帮扶慰问管理标准

LINKVisio.Drawing.11"C:\\Users\\chujaiojiao7\\Desktop\\我负责-标注\\物资设备部\\4-物资设备部\\杨金明-第二稿-批注\\（物资设备部）项目物资设备固定资产投资计划管理流程20170803（第3稿）.vsd"\a\pLINKVisio.Drawing.11"C:\\Users\\chujaiojiao7\\Desktop\\我负责-标注\\物资设备部\\4-物资设备部\\杨金明-第二稿-批注\\（物资设备部）项目物资设备固定资产投资计划管理流程20170803（第3稿）.vsd"\a\pLINKVisio.Drawing.11"C:\\Users\\chujaiojiao7\\Desktop\\我负责-标注\\物资设备部\\5-物资设备部-第四稿-ok\\姜鸿-第四稿-ok\\（物资设备部）项目物资到货验收及发放流程20170809（第5稿）-ok.vsd"\a\pLINKVisio.Drawing.11"C:\\Users\\chujaiojiao7\\Desktop\\我负责-标注\\物资设备部\\5-物资设备部-第四稿-ok\\姜鸿-第四稿-ok\\（物资设备部）项目物资到货验收及发放流程20170809（第5稿）-ok.vsd"\a\pLINKVisio.Drawing.11"C:\\Users\\chujaiojiao7\\Desktop\\我负责-标注\\物资设备部\\5-物资设备部-第四稿-ok\\姜鸿-第四稿-ok\\（物资设备部）项目物资到货验收及发放流程20170809（第5稿）-ok.vsd"\a\p

附录B.2（规范性附录）慰问职工工作流程说明慰问职工工作流程说明GH0224L2-2及时准确了解职工实际情况，建立困难职工档案，并及时对困难职工进行帮扶。各级工会工作部门提出慰问职工申请根据困难职工情况，按照工会经费管理流程做好慰问职工准备。领导看望。京外长期一般困难职工、因病或突发事件造成家庭一般困难的职工，由二级、三级工会干部看望。慰问费用标准：一、“两节”慰问金。标准为重病劳模3000元、重病特困或大病劳模2000元、重大病重困1500元、一般大病、困难500～1000元。二、低保补助金。具体按《落实“三不让”承诺实施办法》执行，使其家庭生活达到当地城镇居民最低生活保障标准。三、临时困难救济金。根据情况一般按500～1000元酌定。四、职工遗属救济金。遗属无工作生活严重困难按年1500～2000元每户资助。五、恶性肿瘤院外治疗救助金。按每人每年1.5万元左右，具体按《关于对患恶性肿瘤职工医院外治疗期间资助的暂行办法》执行。六、突发事件救助金。根据情况在1000～10000元之间酌定，对职工本人和非本人区别对待。七、互助补充保险金。按《职工互助补充保险基金会章程》执行。八、助学金。（一）特困、重困职工子女助学金发放标准1.完成小学至高中基础教育的，每学年资助标准为：小学1000元，初中1500元，高中2000元。2．考入正规中专、技校的，每学年资助2500元。3．考入正规高等院校（是指通过参加统一高考，被全日制正规院校录取。含本科、专科、高职）的，每学年资助3000元。（二）一般困难职工子女助学金发放标准按特困、重困职工子女助学金标准的50%发放。结束此流程结束。

附录B.3（规范性附录）慰问职工工作风险控制矩阵慰问职工工作风险控制矩阵GH0224L2-3看望慰问住院职工【C01】分层分类细化看望慰问对象，明确各种情况的看望慰问标准。看望慰问困难职工【C02】准确了解职工实际情况，建立困难职工档案，及时对困难职工进行帮扶。备注：1、风险类别：按性质分别选填战略、财务、市场、运营、法律。2、发生概率按从小到大分为1～5级，影响程度按事项对本流程控制目标的影响严重程度从低到高分为1～5级。3、风险等级划分标准：极高风险、高风险、中风险、低风险、极低风险。风险判定标准：极低风险：风险评分<3分；低风险：3分≤风险评分<6分；中等风险：6分≤风险评分<12分；高风险：12分≤风险评分<20分；极高风险：风险评分≥20分（风险评分=发生概率×影响程度）。

附录B.4（规范性附录）慰问职工工作权限指引表慰问职工工作权限指引表GH0224L2-4序号事项责任部门/单位集团工会工作部二级单位领导二级单位工会干事岗三级单位领导三级单位负责工会工作的人员部长工会干事岗1困难职工建档各级工会工作部门审核执行审核执行审核执行2提出申请各级工会工作部门审核执行审核执行审核执行

附录C（规范性附录）困难职工登记表困难职工登记表GH0224B1单位：填写时间：年月日职工基本情况姓名出生年月籍贯详细住址工作时间月收入身体状况联系电话爱人基本情况姓名出生年月籍贯户口所在地在何处做何工作月收入身体状况直系供养亲属情况姓名关系年龄现在何处做何工作身体状况家庭困难原因困难职工档案填写需要说明1、本困难职工档案申请人必须按要求如实填写，申请人如弄虚作假，骗取困难补助金的，一经发现，追回其已得的全部困难补助金，并取消其困难补助的资格。本人基本情况栏