第三单元综合探究+企业创办之旅【基础梳理+培优拓展】 高二政治 （统编版选择性必修二）

第三单元：综合探究

企业创办之旅知识体系【探究目标】通过开展模拟创业等活动，了解企业创办的程序，加深对公司法、劳动法、专利法、商标法、反不正当竞争法等法律的认识，科学评析企业经营中的涉法行为，树立正确的创业观和择业观，培养创新意识。【探究活动建议】围绕“模拟创办企业”活动，了解不同类型企业的法律特征，总结创办企业所必需的准备工作。可走访市场监督管理部门，了解企业注册的程序、需要准备的材料、材料提交的途径、不同类型企业的注册方式、注册资本的缴纳方式和国家在企业注册方面的便民举措等，制作宣传板报。围绕“模拟招聘应聘”活动，了解求职者应具备的素养，知道如何成为有能力的劳动者和有担当的创业者。可邀请企业人事部门工作人员指导模拟招聘应聘活动，制订招聘要求，撰写符合招聘要求的个性化简历，讨论用人单位和劳动者之间的法律关系。围绕“模拟企业运营”活动，了解企业进行市场调研和产品设计的过程，体验企业的运营。可举办知名企业家座谈会，了解企业的运营情况，理解企业承担社会责任和建设企业文化对企业发展的意义，知道企业经营活动中的法律要求，根据相关内容召开一次主题班会。可模拟产品发布会，学生和教师对产品设计方案或产品推广方案进行投票，从中选优。查阅国家出台的鼓励创业的相关政策，探究这些政策是如何促进创业、激发创新活力的。可搜集资料或走访创业者，了解创业过程中可能遇到的问题，探究国家政策在解决创业问题中所起的作用，据此撰写一份调研报告。【知识解读】

【知识解读】一、企业的创办程序1、做好经营主体的选择。创业者可以采取个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限责任公司等形式。根据法律的规定，不同形态的经营主体在成立条件、出资人的责任承担等方面有所不同。2、创办企业应当符合法律规定，并准备相应的文件。例如，设立有限责任公司的，必须订立投资人协议、制定公司章程，在章程中规定全体股东认缴的出资额、公司名称和公司住所、组织机构等。3、创办企业应当按照规定在相关主管部门办理企业登记，领取营业执照。申请人应当对申请文件、材料的真实性负责。未经相关主管部门登记的，不得以企业名义从事经营活动。企业发生变更、终止的，也应当办理相应的登记。

【知识解读】4、企业登记的相关信息应当依法及时公示。国家实行企业信息公示制度。企业从事生产经营活动过程中形成的信息，以及政府部门在履行职责过程中产生的能够反映企业状况的信息，应当通过企业信用信息公示系统向社会公开。5、创业者有必要在创业之前了解相关法律规定，学会风险管理。导致创业失败的原因各种各样，创业者缺乏法律意识是其中之一。

【知识解读】（1）、准备申请注册的资料：①登记备案申请书（可网上下载或直接工商局现场咨询领取）②公司章程、股东会决议③经办、法人及股东身份证复印件④房东资料：租赁合同、房东身份证复印件、房产证复印件⑤核名通知书（2）、核准名称，确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后去工商局提交核名申请；（3）、核名通过后，确认地址信息、高管信息、经营范围，在线提交预申请；（4）、领取企业营业执照并刻章。

【知识解读】二、企业的运营1、遵守规则，公平竞争，反对不正当竞争行为。2、依法、诚信经营，保护消费者的合法权益。3、依法诚信纳税，既是企业信用的最好体现，也是企业最好的市场名片。4、企业经营成功的因素：①制定正确的经营战略②提高自主创新能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势③承担社会责任，坚持经济效益和社会效益的统一。④维护劳动者的合法权益，充分调动劳动者的积极性与创造性，提高劳动者素质⑤注重结构调整，转变对外经济发展方式，形成以技术、品牌、质量、服务为核心的出口竞争新优势，创新对外投资方式，提升国际竞争力。

【知识解读】5、经营风险（1）、广告合同履行不能的风险律师提示：对违约条款应详尽，对于发布时间延迟或者提前导致失去传播的必要性等违约赔偿责任应具体。（2）、广告程序违法导致的法律风险律师提示：对主体资格应注意审查，涉及代加工的环节要审查资质，与有资质的合作方签署加工承揽合同。（3）、知识产权侵权的法律风险律师提示：签署知识产权责任书，涉及产品的应进行专利检索，对于直观判断可能侵权的内容，不应因签署了产权责任书而认为无需承担责任。（4）、虚假广告的法律风险律师提示：1、商品是否为禁止通过大众传媒宣传的商品；2、商品是否客观存在；3、特殊商品是否已经取得广告批准文件；4、广告是否有禁止使用与相对禁止使用的文字。

【知识解读】三、做有担当的创业者1、尊重劳动者的合法权益（1）遵守《劳动合同法》，与劳动者依法签订劳动合同。签订劳动合同，明确双方权利和义务，不仅使劳动者维权有据，也有利于构建和发展和谐稳定的劳动关系。（2）尊重劳动者的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系。人力资源是企业发展最重要的资源。尊重劳动者合法权益是企业构建和谐劳动关系的根本。2、诚信经营，诚信纳税诚信经营：诚信经营，保障消费者的合法权益，以优质的产品和服务赢得消费者的信任。这既是为形成社会信用机制作出贡献，也有利于建立良好的企业信誉，打造企业的无形资产。诚信纳税：诚信纳税既是经营者作为纳税人的义务，也是对经济社会发展作出重要贡献。企业诚信纳税，既是企业信用的最好体现，也是企业最好的市场名片。

【知识解读】3、守法经营，遵守职业道德。（1）经营者应学习和遵守公司法、劳动法、专利法、商标法、反不正当竞争法等法律，为法治社会的建设贡献力量。（2）经营者要遵纪守法、诚实守信、服务群众、奉献社会，反对损公肥私、损人利己，要敢于同制假售假、非法牟利、投机欺诈等各种违法犯罪行为作斗争。只有遵守职业道德，才能使企业沿着有利于物质文明建设和精神文明建设的轨道健康发展。4、扶贫济困，支持医疗卫生、教育和文化建设在广东扶贫济困日活动中，我省广大爱心企业积极行动，热情参与，认真履行社会责任，把自身发展与服务大众、回报社会结合起来，发挥自身优势，向贫困群体伸出援手，助力完成脱贫攻坚任务，为全面建成小康社会作出应有贡献。爱心企业心系社会、情暖民心的善行义举,弘扬了乐善好施、扶贫济困的良好社会风尚。5、科技创新；低碳发展也是经营者应该承担的社会责任。科技创新不仅对于企业的发展至关重要，它还能推动创新型社会的发展，更好的促进国家经济发展和改善民生环境。绿色低碳化对经济、就业、产业转型升级等有着非常重要的意义，能够促进社会可持续发展。

【知识解读】四、企业文化企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和，是一个企业在自身发展过程中形成的以价值为核心的独特的文化管理模式。企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，其核心是企业的精神和价值观。企业文化能够达到增强企业内聚力、加强员工自我控制、激励员工工作激情、提高生产效率的作用，有助于树立企业良好公众形象，扩大企业影响，提升企业的社会知名度和美誉度，从而产生品牌效应。总之，通过文化对管理的先导作用，可实现职工与企业的共同目标，使企业不断提高品位，提升企业在市场中的竞争力。【探究一】模拟招聘应聘活动

【探究一】模拟招聘应聘活动

活动内容活动建议法律链接模拟招聘应聘活动1、模拟企业发布招聘信息。2、模拟应聘人员撰写求职简历。简历要充分反映自身的能力，并根据招聘要求凸显个人特点。3、制订招聘评价标准，设计招聘问题，模拟招聘应聘过程。4、教师对参加活动的学生的表现给予评价。围绕“模拟招聘应聘”活动，了解求职者应具备的素养，知道如何成为有能力的劳动者和有担当的创业者。1、活动步骤第一步，分组。依据个人意愿，学生结成不同小组，各小组可分为招聘团队和应聘团队。第二步，确定面试主题。各小组可以结合当前劳动力市场的情况，确定面试主题。例如，可以企业专业技术岗位面试、企业行政管理岗位面试、企业生产岗位面试、企业后勤岗位面试等作为活动主题。第三步，设计面试方案。招聘团队根据所设定的面试主题，设计面试问题和评分标准；应聘团队撰写求职简历，确定面试策略。第四步，模拟面试。学生根据在小组中的不同角色，开展模拟面试活动。面试过程中，招聘者提问和应聘者应答是最核心的环节，需要在活动中重点呈现。例如，招聘者可以提出以下问题：请你简单介绍一下自己。你最不喜欢的学校课程是什么？说说你的优缺点。请谈谈你在学校的表现。你对该行业(或者该技术)未来的发展趋势有什么看法？你对本单位有什么印象？你能给单位带来什么？你期望的薪酬是多少？如果领导要让你完成一项你完成不了但又非常重要的任务，你会怎么办？你的同事不信任你，你该如何处理？你还有什么要补充的吗？应聘者要根据自己的实际情况，结合对所应聘企业以及岗位的了解，综合考虑应答内容；要突出自己能够胜任该岗位的工作要求；要沉稳自信、落落大方。第五步，总结交流。模拟面试结束后，各小组可就模拟面试中收获的经验进行交流。教师可引导学生对活动中的相关表现进行总结。2、活动方式学生在教师的指导下开展模拟面试活动3、评价建议：本活动可按照下表中的维度对学生活动表现进行评价。【探究一】模拟招聘应聘活动

4、注意事项(1)模拟面试要注重仪容仪表，招聘者与应聘者都要做到礼貌待人。如果时间充裕，可以让招聘团队和应聘团队进行角色互换。(2)教师是模拟面试活动的组织者、引领者和促进者，教师要在面试方案设计、个人简历撰写、模拟面试活动开展的过程中对学生进行有效的指导和帮助。(3)

对学生的评价，不仅要有教师评价，还要将自我评价、同学评价结合起来，综合评价学生的表现。(4)教师可以邀请本地企业人力资源部门的负责人参与模拟面试话动。并由其作专业的点评和辅导。5、法律链接《劳动合同法》第八条规定，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。用人单位在招录员工时，应将用人单位的基本情况通过书面形式告知员工，而不能仅仅通过口头告知。否则，员工若以订立劳动合同中用人单位存在欺诈情形请求确认劳动合同无效的，企业难以举证证明自己已经履行告知义务。《中华人民共和国劳动法》第三条：劳动者享有平等就业和选择职业的权利。第十三条：妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。《中华人民共和国就业促进法》第二十九条：国家保障残疾人的劳动权利。用人单位招用人员，不得歧视残疾人。【探究一】模拟招聘应聘活动

【探究二】模拟产品发布会

【探究二】模拟产品发布会活动内容活动建议法律链接模拟产品发布会1、前期准备(1)市场调查

对模拟企业的产品进行市场调查并分析市场需求。

(2)营销计划

根据市场调查结果，提出营销的步骤和方法。（3)合法性审查

确认营销计划符合相关法律、法规。2、模拟产品发布会

(1)产品理念

产品应该能够满足消费者的某种需要或者解决某个实际问题。

(2)产品设计。

可根据制作的样品介绍产品的设计思路和功能。

(3)产品的市场可行性分析

分析产品售价、供货渠道、未来持续供货能力等。1、活动步骤第一步，确定小组要发布的产品。学生依据个人兴趣和特点结成小组，发布不同的产品。例如，可以结成农产品发布小组、生活电器发布小组、学校创意文化产品发布小组等。第二步，设计产品发布会流程。各小组结合所要发布产品的特点，对产品市场调研、产品设计研发介绍、产品功能演示、观众提问等环节进行设计安排。第三步，开展模拟产品发布会。各小组要对所发布产品的设计理念功能，市场前景等作详细说明。第四步，主题交流。活动结束后，教师引导学生进行总结，对产品发布会中各小组的表现、存在的问题进行分析讨论。2、活动方式：模拟产品发布会活动。4、注意事项教师可播放某些企业的产品发布会视频，引导学生了解产品发布会的流程，理解产品发布对企业发展的重要意义【探究二】模拟产品发布会5、法律链接：《网络安全法》第四十条

网络运营者应当对其收集的用户信息严格保密，并建立健全用户信息保护制度。《App违法违规收集使用个人信息行为认定方法》《专利法》第二十六条申请发明或者实用新型专利的，应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。第六十条未经专利权人许可，实施其专利，即侵犯其专利权，引起纠纷的，由当事人协商解决；不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求管理专利工作的部门处理。【探究二】模拟产品发布会【拓展思考】当前，不少企业创办者会把企业注册等事宜委托给第三方中介机构代办。这一方面为企业创办者节省了时间和精力，但另一方面也给新生的企业带来不少法律风险。●查阅资料，分析由第三方代办企业注册可能碰到的法律风险，并从创业者的角度谈谈如何避免这些风险。材料介绍了企业创办者把企业注册等事宜委托给第三方中介机构代办的社会现象。教师在使用这材料时，可以引导学生从以下三个方面进行理解。第一、第三方中介机构代办企业注册现象出现的原因。近年来，我国出台了多项鼓励创业的政策措施，逐步降低企业设立的门槛，企业注册数量逐年增加。与此同时，一些企业尤其是一些中小企业对企业注册登记程序不熟悉、不了解，在注册登记过程中遇到许多困难。因此，以代理企业注册为主业的第三方中介机构应运而生。第二、第三方中介机构代办企业注册的法律风险。企业注册登记代理服务行业由于缺乏系统全面的监管，存在不少法律风险。由第三方中介机构代办企业注册主要有以下风险：第三方中介机构资质不过关、弄虚作假；第三方中介机构乱收费，或存在隐性收费；第三方中介机构之间存在不正当竞争；等等。第三、化解法律风险的对策。针对这些法律风险，相关政府部门可以通过制定政策措施规范第三方中介机构的代办企业注策活动，可以信用评级促进企业注策代办行业自律。创业者选择第三方中介机构代办企业注册时，既要考察代办机构的资质，也要签订权利义务明确的中介合同。【拓展思考】参考答案：企业注册登记代理服务行业良莠不齐，少数机构存在弄虚作假、乱收费、恶性竞争等行为、扰乱了企业注册登记秩序，增加了企业注册登记过程中的法律风险。创业者在选择由第三方中介机构代办企业注册时，可以通过以下方式避免风险：

1、提前考察代办企业注册的第三方中介机构，了解其专业性、正规性、信誉度；2、与代办企业注册的第三方中介机构签订合同，明确双方的权利和义务【拓展思考】【典例解析】【典例解析】1．某学习小组的同学们阅读有关书籍后，发现当今在数字技术和互联网领域名列前茅的大公司，有好几家是由其创始人在自家车库里“鼓捣”起来的。同学们也想着有机会尝试“车库创业”，希望得到一些建议，下列建议合理的是（

）①成立合伙企业，不需要办理企业登记和领取营业执照②创办企业应当了解相关法律规定，学会进行风险管理③不能采用公司制的形式，否则就要承担无限责任④提供商品或服务应明码标价，不得作引人误解的宣传A．①② B．①③ C．②④ D．③④【答案】C【详解】②④：自主创业不能盲目，创办企业应当了解相关法律规定，学会进行风险管理；企业要诚信经营，提供商品或服务应明码标价，不得作引人误解的宣传，这些都是对同学们尝试创业的合理建议。②④符合题意。①：成立合伙企业，必须办理企业登记和领取营业执照，①错误。③：创办企业可以采用公司制的形式，并且无论是股份有限公司还是有限责任公司股东均承担有限责任，③错误。故本题选C。【典例解析】2．公司注册是现在人们创业过程中经常会考虑到的。在公司注册过程中需要考虑的内容很多。于是，部分创业者会委托第三方中介机构帮助自己完成公司注册。这一方面大大节省了时间和精力，另一方面也带来了不少法律风险。为了规避这些风险，企业创办者应当（

）①提前考查代办机构的专业性、正规性和信誉度②与第三方机构签订合同，明确双方法律与义务③依法及时公示企业的相关信息，领取营业执照④确立股东的权利义务关系，促进企业健康发展A．①② B．①③ C．②④ D．③④【答案】A【详解】①②：部分创业者会委托第三方中介机构帮助自己完成公司注册，这需要提前考查代办机构的专业性、正规性和信誉度，与第三方机构签订合同，明确双方法律与义务，①②符合题意。③④：试题考查如何规避第三方中介机构可能带来的风险，“依法及时公示企业的相关信息，领取营业执照”、“确立股东的权利义务关系，促进企业健康发展”与此无关，③④排除。故本题选A。【典例解析】3．当前，不少企业创办者会把企业注册等事宜委托给第三方中介机构代办。这一方面为企业创办者节省了时间和精力，但另一方面也给新生的企业带来不少的法律风险。为规避这些风险，企业创办者应当（

）①明确不同形态经营主体在成立条件等方面的不同②提前考察代办机构的专业性、正规性、信誉度③与第三方机构签订合同，明确双方的权利和义务④订立投资人协议．制定公司章程，及时公布企业信息A．①② B．①④ C．②③ D．③④【答案】C【详解】①：明确不同形态经营主体在成立条件等方面的不同不能规避题中企业要规避的那些风险，①排除。②③：为规避法律风险，企业创办者应当提前考察代办机构的专业性、正规性、信誉度，与第三方机构签订合同，明确双方的权利和义务，②③符合题意。④：订立投资人协议．制定公司章程，及时公布企业信息与规避题中法律风险没有关系，④排除。故本题选C。【典例解析】4．H集团在全国首创了中国特色现代企业制度，即“现代企业制度＋党的建设＋社会责任”三位一体的企业治理模式，有效推动了企业持续健康发展。这表明()①现代企业制度有利于提高公司管理的科学性，激发企业内在动力②党的建设是企业灵魂，能推动实现企业与社会、国家利益的一致③社会责任是企业经营的直接目的，要创新社会管理以促进企业自身利益实现④经济利益是企业的核心，要把经济利益放在首位从而促进社会效益A．①② B．①④ C．②③ D．③④【答案】A【详解】①②：H集团在全国首创了中国特色现代企业制度，即“现代企业制度＋党的建设＋社会责任”三位一体的企业治理模式，有效推动了企业持续健康发展，这表明现代企业制度有利于提高公司管理的科学性，激发企业内在动力，党的建设是企业灵魂，能推动实现企业与社会、国家利益的一致，①②符合题意。③：企业经营的直接目的是利润，企业要创新企业内部管理以促进企业自身利益实现，③错误说法错误。④：材料强调的是企业通过提高社会效益，促进经济效益，而不是把经济利益放在首位从而促进社会效益，④不符合题意。故本题选A。【典例解析】5．“十四五”规划强调“坚持创新驱动发展”、“激发人才创新活力”，各地培养创新创业人才实践教育活动被赋予了新的时代内涵。某地开展青年学生创业大赛，一名中学生以“新能源汽车无线充电”项目为创意，向评委阐述自己的创业计划。其创业计划正确的是（

）①战略选择：积极承担社会责任以缓解资源和环境压力②竞争策略：通过核心技术创新能够取得竞争上的优势③企业注册：委托给第三方中介机构代办免除法律风险④组织机构：设立董事会负责企业的日常经营管理事宜A．①② B．①④ C．②③ D．③④【答案】A【详解】①②：从战略选择角度，应积极承担社会责任以缓解资源和环境压力，从竞争策略角度，可通过核心技术创新能够取得竞争上的优势，故①②入选。③：委托给第三方中介机构代办并不能免除法律风险，故③不选。④：董事会聘用的经理负责企业的日常经营管理事宜，故④不选。故本题选A。【典例解析】6．近年来，我国出台了多项鼓励创业的政策措施，逐步降低企业设立的门槛，企业注册数量逐年增加。与此同时，一些企业尤其是一些中小企业对企业注册登记程序不熟悉、不了解，在注册登记过程中遇到许多困难，一些以代理企业注册为主业的第三方中介机构应运而生。在代理服务过程中，由于一些第三方中介机构资质弄虚作假、乱收费、不正当竞争等行为，给新生企业带来不少法律风险。结合材料，综合运用所学知识，完成下列任务。(1)谈谈如何化解上述行为带来的法律风险。(2)假如你是一名创业者，在企业注册成功之后，如何进行企业运营。【典例解析】【答案】(1)立法机关完善相关法律法规，建立信用评级和约束机制；政府有关部门加强行政执法，严肃处理各种违法行为；中介机构加强行业自律，依法经营，开展服务工作;中小企业增强法律意识，考查中介机构资质，签订中介合同，明确权利和义务，学会风险管理。(2)加强企业制度和文化建设，调动工作积极性，依法维护员工合法权益；了解行业法律法规和政策要求，遵守法律规则，依法经营；以市场为导向，尊重市场规则，公平竞争，反对不正当竞争；增强社会责