学生教育管理相关规章制度解读最终稿_第1页
学生教育管理相关规章制度解读最终稿_第2页
学生教育管理相关规章制度解读最终稿_第3页
学生教育管理相关规章制度解读最终稿_第4页
学生教育管理相关规章制度解读最终稿_第5页
已阅读5页,还剩53页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

学生教育管理相关规章制度解读最终稿第一页,共五十八页,2022年,8月28日

学生教育管理相关规章制度解读

学生工作部(处)部(处)长:邵强

2014年11月29日第二页,共五十八页,2022年,8月28日一、修订的指导思想重视基层组织与基础能力建设;贯彻落实学校教育思想、办学理念和人才培养目标;第三页,共五十八页,2022年,8月28日二、修订的基本原则系统性;规范性;可行性;有效性;导向性。第四页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读★制定或修订完善的主要规章制度:1.《河南理工大学辅导员工作条例及考评办法(修订)》;2.《河南理工大学班主任工作条例及考评办法(修订)》;3.《河南理工大学学生奖励条例(修订)》;4.《河南理工大学学生综合评定办法(试行)》;5.《河南理工大学孙越崎优秀学生奖学金评选办法(试行)》;6.《河南理工大学学生先进个人评选办法(试行)》;7.《河南理工大学学生先进集体评选办法(试行)》;8.《河南理工大学学生学籍管理规定(修订)》;9.《河南理工大学学生违纪处理实施细则(修订)》;10.《河南理工大学学生班级干部选任与管理细则(试行)》;11.《河南理工大学班级活动管理细则(试行)》等。第五页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

(一)《河南理工大学辅导员工作条例及考评办法(修订)》★主要内容:工作条例(共8章26条):

1.第一章总则;

2.第二章任职条件;

3.第三章工作职责;

4.第四章评选与配备;

5.第五章培养与发展;6.第六章管理、考评与待遇;7.第七章奖励与处罚;8.第八章附则。第六页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读考评办法:

1.考评原则;

2.考评标准与内容;

3.考评组织;

4.考评方式、程序;

5.考评要求。

第七页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★主要思路:依据教育部出台的《高等学校辅导员职业能力标准(暂行)》(2014年3月25日)进行修订,为进一步推动我校辅导员队伍专业化职业化建设。

第八页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★工作条例修订说明:

1.调整了构架结构,按照任职条件、工作职责、选任与配备、考评与待遇、奖励与处罚的顺序,更加明晰。

2.结合了新修订的《学生班级活动管理细则》和《综合评定办法》等系列文件,对辅导员的任职条件和工作职责进行了重新梳理和描述,更加具体。第九页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★考评办法修订说明:

1.考评内容(现修改为“考评内容及标准”):

原为:德、能、勤、绩、廉五个方面,另设奖励分

修改为:(1)重点考核岗位职责履行情况及取得的工作实绩,同时要参考其在关键时刻或重大事件中的立场、观点、态度、言行等。(2)将原奖励分部分融入到评价标准之中;(3)明确了不同格次的评价标准。

第十页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读先定“合格”的基本评价标准,“良好”和“优秀”均是在“合格”的基础上加了更高的定量条件(如所带班级活动考核情况、获奖情况、本人发表论文与参与研究课题情况等)。不仅考评个人,也考评其所带学生和班级的业绩;更加明确;区分度高;操作性强。第十一页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

2.考评方式

原为:学生评价分值(A)占60%;学院考评分值(B)占40%;奖励分值(C)直接计入总分。

修改为:学生评价分值(A)占50%;学院考评分值(B)占20%;业绩分值(C)占30%。

第十二页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

业绩分值包括:所带学生学业统考成绩(高等数学和外语)、荣誉称号或奖励、早操出勤率、考研率、违纪率、退学率、退学警告率等。

明确了业绩计分标准。第十三页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(二)《河南理工大学班主任工作条例及考评办法(修订)》

★主要内容:

工作条例(共7章17条):

1.第一章总则;

2.第二章任职条件;

3.第三章工作职责;

4.第四章评选与配备;

5.第五章考评与待遇;6.第六章奖励与处罚;7.第七章附则。第十四页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★考评办法:

1.考评原则;

2.考评标准与内容;

3.考评组织;

4.考评方式、程序;

5.考评要求。第十五页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★主要思路:激励班主任真正成为所带班级的“主人”,积极主动参与对所带学生及班级的规划,发挥自己的丰富阅历、专业特长等优势的影响和引领作用,营造优良的班风、学风。

第十六页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★工作条例相关说明:

1.对条例的构架进行了调整,按照任职条件、工作职责、选任与配备、考评与待遇、奖励与处罚的顺序,使其更加合理和明晰。2.结合了新修订的《河南理工大学学生班级活动管理细则》和《河南理工大学综合评定办法》等系列文件,对班主任的任职条件和工作职责进行了重新梳理和描述。

贴近学生贴近班级贴近实际

第十七页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★考评办法相关说明:

1.考评内容、考评方式同辅导员考评办法类同;

2.职称评定:

原为:晋升讲师、副教授职称,有一年以上担任辅导员或班主任工作的经历。

修改为:晋升讲师、副教授、教授职称(增加了晋升教授职称)。第十八页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(三)《河南理工大学学生奖励条例(修订)》

★主要内容(共6章21条):1.第一章总则;2.第二章奖励种类;3.第三章奖励标准、比例及评选办法;

4.第四章评奖办法及程序;

5.第五章奖金发放、管理与监督;

6.第六章附则。

第十九页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★相关说明:1.学生奖励总纲;2.邪教;非法宗教活动;3.国家健康体质标准(2014年修订);良好80分。

第二十页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(四)《河南理工大学学生综合评定办法(试行)》第二十一页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★主要思路:在原《河南理工大学学生德、智、体综合评定办法》和《河南理工大学学生德、智、体综合评定实施细则》的基础上,本着系统性、规范性、可行性、有效性原则,切实贯彻学校教育思想和核心价值理念,强化了学生课程学习、重要活动等内容在评价体系中的权重,形成以学业成绩、品德表现、综合素质为基本构成的评价办法。第二十二页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读★主要内容(共6章13条):1.第一章总则;2.第二章评定组织;3.第三章评定内容;4.第四章评定细则;5.第五章相关要求;6.第六章附则。第二十三页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读★相关说明:1.考核方面及其所占比例原为:“德(占22%)、智(占68%)、体(占10%)”修改为:“第二条综合评定从学业成绩(占70%)、思想品德(占15%)、综合素质(占15%)三个方面进行考核。”第二十四页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

2.学业成绩计算方法第六条详见文件

变化一:

原为:“学习成绩计算采用算术平均法,即学生必修课(体育课除外)和选修课成绩之和,除以该类课程的总门数,再加上校任选课成绩(即任选课及格门数×0.2)。”修改为:“课程成绩分为学生当学年所修课程(体育课程除外)成绩乘以课程相应学分之和除以所修课程学分之和。”

第二十五页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

体现:将不同课程的学分以权重形式计入,是个重要变化,也更科学合理,引导重视基础、公共(大学时)课程的作用更加突出。第二十六页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

变化二:将学生参加TOEFL、IELTS、GRE、GMAT考试纳入学习奖励分中,引领学生出国深造,增长见识,培养学生国际视野。

3.思想品德分值标准明确化第七条详见文件

变化一:将原来的德育分(基础分,每人70分;政治理论知识测试分;奖励分)修改为思想品德基础分(60分)、学生互评分(20分)、政治理论学习(20分);第二十七页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

变化二:思想品德基础分从思想政治、品行操守、精神风貌三个方面进行考核;

变化三:政治理论学习与班级活动紧密相连,考核更具有操作性;

变化四:有兜底条款——“凡违反四项基本原则,参加非法组织、非法游行、非法示威、非法集会或在校内进行宗教活动者,思想品德项不得分。”

现:1.基本的底线要防住、守住;2.体现学校鲜明的立场、态度。

第二十八页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

4.体育成绩计算方法第八条详见文件

原为:“一、二年级:学年体育课平均成绩×40%+《国家学生体质健康标准》成绩×60%;三、四年级:按《国家学生体质健康标准》成绩执行。”

修改为:“一、二年级:学年体育课平均成绩(占60%)与《国家学生体质健康标准》成绩(占20%)和早操出勤率(占20%)之和;三、四年级:《国家学生体质健康标准》成绩(占50%)与早操出勤率(占50%)之和。”第二十九页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

体现:

1.早操早读重在培养学生坚强的意志品质、良好的生活习惯、强健的体魄等;

2.《体质健康标准》更重通过有引导的、有安排的坚持日常锻炼,去努力实现好的测试结果。

第三十页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

5.奖罚分更加规范、明确第八条、第九条详见文件

变化:处罚分由原来的15项整合为2项。

体现:对学生还是鼓励表扬为主,处罚尽量慎重。第三十一页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

6.通报表扬归口管理

第十一条通报表扬分校、院两级,分别由学生工作部(处)、校团委和学院统一管理。学校相关部门对学生的通报表扬,需报学生工作部(处)、校团委审核,并由其根据活动内容、活动级别、活动效果等进行审定、公布。学院对学生的通报表扬,须经学院学生工作领导小组研究并报学校审核。学校、学院对学生的通报表扬分别须在全校、本学院范围内公示3个工作日。

体现:1.根据现实情况,进一步规范管理;

2.进一步提升通报表扬的质量和作用。第三十二页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★办法执行过程中应该注意的问题:

1.班级综合评定小组成员组成:组长由班长、团支书担任,成员由学习委员、学生党员代表1人、学生宿舍长代表1人、普通学生代表2人组成。班主任负责班级学生综合评定工作。

2.在各项加分认定方面,要严肃认真、严格把关。

3.对思想品德项学生互评分环节,要正确引导,认真组织。4.思想品德分更注重学生平时表现,平时工作记录要加强,资料归档要及时规范,辅导员、班主任要真正了解学生。第三十三页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

5.综合素质分中“荣誉称号及活动获奖分=(荣誉称号分+活动获奖分+其他加分)×25%”,“25%”是调节系数。

6.各相关规章制度的衔接问题。互为条件;相互一致;结果适用。

7.新办法印发后,老办法废止,做好学生学习和解释工作。第三十四页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(五)《河南理工大学孙越崎优秀学生奖学金评选办法(试行)》

★主要内容:1.奖励数量及奖励标准;2.评选条件;3.评选办法及程序;4.附则。

第三十五页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★相关说明:

1.将原“河南理工大学优秀学生奖学金”更名为“河南理工大学孙越崎优秀学生奖学金”;

2.纪念孙越崎先生,传承弘扬其精神,激励学生;3.评选比例、奖励金额均未变。

第三十六页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(六)《河南理工大学学生先进个人评选办法(试行)》

★主要内容:1.奖励类型;2.奖励人数;3.评选条件及奖励标准;4.评选办法及程序;5.附则。

第三十七页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★相关说明:1.取消了社会实践活动优秀奖;2.以第一作者且署有学校名称在国际刊物一级学报、被EI或SCI收录和国家级核心刊物、普通刊物上发表论文者,分别给予2000元、500元、200元奖励。鼓励学生科技创新;

3.优秀学生干部的评选:重个人表现,更重所在班级工作业绩;

4.先进个人评选:强调爱校、爱集体,重大活动中的表现。

第三十八页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(七)《河南理工大学学生先进集体评选办法(试行)》★主要内容:1.奖励类型;2.奖励数量及奖金标准;3.评选条件;4.评选办法及程序;5.附则。

第三十九页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★相关说明:1.先进集体评选比例、奖金未变;

2.先进班集体标兵评选比例由10%调整为5%,奖金由300元调整为500元;

3.强化了维护学校和集体荣誉以及在重要活动中的具体表现;

4.重视班级活动计划及其落实。

第四十页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(八)《河南理工大学学生学籍管理规定(修订)》

★主要内容(共8章58条):第一章入学、注册与新生复查;第二章选课、考试(核)与成绩记载;第三章转专业与转学;第四章休学与复学;第五章退学;第六章毕业、结业、肄业;第七章学位;第八章附则。第四十一页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读★主要思路:符合国家学籍学历管理的最新精神和要求,我校学籍学历管理工作实际;依法依规;教育公平;引导学生勤奋学习。

第四十二页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★相关说明:1.原《学生管理规定》中关于学籍管理的内容全部并入本规定;2.课程重修问题,重视平时管理。有下列情况之一者,应予重修:(1)一学期内所修课程无故缺课达三分之一及三分之一以上学时者;(2)一学期内所修课程的作业、实验报告缺交三分之一及三分之一以上者。

第四十三页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

3.退学警告及退学问题,把握好几个关键点:(1)退学警告:必修课不及格达到12学分者(一学期)或累计不及格达24学分及以上。(2)退学:一学期,必修课程不及格累计达到16学分及以上者;新生第一学期所修必修课程不及格累计达到18学分及以上者;入学以来必修课程不及格累计达到30学分及以上者。

第四十四页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

4.旷课列入不授学位范围。不授予学位情况:(1)未获得毕业证书者;(2)在修业期间因考试(核)作弊或旷课而受到记过及以上处分者;(3)在校修业期间必修课程不及格学分累计达到26学分及以上者.

第四十五页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读(九)《河南理工大学学生违纪处理实施细则(修订)》

★主要内容(共5章54条):第一章总则;第二章处分的种类及适用;第三章处分权限、程序及申诉;第四章违纪行为的认定及处理;第五章附则。

第四十六页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

★相关说明:1.组织或参加邪教组织行为处理纳入其中:

第三十九条组织或者参加邪教组织者,视其情节,给予以下处分:(一)组织、领导邪教组织的,给予开除学籍处分。(二)受到刑事处罚的,给予开除学籍处分。(三)受到行政拘留处罚的,给予开除学籍处分。(四)制作、传播邪教制品的,给予记过或留校察看处分,情节严重的给予开除学籍处分。(五)多次收听、收看邪教制品或者参加邪教组织活动的,给予警告或严重警告处分;拒不悔改的,给予开除学籍处分。(六)对不明真相参加、经批评教育后确已悔改的,可以减轻处分或者免予处分。

第四十七页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

2.在校园进行宗教活动处理纳入其中:“在校园内进行宗教活动者,视情节轻重,给予记过直至开除学籍处分。”3.给学校声誉造成不良影响行为纳入其中:“第四十八条学生应严格遵守网络安全法规和网络道德,文明上网,自觉维护网络安全与稳定,对蓄意破坏网络安全或网络设施者,给予严重警告或记过处分。给学校声誉造成严重不良影响的,视其情节,给予严重警告及其以上处分。”

第四十八页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读

(十)《河南理工大学学生班级活动管理细则(试行)》

★主要内容(共5章23条):第一章总则;第二章组织实施;第三章管理考核;第四章表彰及结果适用;第五章附则。第四十九页,共五十八页,2022年,8月28日三、规章制度解读★主要思路:健全学生班级生活,规范学生班级活动,培育健康向上的班级文化,促学生健康成

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论