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第28页共28页江____在财富论坛上的演讲稿--英文语演讲稿江____在财富论坛上的演讲稿--英文语演讲稿。Ladiesandgentlemen,Atthismomentintime,ingcentury,tomakeourcountrya,democracyandhumanrightsforallthepeopleofChina.Thegreatvitalitydisplayednoic,socialandculturalrightspletereunificationoftheirmotherland.TheseriesofrecentsevereearthquakesthatoccurredintheregionofTaiicdevelopmenticglobalization,andbuilduptheiroplementary.Theyshouldstepupexchangesandcooperationonthebasisofequalityandmutualbenefit.TheChinesepeoplehopetoleadpeacefulandhappylives,andalsohopethatthepeopleofothercountriesenttheturnofacenturyandachangeofmillennium.Theinitiativeliesinthehandsofthepeopleofeachcountry.Letusmakeajointeffortforthenoblecauseofadvancingpeaceandhumanprogress!IstronglybelievethatChinawillhaveabettertomorrowandthattheworldwillhaveabettertomorrow.Thankyou.vibranta.有活力的unflagginga.持续不断的Opiumpatriotsn.同胞江____在财富论坛上的演讲稿〔英文〕演讲范文HisExcellencyJiangZemin'sSpeechMr.Levin,Ladiesandgentlemen,peopletothecauseofhumanprogress.Atthismomentintime,ingcentury,tomakeourcountrya,democracyandhumanrightsforallthepeopleofChina.Thegreatvitalitydisplayednoic,socialandculturalrightspletereunificationoftheirmotherland.TheseriesofrecentsevereearthquakesthatoccurredintheregionofTaiicdevelopmenticglobalization,andbuilduptheiroplementary.Theyshouldstepupexchangesandcooperationonthebasisofequalityandmutualbenefit.TheChinesepeoplehopetoleadpeacefulandhappylives,andalsohopethatthepeopleofothercountriesenttheturnofacenturyandachangeofmillennium.Theinitiativeliesinthehandsofthepeopleofeachcountry.Letusmakeajointeffortforthenoblecauseofadvancingpeaceandhumanprogress!IstronglybelievethatChinawillhaveabettertomorrowandthattheworldwillhaveabettertomorrow.Thankyou.江____在财富论坛上的演讲稿〔英文〕在金融论坛上的演讲尊敬的晓灵副行长,苏宁副行长,女士们、先生们,各位来宾,非常快乐参加今天的论坛。本届论坛以“金融生态—中国金融开展面临的考验”为主题,具有很强的理论与理论意义。自去年周小川行长第一次提出有关金融的理论后,我一直非常关注并深表认同。一个良好、平衡而和谐的金融生态,不仅有利于优化区域金融开展环境,防范和化解金融风险,而且有利于更好地发挥金融在经济开展中的核心作用。对上海来说,建立适应金融机构集聚和开展的良好金融生态环境,是加快上海国际金融中心建立的必备条件和根底。借此时机,我很愿意结合上海金融生态建立情况和将来开展的考虑,和大家一起交流,共同讨论。一、上海金融生态在国际金融中心建立中不断得到优化,总体处于良好、平衡的开展状态1998年,人民银行上海分行在全国率先提出了建立沪闽金融平安区的目的,多年来,上海市委、市政府一直高度重视金融生态建立,积极主动配合中央金融监管部门,从六方面入手,不断优化上海金融上海金融生态。二是建立健全地方政府部门与金融监管部门“3+2”联席会议制度,建立重大事件即时协调、处置机制,研究制定了《上海市金融稳定工作总体框架》,着力进步结合监管、协调、处置风险的才能。三是积极发挥金融机构的集聚效应。截止2023年8月,上海金融机构总数达566家,其中各类外资和中外合资金融机构300余家,上海正成为我国吸引外资金融机构最为集中的区域之一;四是成立上海市银行卡产业开展领导小组,推动中国银联落户上海,推进上海金融信息效劳产业基地和中心城区金融辅助产业带建立,银行卡受理环境大大改善;五是在央行批准下,率先建立了个人和企业信誉征信系统,努力改善上海的信誉环境;六是不断完善金融运行的法制环境。在沪各金融机构和法院系统亲密配合,严厉打击金融诈骗、企业逃废债行为,依法维护金融债权和银行资产的平安。经过多年努力,上海的金融生态环境得到了明显改善。在前不久公布的《中国金融生态》中,上海在十大类调查栏目和综合平分名列第一。当然,我们也认识到,上海的金融生态与建立国际金融中心的要求相比,还存在较大差距。比方,金融市场辐射才能偏弱,金融企业规模不大,缺乏具有行业领导力和国际影响力的大型金融机构;与上海国际金融中心建立相适应的一整套法律体系、制度安排、诚信环境、金融文化尚未完全建立等。因此,推进上海金融生态建立是一项长期而艰巨的任务,必须给予高度重视,不断推向深化,为建立上海国际金融中心奠定坚实的根底。二、多管齐下,深化推进上海金融生态建立按照国家的统一部署,上海国际金融中心建立的目的已经明确,就是到2023年,根本形成国际金融中心框架;到2023年,根本建成国际金融中心。要实现这一目的,必须营造一个国内领先、国际一流的金融生态环境。我们已经将金融生态建立纳入“十一五”金融专项规划,并表达在全市“十一五”总体规划中。总的要求,就是深化贯彻十六届五中全会关于加快金融体制改革的精神,抓住浦东综合配套改革试点的契机,积极配合中央金融监管部门,合力推进体制机制创新,进一步促进金融优质资集聚开展。重点是做好以下六方面工作:第一,加强金交融规经营机制建立,切身防范和化解各种金融风险。关键是建立健全三项制度和机制;一是建立健全金融机构内部风险管理制度和风险控制体系,加强对问题金融机构的防范和监视。二是建立健全金融风险预警机制,加强对金融风险的前瞻性研究和市场监测分析^p。三是建立健全防范和化解金融风险的组织协调机制,加强市金融办、人行上海分行、金融监管部门与司法部门之间的沟通与协作,形成快速、高效的金融风险处置机制。第二,全力配合国家征信体系建立,加快推进社会诚信制度建立。推动建立金融企业高管人员和从业人员的信誉档案,建立完善信誉产品使用制度,积极探究建立失信惩戒机制,防范和开展征信效劳,努力形成标准有序的信誉环境。第三,加强集聚,推动金融集聚区建立。重点是打造两个集聚区:一是以小陆家嘴地区和外滩金融一条街为核心,努力打造成具有国际影响的金融效劳集聚区。二是加快张江银行卡产业园区,和金融效劳区规划建立,积极引进和开展事务所、律师事务所、仲裁委员会、咨询公司等中介机构,打造适宜国内外各类优秀金融机构开展、前后台配套设施完善的现代化金融辅助产业集聚区。第四,完善金融法制建立,标准金融市场秩序。积极推动以“全国立法、地方适用”的方式,完善金融中心建立需要的法律法规,探究建立金融特别法庭和金融仲裁机构,强化金融执法,为有效监视提供法律支持环境。第五,积极争取中央有关部门的支持,推进金融生态建立方面的先行先试。探究推进金融业综合经营试点,构建多层次金融市场体系,标准金融机构市场退出机制,建立相应的存款、者保护和保险保障制度等,为金融生态建立提供良好的制度支撑。第六,大力施行金融人才战略,优化金融人才构造。重点是做到人才引进与培养相结合,优化金融人才构造,注重集聚既精通国际惯例、又熟悉我国国情的高素质金融人才,也注重操作层次金融专才的培养与使用,为金融生态建立提供有力的智力支持。三、进一步推进金融生态建立的有关想法和建议一个良好、平衡而和谐的金融生态,基于微观、中观、宏观各个层面。微观上,需要健全的市场主体。中观上,需要金融市场、金融机构之间的有效沟通;宏观上,需要相关的制度、体系来配套,三个方面共同构成金融开展的支撑体系,涵盖影响金融业生存开展各种因素的总合。因此,金融生态建立是一项涉及到方方面面的系统工程。借此时机,我想在上海金融生态建立理论的根底上就进一步加强金融生态建立,提出几点想法和建议,与大家商榷:第一,完善以健全法规、头防范为重点的金融监管机制,为金融生态建立提供有力的制度保障。随着市场经济和金融业的不断开展,金融风险的表现形式会不断变化,需要解决的风险隐患也在不断变化。这对金融监管提出了更高的要求。而目前在金融监管上还存在一些薄弱环节,突出表如今三个方面:一是现行的一些金融法规与理论要求已不相适应,不利于对合法金融权益的保护;二是法律法规执行力度不够,造成一些金融违法违规行为的本钱很低;三是从头上防范风险,及时处置风险的才能还不够强。针对这些薄弱环节,必须进一步加强和改善金融监管,防范金融风险,保持金融稳定。重点要从两个方面入手:一个是要进一步完善金融法规。当务之急是要根据新情况、新要求,抓紧修订和完善《破产法》、《担保法》等法律法规,依法赋予监管者应有的权利,以维护良好的金融秩序。另一个是要不断改进监管方式和手段。尤其是要突出从头抓起,加强对风险的预警、发现、判断和监控,及时化解风险。比方,针对担保行业存在的资本金不充足、社会公信力不强、风险代偿才能较弱等问题,应从严格审查担保公司的素质抓起,从头上防范和躲避担保中可能出现的风险。同时,针对上海各类金融机构比较集中的特点,我们建议,能否适当扩大中央驻沪金融监管部门的监管权限,对主要在上海发生的金融风险,给予驻沪金融监管部门一定的自主处置权。第二,建立符合国际惯例、适应中国国情、满足市场需求的社会信誉体系,为金融生态建立营造良好的信誉环境。信誉征信体系是现代市场经济的根底。在市场经济条件下,市场交易以信誉为前提,更多地表现为信誉关系。可以说,现代市场经济就是建立在错综复杂的信誉关系根底上的信誉经济。因此,在金融生态建立中,社会信誉体系建立尤为重要。一个良好的社会诚信环境是金融生态有序运行的根本前提。要在充分借鉴国外征信经历的根底上,建立健全信誉相关法律法规,将法律标准和制度安排有机结合起来。形成“守信者时时方便,失信者处处制约”的环境。重点做好三方面工作:一是积极培育各类信誉市场主体,以推动信誉产品的广泛使用来带动效劳业的开展,构建多层次、多样化、全方位的社会信誉效劳体系;二是加强信誉制度建立,特别是要加强信誉监管制度和失信承接制度建立,在金融效劳等领域,加快施行信誉分类管理;三是不断强化市场主体的信誉观念、信誉意识,在全社会培育良好的信誉文化,营造老实守信的良好气氛。第三,建立健全具有良好连通性的、完善的金融市场体系为金融生态建立提供坚实的市场根底;在党中央、国务院的领导下,在中央金融监管部门的大力支持下,上海已初步形成了一个由市场、同业拆借市场、外汇市场、期货市场、黄金市场、产权市场等,构成了比较健全的全国性金融市场体系,在优化资配置等方面发挥了重要作用。如上海证券市场2023年至2023年累计筹资2590亿元,为经济开展提供了资金支持。同时,我们也看到,目前在金融市场之间、金融市场与金融机构之间,还缺乏有机联络,金融市场还不能完全满足金融机构资金运作、风险防范需要,少数金融机构的不理性行为又加大了金融市场的波动。因此,要在各金融机构之间和金融市场之间,建立起严密联络的机制,促进资金和金融产品在金融市场之间的合理、有序流动,营造一个互相依存、竞争开展的金融生态,构成金融生态坚实的市场根底。第四,努力形成鼓励金融创新的体制机制,为金融生态建立营造良好的创新气氛。金融业的生命力在于创新,一个良好的金融生态应该是一个大力鼓励金融创新的金融生态。既要鼓励金融技术创新和产品创新,丰富交易品种,拓展金融渠道,进步金融效率;又要鼓励金融制度创新,打破长期影响和制约金融创新的体制机制瓶颈。当前,可以从四个方面开展创新,积极探究:一是要以人民币汇率形成机制改革为契机,抓住人民币尚不能完全自由兑换这一时机,积极开发以人民币标价的金融创新产改进交易机制、方式和结算体系,既要大力开展标准化的场内金融产品,又要积极开展个性化的场外金融产品;二是要积极培育金融衍生品市场,稳步开发国债期货、股指期货和或者市场基金等,逐步推出金属、能等商品期货,积极支持货币经纪公司、商业银行设立的货币基金管理公司等机构创新开展;三是要大力开展债券市场,特别是企业债券市场,不断丰富资本市场交易品种,推动构建多层次的资本市场体系;二是要借鉴国际经历,积极探究金融创新的新体制、机制,逐步形成符合我国国情、有利于金融业安康开展的金融创新方式。女士们,先生们,各位来宾,我们深知,建立一个良好、平衡而和谐的金融生态,将是一个长期而渐进的过程,需要方方面面付出不断地努力。我们相信,在中央金融监管部门的支持、指导下,只要我们振奋精神,务实开拓,做到在金融体制机制上有新打破,在优化金融开展环境上有新进展,就能不断创始上海金融生态建立的新场面,为全国的金融改革与开展作出应有的奉献。校长论坛演讲稿从大处着眼,从细处着手--扛好校长这面大旗尊敬的领导、各位评委、各位校长:大家好!我叫**,我讲的题目是《从大处着眼,从细处着手》--扛好校长这面大旗。我89年参加工作,自94年始,连续担任初三___年,08年回到小学任教后,一直担任六年级的语文教学,及学校的德育、教学、档案、学籍管理等工作。我始终把一颗热诚之心无私地献给教育事业,大胆创新,勇于探究,在学校里多劳多干,努力当好一名称职的助手。借此校长论坛良机,我简要谈一下自己的见解。从大处着眼就是说校长要有战略家的目光、胸襟气魄,运筹帷幄,决胜长远;从细处着手就是说校长要有战斗者的胆识,沉稳练达,精细管理,敢打敢拼,巧干实干,赢在每一节每一点上。总的说来包括:一、欲正人时先正己,明确理念上品位苏霍姆林斯基说:校长的领导首先是教育思想的领导。这就要求校长给学校一个准确定位,制定好开展蓝图。一个好校长就是一所好学校。办学理念是校长的灵魂,是学校的生命线。我秉承的办学理念是“让每一个学生都快乐学习,让每一个孩子都安康成长”;遵守“团结勤奋,务实创新”的校训;始终将“领导放心、家长满意、学生喜欢”作为各项工作的准那么。踏踏实实工作,堂堂正正做人;心系学校荣辱,不计个人得失;能容事,不惹事,肯干事,会干事;怀谄媚之心,那么形象猥琐;存冷傲之念,那么众叛亲离;巧言令色颐指气使,不如真抓实干掷地有声;业精于勤,事作于细。校长弯腰捡起一片废纸,校园里就不会有垃圾;校长每天一大早就站在校门口迎候教师们,教师还怎么可能会迟到呢;喊破嗓子不如做出样子,认真就是程度,实干就是才能。只有以诚待人,以德服人,各项事务处理公正得体,教师们才会尽心效命,工作开展才会得心应手。二、抓好班子带队伍,众人捧柴火焰高〔一〕用共同的要求凝聚干部自己身正了还要有一流的班子,才能带出一流的队伍。学校整体开展,自己才能开展;学校事业成功,自己才能成功。一个人的才能毕竟有限,没有班子成员的配合,没有教师的支持,妄自尊大孤家寡人是干不好事业的。班子成员要分工明确,权责明晰。工作机制运转才会有条不紊。〔二〕用崇高的目的鼓励教师坚持“学校开展教师为本”的理念,引领教师在成就学生的同时成就自己,在成就事业的同时使自己成功。扎扎实实开展“铸师魂立,正师风炼师能”活动。制定本校《师德师风建立施行方案》,加强教师职业理想和道德教育,增强教师教书育人的责任感和使命感。完善各项考核和奖惩制度,充分挖掘本校的优秀教师资,树立师德典型,发挥“名师”示范和辐射作用,引导广阔教师努力成为深受学生爱戴,人民满意的教师。三、捋顺思路定方向,咬定不放松以学生为主体,教师为主导,充分发挥学生的主动性。为每个学生提供适宜的教育,促进学生快乐学习,安康成长。我所倡导的快乐学习,含义是让学生体验到学习的快乐,使之乐于学习各种知识,掌握各种技能,乐于承受学校的各种教育;而不是把上学当成一种煎熬,把学习当成一种负担;安康成长既包括身体安康、也包括思想安康、心灵安康,孝爱父母是安康的,清正廉洁是安康的,大公无私也是安康的,这样长大了才能成为社会的建立者,而不是危害社会的破坏分子。我们的详细做法是:1、坚持德育为先。创新德育形式,丰富德育内容,不断进步德育工作的吸引力和感染力,增强其针对性和实效性,每学期都认真开展“六个一”理论活动,即:每天早起唱一遍国歌,每天做一件好事,每周帮妈妈洗一次碗,每月宣一次誓,每学期举行一次演讲,每学年评选表彰一次道德标兵。演讲内容包括:祖国在我心中,感恩父母、孝爱亲人,夸夸我们的好同学,我为高小添荣耀等系列主题。通过一系列活动的开展,我校德育工作卓见成效,上级领导来我校视察工作见我校学生不围观,彬彬有礼的问好,都夸我校孩子根本不土气,学校育人有良方。2、坚持才能为重。着力进步学生的理论才能、创新才能,教育学生学会动手动脑,学会生存生活,学会做人做事,进步学生适应社会的才能。3、坚持全面开展。全面加强和改进德智体美的协调联动,加强体育锻炼,结实树立安康第一的思想。广泛开展学生全员参与的阳光体育活动,保证学生每天1小时活动时间。加强教育,进步学生综合素质。4、加强学法指导,培养学生创新精神,理论才能。积极进展教学方式和学生学习方式转变,形成民主平等、和谐互动的师生关系和教学环境,激发学生学习的主动性,向课堂四非常钟要质量,不搞加班加点,题海战术等疲劳教学。5、注重实效,建立多元化评价体系关注和鼓励学生开展个性特长,树立“有进步就是好学生”的学生观,建立和完善学生成长档案袋,记录学生成长的足迹。通过自评互评,师评家长评等多元评价,展示学生的亮点和进步,让学生感受到进步的快乐。四、立足实际搞课改,促进学校内涵开展。1、打造“高效课堂,活力课堂”,努力营造民主和谐、愉悦轻松的开放式课堂教学气氛,让每一堂课更有效,让每一堂课都充满活力与活力。2、加大常规检查力度,每周一查,进一步抓实抓细备课、上课、听课、作业、辅导、考试、反思等教学环节。注重过程监控力度,以“听”“看”“查”的形式理解课堂教学质量,及时与教师反响沟通,共同商量改进方法。3、加强科研工作,进步课堂教学效率。一如既往地坚持每周四最后一节课为集体业务学习时间。在校内过关课、展示课、优质课评选的根底上,利用优酷下载全国优秀教师讲课视频六十多节次,并认真组织教师学生观看学习,将学习所得落实到课堂教学之中,通过引领、交流、提升,全体发动,全员参与,有力促进学校教研工作为进步教学质量效劳。五、注重文化建立,彰显学校特色。在校园内营造一种“书声朗朗,书香满校园”的良好气氛,使阅读真正成为学生的自觉行动和生活需要。努力践行“我读书,我快乐,我成长”的理念,帮助学生养成良好的读书习惯,进步读写才能,夯实文化底蕴,陶冶心灵情操。打造古岩文化,构筑雄鹰精神,是我的梦想,我也在努力践行着。这一理念的提出一方面于我镇的岩石鼻祖,另一方面于我村最高山峰的名字--鹰山。我觉得:在最古老的岩石上屹立的就应该是雄鹰,而不是麻雀!我倡导儒家的温良恭俭让的内敛,也敬仰那种昂扬向上、敢于亮剑的不服输的气概。在当今充满竞争与挑战的时代,一味培育儒雅中庸的君子淑女风范,一定会使我们丧失民族复兴的汉唐雄风,我们需要融汇一种雄鹰文化的理念,此观点也许有失偏颇,有待讨论。但只有丰富学校人文底蕴,营造师生共同的精神家园,我们才会快乐着、工作着,辛苦着、幸福着。总之,今后我们会一如既往,把优质的管理形象,优秀的教师形象,优雅的校园形象,优良的社会形象等四优形象建立,作为我们工作的终极目的。校长的高度决定学校的高度,校长的作风影响着学校的作风,校长的人格魅力映射出整个学校的精神风貌,“扛好校长这面大旗!”这就要求校长既有远见卓识又能见微知著,无论什么性格的教师都能乐为之用,无论多么繁杂的事务都能巧妙化解;“扛好校长这面大旗!”就是要求校长具有宽广的胸怀,创新的思路,干事的魄力,管理的智慧!谢谢各位领导!不妥之处,还请多多指正,我的讲话完毕。师德论坛演讲稿论坛:曾经的到明年我从事教育工作就二十年了,对教育还是有自己的感悟:如今总是强调教师的师德还不够高尚,我在想需要每个教师都要有惊天地泣鬼神的事迹吗?我想那是需要时机的。时机不是每个人都能碰上的。所以对于大多数教师而言,我认为师德最好的表达就是把我们每一天的点点滴滴的工作都尽心尽力,用我们的爱心、耐心、关心、细心、责任心去做好,去真正的践行师德,用实际行动去表达社会核心价值观,而不是停留在上。这也是我们综合组的共识。综合组是这学期才成立的一个组。我们组的组员都有自己辉煌的过去,都是用这"五心"来践行每一天的工作,用这"五心"表达师德力量的光辉,今天就让我代表我们组来讲讲那些曾经的故事。我们组的康教师曾经教过这样一个学生:这个孩子品学兼优,可是有一段时间发现他上课注意力不够集中。问他也问不出原因。康教师没有放弃,找来与这个孩子要好的同学来询问,才知道这个孩子迷恋上了网络游戏。康教师找他谈话,但效果不大。就和家长商量吓唬他一下:"再不改,就别上学了!"结果这个孩子牛脾气上来真的不来上学了,家长很着急,康教师看到眼里,痛到心里,立即对家长说:"我去你家叫他来上学。"这个孩子的家在农村,挺远的,而且已是寒冬的天气,康教师顾不上这些,顶着寒风与家长一起来到了家里。见到学生,康教师没有批评,也不挑明,只是关切地问:"听说你不舒适,要教师陪你去医院看看吗?"学生不好意思了,很配合地跟康教师来到学校。到了学校,康教师采取冷处理的方法,直接让他上课,等到他情绪稳定下来,才找他谈话。康教师给他看中国地图,让他指出他的家的位置,孩子指不出来。这时康教师意味深长地说:"你的家是个小地方,小到地图上没有,也就是说,你未知的世界很大,你不能被一块小小的屏幕锁住你的视野。在这个未知的世界里有很多有趣又有意义的事需要你们年轻人去做,你为什么不去探究呢?这个世界最终都是你们的,所以年轻人要有家国情怀,心怀天下,不能做井底之蛙。"康教师就用这入情入理的心声,用自己的爱心、耐心,用自己的教育智慧把这个孩子拉回到正常的轨道上来。我们组还有一位慈母般的教师,那就是万引丽教师。万教师经常挂在嘴边的一句话就是:"孩子嘛还能不犯错。错了,批评就是。"当教师的都知道,这话说起来容易做起来难,但万教师做到了。万教师年年在三年级,这时的学生不学习的多,教育工作难度大。对这样的学生,万教师总是很耐心,而且一下子就抓到问题的根本,这些学生要补的不是学习而是信心。就这样,万教师总是和风细雨般地对待这些学生的错误和缺点,不怒吼,不粗暴,不强硬,总是站在学生的角度考虑问题,帮助他们树立自信心,激发他们内在的动力去进步学习成绩。所以万教师总是能用自己的爱心、耐心、责任心换来学生的真心。我们组还有慈父般的老教师孙永新教师。他一直有个教育理念:教师就是学生的典范。有一次班会课前他走进教室,当时教室乱哄哄的,纸屑满地。孙教师心里的火腾的一下就起来了,但是他没有发火,没有训斥学生,而是一言不发地拿起扫把默默地扫起来。教室顿时安静下来,学生呆呆地看着。他们没有想到教室这么脏,教师没有批评;他们更没有想到教师竟然亲自清扫卫生。孙教师一下一下地扫着,他在等待着那个时刻。没一会,一个孩子反响过来,冲到教室后面拿起扫把扫起来。就这样,一个,两个,三个,四个……一些孩子都拿起扫把扫起来。这时孙教师脸上浮现出欣慰的笑容。这就是典范的力量!春风化雨,润物无声,学生会在你温暖的力量中悄然发生改变。我们组的张群、张炯教师都承担过工作,对学生都能做到用心沟通、用爱交流,用真诚与学生相处。我们组最年轻的两位教师刘向雅和雷云,在这么多年的教学中也是成绩斐然。以上就是我们组曾经的故事,他们用爱心、耐心、关心、细心、责任心浇铸着自己事业的丰碑,用工作中的点点滴滴闪耀师德的光辉,用自己敬业、乐业、奉献的精神践行着社会核心价值观。这些虽然都已过去,但他们为学生的成长付出的努力与心血还在:在黑发已然挡不住的白发上,在眼角的余纹里,在额头的皱纹里,在颈椎肩膀的酸痛中,在已不矫健的步伐中,在有些老花的眼睛里,在已经老去的容颜中。我要在这里衷心地说一句:"你们幸苦了,谢谢你们!"最后,借用雷云的话对所有教师说几句。当这个任务派下来时,我要雷云说说她的事迹,雷云答复说:"我觉得没什么好说的,没做什么特别的事。"多么朴实的话语啊!其实这是好多教师说过的话。当领导要求写自己的先进事迹时,好多教师觉得没什么好写的,只是做了分内的事,有什么好说的呢?"我以为这错了,我们要说,一定要说,其实伟大就孕育在平凡中,师德不是口号,它就表达在我们教育教学工作中的点点滴滴。毛____说:"一个人做一件好事容易,但天天做,月月做,年年做,难,难上加难。"是啊,让一个教师在一节课上,在一次教育学生谈话中,在一天的工作中,保有爱心、耐心、关心、细心、责任心容易,但是让教师天天保有这"五心"难,更何况是二____。我们教师把这难上加难的事情都做到了,难道你还认为你不伟大吗?我们尽心尽力工作每一天,都是师德力量在我们身上的表达。让我们为自己的平凡鼓掌,为我们的伟大鼓掌!在退职会议上的演讲稿尊敬的各位领导教师、各位委员:大家晚上好!长江后浪推前浪,一代新人换旧人。我院团委会将换上一批新生的力量,担负起把团工作继续稳步向前推进的重任。在此我代表我们xx届委员发表讲话。主要内容有以下四点:一、回忆我们在团委一年多的工作从去年的十月份我们参加了院团委,在学院党委正确方针政策的引导下,在各学生组织、广阔学生的鼎立协助、配合下我院团委工作获得了优异的成绩。在过去的一年中,我们07届委员本着“问心无愧”、“厚道”、“诚意”的工作原那么和指导思想,“团结、互助、分工不分家”的工作作风组织,安排并参加了屡次大大小小的活动,其中有:周末舞会、周末歌会、周末影院、新生普通话暨播音员、主持人选拔大赛,xxxx年“迎奥杯”健美操大赛,,“学雷锋,树新风校园歌会”,屡次大型的青年志愿者活动,迎奥运知识抢答赛,xx大知识抢答赛,向四川灾区人民大型捐款活动,与湖南科技学院团委开展的交流活动,各个社团工作也积极顺利开展,其他日常工作也都顺利的开展。从很大程度上丰富了我院学生的第二课堂,加强了我院的精神文明建立,为构建和谐校园注入了和谐因素!在一年的团委工作中我们学到了很多、锻炼到了很多,与其说我们学会了做事,不如说我们学会了做人,因为我们团组织注重的是思想方面的工作,思想是行动的指南,思想不正无以正自己的为人处事。我们也意识到了这一点,我们以自创的、实在的工作原那么及指导思想去指导我们的学习、生活、工作。在工作中不断成熟、不断总结经历教训,不说大道理,只说切合实际、实实在在的为人处事之道,不在乎职位的大小,只在乎能否得到锻炼、能否把工作做好。我们不是同事,而是兄弟姐妹。我们也较为顺利的完成了团组织交予我们的任务,不负06届老委员的厚望。在一年的工作中,与各学生组织之间交流较为亲密。无论是工作、学习,还是生活上都是敞开胸怀的去交流,这是彼此之间心与心的交流!与其说是同事,还不如说是兄弟姐妹,这是真心话。感谢各位在工作上的积极支持与配合,在此我代表我们07届院团委全体委员向大家表示最真诚的感谢!二、我们的希望及工作建议我们希望xx届全体委员在学院党委的正确方针指导下,发扬你们认为好的工作作风,再运用创造性的思维,团结一致、不负我们的重望,把团工作有秩序、有步骤、有原那么、有纪律、求真、务实、高效、创新的向前推进!为丰富我院广阔团员的第二课堂而努力工作,也为我院建立民主、文明、新型的团纪团风工作而奋斗!教育论坛演讲稿教育论坛我有三个自私的想法:第一个想法是不想太累了自己。我不愿意被看作是一个工作狂。一个人活着,工作不应该成为目的,我不愿意为工作献身,更何况我也只不过是个普通人,理应努力工作,但世界一定不是靠我去拯救的,献身了也未必给人类带来什么了不起的进步。当时校长中流传着一句话叫校长“当不好、不好当、不当好”,是说在社会转型期校长角色的困难处境。于是第一个自私的想法就是让我轻松些,我不想辞别美妙的生活。第二个自私的想法是让我自由。上海师范大学中文系的一段学习生涯,让我知道,人除了活在世俗世界之外,还有心灵的和精神的世界,在这三个世界里,人获得自由,才有幸福。我必须更大程度上尊重我的意愿,我选择,我行动,我承担,这样才是我的幸福。第三个自私的想法是我不愿意离任后被人骂。我是2000年8月被任命为上海市**学校校长的,那年我32岁,我猜想,我不可能在这所学校里呆一辈子,我不是神仙圣人,在我任期内总会犯错误,在任上的时候人们不敢说什么,离任了就不一定。我有尊严,我爱惜自己的每一根羽毛,不愿被人说。这三个自私的想法使我有了个念头,校长能不能被替代呢?假设校长可以被替代,我的工作就轻松了,也就可以干更多自己想干的事了,也就不怕任期满了被人说三道四了,要骂去骂替代物吧,和我郑杰无关。校长领导一所学校靠什么?除了所授予的行政权利之外,校长主要依靠“法”、“理”、“情”这三件宝物,“法”就是,“理”就是学术与科研,“情”就是道德与情感。这三件宝合起来就是“依法治校”、“科研兴校”、“以德立校”。我认为,这三件都是校长必备的宝物,缺一不可,一个万能神圣的校长大概可以把三件宝物占全了,但作为普通人,假设只能从中选一件的话,我选第一件“依法治校”,因为这三件宝物一件不如一件珍贵,在我这个自私的人看来,让我轻松、自在和不被人骂的宝物才值钱;说得冠冕堂皇些,让一所学校可持续开展的才是宝物呢!让我们估

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