2022春季幼儿园教学个人工作计划3篇

10/102022春季幼儿园教学个人工作计划3篇

2022春季幼儿园教学个人工作方案1

一、指导思想

以《指南》《纲要》《规程》《如东县幼儿园训练教学十条》精神为指导，以“园本情境课程建设”“江苏省幼儿园课程玩耍化项目实施要求”为抓手，全国训练大会会议精神、《省训练厅关于加强学前训练教研工作的看法》、县训练行政工作会议精神，不断深化课程玩耍化项目建设，促进幼儿园训练质量的高位进展。

二、本学期教学工作思索

（一）坚持德育为先，开展“精致德育”创新工程。

1、加强师德师风建设，严守道德规范底线。上级师德师风的文件精神与要求，准时、精确传达；重温各级训练主管部门下发的师德师风规范，将职业理想、职业道德、法治训练、心理健康训练等作为老师训练和培训的主要内容。

2、结合园绘本阅读特色，进行八礼四仪训练。以“文明礼仪规范”为切入口，依据幼儿的年龄特点，重点推动前进“八礼”训练，开展“月习一礼”活动，将礼仪课程融入于幼儿的一日生活中与绘本阅读特色中。

3、加强工会、团组织建设，提升职业道德素养。党、团、工会小组要加强联系，开展丰富多彩的活动，力争从多角度、多层面来提高我园老师的素养，提升群力老师的形象，进一步抓实“青蓝”工程，做到有方案、有考核。

（二）打造“优师团队”，实施“队伍素养”提升工程。

1、加强行政班子的领导力。

2、提高集体备课的实效性。本学期进行日备课制，各班级组分管园长不定期听推门课、到班级观摩玩耍，了解备课研讨与实际状况，以便对研讨活动进行适当调整。

3、增加师资培训的务实力。了解老师的状况、她们的需求，依据幼儿园老师队伍的状况，老师在教学过程中消逝的问题与怀疑，有目的地开展分层培训。

4、提升老师的理念素养

（1）研读《指南》，落实行动。

（2）读书活动正常化，提升老师修养。

（3）师徒结对，发挥青蓝工程实效。

5、提高老师的业务力气。

（1）提高老师的观看力气。

（2）提升老师组织幼儿玩耍力气。

（3）强化老师的课程组织力气。

（三）加强“课程玩耍化”建设，全面实施“素养训练”工程。

1、创设支持性环境，促进有效学习。支持性环境分为两个层面，一是老师层面，二是幼儿园层面，幼儿园环境的有效性程度准备园内老师进展的高度。

2、真正解放儿童，释放儿童潜能。从一日生活的各个方面进行梳理，如何最大化的解放儿童。

3、全员参预，推动前进课程玩耍化建设。连续以“五大行动”为纲领，进行课程玩耍化的推动前进。各班级要深度开展“玩耍化课程”争论，真正领会了并有所体会幼儿玩耍精髓，使“自由、自主、创新、愉悦”的玩耍精神，贯穿在幼儿一日生活的各环节中，做到让孩子们自主玩耍、欢快学习、快乐生活，获得全面而富有共性的进展。

4、开展节日文化活动。连续依托园“两大节日”活动文化和重大节日，扎实开展第十七届“小蜜蜂”童话节。

5、提高各类专用室的使用效率。充分发挥科学发觉室、美工室、图书室、室内运动、阅读区域等专用室和公共区域的作用，促进幼儿素养的全面进展。

6、认真做好班级管理工作。认真组织好幼儿的一日常规管理工作，关注管理细节，创新班级工作。

（四）扎实做好家长工作，实施“家园共育”工程。

1、家长参预园训练活动。充分利用班级家长资源，发挥“家长委员会”及“家长志愿者”的作用。

2、连续办好家长学校。园定期召开家长会，并邀请相关专家、本园老师、优秀家长定期给各班级家长做专题讲座。每半月更换家园共育宣布传达栏，并留意资料的保存，建立台帐。

2022春季幼儿园教学个人工作方案2

噼哩啪啦的的鞭炮声送走了20__年，同时也迎来了20__年。新学期新面貌，对于我来说既是一个新的希望，也是一个新的挑战。经过对上个学期工作的总结，我对新学期作出了以下的教学方案：

一、幼儿情感方面。

从幼儿的情感开头，先育人，再教学。教会幼儿懂礼貌、互助、谦让与等待，并要求幼儿用简洁的英语与别人打招呼，让幼儿养成良好的日常行为习惯。

二、教学方面。

我们班大部分幼儿比较对英语、数学和认字感到饶有兴趣，也把握得比较好，下学期要连续保持他们对英语、数学和认字的兴趣，并不断地激发幼儿其他方面的兴趣，例如擅长倾听故事、敢于表达自己的情感等。作为老师的我，要多动手做教具并不断发掘好玩的教学方式，创新自己的同时也在提高教学质量。

三、家长方面。

要加强与家进步行相互沟通沟通，用爱心与急躁去训练每一个幼儿，去了解每一个家长，争取得到家长的信任与支持，并能够和我成为伴侣，放心地把孩子交给我。我认为正确而不怀疑，我的努力家长是会看得到的。

四、活动方面。

尽量让幼儿多活动多熬炼，让其在玩中学、学中完，让其身心得到更全面的进展，多教幼儿跳舞，争取在20__年的六一舞台上看到更精彩的表演，让每一个幼儿都能呈现自己，让每一个家长都更信任我。

新学期蕴含着许多希望，我希望中一班的小伴侣在我的带领下，每天都是开欢乐心地来幼儿园，开欢乐心地回家！最终，祝愿宽阔家长伴侣、各位辛勤付出的老师及最可爱的小伴侣们：新年欢快！心想事成！

2022春季幼儿园教学个人工作方案3

为了我园20__年春季新学期的工作能够更好地开展，现对春季新学期的工作方案如下：

一、指导思想

本学期将连续贯彻“尽职尽责为幼儿进展，全心全意为家长服务”的指导思想，以学习落实《3—6岁儿童学习与进展纲要》为主线，以构筑优质训练为主旨，进一步提升幼儿园保教质量。依据县训练局的训练教学工作要求，以创新求进展，树立“四个意识”（服务意识、规范意识、质量意识、进展意识），以人的进展求得幼儿园的持续进展，实施主动进展战略，建好队伍，抓好培训，主动开展保教工作，努力提高工作成效。努力实现办学水平的新突破，办好人民满意的训练。

二、工作思路

20__年我园连续坚持“进展孩子、服务家长、成就老师”来办园，以内涵进展为主线，以构筑优质训练为主旨，强师德，树师风，创建文明校内；营氛围，建团队，创建书香校内；抓亮点，显特色，创建品牌乐园；优服务，办实事，创建和谐校内。呈现“敬业、爱岗、缔造、奉献”的优良园风和“健康向上、团结高效、布满活力、追求卓越”的校内文化氛围；连续贯彻“尽职尽责为幼儿进展，全心全意为家长服务”的指导思想；创建“优质+规范+特色”的高质量幼儿园。

三、工作目标

（一）做好老师的在岗园本培训。

（二）创设适合幼儿年龄特点的区角环境，丰富幼儿园一日生活。

（三）重视幼儿饮食卫生管理，做好传染病的预防和隔离工作。

（四）加强校内平安综合治理，构建平安、舒适、和谐、良好的育人环境

四、工作要点

（一）提高职业道德，塑造良好口碑、加强师资建设，提升队伍实力。

1、加强政治理论学习，开展内容丰富的学习研讨活动。以学习《3——6岁幼儿进展指南》为主题，在全体教职工中开展岗位学习活动，四月份组织学习，并组织老师现场相互沟通、写出新的体会。

2、深入到到推动前进师德师风建设，主动开展“学为人师，行为示范”典型模范老师的学习宣布传达活动。五月份，举办老师教书育人论坛主题演讲活动。使工作更细致，服务更热忱，作风更严谨，做到内强素养，外树形象。

3、结合家园共育活动，三月份召开家长会，家长委员会。开展“向人民汇报，请人民评议”活动。就师德师风、保教工作等方面对家长发放调查问卷、征求看法表。

（二）全面落实指南，促进孩子进展

1、全面学习落实《指南》，遵循幼儿年龄特点，开齐、开全、开足五大领域课程。

2、多渠道、多方位地缔造性开展幼儿园区角玩耍并就区角活动的开展进行研讨。

3、开展幼儿园玩耍观摩研讨活动。巩固区域活动成果，连续提高区域活动水平。

4、开展丰富多采的各种主题训练活动，利用“妇女节”“劳动节”“六一”“母亲节”“父亲节”“清明节”等节日开展活动，培育幼儿丰富的情感。

5、加强对幼儿一日生活的常规管理。将玩耍定为幼儿园的基本活动并贯穿到幼儿的一日活动中。

6、开展晨间诵读古诗活动，鼓舞老师引导幼儿常读经典诗词、读好书，提高师幼文化素养，促进幼儿语言力气的提高。

7、连续做好家园共育工作，办好家长学校。三月份，召开家长会，“三八节”主题活动。每月依据节日开展家长开放日活动。

（三）优化训练质量，开展多元化的园本培训，促进老师专业成长。

1、做好老师在岗园本培训

2、每月定期检查园舍卫生保健工作及幼儿园卫生工作

3、园本争论与保教工作相结合

（四）扎实后勤管理，务实规范操作，保障师生健康。

1、完善卫生保健工作管理体系，建立健全幼儿卫生保健管理档案，严格执行幼儿卫生保健制度及标准。

2、建立幼儿健康成长档案，定期为幼儿作体检，亲热关注他们的成长。

3、做好传染病的预防和隔离工作。健全幼儿园传染病疫情检控与报告制度。

4、重视幼儿的饮食管理。每周由食堂管理人员制定科学合理的食谱，严格按食药局卫生防疫站的要求规范操作。加强对炊事人员的业务技能培训。

5、二月份组织全园老师进行身体健康体检。

（五）加强校内平安综合治理，构建平安、舒适、和谐、良好的育人环境

1、加强平安防范工作。建立平安检查制度，定期检查设备的平安状况。不断完善接送制度，入园时，带班老师要热忱迎接幼儿。离园时，各班老师要确定精确无误的把孩子交到每位家长手中。连续执行行政值班制度，并做好值班检查记录工作。层层把关，把幼儿的平安工作落到实处。

2、加强平安训练，重视幼儿平安工作，三月份“平安第一课”中，各班开展“平安在心中”主题训练活动，四月份，在“平安训练宣布传达月”活动中，我们将在幼儿中开展交通平安学问宣布传达训练活动。各级负责人之间签定平安责任追究目标责任书，坚持重大平安事故上报制度。每月召开