转正的述职报告

第页转正的述职报告转正的述职报告1

敬重的领导：

您好!

在公司三个月的内勤试用期中，我较快地适应了新的工作，融入了新的团队里，也得到了同事和领导的确定，在他们的教育和培育下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成果，个人综合素养也得到了肯定的提高，现将本人这三个月来的工作、学习状况作简要总结报告。

作为一名刚刚毕业的高校生，虽然有过专业学问的学习，但是实践的东西接触的少，对许多问题不了解。刚起先我做的是数据专业，对许多流程还不熟识，不知道该如何做好这个专业的工作，遇到这种状况，我依靠老师的指导，以及自身仔细的学习，促成自身学问结构的完善和学问体系的健全，让自己尽早、尽快的熟识工作状况，少走弯路。一段时间之后，我被借用到南京项目组做无线，在接触到新的生疏的领域时，缺少阅历，对于业务学问须要一个重新学习的过程，自己在其他同事的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。遇到不懂的问题就虚心的向其他同事请教，看不明白的或者不会画的图就自己查资料，翻阅以前的图纸，尽可能自己解决问题，不打搅其他同事，无论是刚刚到公司时跟着老师学习还是独立的完成工作中的各项事务，都能够认仔细真，兢兢业业。在日常生活中，我仔细听从领导支配，遵守各项规章制度和各项要求，养成良好的工作作风。

在学习的过程中，我深知自己还存在肯定的缺点和不足，主要表现在以下几个方面：

1、对公司流程熟识不够，理论与实践的结合做的较差;

2、对公司的工作任务能仔细完成，但主动性不够;

3、与公司里的领导和同事们思想和工作业务沟通不够;

4、自己的整体素养和业务学习还有待进一步提高。过去的三个月，是不断学习、不断充溢的三个月，是主动探究、逐步成长的三个月。

当然，初入职场，难免阅历不足，在业务学问上，与自己本职工作要求还存在有肯定的差距。但这些经验也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，专业技能也得到了加强。

在此，我要特殊感谢公司领导的悉心栽培以及同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。我也深知，毕业只是求学的一小步，社会才是一所真正的高校。在今后的工作中，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为公司作出贡献，为公司创建真正的财宝，同时也为自身谋求一个更大的进步。

此致

敬礼!

述职人：xxx

20xx年x月x日

转正的述职报告2

首先特别感谢公司给我的这个工作机会。我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工，至今已有x个月时间了，在这x个月中，让我感受到了学习、开放、和谐、创新及宽松融洽的工作氛围，同事们团结向上。在此，要特意地感谢各位领导对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的问题的提示和订正，同时也要感谢公司的各位同事对我在工作上毫无保留的教育、帮助和指引，使我更有信念的对待工作，我心存感谢。

在工作中，我能够主动协作工作负责人，尽自己的力气去完成各项工作。今后，我会更主动的学习新的学问，新的技能，注意自身发展和进步，努力提高自己，努力成为公司须要的合格人才，早日得到公司的认可，以便更主动的深化开展工作，同时，我还有许多不足，须要不断接着学习以提高自己的工作实力。

在公司工作与发展，也更加迫切希望以一名正式员工的身份在这里工作，和公司一起成长。在此，我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来!

转正的述职报告3

敬重的新能源商会领导：

我于20xx年7月10日加入全国工商联新能源商会担当信息调研部助理探讨员、试用期三个月。踏着惊慌而欢快的工作节奏、我已走过三个月。回顾这三个月来的点滴、我惊异得发觉我的工作实力有了更进一步的提高、现在将试用期的工作总结如下：

我在信息调研部负责帮助本部门主任处理部门的日常工作、详细的讲可以分为以下五部分：

一、负责编辑《中华新能源周刊》的初稿及定稿的打印发送。在商会各级领导的关切支持下、《中华新能源周刊》版式日臻完善、内容日渐丰富、赢得读者的一样好评、同时也为周刊争取到更多的读者。

二、建立企业信息数据库、新闻媒体信息库等。新能源商会刚成立不久、有大量的基础工作要做、基本信息库的建立和维护也常为我日常工作的一部分。

三、探讨国内外新能源产业政策、发呈现状及趋势等。信息探讨是我们部门的主要职责、探讨新能源行业的信息是我们的核心工作、探讨的方式主要是探讨网页信息及书面资料、协助以外出调研。此举取得了丰硕的成果、《中华新能源周刊》及《20xx中国新能源产业报告》上部分信息已经为我们原创学问。

四、参加新能源产业投资基金筹备工作、负责协会联络后勤服务工作。

五、商会局域网的网络平安及日常的维护。

三个月的时间使我顺当从一个应届毕业生转变为公司职员、三个月的时间使我由新能源行业的门外汉转变为一名驾驭新能源行业基本学问并且能就新能源行业的发展发表自主观点的助理探讨人员。回顾这三个月的工作生活、我能顺当的完成以上所述转变、是各位领导各位前辈及同事热心指引和帮助的结果、也是我主动进取的结果。这份工作对我来说是一个全新的起先、也是一个全新的挑战。

工作的过程就是一个不断学习的过程、我是主动的做、但还是走了些弯路、我取得的点滴进步都或多或少的付出很大代价。做事的方式方法及处理日常生活中琐事的技巧是我现在和将来学习的一部分。工作实力的加强、英语水平的提高等等也是我努力的方向。对于今后的工作、我有实力、有信念做的更好。

信息调研部：xxx

20xx年x月x日

转正的述职报告4

敬重的领导：

我是xxx，20xx年毕业于xxx二中，20xx年参军xx陆军学院，在前三个月工作中，我对团体公司产生了深厚的感情，这类感情来自于贵公司对我的培育，来自于全体同事对我的信任和帮助，团体的快速发展，振兴壮大，使我有了坚决的信念始终而努力工作着，现在，我向各位领导述职，请赐与审议。

光阴似箭，光阴似箭，转瞬间三个月试用期已到，回顾工作，反思不足，思索下一步准备，特别必要和刚好，来xx旅游团体工作已三个月，三个月的时间说长不长，说短也不短，在行将转正的时刻，我回想起这三个月的点点滴滴，心中感慨许多，此时的转正述职报告可以说是对过往三个月工作的一次总考核。三个月以来，在上级领导和同事的共同支持和帮助下，本人有了很大的进步并也为大愿文化园贡献了一点微薄的气力。这三个月，对我来讲，是非同平常的三个月，在大愿文化园的渗透和团体各级领导的带领下，我对团体有了各方面的学习和熟识，现将三个月的工作汇报以下：

一、三个月中做了什么

（一）惊慌的集训结束后，于5月1日正式进进大愿文化园的试用期阶段。首先让我对贵公司的各方面规章制度的学习和熟识和对园区的各方面的工作环境熟习，有了进一步的的了解。

（二）实行以老带新的方法，将我按排到园区出口岗亭执勤，我从对大愿文化园一个生疏的阶段到了解，到作为大愿文化园安保中的一员，充分熟识到该如何应用自己的方法和结合班长阅历往做好岗亭执勤状况。

二、三个月有哪些体会

通过三个月的融进和磨合，我基本上适应了贵公司的工作环境和工作氛围，在这个适应进程中，我有以下几点体会。

（一）必需建立端正的工作看法和勤奋的敬岗敬业的精神，酷爱自己的.本职工作，能正确、仔细的对待每项工作任务，依照公司的要求，在工作中能够实行主动主动，能参与集体各项练习，仔细遵守公司的规章制度，准时值勤，看法确定一切。在平常工作中，必需脚踏实地、认仔细真、扎实的做事，不以事小而马虎，不以事多而敷衍，真正将每件事情都当作一件作品来对待，只有这样才能有好的工作成果。

（二）必需努力把握每一个岗亭的执勤阅历、方法在总结基础上不断创新，安保部的每项任务，每个执勤点都要严厉仔细，必需依照规范的程序来进行，稍有不慎就会引发很大的纠纷和建筑、施工器材的损失，所以必需清晰了解工作区域、方法才能进步效力，确保工作质量，另外，对所做过的工作应刚好进行总结，要擅长从工作中总结，在总结基础上进步效力，只有这样，才能快速进进角色，不断进步平常工作的胜任实力。

三、三个月有哪些成长，哪些还须要改进

（一）政治思想表现，品德素养，修养和职业道德有肯定的进步，我深深体会到，团体公司是一个讲学习，讲团结，集体荣誉感很强的大集体，在这样的氛围中，只有在思想上与集体上保持一样，严于律已，主动向上，才能融进这个大集体当中。

（二）工作实力有肯定的增长，在目前工作岗位上，能不断的往学习，积累阅历，经过自己的努力，具有了肯定的工作实力，能从客观进手，有了很大的进步和进步。

（三）须要改进和完善的地方，我当然在思想和工作上都有了肯定的进步，但也存在一些须要改进和完善的地方，如工作中还存在马虎、急躁、斟酌事情不周全的缺点，应变实力、调和实力都还有待进一步进步。

总而言之，工作不但是我谋生的手段，更是我回报领导和同事们的最好方式，也是一个实现人生价值观的唯一选择，争取早日成为一位xx旅游团体公司优秀的一员，在此提出转正申请，请领导批准，不管这次述职能否通过，我将一如既往的工作，一如既往的心态，也希看领导和同事一如既往地看待我。

述职人：xxx

转正的述职报告5

敬重的领导：

您好!

时间如梭，进入公司至今，已有三个多月的时间，在这段时间中，我努力学习让自己适应公司快节奏、高效率的工作环境。在同事们的关切帮助下，我完全融入到了公司这个大家庭。在此，我向关切帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!下面，我将自己工作状况作简要总结：

一、工作表现和收获

1、工作表现：

a、能够较好地完成本职工作;

b、懂得事情轻重缓急，做事较有条理;

c、能够较好地完成上级支配的任务;

d、能够主动担当责任，主动改正错误，避开类似错误的再次发生;

e、与同事相处融洽，能够主动协作及帮助其他部门完成工作;

2、工作收获：

a、工作敏感度有所提高，能够较主动地向领导汇报工作进度与结果;

b、工作适应力逐步增加，对后期支配的工作，现已得心应手;

二、工作中存在的不足

1、工作细心度仍有所欠缺，要做到无微不至!

2、公文写作有待于加强!

三、接下来的工作安排

会依据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!

总的来说这三个月工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许的不足，工作的确也不够饱和，时有不知道该干什么的感觉，信任接下来的，在此岗位上会做得更好，发挥得更加精彩!

此致

敬礼!

述职人：xxx

20xx年x月x日

转正的述职报告6

敬重的领导：

您好！

我有幸来到公司人力资源部从事人力资源相关工作，在公司领导的关切和指导下，在同事们的热忱帮助下，较快熟识了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作状况简要述职如下：

一、期间主要学习

1、主动学习公司规章制度，企业文化，企业架构，以及通过花名册尽快熟识公司各主要部门及人员状况，这样有利于自己尽快进入角色，为以后开展人力部门相关工作打下基础。

2、平常多阅读公司网页和公司产品，有助于为以后找到合适人选做打算，由于刚来公司就面临着审计人员的聘请紧急工作，在用人部门及自己上司面试人员时，自己主动主动记笔记，留意审计人员聘请时所须要工作内容以及岗位职责。

3、公司的各个方面的流程比较完善，专业程度较高，这也使得自己严格要求自己，主动主动学习有关人力资源方面学问，如常常研读《劳动法》、《劳动合同法》等。

4、来到公司，由于年龄较小，跟着上级及公司其他同事学到了许多自己以前未曾接触过的学问和经验，这让自己受益匪浅，由于自己与他们相差甚远，这更使得自己要加倍努力提高自己，争取做一名适合公司须要的人力资源者。

二、开展工作

由于刚来公司时间不太长，又恰逢年底，一个多月不长的时间里，做的工作也比较琐碎，现将这一个多月开展的工作做一下梳理：

1、聘请工作：刚来其次天便起先了惊慌的审计聘请工作，于是起先了一边学习一边聘请审计，一周的时间里集中打电话支配面试，由于我公司行业的特别性，审计须要长期出差，这对聘请来说压力不小，但是还是通过努力无色了些人选，最终的审计到岗人员均以公司熟人介绍截止。为人力部门聘请工作削减了不少压力。通过这次审计的聘请，自己从中也学到了不少网招的技巧。

2、员工关系管理：一方面由于公司成立时间比较长，各个规章制度流程还比较完善，另一方面由于公司出了劳动合同纠纷，所以公司在这方面的管理还是比较仔细谨慎的。入职以来办理总经理办公室人员xx的辞退工作，以及新员工xx劳动合同的签订办理。

3、其它琐碎工作：为公司员工办理异地就医审批、行政文员岗位职责制定。梳理、培训签到表制作、员工劳动合同到期提示台账的建立等。

三、即将工作

1、由于刚来面试时候上级领导就说20xx年想要开展培训工作，所以这也将是自己20xx年开展工作的重点，争取把机关这边人员培训工作搞起来，培训体系的建立是一项艰难的任务，希望能在上级领导的帮助下把这项工作开展好。

2、过了农历年之后x月份是聘请高峰期，公司有些部门也提出了用人需求，明年来了紧急工作是聘请行政文员、会计、企业文化，这对自己来说是个不小的挑战，有压力才有动力，希望通过自己的努力加上用人部门的协作争取早日找到合适人选。

由于自己以前所待规模、行业与现在公司均有区分，自己做事风格还处在原有公司单位里的固有思维，这多少影响着自己，通过领导的指正，在渐渐改正学习中，希望通过公司领导的帮助及自己的努力，能尽快转正，争取为公司人力资源方面发展做出自己的贡献。

此致

敬礼！

转正的述职报告7

敬重的领导：

您好！

特别兴奋成为公司的一名正式员工，试用期二月以来，我学到了许多，对于需求分析也有了更多的了解，最多的感想就是：需求表达！与业务人员、开发人员或者测试人员沟通都须要表达清晰自己的想法，写需求文档更加须要表达清晰需求意愿，表达不完整或者表达模糊不清都会导致需求错误，开发不精确，奢侈开发时间。

写需求文档要很好地表达需求，首先要懂得向业务询问细微环节。比如，新增报表，除了基本需求，字段的来源？算法有哪些？更新频率是？默认加载的数据是？这些都须要问清晰，这样才可以把需求表达的更加到位，这里所讲的主要是提问的技巧，提问越细致需求表达就会更有东西可写，更好把握。（这时候沟通显得尤其重要，也是我的弱项）

写文档要特别明确。比如，更改页面时，路径表达细致：“PMS-选购 管理-选购 订单-全部订单”，这样开发一看就可以知道须要更改的页面是哪个。新增字段时，字段表达清楚：“供应商编码”在“选购 员”之后，在查询条件和查询结果中均需显示，这样开发就知道新加的东西是加在什么地方。这是位置的明确，还有时间、频率等等这些明确，如更新时间是凌晨6：00、或者写18：00等详细时间，而不能写，上班前、下班后这些模糊的时间。写需求时，须要尽量不用模糊的用词，比如“定期”是什么概念，固定一周一次还是一月一次，还是用户可以自定义，或者是供应几个标准选项让用户自选？全部这些不明确的定义，都是需求分析过程中要重视的。总之，表达越明确精简，开发起来就越清晰。

写文档要条理清楚。以前，我写需求都是想到哪里，就写到哪里。这样，总是会发觉漏了东西，越补越多，最终把自己也绕晕了。所以，写需求之前就需求要把要做的需求分模块、分功能、分类型列出来，之后想起来再往里面补充。即写需求之前把框架先理出来，在写需求。

挖掘潜在的需求。这里指的潜在需求，是我们平常将它默认，当做常识忽视的需求。比如，我们经常默认开发环境，以至于上线后换了环境导致出错，类似的还有阅读器。导出数据时应当为PDF格式，由于没有说明，开发导出的数据是Excel格式。

表达的方式有多种，文档就考验需求人员的文字功底了，有时候一句话、一个字都须要反复推敲。要让业务和技术都看明白的确不简单，我认为应当多画图，一张图有时候能抵几千字。什么流程图啊、数据流图啊、组织结构图啊、用户界面示意图啊什么的，能画图的地方就多画图，图加上文字，理解就不简单跑偏。

接下来的日子，我更加须要多加学习，尽量提高我的表达实力，并做到通过自己独立思索，去解决一些问题或需求。

此致

敬礼！

述职人：xxx

20xx年x月x日

转正的述职报告8

我是XXX集团家装部门的一名一般员工，刚到公司时，我对家装方面的学问不是很熟识，对于新环境、新事物比较生疏。在公司领导的帮忙下，我很快了解到公司的性质及发展方向。作为销售环节的一员，我深深感觉到自我身肩重任。作为企业的门面，企业的窗口，自我的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素养，高标准的要求自我。在高素养的基础上更要加强自我的专业学问和技能。此外，还要广泛了解整个家庭装修销售市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨练，我觉得自我基本具备了一名合格的销售人员的素养，并且能够努力做好自我的本职工作。

如今两个月时间过去了，在新的一年来临之际，对XX年的工作做以下的总结：

一、品德素养

作为一名高校毕业生，初次踏入社会参与工作，能够进入XXX集团这个大团体，我感到非常荣幸，由于以前没有从事过相关工作，所以把自我定位在边工作边实践边学习的位置，