老子与企业家修养

海涟海涟系列课程八九点管理咨询北京公司地址：北京海淀区复兴路甲38号嘉德公寓东厅915室电话：010-867034588820200688202007青岛公司地址：青岛香港东路120号金光绿荫新邨3-3电话：0532-859683918596836185968531第9页共9页老子与企业家修养——兼谈身心修养之道、风水之道讲师介绍：：海涟著名实战培培训师、咨咨询顾问问,八九九点管理理培训研研究网高高级培训训师、资资深咨询询顾问北大、清华华、中山山大学等等知名学学府客座座教授“跨文化工工商”领域留留德学者者,德国国康斯坦坦茨工业业技术大大学跨文文化研究究课题高高级访问问学者欧美同学会会会员中国企业联联合会--中国管管理培训训中心客客座教授授中国企业文文化研究究会委员员会顾问问海涟老师以以“跨文化化阐释学学”视角，继继承鲁迅迅等思想想界“改造国国民性”之追求求，致力力于中国国企业素素质和国国民素质质的提高高以及民民族的振振兴曾多次进山山修行和和出国学学习，通通晓中国国传统文文化与西西方思想想，在咨咨询论证证和教育育培训方方面多次次服务于于政府和和国内多多家知名名企业是介于学院院派与实实战派、海海归派与与本土派派之间的的国内知知名企管管咨询、培培训专家家擅长领域：：国内少数高高端跨文文化研究究大家之之一，多多年研究究企业文文化与企企业伦理理体系建建设，企企业营销销体系建建设、中中/日//德/美美跨文化化工作品品格比较较与国民民工作品品格提升升等领域域，培训训过众多多知名企企业，受受训学员员数十万万。教学特点与与反馈评评价：活活泼务实实、理性性严谨、雅雅俗得当当、深入入浅出、回回味无穷穷接受过海涟涟老师服服务的企企业有：：海尔集团海信信集团可口口可乐青啤啤集团贺利氏信越越莱钢集集团今世缘缘酒业荣荣冠玻璃璃中国移动海南南航空澳柯柯玛集团团天泰集集团等主讲课程：：《中国企业业文化国国际化的的十项修修炼》《道家哲学学与企业业家精神神》《企业文化化建设———原理理、实务务、案例例》《总裁精力力管理》《如何提炼炼企业文文化体系系》《海尔文化化实践及及其借鉴鉴》《海尔的服服务与营营销创新新实践》《品牌文化化与营销销传播》《品牌文化化与房地地产品牌牌营销》■课程程简介“独独与天地地精神往往来”，在平平静的氛氛围中与与古圣贤贤对话———重新新审视世世界、自自我、工工作和生生活，以以老子的的境界看看待竞争争、领导导、发展展········超凡脱脱俗、成成为圣贤贤级企业业家。课程时间一天教学设备多媒体投影影仪教学方法讲座与互动动课程目的成为圣贤级级企业家家、健康康长寿企企业凡俗与圣贤贤之别？？现有企业家家的分级级现有企业分分级“境界”胜胜于“能力”得道：“朝朝闻道夕夕死可矣矣”，“得道多助助”“一个企业业家得道道，全企企业上层层次”“凭《道德德经》悟悟道、得得道”课程大纲对“道”的的三种态态度、企企业家等等级为圣贤级企企业家画画像企业状况等等级三分分律、企企业摄生生1/3健康康企业、活活得好企企业、善善养生企企业1/3拼死死、找死死、等死死、半死死不活、活活象死企企业1/3为做做大反而而找死的的企业企业健康、长长寿企业业、企业业摄生不入险地低调、从容容随时病病为何研究道道德经道家思想之之本：道道法自然然道家智慧特特色：辩辩证理解经典的的阐释学学原则《易经》、《道道德经》的的解释无无标准答答案。智慧酶意义产生的的过程也也就是文文本与解解读者之之间不断断对话从从而产生生视界（眼眼界、视视野）融融合的过过程典型案例：：海尔与与道家思思想海尔管理思思想的来来源=道道家思想想+毛泽泽东思想想+松下下经营之之道“老子的《道道德经》我我一直非非常推崇崇，里边边有两句句话我是是当作座座右铭来来记取的的。一是是强调无无形比有有形更重重要。········”———张瑞瑞敏海尔文化中中的《道道德经》统统计道德经启示示录功遂身退--自我否否定、推推陈出新新“无为而而治”贝尔实验室室标榜的的管理之之道无为而治需需要条件件——文化化、机制制、平台台实现无为而而治的道道场管理理：无为为道场的的建立与与实践经经验造钟与报时时；“所谓‘超超级领导导’，就是是你的领领导水平平达到了了能够让让下属在在没有领领导的时时候仍然然正常工工作。”——张张瑞敏无为而尊者者,天道道也帝王无为而而天下功功市场无为之之道小小神童洗洗衣机案案例市场规律妄为、为所所欲为当为、不当当为掌握市场规规律将无无所不为为水的启示上善若水：：柔性管管理案例：海尔尔人单合合一、TT-模式式上善若水：：雌性管管理上善若水：：不争上善若水：：利养万万物-企企业责任任上善若水：：水德管管理者曲则全：水水德干部部不欲以静，天天下将自自正人本德治四级管理者者太上，不知知有之；；其次，亲而而誉之；；其次，畏之之；其次，侮之之。不言、少言言-沉默默、简化化领导天道无亲做强做大之之道合抱之木，生生于毫末末九层之台，起起于累土土千里之行，始始于足下下图难于其易易，为大大于其细细天下难事，必必作于易易天下大事，必必作于细细是以圣人终终不为大大，故能能成其大大浮躁、超常常规跨越越式发展展为做大而做做大之病病可持续发展展危机管理其安易持，其其未兆易易谋。其其脆易泮泮，其微微易散。为为之于未未有，治治之于未未乱民之从事，常常于几成成而败之之。慎终终如始，则则无败事事见小曰明豫兮若冬涉涉川；犹兮若若畏四邻邻松下：999%-11%=00明察、清醒醒预防得失损益、赔与赚赚物壮则老物壮则老，是是谓不道道，不道道早已“老”的含含义产品寿命企业寿命百年企业善下圣贤级企业业家三宝宝一曰慈二曰俭三曰不敢为为天下先先管理实践中中的爱：：爱、真真爱、假假爱丰田精神“从干毛毛巾中拧拧出水来来”后其身而身身先圣贤级企业业家的虚虚静修养养圣贤级企业业家的定定力修养养圣贤级企业业家的“知不知知”修养圣贤级企业业家的自自胜功课课圣贤级企业业家的“减法”修为企业长寿之之道-11深根固柢，长生久视之之道长寿企业之之道企业的根柢柢：文化化、基础础管理、核核心能力力、人脉脉企业家的根根柢/功功力：实实践、理理论=悟悟性企业修炼的的关键：：文化修修炼文化修炼结结丹：灵灵魂、精精神企业长寿之之道-22天长，地久久。天地所以能能长久者者，以其其不自生生，故能能长生。是以圣人后后其身而而身先；；外其身身而身存存。非以以其无私私邪，故故能成其其私。不为自身利利益而存存使命、宗旨旨圣贤级企业业家生活活与事业业平衡之之道圣贤级企业业家多元元价值平平衡事业成功--名誉、财富富丰富的物质质生活完整的情感感—亲情、友友情、爱爱情健康的身体体丰富的精神神生活神圣的灵魂魂生活互动“死亡冥想想”（DeeathhMeedittatiion）工作的目的的是什么么？生活的目的的是什么么？什么是幸福福？什么是生活活质量？？必须平衡的的三个板板块正常生活时时间=工工作+非非自由处处置时间间+休闲闲缺了一条，都都是不完完整的人人生缺了工作==寄生虫虫缺了非自由由处置时时间=囚囚犯缺了休闲时时间=工工作机器器高生活质量量=高工工作+高高休闲精力管理之之道—全在“呼吸”天地之间，其其犹橐籥籥乎虚而不屈，动动而愈出出逆腹式呼吸吸、真息息老子养生之之道破译译及其对对企业领领