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Word版本,下载可自由编辑年魏书生的心得体会(三篇)收获体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。优质的收获体会该怎么样去写呢?以下是我帮大家整理的最新收获体会范文大全,盼望能够关心到大家,我们一起来看一看吧。

魏书生的收获体会篇一

一、魏老师教育我们应乐观向上、树立尊严

魏老师说:“人应当欢乐的活着,确定好自己的舞台,遇到什么事情都不要焦急上火,别给自己挖陷阱,捆绑自己。”在平实的日子里,总有这样那样的不如意,于是乎,有很多人在不断的埋怨,埋怨生活,埋怨别人,埋怨命运……时间就在埋怨声中不断的溜走。人不能要求环境来适应自己,只能让自己适应环境。先适应环境,才能转变环境。面对我们无法转变的现状,我们唯有能转变的就是自己的心态,多转变自己,少埋怨环境,以乐观的角色面对生活。他的这一观点使我立刻从困惑中解脱了出来,我常常会为同学的不学习而埋怨,但魏老师让我明白了批判与惩处也要走进同学的心灵,由于批判与惩处的目的不仅仅在于让同学可怕,而在于树立起同学的尊严。一个有尊严的人是不需要大声呵斥的,一个眼色、一个示意就能够解决问题,最终要让同学对你是又爱又敬又怕才是一个合格的老师。而受同学宠爱是胜利的重要因素,乐观宽容则是受人宠爱的重要条件。也信任只要我们捧着一颗真诚的心对待每一个同学,我们必定会获得真挚的感情。善待同学就是善待自己。

二、魏老师教育我们用民主科学管理班级

我们每个人自己的力量是有限的,做好工作的关键是做到民主与科学。魏老师说:“我不会教书,是同学教会了我怎样教书;我不会管理班级,是同学教会了我管理班级。”这句话听起来很虚心,事实上道出了真谛。“方法总比困难多”,工作中作为班主任,我们就是要充分利用民主,遇事多和大家商议 ,做个有心人,问题就变得简单解决。

“一般同学能做的班委不做;班委能做的班干部不做;班干部能做的班主任不做”,充分调动同学的乐观性,是对民主的科学解释,应用到教学上、班级管理上就是要同同学集体商议 。一个班集体要做到“人人有事干,事事有人干,时时有事干,事事有时干”。科学的支配与调度、科学规范的制度调动了全体人员的乐观性,激活了人的潜能,增加了团体的分散力,工作效果可想而知。

其次是要信任同学,魏老师说:“一名好老师,必需永久信任自己的同学,不管多么笨的同学,脑子里其实都埋藏着无穷无尽的潜力。事实上,不是同学脑子里缺少资源,而是我们缺乏勘探这些资源的力量。”世界并不缺少漂亮,缺少的是发觉漂亮的眼睛。我们老师假如以宽广的胸怀来包涵同学,以真挚的爱心来暖和同学,以民主、公平的态度来敬重同学,以关怀、信任的情意来理解同学,使师生生活在一种相互理解、敬重、关怀、关心、谅解、信任的和谐气氛中。那么同学就会亲其师而信其道,自己就会轻松一些,就会对同学,对家长,对学校,对自己交上一张满足的答卷。

三、魏老师教育我们要感恩社会、潜心育人

在魏老师的讲座中,他始终向在坐的人传达这样一个生活态度:身体放松、心灵安静、呼吸匀称、心情欢乐,简称“松、静、匀、乐”。他告知我们要坚持做好生活中“一般士兵”,不攀比、不折腾,脚踏实地做好每一件小事,用感恩的心态对待自己的生活环境,回忆起过去吃不饱,穿不暖的时代,更得感恩现在,就会觉得现在的生活是一种享受。这让我感悟到“松、静、匀、乐”不仅是做人的一种心态,也是一种宽阔的胸怀,更是人生的一种境界,面对生活,平淡是真,平淡是金。以一种欢乐的心态对待每一天。无论外部环境怎么样,保持自己一颗真我的心,从每一天的细节着手,从转变自己做起,才能适应环境,从而使环境朝着如人意的方面转变一丝,转变一毫。想来,心态对一个人的进展、生活真的很重要,肯定要少一些埋怨,乐观面对现实,活好当下的每一天。“宠辱不惊,看庭前花开花落;去留无意,望天上云卷云舒”,“不以物喜,不以己悲”。“松、静、匀、乐”不是碌碌无为,它是实现心中抱负的一种健康方法,有了它,抱负不再因外界的诱惑而夭折,有了它,前进的目标更清楚,解决问题的思路更开放,有了它,身心统一,搭配起来力气更强大。

同是三尺讲台,魏老师却能做的这样有声有色,有滋有味,他以丰厚的人生积淀、深厚的的文化底蕴、丰富的教学阅历、精湛的管理艺术深深折服了我,更以那崇高的人格魅力深深感染着我、启迪着我,是我学习的楷模!

魏书生的收获体会篇二

听了魏老师的讲座,感慨良多,其中对于班级管理方面的印象颇为深刻。

魏老师的班级管理是以人为本的民主管理:在魏老师浩大的管理系统中到处体现着以人为本的管理特色,他信任每一个人的能动性和制造性。魏老师常常说这样一句话“凡是同学能干的事,班干部不要干;凡是班干部能干的事,班长不要干;凡是班长能干的事,班主任不干。”从魏老师的这句话里,体现了他民主、科学的管理思想,他认为民主管理提升了同学对管理的熟悉最大程度地调动了同学参加管理的乐观性,解决了同学听从管理、投入管理的问题。我们班是初二的英语特色班,许多同学都多才多艺,他们大胆,踊跃。当然要选一些有力量的班干很简单的,他们也特别愿意。所以我要尽量让他们都能发挥他们的才华,尽量让每位同学都是自己的助手,自己也是每位同学的助手。进展同学的人性、共性。不同的同学有不同的生活背景,在学习智力、学习目标、学习途径和方法上都存在着差异,我们要敬重同学间的这种差异。同时让自己树立为班服务的思想,对同学管理不要消失“我管你服”的情况,总觉得自己是管理他们,只有走进同学的心,才能让同学听从管理,要与他们建立互助的师生关系。魏老师曾这样说教室是学室,教材是学材,把老师当作学习上的共同的探讨者和沟通者。转变教室、教材、老师的观念,那同学对学习自然就感爱好了。老师要把自己定位于急躁关心同学解决困难的服务员。这样,面对同学的各种举动,老师都能用平和的心态,去理解,去应对。

科学的民主的班级管理与班主任日常的工作是息息相关的,要管理得好就要作好班主任工作。我深深体会到:良好的师生感情是打算班主任工作胜利与否的关键。同学只有“亲其师”,才能“信其道”,那么怎样才能使同学“亲其师,信其道”呢?在工作中,我觉得从以下几点做起,会收到肯定的效果。

一、以身作则,为人师表

老师的一举一动、一言一行都直接对同学起着潜移默化的作用。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教的道理,要求同学做到的,老师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为同学树立榜样。尤其是班主任,他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一情况的态度,都这样或那样地影响着他的同学。车尔尼雪夫斯基说:“老师把同学造成什么人,自己就应当是这种人。”我盼望我的同学成为乐观向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有怜悯心和责任感,有肯定心理承受力的全面进展的有用人才,我首先就要使自己成为这样的人。同学是极具仿照力的一个群体,他们时时刻刻观看着老师的一举一动,并在某些方面进行仿照,所以老师在同学面前必需有模范的作用。在卫生大扫除中,为了使每位同学都能仔细、负责地完成目标,我首先拿起抹布,带头擦玻璃,并力求擦的干洁净净。行动是无声的语言,这样,我不需要过多的鼓动性的语言,就已充分调动起同学的劳动乐观性,他们都自觉地根据老师的分工,热火朝天地干起来,并且在质量要求上还与老师比一比,看谁干的又快又好。事实证明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,时时事事做同学的表率。如:教育同学遵纪守法,老师就不能有违法乱纪行为;教育同学不怕脏、不怕累,老师就必需做到亲自动手,吃苦在前,做好同学的带头人,否则,即使你说的天花乱坠,头头是道,而不留意自身修养,也不会收到满足的效果。

二、一视同仁,严格要求

师爱是最神圣的,其神圣之处在于它有很强的原则性和崇高的使命感。马卡连柯说过:“假如没有要求,那就不行能有教育。”老师的爱要做到爱而有度,严而有格。在社会急剧变革的今日,面对纷繁的世界,多种思想文化的激荡,新旧价值观念的冲突,激烈的竞争,以及拜金主义等,这些无不冲击着青少年的心灵,纯正的师生之情失去了它原有的光环,在这种环境下,喜爱同学与严格要求相结合应是教育的基本准则,让同学体会什么是真诚的爱,用实际行动去爱。面对各种因素,我们必需做到对同学的爱一视同仁。同学对老师的态度是很敏感的,一句亲切的话语投到同学的心中,会激活他们的上进心和敢于同困难作斗争的必胜信念。同时,对于他们所犯的错误,决不能任凭放过,要关心他们究其病因,以便彻底杜绝。一位合格的班主任不仅能做好优秀生的工作,而且更应当做好后进生的转化工作,班主任对后进生要动之以情,晓之以理,激活他们的上进心,增加他们克服困难的士气,使后进生尽快地赶上去,决不能对他们恶语中伤,不能有半点轻视的态度,更不能置之不理,也不要用同一标准把他们与优秀生比较。否则,会挫伤他们的自尊心,使他们与老师产生敌对心情,达不到教育的效果。

三、信任同学,敬重同学

渴望理解,渴望信任是人们的一种正常需要。对于青少年同学来说,信任更是推动其上进的力气。我们班也有好些同学在单亲家庭中成长,其中有的觉得自卑,与家人较少沟通,性格有的孤僻,作为班主任,我对于这些特别同学,首先是亲近他们,敬重他们,在学习上急躁引领,生活中热心关怀,常常同他们交谈,认识思想状况。同时也打电话与他们的家长沟通。有的同学是由于学习目的不明确,有的同学是由于自己贪玩,有的同学是由于家长溺爱,教育方式不正确,从而造成了他们比较任性,娇气,常常埋怨学习辛苦。利用一段时间的观看,我掌控了这样一些同学的基本状况后,我便常常与他们单独交谈,让他明确了学习的目标,增加竞争意识,熬炼刻服困难的毅力。这样学习成果也有了明显的进步。再如有的同学是由于思想负担重,学习压力大,造成成果上不去。面对这种状况,我关心他克服了自卑心理,增加自信念,使他们变更乐观,更乐观了。抓住时机,尽量做到多表扬,多鼓舞,多给他们表现的机会,树立自信念,使他们感受到来自各方面的关心,尽快提升学习成果。

四、正确评价,鼓舞同学

老师常常要对同学的工作进行评价,而这种评价则必需要公正,只有公正地评价每一个同学,才能使同学信服,从而激活起他们奋勉向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的评价每一位同学,对成果好的同学不护短,对学习差的同学不卑视,留意发觉优生的不足,防微杜渐;擅长发觉后进生的闪光点,并使之发扬光大。如在卫生工作中,有的学习差的同学劳动表现乐观,不怕脏、不怕累,争做重活,而有的所谓的好同学却怕脏、怕累,在一旁转圈。劳动结束后,准时作了全面的实事求是的总结。对于班干部同学要求更加严格,要求他们每月写出工作总结,召开一次干部会议,推广各自的工作阅历,对于取得成果的同学适时地表扬,使他们心理上享受到胜利的愉悦,以便更加努力地工作和学习。

教育是一门科学,育人成才是一种精雕细刻的艺术,在工作中只有讲科学、讲创新、讲艺术,才能培育出适应社会需要的高素养的人才来。在今后的工作中,我将不断多学习先进阅历,结合自己,不断改进,不断提升,乐观探究,擅长总结,使自己的工作水平不断提升。

魏书生的收获体会篇三

现在许多老师都在报怨从事班主任工作的辛苦,而魏书生老师却对班主任工作是如此的痴迷。“我属于情愿当班主任的那类老师。我总觉得,做老师而不当班主任,那真是失去了增长力量的机会,吃了大亏。”魏书生如是说。的确,魏书生教认识20xx年的书,当了20xx年的班主任。就在他任盘锦市试验中学校长兼书记期间,还兼任一至两个班的班主任,足见其对班主任这一工作的青睐。这一切源于他对教育者责任感和使命感的深刻自觉感悟,对同学源自内心肤浅博大的真爱。由此可见,“爱这一行”是当好班主任的前提。在这里不妨学学魏书生老师的自信劲儿,谈几点自己学习的获得和体会。

一、认识与讨论同学

老师,必需认识每个同学的特征,才能选择确定教育的方法、措施。“老师治的是心病。而要治好心病,第一步当然是熟悉心,知道心,即育人先知人。”认识同学,才能分析同学,教好同学,才能依据同学各自的特征加以疏导,进行不同层次、不同方位、有的放矢的教育。认识和讨论同学的方法有:观看、谈话、书面材料、调查访问。魏书生常用的方法是谈话,这种谈话决不是在办公室进行,而是在放学路上和特定的同学一起的时候进行。由于,离开了课堂、学校的环境,师生面对着一个宽阔的社会,能够摆脱固有角色的束缚,谈话更自由些,离社会实际总是更近些,也更能贴近同学的心。谁能说,“谈话”不是认识同学最科学有效的方法呢?

二、组织和培育班集体

前苏联教育家马卡连柯运用马克思主义方法论,总结他自己的教育阅历,提出了“在集体中利用集体进行教育”平行影响的教育学说。魏书生是深得这一学说精髓的。

1、用“格言警句”引路

“阳光、火光、电光,能照亮江河山川,能照亮道路,能照亮物质世界;思想之光,能照亮人的精神世界。”魏书生始终坚持每天点燃一盏思想的明灯——抄一句格言。“尊人者,人尊之”、“隐其恶,扬其善”、“宁可人负我,不行我负人”、“一万次口号抵不上一次行动”、“聪慧的人转变自己,糊涂的人埋怨别人”……春风化雨,点滴入土,日久天长,潜移默化。同学的精神世界,有了这些格言明灯的照射,肯定要比昨天更光明。魏书生是一位极具鼓动力的人,他自己联系实际,提出的口号:“少说空话,多干实事,多琢磨事,少琢磨人”、“伟人们忙着干实事,可怜虫忙着骂别人”等等,也将影响着一批又一批同学沿着他指引的人生之路前进。

2、用“道德长跑”明理

魏书生把写日记叫做“道德长跑”。由于春夏秋冬,年复一年地坚持长跑的人,都变得身体健康,强壮有力。而写日记,倘长年坚持不懈,就能使人心灵健康、强壮、开阔。绝大部分心理正常的人,写日记时都说心里话,说真话,这便起到了教人求真的作用;绝大部分人写日记时一般都劝自己上进向善,劝自己助人改过,绝大部分人都在日记里针砭丑恶,赞扬美善,歌颂心灵美的人,歌颂美妙的事物,这便起到了教人向善爱美的作用。有了日记指导,才使同学人生的航船不只在个人的小河上打转,而把它导向了宽阔的人生,导向了社会,导向了世界,才使它真正起到道德长跑的作用。我想,写日记,进行道德长跑,实在是值得推而广之的。

3、用“班规班法”制约

魏书生教书十几年来,始终坚持“以法治班”,全班同学依据本班实际制订了一系列的班规班法,然后在监督检查系统的保证下,说了算,订了干,一不做,二不休,坚决不移地贯彻落实。魏书生的班规班法,主要分为两大类:一类是以空间为序的,有常务班长职责,值周班长职责,值日班长职责,科代表职责等。制定的原则是:班级的事,事事有人做;班级的人,人人有事做。另一类是以时间为序的,有一日常规,一周常规,每月常规,学期常规,学年常规。制定的原则是:时时有事做,事事有时做。魏书生的监督检查系统很是严密,自检之外,有互检、班干检查、班集体检查、老师抽查、同时还有相应的处理措施,非常有序,非常规范。在如此制约手段的作用下,同学怎能不养成严谨的学习、生活习惯?

三、做好个别教育工作

班主任对同学进行思想教育,既要面对集体又不能忽视个别教育工作,魏书生做个别教育工作的点子是极多的,大有顺手拈来之意。同学犯了错误,处理的方法就有写说明书、写心理病历、唱歌、做好事等多种。每周进行的选举,产生“闲谈能手”、“躲避劳动能手”、“心胸狭窄能手”、“最关怀班级的人”、“做好事最多的人”、“本周进步最大的人”等等,这样既选先进也选后进,发觉问题,准时解决,效

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