部门提出纠正措施签署意见；10.参与应急反应行动。相互关系：其他主管不在岗时，代理其他主管工作。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ003修改号:A/1批准人:总经理SMS主管职责适任资格：身体健康；了解船舶管理的基本知识；具有三年及以上的水上工作经历；精通文件控制的要求，熟悉公司的安全管理体系；接受过安全管理体系的培训，对NSM规则有充分的认识和理解；熟悉相关的国家法律、法规。主要职责：1.在指定人员的领导下对公司SMS运行进行监控；2.负责组织编写修改公司SMS文件，会签相关文件；3.协助指定人员组织实施内、外审及管理评审，并编制管理评审报告；4.负责公司确认不符合规定的情况、事故/险情的责任部门并验证纠正措施的有效性；5.负责公司相关安全信息的审核与发布；6.负责公司和船舶的审核；7.负责公司DOC证书和船舶SMC证书的管理。相互关系：受总经理领导，对总经理负责。接受指定人员的检查、指导。外出不在岗时，由指定人员代理行使职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ004修改号:A/1批准人:总经理机务主管职责适任资格：身体健康；具有内河二等轮机长证书；熟悉船舶的机务、海务管理要求；接受NSM培训，具有内审员资格；具有一定的汉语普通话表达能力。主要职责：1.在总经理领导下，全面负责公司船舶机务的各项工作；2.组织有关人员制定、修改相关的执行操作方案，及船舶和设备维护须知；3.组织指导船长及轮机长，对船舶执行操作的方案及船舶和设备维护须知的情况进行检查、督促、指导；4.参与应急反应行动，并提供机务和防污染的技术支持；5.负责纠正与本部门相关的不符合规定的情况；6.组织对机损和防污染方面事故/险情的调查、分析和制定纠正措施；7.组织本部门人员给船舶提供需要的支持；8.检查船舶机器、设备的备件的保存情况；9.检查船舶机务既定的防污染设施。相互关系：受总经理领导，对总经理负责。接受指定人员检查、指导。外出不在岗时，由指定人员代理行使职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ005修改号:A/1批准人:总经理人事主管职责适任资格：身体健康；熟悉人员的聘用考核要求；具备人力资源管理适任资格，能用汉语普通话进行交流；熟悉相关法律、法规的要求。主要职责：编制公司的年度培训计划，负责培训计划的落实；负责对部门的不符合规定的情况实施纠正；负责编写和修改本部门SMS文件；负责组织岸基地人员和拟定船舶船员的培训；负责人员的招聘，确保招聘人员能胜任自己的本职工作要求；监督船长、轮机长调动及新任船长、轮机长上岗时的交接；参与应急反应行动；负责船员证书的管理复印件，保持其有效性；负责公司人员档案管理；完成总经理布置的其他工作。相互关系：受总经理领导，对总经理负责。接受指定人员检查、指导。外出不在岗时，由指定人员代理行使职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ006修改号:A/1批准人:总经理海务主管职责适任资格：身体健康；具有内河二等船长证书；熟悉内河船舶安全管理要求，了解相关法律、法规的要求；经过NSM培训，具有内审员资格；具有一定的汉语普通话表达能力。主要职责：1.在总经理的领导下，全面负责管理公司所属船舶甲板部的各项工作；2.负责对公司所属船舶营运安全状况进行监控；3.负责对船舶发生营运及货物质量方面的事故/险情进行调查、分析和统计，提出处理措施；4.负责编制安全信息通报，及时提醒船舶安全和防污染注意事项；5.负责指派部门内人员完成其它工作；6.参与应急训练、演习，参与应急反应行动并提供海务方面的技术支持；7.负责编制船舶动态表；8.完成总经理布置的其他工作；9.检查船舶既定防污染设施：“垃圾记录簿”、“油污记录簿”。相互关系：受总经理领导，对总经理负责。接受指定人员检查、指导。外出不在岗时，由指定人员代理行使职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ007修改号:A/1批准人:总经理内审员职责适任资格：身体健康；了解船舶管理的基本知识；具有三年以上的水上工作经历；熟悉公司的安全管理体系；接受过安全管理体系的培训，对NSM规则有充分的认识和理解；熟悉相关的国家法律、法规。主管职责：由总经理聘任，协助指定人员做好公司内部审核工作；按内部审核程序对岸基地和船舶体系活动进行审核；严守审核纪律，不得徇私舞弊；将审核结果报SMS主管；对内审中的重大不符合规定的情况，事故/险情应及时报告指定人员或总经理。相互关系：受总经理领导，对总经理负责；接受指定人员的检查，指导。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ008修改号:A/1批准人:总经理船长职责船长是船舶负责人，对公司负责。全面负责船舶的安全生产和防污染活动及行政管理。领导全体船员贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，执行本公司下达的各项指示、决定和命令。负责贯彻执行公司的安全管理方针；激励船员遵守公司的安全管理方针；负责公司安全管理体系在本船员运行的监控，并负责纠正措施与验证；负责定期对安全管理体系进行评审，并报告安全管理体系的不足与缺陷。严格贯彻执行船舶各项行政管理制度，督促船员自觉遵守有关的组织纪律、劳动纪律、行风纪律，维护船舶良好的生产秩序、工作秩序和生活秩序。督促全体船员严格履行岗位职责，检查各部门对各项安全生产和技术管理制度，维修保养规定和安全操作规程的执行情况，确保船舶处于适航、适货、适工状态。有权拒绝装运违反运输规则的货物。督促全体船员严格执行公司货运质量规定，为货主提供优质服务。审批船舶各部门负责人制定的运输生产和维修保养方面航次工作计划。负责组织船员制定和落实防火、防爆、防冻、防伤等各项防范措施，发生问题时负责出面对外联系或交涉。负责本船新聘和转岗人员熟悉职责并监督船员调动交接工作。负责根据本公司的规定和有关要求，制定并实施船员在岗位培训计划。审核并签署“船舶应变部署表”并予以实施，按规定主持各种演习，并将情况记入航行日志，做好其它相关记录。严格遵守有关的规章制度，制定本船的防污染措施，经常检查和督促全体船员认真执行。船舶遇到或发生险情或重大事故，及时采取保护人身和船舶安全及防污染的-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ008修改号:A/1批准人:总经理有效措施，并按程序及时报告并接受指导。按规定认真审核并签署航行日志、油类记录簿等法定记录。负责船舶持有文件的控制和管理，保管船舶公章、重要文件及资料、船舶证书及其它专项证书，经常检查上述证书的有效期；及时安排办理申请检验或换证。开航前应当：检查各种船舶证书是否齐全有效，检查货运单证及港口文件是否齐全，船员是否全部到船，是否办妥离港手续。在航行中应当：督促各部门负责人认真落实和实施开航前所制定的各项计划及措施；督促和检查全体船员严格执行值班与联系制度，确保航行安全；严格执行航行值班制度，在船舶进出港口，靠离移泊，通过危险航道、大桥、船闸和船舶密集水域，航进冰区、礁区以及遇恶劣天气、能见度不良和其他任何必要情况时，上驾驶台监航或亲自操作。在停泊期间应当：严格执行值班制度，根据船舶动态、生产和工作情况，决定增加留船值班人数。在航次结束前应当：检查运输生产和维修保养方面的航次工作计划及船员培训计划的执行情况，并就上述工作进行航次工作总结。在修船时应当：认真审批各部门修理计划，汇总厂修工程单，确定自修项目，并报机关主管及公司，做好修船准备工作；修理过程中经常检查工程的质量和进度，尤其是重点工程的情况，及时研究和解决存在问题，督促各部门对厂修工程的严格监修和验收，努力完成自修工程，保质保量地按期完成修船任务；贯彻“安全第一，预防为主”的方针，全面布署安全措施并经常进行督促检查，尤其注意防火和防人身伤亡。代表船方与厂方签订消防安全协议，明确消防责任。驾驶员定员不足3人的船舶，参与值班。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ009修改号:A/1批准人:总经理大副职责在船长的领导下，负责领导管理甲板部的工作，协助船长搞好安全和防污染各项工作。负责保持舱面建筑、设备和工具，船体及消防、救生设备等始终处于良好技术状态，并监督正确使用，定期检查，做好记录。维修时负责组织监修、验收工作，并做好记录，保管技术资料、图纸和有关船舶文件。负责甲板部的设备器材、工属具器材物料、劳保用品的领用计划，按月检查消耗和库存情况。进行进出港靠离码头、系解浮筒和绞缆等工作时，负责在船头指挥工作。航行中按规定值班，负责驾驶、引航。经船长指定负责中途港靠离码头的驾驶操作。负责编制甲板部船员值班表、公休计划和各项应变部署。定期进行应急演习和检查各项安全设备。负责编制全船在岗培训学习计划并组织实施。按照船员《应变部署表》的要求，参加应急操练和演习。本船不设二、三副时，负担起二、三副职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ010修改号:A/1批准人:总经理二副职责负责通讯设备、信号工具的维护保养，保管航行仪器、航行电器设备、航道图及有关航行资料等，及时改正航道图。负责编制航次总结报告和有关文件、统计资料的收发、登记并交船长审核。在进出港离码头作业时，在驾驶台协助船长瞭望和传达船长命令。在航行中按规定轮流值班，负责驾驶和引航。办理船员证书的清领和发放，领取全船员办公用具、报表等。参加应急操练和各种演习。不设三副的船舶，担负起三副的职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ011修改号:A/1批准人:总经理三副职责三副在船长，大副领导下履行规定的船舶航行和停泊值班职责，并主管船舶救生、消防设备。应熟悉并遵守值班、联系制度以及航行安全，技术操作方面的规章。装卸期间按大副的布置管理装卸。登记、管理全船消防设备、器材和火警报警设备，定期养护、检查和换新，使其处于良好的技术状态；灭火机应注明检查和保养日期，禁止将消防器材移作他用；做好保养和更换记录。管理并熟悉操作灭火系统，保持管系和分路阀的铭牌、标志明显。负责登记、管理救生艇（筏）及其工属具、备用品，保持清洁完整，做好保养、维修记录。负责配置救生衣，经常检查是否放在指定位置，按期测试，如有损坏立即申请更换。按规定向船员讲解救生、消防知识和各种设备、器材的操作使用方法。开航前应编妥“船舶应变布署表”及“船员应变卡”。经大副审核、船长批准后公布执行；及时向新接任船员介绍应变岗位和具体职责。进出港口、靠离移泊和抛起锚时，在驾驶台瞭望和传达船长的指令，准确记录车钟和时间、重要船位及有关情况，或按船长指令进行工作。在船舶停泊或装卸期间，轮值驾驶员停泊班，履行规定的值班职责。按时向大副提出所管设备的保养计划和修理项目，修船期间，做好自修和验收工作以及大副指派的工作。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ012修改号:A/1批准人:总经理轮机长职责轮机长是轮机部的负责人，在船长领导下，负责轮机部的安全和防污染活动、行政管理、技术业务。在机务主管的领导下，贯彻有关规定，经常向机务主管汇报机电设备运转情况。负责贯彻执行各种规章制度和操作规程，并督促轮机部人员共同遵守。编制全船机电设备保养、检修分工明细表和预防性检查、年度计划，监督自修质量，确保轮机设备正常使用。直接负责流水线以下设备（推进器，海底阀）和机舱安全消防设备、水密门等修理保养工作，协助甲板部做好航行系统装置的修理工作。编制轮机部的计划修理申请书、修理单、航次及机损修理单，领导轮机部船员做好厂修事宜及修理质量验收工作。检查轮机日志及其它有关记录本，领导对主辅机机件的测量，研究和分析不正常磨损的原因，对各项技术资料，文件图纸和精密仪器负责保管工作。审核燃润料、物料和备件、工具的申请采购及消耗记录。船舶进出港、靠离码头、通过桥区要亲自到机舱指导操作，确保正常运行。发生机损事故时，应采取有效措施，迅速正确处理，并详细检查受损部位及时向有关部门汇报，填好机损事故报告。船舶遇险发生火警时，在船长统一指挥下组织领导轮机部人员，全力抢救，接到弃船命令时，应组织机舱人员，携带主要技术资料离船。轮机部定员不足3人的船舶，参与值班。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ013修改号:A/1批准人:总经理大管轮职责在轮机长的领导下，负责指挥安排轮机部人员的日常工作。负责管理主机舵机等分管的各类设备，保持整洁和处于正常技术状态。负责轮机部船员安全教育和督促其严格执行安全措施，严禁违章操作，监督、教育轮机部船员遵守各项规章制度，劳动纪律和操作规程。根据年度计划，负责编制预防检修计划，按照保养检修分工明细表，组织轮机部船员做好检查、保养和清洁工作。提出分管设备的修理工程项目，协助轮机长及时编制计划修理申请书、修理单、负责验收分管设备的厂修工程，保证修理质量。负责轮机部物料、工属具的验收和专用工具的保管以及分管设备的领用工作。编制轮机部船员轮流值班表，安排轮机部人员公休，负责考勤登记，管好轮机部船员生活，协助轮机长组织业务技术学习。航行中轮流值班，停泊时轮流值护船班。不设二、三管轮的船舶，全面负责轮机员职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ014修改号:A/1批准人:总经理二管轮职责在轮机长、大管轮领导下进行工作，执行值班制度。负责发电机组、配电板等设备保持整洁和处于正常状态。提出分管设备修理工程项目和修理意见、厂修或自修时负责检查、验收设备的修理质量。负责主管机务设备备件，电器材料的领用计划，并妥善保管、使用。不设三管轮的船舶还应负责三管轮的职责。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ015修改号:A/1批准人:总经理三管轮职责三管轮在轮机长的领导下，执行值班制度，主管锚机、绞缆机、救生艇机、油水分离器、消防泵、应急消防泵及规定的各种机电设备。拟定负责设备的预防检修计划，交大管轮汇总，按大管轮的安排进行检查、测量及修理，记载并保管设备维护历史记录，定期送轮机长审阅。负责拆检泄水管和排污管系。在排污过程中，应严格遵守国内防污染中的有关规定，采取有效的措施，并认真填写机器处所的“油类记录簿”。船在港口应严格遵守当地的防污规定，指导甲板部有关船员正确操作和保养甲板机械。负责救生艇发动机、应急消防泵和其它分管应急、安全设备和管理，定期进行保养、检查、维修和测试，使其经常处于良好技术状态。执行各项操作规程和制度，提出主管设备的技术管理意见，报轮机长批准后执行。拟定主管设备的修船计划，提出航次修理项目，送交大管轮审核汇总；修船期间，除完成自修项目外，按大管轮的安排认真对厂修工程进行监修和验收，完成轮机长和大管轮指派的其它工作；拟定主管设备的备件、专用物料、工具、仪器申领计划，送交大管轮汇总后报轮机长审核；并负责验收、清点。负责保管本人主管设备的技术文件、资料以及专用物料、工具、仪器等，保持正常良好的使用状态。停泊时执行值班制度，带领大管轮分派的人员进行检修工作。在不配备专职电机员的船舶，负责分管机器设备电气部分和甲板以上电气设备（不含无线电通信设备）的维修保养。按轮机长安排，参加船舶靠离码头作业。遭遇海难时，按“应变部署表”开展应变抢救工作。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ016修改号:A/1批准人:总经理水手职责在船长或值班驾驶员领导下，执行值班职责并参加维修保养工作。值班时应坚守岗位，切实遵守值班制度，开航前应做好试舵、检查航行灯，备妥需要的旗号、信号和信号灯等准备工作。航行中按船长、值班驾驶员的口令正确操舵。当口令不一致时，应以船长的口令为准。值班未掌舵且并未被安排做其它工作时，认真瞭望。不参加轮值时，在驾驶员安排下，参加系泊带缆、清舱洗舱、消防、救生、堵漏、了头、收入舷梯、跳板、安全网、引水梯和救生艇（筏）、登高舷外作业、开关舱、做好除锈油漆、拆装喉管、检查装卸属具，接插编结索具及清洁等维修保养工作。按驾驶员的指派做好其它工作。在航行与停泊值班期间，按规定巡视检查船的周围情况，发现异常及时报告值班驾驶员。根据需要负责抛锚、起锚操作，测量液货舱、污油舱等工作；按大副安排参加系泊带缆。负责驾驶台的整洁；负责信号旗、手锤等养护工作；按二副指示润滑操舵仪的传动装置和对舵杆轴承加油。按值班驾驶员的安排，并做好安全保卫工作。参加应急反应操练和演习，发生海难时按“应变部署表”进行抢救。-----船舶运输有限责任公司版本号:A/1编写部门:人事主管生效日期文件编号：ZZ017修改号:A/1批准人:总经理机工岗位职责在值班轮机员的领导下，按时值班和参加维修保养工作。参加值班时，在值班轮机员领导下，严格遵守值班制度和操作规程，保持主机、辅机正常运转，注意各种油、水的温度、压力和电流，电压等情况并记入轮机日志，发现不正常情况或工作有疑难时，应及时采取正常措施并报告值班轮机员，做好各种驳注、排污、净油、驳水、清洁过滤以及班内各项清洁工作，执行值班轮机员布置的其他工作。不参加值班时，在轮机员的领导下参加维修保养工作。参加应急反应操练和演习，遭遇海难时按“应急布署表”开展抢救工作。执行轮机长或轮机员指派的其他工作。机工不在岗位或船舶不设机工时，依次由三管轮、二管轮、大管轮、轮机长替代。xx公路工程有限责任公司安全责任制层级安全生产责任书第一部分公司篇呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书

为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强安全生产管理，确保公司年度安全生产目标的实现，保障国家财产和员工生命安全与健康。按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”、“分级管理、分级负责”的原则，各级副职应在各自主管业务范围内负责相应的安全生产工作，并做到各负其责、各尽其职，公司总经理特与主管安全副总经理签订安全生产责任书，要求全面履行以下安全生产的各项职责：

一、安全生产管理要求与指标

1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规和规章制度，对公司安全生产和分管业务工作范围内的安全生产工作负综合管理领导责任。

2、安全副总是公司总经理在安全管理方面的助手和参谋，在总经理的直接领导下，协助总经理做好企业的安全管理工作。直接领导公司安全部门的工作，定期听取汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题，对公司的安全生产工作负有领导和监督检查责任。

3、组织制订、修订企业内的安全规章制度，安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。

4、领导和组织全公司安全生产大检查和专业安全检查工作，按期对所负责的三级危险点进行安全检查，督促各单位对不安全因素及时采取措施，消除事故隐患，确保安全生产，落实整改安全生产上存在的问题和事故隐患。5、组织安全生产竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验，奖励先进单位和个人。

6、宣传倡导企业安全文化，及时布置和检查安全管理部门的工作，经常对全公司员工进行安全形势和安全技术知识教育，并定期向总经理汇报。

7、组织编制公司安全生产和改善劳动条件的安全、环保项目计划，督促公司合理使用安全技术措施费用和安全教育经费。

8、定期召开安全生产工作会议，分析公司安全生产形势，及时解决存在的问题，负责总结推广安全生产先进经验，组织开展安全生产竞赛、安全教育、安全技术培训考核和应急预案演练工作。

9、负责组织制定重大事故隐患整改方案、安全措施、有毒有害作业点尘毒危害治理、环境保护方案的规划和设计工作，按照“三同时”要求，组织有关部门参加审查和安全评审。

10、按照发生事故“实事求是、尊重科学”和“四不放过”的原则，组织对各类事故的调查处理，拟定防范措施和处理意见，采取防范措施，防止事态扩大，并及时向上级报告。

二、考核与奖惩

1、本责任书由公司董事长负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产责任考核奖惩兑现。

2、年度完成本责任书的各项考核要求，实现安全生产无事故、安全管理达标，对责任人进行奖励。

3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

三、附则

1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任人各执一份。

2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。

总经理签字：

副总经理签字（分管安全）：

二〇一五年

月日

二〇一五年

月

日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书

为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强安全生产管理，确保公司年度安全生产目标的实现，保障国家财产和员工生命安全与健康。按照“谁主管、谁负责”、“谁分管、谁负责”、“分级管理、分级负责”的原则，各级副职应在各自主管业务范围内负责相应的安全生产工作，并做到各负其责、各尽其职，公司总经理特与主管生产副总经理签订安全生产责任书，要求全面履行以下安全生产的各项职责：

一、安全生产管理要求与指标

1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规和规章制度，对公司安全生产和分管业务工作范围内的安全生产工作负重要领导责任。2、协助总经理抓好公司安全生产工作，具体负责安全生产作业、安全技术保障、安全监督管理等工作，主持公司日常安全生产工作，对公司安全生产管理工作负领导责任。3、组织制定、修订并实施安全生产方面规章制度、安全技术规程及措施计划。4、监督检查下属单位对安全职责的履行，根据具体情况采取奖惩措施。5、组织安全培训教育工作，针对安全管理制度、安全作业规程、劳保防护措施等内容定期组织培训。6、落实安全隐患整改制度，督促整改事故隐患，杜绝一切不安全因素。7、定期组织召开安全生产工作会议，分析公司安全生产形势，部署安全生产工作，及时解决生产作业中存在的问题。8、负责安全生产新技术、新工艺、新设备及先进管理方法的推广应用。9、组织安全事故的调查处理及重大事故的抢险工作。10、对于生产过程中出现的不安全因素、险情及事故，果断正确处理，并采取有效措施，防止事态扩大。11、负责公司安全保卫、治安、道路交通等方面的综合管理工作。12、认真贯彻落实有关安全生产的方针、政策、法规及公司安全管理制度，保证公司安全生产计划的实施和目标的实现。二、考核与奖惩

1、本责任书由公司董事长负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产责任考核奖惩兑现。

2、年度完成本责任书的各项考核要求，实现安全生产无事故、安全管理达标，对责任人进行奖励。

3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

三、附则

1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任人各执一份。

2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。

总经理签字：

副总经理签字（分管生产）：

二〇一五年

月日

二〇一五年

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”，“分级管理、分级负责”的原则，公司安全主管与你单位签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核要求1、认真贯彻执行国家、上级和公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和规章制度，在主管领导的领导下负责公司的职业健康安全管理、安全监督检查工作。2、建立并保持公司职业健康安全管理体系运行，组织制定、修订安全生产管理制度，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。3、建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，负责对基层单位安全人员进行业务指导，开展安全技术、劳动保护方面的业务培训工作，加强基础建设，定期召开安全专业人员会议。4、负责对员工进行安全教育和培训。负责新入厂员工公司级级安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行安全技术培训、复训和考核；组织开展各种宣传教育活动，制定公司安全活动计划，对各单位安全生产情况进行检查考核。5、定期组织安全大检查，落实隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的安全隐患制订防范措施，跟踪监督检查隐患整改工作的完成情况。6、深入现场检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。7、负责组织公司职业病、工伤、火灾燃烧等事故、事件的调查、分析；负责各类事故汇总、统计上报工作，参加各类事故的调查、处理工作，对造成事故的责任者提出处理意见，并会同有关部门制订防范措施。8、按国家、上级和公司规定，负责制定个人劳动防护用品的发放标准，并对劳动防护用品的使用管理进行监督检查。9、负责公司安全技术措施、环境保护技术措施项目的立项和实施，不断改善员工职业卫生工作条件。10、负责对各单位的安全工作进行考核评比，对在安全生产中有突出贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同公司办公室开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。11、负责公司消防安全管理，开展消防知识教育培训，定期组织检查消防安全设施、消防器材的管理，统计并建立台账，组织义务消防员的培训、演练并对公司消防安全进行监督管理。12、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”设计审查和竣工验收，使其符合职业安全卫生技术要求。13、负责公司安全委员会日常管理工作，督促落实公司安全委员会决议。14、负责制定有关外来参观和商务洽谈人员、外来施工单位的安全管理规定，监督项目施工合同中安全协议的签订与执行，建立外来人员教育培训登记。15、认真贯彻执行《职业病防治法》，负责公司员工职业健康卫生管理，定期组织员工体检，组织开展职业病防治工作，建立职工健康档案。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核要求，实现安全生产无事故、安全管理达标，对该部门责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任单位各执一份。2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。副总经理(分管安全)签字：安全科科长签字：二〇一五年

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分级负责”的原则，公司安全主管与你单位签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核要求1、认真贯彻执行“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的原则和上级有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法规及公司的各项规章制度。2、在公司总公的领导下,及时传达、贯彻、执行上级和公司有关安全生产的指示，坚持生产与安全工作“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。3、参加新建、改建、扩建工程及大修、技措项目的劳动保护设施“三同时”审查、验收工作，确保符合职业卫生安全要求。4、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全操作规程的行为，应立即制止并向主管领导报告，按有关规定严肃处理。严禁违章指挥、违规作业。5、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，排除险情和事故，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。6、负责制定开、复工前的安全检查检查程序和规定；组织开、复工前的安全技术检查，并做好记录。7、负责因工艺技术原因引起的生产事故或设备事故的调查处理，参加重大伤亡事故的调查和分析，并从技术角度提出防范措施。8、负责本部门员工的岗位安全操作规程教育培训。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，对考核单位责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任单位各执一份。2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。副总经理(分管安全)签字：工程科负责人签字：二〇一五年

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司安全主管特与你单位签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核要求1、协助公司领导贯彻上级和公司有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料，对公司的有关安全资料，及时组织汇审打印、下发。2、建立干部值班制度的落实与监督检查。参加安全生产大检查,负责公司区域内保卫工作,落实重点部位防盗工作。3、根据职业禁忌症的要求，做好新老员工和从业禁忌症工种的分配和调整。4、严格执行劳动纪律管理规定，负责对员工劳动纪律的教育与监督检查。按规定为员工缴纳工伤保险费。5、负责汇总各部门的培训需求，制定公司年度培训计划并组织实施，负责对培训计划的实施情况进行监督检查，并对培训效果进行验证。6、负责组织新员工（包括代培人员、转岗人员）的岗前培训和关键岗位、各类特种作业（焊工、电工）人员的培训，对各类人员的任职资格进行审核，对培训进行有效性评价，并负责建立员工培训档案。7、负责对来公司参观、学习、办事人员接待工作，并组织安排入厂安全教育。8、深入生产一线，掌握了解员工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然。发生事故后，要做好稳定员工情绪和及时恢复生产的各种思想政治工作。9、关心员工劳动条件的改善，保护员工在劳动中的安全与健康，组织有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护。10、负责职业健康安全奖惩审核和违章违纪、事故责任人员的行政处理。11、负责公司安全管理目标责任制考核，监督、评价各单位职业健康安全指标贯彻落实情况并按规定进行奖惩。12、负责职业健康安全管理体系管理方案的审核、立项；负责对建设项目、技改项目审核批准、计划立项、竣工验收全过程的职业健康安全的监督管理。13、负责公司内、外合同签定过程中职业健康安全的责任，权力和义务的监督管理工作。14、参加重大事故的调查处理和工伤鉴定，负责做好伤亡事故的善后处理工作。15、发生重大事故时，按事故报告程序会同安全环保部向主管部门和上级领导及时报告事故情况；负责员工疏散指挥工作；负责抢救受伤、中毒人员的生活必需品供应。16、负责上级领导及事故调查处理人员、上访人员的接待工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核要求，实现安全生产无事故、安全管理达标，对考核单位责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任单位各执一份。2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。副总经理（分管安全）签字：办公室负责人签字：二〇一五年月日

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分级负责”的原则，公司安全主管特与你单位签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核要求1、按照交通运输建筑施工企业安全生产费用管理规定，设立专门的安全生产投入、使用台账，加强安全生产费用财务管理工作。2、负责职业健康安全管理资金筹措和拨付，以确保职业健康管理体系的有效运行。3、负责对安全生产资金的使用进行统计汇总，并核定、跟踪、监督是否足额提取和使用。4、负责工程项目安全资金的使用管理和审计、决算工作，并参加工程验收。5、负责公司工伤、养老、医疗、财产保险列支使其符合国家法律法规要求。6、负责组织公司财产保险和工伤保险及事故后经济赔偿处理工作。7、负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入公司经济活动分析内容。8、保证劳动保护用品、保健津贴、防暑降温饮料的开支费用的到位。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核要求，实现安全生产无事故、安全管理达标，对考核单位责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任单位各执一份。2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。副总经理（分管安全）签字：财务科负责人签字：二〇一五年

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分级负责”的原则，公司安全主管特与你单位签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核要求1、落实人事劳资政策，抓好人事档案、工资调整、职称评聘、岗位培训、专业技术人员管理和劳动保险、医疗保险、住房公积金的收缴以及劳保用品、职工福利的购置、管理、分发工作，维护职工群众的切身利益。2、全年无职务犯罪、无责任事故、无刑事犯罪，各类经济损失累计金额不超过10000元。3、牢固树立“安全第一、预防为主”的观念，每季度至少开展一次安全生产学习教育活动，提高安全意识。4、加大安全组织、安全制度建设，严格办公区防火防盗管理程序，做到人员到位，制度上墙。5、实行安全生产责任制，严格落实工作程序，把管理责任、操作责任和防范措施落实到工作当中的每一个环节，做到时时讲安全、事事重安全。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，对考核单位责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。三、附则1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任单位各执一份。2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。副总经理（分管安全）签字：党办负责人签字：二〇一五年

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，全面落实公司属各单位安全生产责任制，强化安全管理，有效遏制重、特大事故的发生，维护公司正常的生产、工作和生活秩序，确保员工生命和公司财产的安全，公司主管安全生产负责人特与你单位签订《安全生产责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、考核要求1、分公司主要负责人是本公司安全生产的第一责任人，对本公司安全生产工作负全面责任，分公司主要负责人要认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法律、法规和总公司的各项安全管理规章制度，把安全工作列入公司管理的重要议事日程，主持重要的安全生产工作会议，签发有关安全工作的重大决定，审定安全方面的重要奖惩。2、各分公司要全面落实安全生产责任制，建立、健全本单位安全生产责任制度，实行全员“一岗双责”制。分公司、项目部、班组、作业人员要逐级签订安全生产责任书，建立自上而下的安全生产责任网络。3、各分公司应确保所属施工现场的安全文明施工，争创工程所在地安全文明施工样板工地。

4、落实分公司所属人员的培训教育工作，积极开展安全生产活动月、安全专项整治等安全生产专项活动，根据国家、地方政府及公司的有关规定，开展对管理人员和作业人员的安全文明生产教育培训工作。5、各分公司应加强对所属项目部的检查工作，定期或不定期对所属项目现场进行质量、安全文明施工检查，对各项安全检查中发现的问题必须定人、定时、定措施落实整改，整改合格率达到100%。6、各分公司应确保对安全文明施工费用的足额投入，相关费用必须确保用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善等，不得挪作它用。7、各分公司应根据公司应急救援预案总体要求，结合各分公司特点，制定本部门生产安全事故应急救援预案，并在所属各项目部开展应急预案演练工作。8、各分公司必须严格执行国家、地方政府及公司制定的安全事故的报告、调查和处理制度。所属各项目一旦发生事故，必须在第一时间内如实报告工程所在地相关行政管理部门及公司负责人，并立即组织抢救伤员，保护事故现场，不瞒报、谎报或者拖延不报。事故发生后，应积极配合相关调查组，做好事故的调查、处理及其他善后工作。9、认真完成好总公司部署的安全生产方面的各项工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的各项考核要求，实现安全生产无事故、安全管理达标，对考核单位责任人进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司公司安全生产奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。构成犯罪的，依法追究刑事责任。三、附则1、本责任书一式二份，由公司安委会办公室和责任单位各执一份。2、本责任书自二〇一五年元月一日起执行考核。副总经理（分管生产）签字：分公司负责人签字：二〇一五年

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日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，本科室负责人特与科室各成员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。二、工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、单位的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，杜绝"三违行为"(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律);切实做到"三不伤害"(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害〉。4、积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。5、熟悉本岗位安全环境，自觉对本岗位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向本部门负责人或者安全管理部门报告。6、认真学习安全生产技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的安全素质和技术水平，掌握必要的现场急救知识。7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品，对本岗位、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。9、认真完成本部门负责人布置的其他安全生产工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安全科负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的目标任务，实现安全生产无事故、安全管理达标，对该责任者进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的目标任务，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任考核和奖惩规定》，对责任者视情节轻重给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。构成犯罪的，依法追究刑事责任。三、附则1、本责任书一式二份，由部门和责任人各执一份，公司安全科保存备案。2、本责任书自双方签订之日起生效，有效期为2021年1月1日至2021年12月31日。安全科负责人签字：科室成员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，本科室负责人特与科室各成员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。二、工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、单位的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，杜绝"三违行为"(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律);切实做到"三不伤害"(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害〉。4、积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。5、熟悉本岗位安全环境，自觉对本岗位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向本部门负责人或者安全管理部门报告。6、认真学习安全生产技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的安全素质和技术水平，掌握必要的现场急救知识。7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品，对本岗位、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。9、认真完成本部门负责人布置的其他安全生产工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安全科负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的目标任务，实现安全生产无事故、安全管理达标，对该责任者进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的目标任务，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任考核和奖惩规定》，对责任者责任者视情节轻重给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。构成犯罪的，依法追究刑事责任。三、附则1、本责任书一式二份，由部门和责任人各执一份，公司安全科保存备案。2、本责任书自双方签订之日起生效，有效期为2021年1月1日至2021年12月31日。工程科负责人签字：科室成员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，本科室负责人特与科室各成员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。二、工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、单位的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，杜绝"三违行为"(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律);切实做到"三不伤害"(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害〉。4、积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。5、熟悉本岗位安全环境，自觉对本岗位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向本部门负责人或者安全管理部门报告。6、认真学习安全生产技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的安全素质和技术水平:掌握必要的现场急救知识。7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品，对本岗位、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。9、认真完成本部门负责人布置的其他安全生产工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安全科负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的目标任务，实现安全生产无事故、安全管理达标，对该责任者进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的目标任务，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任考核和奖惩规定》，对责任者视情节轻重给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。构成犯罪的，依法追究刑事责任。三、附则1、本责任书一式二份，由部门和责任人各执一份，公司安全科保存备案。2、本责任书自双方签订之日起生效，有效期为2021年1月1日至2021年12月31日。财务科负责人签字：科室成员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，本科室负责人特与科室各成员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。二、工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、单位的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，杜绝"三违行为"(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律);切实做到"三不伤害"(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害〉。4、积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。5、熟悉本岗位安全环境，自觉对本岗位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向本部门负责人或者安全管理部门报告。6、认真学习安全生产技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的安全素质和技术水平:掌握必要的现场急救知识。7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品，对本岗位、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。9、认真完成本部门负责人布置的其他安全生产工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安全科负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的目标任务，实现安全生产无事故、安全管理达标，对该责任者进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的目标任务，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任考核和奖惩规定》，对责任者视情节轻重给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。构成犯罪的，依法追究刑事责任。三、附则1、本责任书一式二份，由部门和责任人各执一份，公司安全科保存备案。2、本责任书自双方签订之日起生效，有效期为2021年1月1日至2021年12月31日。办公室负责人签字：科室成员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，本科室负责人特与科室各成员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。二、工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、单位的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，杜绝"三违行为"(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律);切实做到"三不伤害"(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害〉。4、积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。5、熟悉本岗位安全环境，自觉对本岗位安全工作进行检查，判断和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向本部门负责人或者安全管理部门报告。6、认真学习安全生产技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的安全素质和技术水平:掌握必要的现场急救知识。7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品，对本岗位、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。9、认真完成本部门负责人布置的其他安全生产工作。二、考核与奖惩1、本责任书由公司安全科负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标责任考核、安全生产责任制考核等考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书的目标任务，实现安全生产无事故、安全管理达标，对该责任者进行奖励。3、年度内发生事故，完不成本责任书的目标任务，公司按《呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任考核和奖惩规定》，对责任者视情节轻重给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。构成犯罪的，依法追究刑事责任。三、附则1、本责任书一式二份，由部门和责任人各执一份，公司安全科保存备案。2、本责任书自双方签订之日起生效，有效期为2021年1月1日至2021年12月31日。党办负责人签字：科室成员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，办公室负责人特与门卫签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。二、工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、单位的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，严禁从事与本职工作无关的一切活动。4、坚守工作岗位，认真做好安全防护工作，严格执行人员出入和会客制度，做好值班记录。5、任何物资材料、工具出厂均须向门卫提交出门单，否则，门卫有权扣押。6、保护好公司内公物、花木，搞好所辖区内环境清洁卫生，主要通道不准乱停车。7、及时做好报刊、信件的收发和传呼工作，门卫制度要遵守，如有失职将视情节轻重追究责任并承担后果。8、严禁携带易燃、易爆及有毒物品。9、认真完成本部门负责人布置的其他安全生产工作。三、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2021年1月1日至2021年12月31日。2、本责任书一式两份，双方各执一份。公司安全科保存备案。办公室负责人签字：门卫签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，办公室负责人特与职工食堂工作人员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝职工群体性食物中毒事件，严格执行《食品卫生法》，力争实现全年岗位不发生食品安全事故。二、工作职责1、食堂人员必须持有健康证上岗，工作时必须穿工作服，戴工作帽，严格执行国家规定的饮食卫生法规。2、采购食品人员，应有相对固定的食品供应点采购。保证食品质量和新鲜度，严禁采购腐败变质、超过保持期的食品及原料。新购食品应由入库人员验收。3、炊事人员必须采用新鲜的原料制作食品，加工食品必须蒸熟煮透。不得供应生吃，半生吃或凉伴食品。严禁供应隔餐（夜）饭菜。4、炊事用具在食品加工时必须生熟分开，用后洗净保洁存放，按时进行消毒。5、餐具必须每餐严格清洗后消毒，并做好消毒记录，落实保洁措施。6、配备专用留样冰箱，每种饭菜留样，作好记录，标明日期，冷藏保存48小时。7、严格规范操作炊事用具，经常检查、保养，发现损坏及时上报。8、定期进行食堂内外环境大扫除，切保食堂环境卫生。9、食堂人员应严格讲究个人卫生。10、因工作不负责任，玩忽职守，发生食物中毒事件及其他不安全事故，将根据情况追究责任。三、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2021年1月1日至2021年12月31日。2、本责任书一式两份，双方各执一份。公司安全科保存备案。办公室负责人签字：食堂工作人员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日呼和浩特市公路工程有限责任公司安全生产责任书为进一步明确安全生产工作责任，全面落实安全生产责任制，层层落实安全生产工作，防范各类事故的发生，办公室负责人特与公司车队各驾驶员签订安全生产责任书：一、目标任务坚决杜绝各类交通安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全驾驶无事故。二、工作职责1、驾驶员是本岗位安全直接责任人，应树立“安全第一”的思想，严格遵守交通规则，服从交通管理人员指挥，做到文明行车、安全礼让、无违章、无事故。2、公司车辆由公司指定的驾驶员驾驶并统一管理调度，驾驶员必须服从管理，牢固树立服务思想，坚守岗位，不擅离职守，遵守劳动纪律，不搞特殊化。3、积极参加业务学习和安全学习，不断提高安全驾驶意识和技能。4、热爱本职工作，爱护车辆，坚持定期检查制度，不开带病车，确保行车安全。5、驾驶员须保证所驾驶车辆车况良好，并按规定做好车辆的保养，保持车容整洁，车况良好。6、在驾驶过程中要礼让三先，谨慎驾驶，避免开违章车、赌气车、疲劳车、英雄车。7、严禁公车私用；严禁工作时间饮酒；不准酒后驾车；不准将车交非司机驾驶；不准开与证不符的车辆。8、如车辆发生故障，应及时进行修理，确保公司用车正常。9、如出现责任事故的，由个人全部承担。三、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2021年1月1日至2021年12月31日。2、本责任书一式两份，双方各执一份。公司安全科保存备案。办公室负责人签字：驾驶员签字：二〇一五年月日二〇一五年月日第二部分项目部篇××项目部部门安全责任书职能部门安全部部门负责人为了进一步落实安全责任制，项目部在与业主、公司签订《安全责任书》的基础上，为建立层级岗位安全责任制，做到纵向到底、横向到边，把安全工作落到实处。根据安全生产法律法规要求，项目部与各部门签订安全责任书。安全环保部安全职责安全环保部是本项目安全生产主管部门。对项目安全生产、安全施工负全面管理责任。其安全生产工作职责是：1、认真贯彻执行国家相关的安全生产方针、政策、法令、法规和上级有关安全生产的规定，在项目经理、副经理和项目总工程师的领导下，负责项目部的安全生产管理工作；2、组织制定、修订项目部的各项安全生产管理制度，并检查执行情况，督促检查各分项和专项安全技术措施方案的落实情况；3、组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对排查出的安全隐患制定防范措施，督查隐患整改；4、负责职工的劳保用品发放管理和安全设备设施的使用管理，并及时编制采购计划；5、深入施工现场，检查解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业。查处安全隐患，遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导处理；6、负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立健全事故档案，按规定参加事故的调查处理工作；7、编制项目部的安全教育培训计划，并组织落实。做到持证上岗、持证作业，提高全体人员的自我保护的能力；8、积极组织安全生产事故应急救援预案演练，组织应急培训；9、工作中如遇紧急情况，应立即正确处理并及时上报，处理不了的应立即上报项目部领导和有关部门进行处理。10、如因上述安全职责落实不到位或失职而造成的安全生产事故，按其责任大小，依据有关规定追究相关当事人的责任。项目经理签字：日期：部门负责人签字：日期：注：本责任书一式三份，双方各执一份，安全部一份。××项目部部门安全责任书职能部门工程技术部部门负责人为了进一步落实安全责任制，项目部在与业主、公司签订《安全责任书》的基础上，为建立层级岗位安全责任制，做到纵向到底、横向到边，把安全工作落到实处。根据安全生产法律法规要求，项目部与各部门签订安全责任书。工程技术部安全职责工程技术部是本项目安全生产技术管理部门，对项目安全生产、安全施工负技术管理责任。其安全生产工作职责是：1、认真贯彻执行国家相关的安全生产方针、政策、法令、法规和上级有关安全生产的规定，在项目经理、副经理和项目总工程师的领导下，负责项目