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文档简介
第7页共7页渠道销售主管的基本职责描述职责1、负责公司产品渠道的建设、维护、更新、管理,及时沟通、反馈渠道商信息,做出处理意见;2、负责公司渠道点销售的定单、出货,配合公司其他团队完成渠道销售任务,承担销售指标;3、负责公司销售报表的制作、审核,渠道策略的定制、实施、监督、反馈;4、负责公司的市场渠道开拓与销售工作,自主开发及拓展客户,执行并完成产品的月度销售计划;5、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户;6、协助部门经理做好客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。任职资格1、大专及大专以上学历,市场营销、外经外贸相关专业;2、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力,熟悉营销等业务;3、敢于承担责任,有良好的沟通能力;积极进取,勇于接受挑战;4、能接受并适应出差;5、有销售管理应用软件经验者优先。渠道销售主管的基本职责描述(二)职责:1、负责经销商维护、沟通与管理2、日常工作指导并及时传达公司各项信息与政策3、负责销售方案的执行、走访、开发、市场维护,了解分析竞品信息并制定乡音销售措施完成销售任务4、负责每日订单到位情况及货款回款情况5、根据市场需求,定期协调冷链投放并做好管理工作6、负责售后服务及相关工作7、上级安排的相应工作任职要求:1、大专以上学历,____年以上快消类行业工作经验与____年以上管理经验;2、熟悉快消品市场业务拓展流程,在经销商开发、渠道管理方面有丰富经验;3、独立带团队开发市场,有带过____人及以上者优先;4、沟通与协调能力强,能很好的处理经销商疑难问题;渠道销售主管的基本职责描述(三)职责:1、负责市场营销渠道拓展,发展高意向客户群并推动销售转化;2、负责与企业、商会、机关单位等大客户建立良好关系,助力项目品牌传播与产品推介;3、负责对接渠道合作公司,为项目去化带来稳定客源;4、协助竞品项目的跟踪与研究,反馈市场信息并提出销售策略意见。岗位要求1、本科及以上学历,____岁以下;2、____年以上渠道拓展经验,具备异地拓展经验、投资客群资源者优先;3、熟悉项目开发企业的开发与销售流程,具有渠道公司管理经验;4、优秀的人际互动能力与抗压能力,具备使命必达的信念。5、具备独立销售能力,能完成接待到销售的转化工作。渠道销售主管的基本职责描述(四)职责:1、根据项目需求拓展各类销售渠道,获取优质、有效的渠道信息,开发新加盟分校,开拓省内外新市场;2、制定渠道销售方案、并组织实施相关渠道活动,进行销售资源的整合,协助项目完成业绩目标;3、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行,并不断开拓市场及新渠道;4、根据项目需要负责项目销售工作,建立专业化的渠道销售团队。任职要求:1、大专及以上学历,市场营销、教育培训、医学等相关行业;2、有____年及以上的渠道销售经验,具备一定的市场推广经验和谈判技巧,敏锐的市场洞察力,能有效策划实施培训项目;3、性格坚韧,具有良好的应变能力和抗压能力;4、热爱教育事业,具有极强的责任感和良好的团队合作精神。渠道销售主管的基本职责描述(五)职责:1、公司提供项目,负责小程序推广,互联网推广。2、开拓和维护销售渠道和新合作机构;3、管理团队做好渠道开发与维护;4、对销售指标合理统筹、平衡和分析;5、高效率的完成销售任务;职位要求:1、____周岁,2、性格开朗、善于表达,有激情且能吃苦;3、团队意识强、口齿清晰、思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;4、热爱app推广,有敏锐的市场洞察力,对销售工作有较高热情;渠道销售主管的基本职责描述(六)职责:1、负责匹配政府机关,企事业单位、银行、工厂等客户的福利、礼品的团购需要,量身定制专业的福利、礼品套餐;2、做好售前、售中、售后客户服务工作;3、做好客户管理、维护以及保持与客户良好的客情关系。4、担任团购部主管职务,协助团购总监制定并完善团购部全面的销售工作。5、主要负责团购渠道的开拓和维护,进行品牌推广制定团购渠道发展规划和销售计划并实施;6、建立和完善重点客户信息档案,制订VIP客户维护方案;7、研究分析竞品销售情况,制定措施加强竞争能力;根据团购渠道发展规划和销售计划,分解实施、促成销售达成;8、保证客户的销售货款及时回笼。任职要求:1、大专及以上学历,有企事业单位、政府、银行、工厂等客户资源优先;2、具备____年以上市场营销或食品类销售的工作经验;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、责任心强,并具有较强的客户服务意识,形象好、气质佳;渠道销售主管的基本职责描述(七)职责:1、寻找潜在客户,建立准客户信息群;2、了解客户需求,推广公司业务,实行“一对一”的服务体制;3、根据市场营销计划,制定销售目标,策划和执行区域内销售活动,完成销售任务;4、维系好新老客户关系。任职资格:1、____岁左右,大专及以上学历,营销、管理专业优先考虑;2、有丰富的销售经验,综合能力强、有团队协作精神,敢于挑战;3、性格开朗,思路清晰,具备良好的沟通协调能力。4、勤奋务实,能吃苦耐劳,具备较强的执行力。5、有责任心,有亲和力,能独挡一面;具备良好的客户服务意识;渠道销售主管的基本职责描述(八)职责:一、渠道开拓及维护(1)重点楼盘进行跟踪维护;样板间、楼盘活动洽谈及落地执行;销售营销、物业项目合作的开展;随需随聘人员的签署;(2)通过设计师维护及营销活动的组织,增加设计师入会及带单量;(3)高端异业及同行业的渠道开拓,扩大品牌知名度,提升美誉度,为店面增加客流。二、市场调研与反馈(4)进行城市市场调研与信息分析(市场、楼盘、竞品),制定相应举措并向区域、店面反馈相关信息。三、数据日常统计工作(5)日常对数据的统计工作,通过数据分析,制定调整计划,定期反馈区域及店面。任职要求:1、高中以上学历,市场营销类相关专业;2、具有较强的观察、分析、计划、组织、协调、沟通谈判能力及较强的市场开拓能力;3、有____年以上渠道销售管理工作经验;4、在有较强的人脉基础,业务辐射面比较广泛;5、围绕业务工作的开展懂得如何整合异业资源开展营销工作;6、责任心强,能吃苦耐劳。渠道销售主管的基本职责描述(九)职责:1负责渠道团队的建设及管理,制定渠道拓客的思路及方案,并监督执行2根据公司月度销售指标,分解至各渠道人员,并督促完成3开拓新市场,增加公司渠道销售范围4协助客户关系的管理,特殊客户的销售接待及跟踪5督导拓客执行管理(包括:资料准备、人员培训、拓客准备、拓客总结等)岗位要求:1大专及以上学历,优秀者刻适当放宽学历要求2____年以上渠道管理经验3反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力4善于主动沟通渠道销售主管的基本职责描述(十)职责:1、负责搜集新渠道的资料并进行沟通,开发合作渠道;2、与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、招商合作渠道,维护长期合作关系。5、定期与合作客户进行
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