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文档简介

自律委员会个人工作计划-推荐通用稿第第页自律委员会个人工作计划-推荐通用稿

在过去的一学期里,院自律带领校自律工作有序的进行,院自律也密切配合工作。自律一向以自我约束,自我管理,自我服务的宗旨贯穿于整个工作中。接下来又迎来崭新的龙年,工作和学习方面也会面临新的挑战,那么个人计划是必不可少的。

首先,我个人依然会公平、公正、公开地开展宿舍纪律的检查工作为学校形成良好的宿舍文明贡献自己的绵薄之力,对宿舍的检查标准更加严格,努力做一个更用心的人。在提高效率的同时又不草草了事,不管这学期会领带的是哪个学院,我都会从容接受,一视同仁。

其次,为组织内部建设不吝啬献出自己的力量,我们自律是一个温暖的大家庭,自律委员会的建设是一个长期、持续的工作,需要我们内部的团结,互相包容,以一颗宽大的心包容他人犯下的错误。遇到问题是不是推卸责任,而应该用冷静的心态正视问题,分析问题,解决问题。

然后,完善自律委员会的相关规章制度,望自律超充完生机活力的明天迈进。加强自律委员会内部工作,活动的考勤考核力度,加强时间观念的意识,提高自身的整体素质和工作积极性。

另一方面,加强自身的管理能力和组织能力。在宿舍检查工程中和学院同事构建良好的关系,既不卑微也不骄傲提高横行交流和仲想交流的能力,减少因沟通问题造成的误会。

最后,积极配合组织安排的工作,配合学校、学生会和团委各项活动的开展。做好文明监督岗的领队工作,学校的文明外观需要这一支勤劳的小蜜蜂,我就要为这份美丽做好自身的表率作用,望海师越来越有魅力。

在过去的半学期和学长、学姐、同事相处的很愉快,期望将这种愉快进行到底。

二〇一二年二月二日

郑秋霞

延伸阅读

院学生自律委员会工作计划

大学生活是人生的重要阶段,在倡导学生自我服务、自我管理和自我教育的同时,自律委员会将在团委的指导和关怀下,在学生的配合中,以学生会总的章程为基准,贯彻自律委员会的基本章程,积极创新开展自律委员会的基本工作以及与学生会的配合工作,为同学们营造一个健康、文明、和谐的学习生活环境。下面是我整理的院学生自律委员会工作计划,希望对大家有所帮助!

院学生自律委员会工作计划(一)

在本学期工作中,我们自律委员会充分发挥自律优势,履行自律委员会自我约束,自我管理,自我发展的宗旨,在各系团总支和学生工作处老师的亲切关怀和指导下,在广大同学的大力支持和配合下,深入宣传学院管理制度,大力推进自律委员会的工作,努力为同学们创造良好的学习生活环境,提高同学们的各方面素质和能力,使我院的学生工作迈入了一个新的台阶。

院学生自律委员会是为了更好的适应大学生人才培养和个体成才的需求,拓宽大学生自我教育,自我管理,自我服务,自我约束的能力;培养、强化同学们的自律意识和良好行为习惯,维护校园环境和秩序,营造良好的校园氛围,推动校园精神文明建设,塑造青年学生自尊、自爱、自信、自强、自立的形象而成立的。

为了更有效的发挥院学生自律委员会的作用,现将下学期的工作安排如下:

一、积极配合院团委学生会日常工作安排,以及特殊时期和保卫处的配合,充分发挥自律本身的优势。负责学院活动,会议现场的秩序和和活动安全。

二、在四月份开展校园安全巡逻。届时调动各分会自律(纪检)成员参与到此次活动中。

三、由于同学丢失物品找不到的事情时常发生,本部欲创建丢失物品认领处,为广大同学提供方便。

四、维护校园文明,优化全体师生、学习、工作、生活的环境。每月对宿舍进行至少一次的安全检查,发现问题积极上报。

五、主要对团委宣传栏乱粘贴宣传单的现象进行管理。对宣传栏的不法信息检举与揭发,及时通知全院学生,防止学生受害。引导和教育学生自觉地、规范地遵守学校有关宿舍管理的各项规定。培养良好的学习管理和行为管理,

六、排除各类干扰,维护正常的教学秩序。预防和防止打架斗殴并及时有效的控制事态扩大。督察夜间熄灯后不按时休息,楼道内乱跑乱窜,大声喧哗,打闹,吹拉弹唱等行为。(特别是毕业生离校期间,进一步加大对校园安全文明的监督)。

七、在每年10月中下旬,联合院国旗班对院学生会全体干事进行军训,11月上旬进行团训,提高干事的各方面能力和素质。

完善部门内部建设,深度挖掘本部门发展潜力。

1.定期召开工作例会及时解决问题。每个星期召开一次会议,就有关本学期工作进行安排,会上各成员可根据本学期的工作提出问题,另外,就如何管理我们组织发表自己的看法和建议,针对提出的意见和建议,进行及时的总结,以便统一思想,更有针对性的开展工作。

2,加强实施干事考核制度和落实干部培养机制。进一步完善学生干部工作考核制度,从工作能力、团结精神等各方面加强学生干部的工作能力与沟通能力,使学生干部能够处理好学习和工作的关系。加强学生干部管理,提高学生干部队伍的整体素质。

3、加强组织建设工作,全面提升干部的综合素质。认真落实干部管理制度,使组织内部管理制度化、规范化,提高干部的服务意识和服务能力,全面提升干部的综合素质,通过完善干部考核制度,创造一个相对稳定的组织制度环境,为自律委工作的井然有序开展创造一个良好的氛围。

工作总结

第一条:月总结:

1、月总结内容包括每月各学院违纪情况对比,并根据自身观察找出各学院自律工作的长处、弱点及原因。

2、每月末到团委,向有关老师回报工作情况,以及下一步的工作计划。

第二条:学期总结:

1.学期总结包括自律工作经验、自律工作理论探讨、自律工作建议。

2.自律委员会内评优评先工作。

3.学期总结要在听取学生处、团委老师、同学意见基础上形成文字材料。

以上就是本学期的活动计划,在具体实施当中会进一步变动完善。

院学生自律委员会工作计划(二)

大学生活是人生的重要阶段,在倡导学生自我服务、自我管理和自我教育的同时,自律委员会将在团委的指导和关怀下,在学生的配合中,以学生会总的章程为基准,贯彻自律委员会的基本章程,积极创新开展自律委员会的基本工作以及与学生会的配合工作,为同学们营造一个健康、文明、和谐的学习生活环境。

一、定期召开部门会议

定期召开工作会议,首先有针对性的进行内部问题的解决,强化服务意识,并进一步增强内部成员的交流。同时,在会议上及时传达团委及学生会的最新指示,使自律委员会统一思想,增强委员会的协调能力、凝聚力、战斗力,也使委员们树立责任感意识,团队意识和大局意识,全面提高委员们的整体素质,充分发挥委员们自我教育、自我管理、自我服务、自我约束的功能,同时也进一步规范委员们的日常行为,明确自律委员会开展工作的方向和目。

二力争创新,积极开展日常工作

1、同学们有一个良好的身体素质,切实做好早操的督察工作,要进一步改善早操的检查方式,在同一核实各班出操人数,统一上报各班实际出操人数,统一汇总各抽查班级实际出操人数的基础上继续改进,使之更加合理化实用,明确规定出出操时间、请假制度、站操标准等。同时我们还要努力在实践中进行探索,结合实际对出操进行检查,使早操成为同学们积极参加锻炼的方式。

2、做好每日的晚自习考勤和纪律检查工作,督促各班的晚自习期间的纪律。检查以登记督促为主,做好每日的记录,每周进行一次小汇总,每月一次大汇总,并及时把结果反馈到各班,根据各班存在的问题,与班委进行沟通,加强与班级的交流,及时了解班级管理存在的困难,以便帮助解决困难。

3、进行卫生的不定期抽查。为了同学们的身体健康以及良好卫生习惯的养成,自律委员会将继续配合卫生部做好对个班级的卫生检查工作。检查工作主要以抽查为主,并将检查的结果记录存档,作为将来评选优秀班级的参考数据,并不定期组织班级卫生委员召开座谈会,为各班提供一个交流的平台,让各班相互取长补短,完成班级的卫生工作。

4、不定期进行学生宿舍检查,以监督同学们的归寝问题和宿舍安全问题。对各个宿舍进行检查,做好不归、晚归学生的记录,并报送系辅导员,配合好辅导员做好学生的监督工作,确保同学们的人身安全。同时也对宿舍的大功率电器使用进行检查,杜绝用电安全隐患,维护宿舍安全。

5、针对不文明就餐进行检查,促使同学们养成良好的就餐习惯。主要采用思想引导,引导同学们争做文明大学生,同时对于餐厅的卫生、菜价、饭菜质量等进行监督,切实维护好同学们的利益。

6、做好每次升旗及其他活动的秩序维持。活动开始前,自律委员会成员应该提前到达现场,安排位置,制定出相关应急方案。活动开始时,应以最快的速度维护好现场的秩序。

三、广泛联系、积极协调

作为系自律委员会,我们不仅要促进做好本职工作,也要努力促进与其他自律委员会及学生会的联系。积极参加院校活动。在沟通交流的过程中不断改进我们内部的运作方式和活动内容。

大学生自律委员会在本学期继续本着全心全意为同学服务宗旨,努力完成本职工作。我们相信责任比能力重要,做比说重要,以后的工作中,我们将始终以饱满的工作热情和认真负责的态度,团结一致,开拓创新,力求一切做的更好。

服装工程系自律委员会

院学生自律委员会工作计划(三)

转眼半年过去了,大学生大学生自律委员会本学期的工作也逐渐接近尾

声。众所周知,大学生大学生自律委员会是学生宿舍卫生、安全、纪律的监督者和倡导者,其主要工作任务是通过各种正当渠道,参与涉及学生明主管理,反应同学建议、意见和要求,维护学生的正当合法权益。此外,还会协同学生公寓管理委员会检查学生宿舍的卫生、安全和纪律。

一、自律会简介

大学生自律委员会是学生处下属的一个学生组织,大学生自律委员会遵循和贯彻党的教育方针,以全心全意为同学们服务和律人先律己的思想为宗旨,充分发挥自我教育自我管理自我约束自我服务的精神,维护校纪校规,倡导良好的校风、学分,促进同学们之间、同学与教职工之间的团结与沟通,协助学校建设良好的教学秩序和学习生活环境;提升公寓管理水平,加强学校组织与广大同学的联系,通过各种正常渠道,及时反映同学的意见、建议和要求;参与涉及学生学校事物的民主管理,维护同学的正当权益;积极组织同学开展学习、科技、文体、社会实践等多种健康有益、丰富多彩的富有特色的活动,促进同学德、智、体全面发展;团结和引导全校同学成为热爱祖国、适应社会主义现代化建设事业要求的全面发展的综合型人才;动员和组织广大学生为早日为陇东学院建成一流的综合型大学做出自己应有的贡献。

二、工作总体回顾

(1)立足常规,做好本分工作

稳定是一切创新的基础,各项活动的顺利开展得益于常规工作有条不紊地进行,这是工作中的共识,因此,过去的一年我们始终坚持立足本分工作,在细微处见真章,按质按量地完成学校及学生处公寓管理科交办的各项工作。

(2)做好换届纳新工作,为机构注入新血液

按照我院学生机构的工作计划和实际情况,我们在十月份就完成了学生干部的换届工作。今年,我们提前了纳新工作,在九月份新生开学期间便进行了初步的纳新宣传工作,并开始接受报名与初步竞选,秉着择优录取、公平、公正、公开的原则挑选合适人选,经过两轮面试我们最终选拔出一批积极、认真、负责的学生干部及委员。

(3)完善内部管理机制,促进大学生自律委员会的不断发展

事物是不断发展的,只有不断学习与创新,才能适应时代发展的要求!由于大学生自律委员会尚处于发展时期,各项规章制度仍然不够完善,所以我们根据实际情况,不断提出新要求,完善原有制度,实现学生机构管理的制度化,使大学生自律委员会的工作有法可依,有章可循;此外,各部门除了做好本职工作外,还不断深化改进内部工作机制,如分工合作制,很好地优化分工,充分发挥各部门每一位成员的潜力,使得大家在工作过程中既感到充实又没有负担,同时,大家也可以互相学习,集众人智慧于一体,共同把工作做好。

三、工作要求及安排

(1)每周周四对学生宿舍进行检查,其他时间进行抽查,始终坚持一周一总结一月一通报的原则。

(2)每周二开例会,在总结上周工作的同时,布置下周任务。

(3)协同学生处公寓管理科对于公寓内违纪现象进行查处,维护宿舍安全。

(4)检查1至7号楼学生向阳台、窗户外乱泼污水的现象,使同学们养成良好的生活习惯。

(5)在大学生公寓文化节闭幕的活动中做好自己的本职工作,共建和谐寝室、文明校园。

(6)由于在大一新生入学后,学校学生公寓在旧办公楼、单身楼及学生生活区均有分布,这给我们的工作带来了一定困难。因此我们自律委员会的几位负责人在商议后,做出了以下的安排:

1.明确分工。检查宿舍时,由主席团和各部长负责带领各个公寓的检查,检查完之后到办公室进行汇总。

2.明确分组。对大一的干事进行分组,轮留检查各个公寓。避免其在一个公寓的检查过程中产生消极情绪。

3.明确纪律。严肃大一干事的工作纪律,务必做到态度认真负责,杜绝私自销名。

四、工作的经验与不足

在肯定成绩的同时,我们也清楚的看到自身存在的不足,如

(1)各项检查过程中人员安排的合理性和组织协调性仍须进一步完善;

(2)检查过程中工作方法还存在较大的问题。

(3)检查人员在检查中与同学发生冲突,使个人员抵触情绪较重给工作带来压力影响工作的正常开展。

五、工作展望

新的一年,大学生自律委员会将制定出工作计划,力争再创佳绩,不足之处我们将认真总结,加以改正。鉴于此,我们理清思路,初步确立接下来的任务:

(1)在学习实践过程中,我们将一切从实际出发,实事求是,认真学习,明确责任分工,抓好分管部门的工作,指导和监督分管部门干部的可行的措施。

(2)加大力度提升学生干部及委员的自身素质,以更好地达到为广大同学服务的要求。

(3)加强与广大同学的交流,与各位领导老师的联系,与各校级学生组织联系、与各二级学院学生分会的交流与合作,吸取宝贵经验。

在本学期的工作中,我们以明确职责、编排有序、提升能力为目标,吸取经验、锐意创新。并且在学生处的支持、老师的指导下,根据实际情况对本学期的工作计划进行了实施与调整,共同把大学生自律委员会的工作做细、做好。在获得成绩和成果之外,我们同样要注意自身的不断改善和进步,争取做到锻炼自我和服务同学,把大学生自律委员会的工作当成我们生活中的一部分,创造良好的学习生活和工作环境,并在此预祝我们大学生自律委员会的工作越做越好,为陇东学院的发展贡献出自己的力量!

尚伟

院学生自律委员会工作计划(四)

闲淡云影日悠悠,斗转星移又一秋,转眼一年即将过去。本着服务广大学生的信念,在领导和老师的关心指导下我们认真完成各项工作。下面就这一学期来的主要工作做一下总结,我部的工作大致可两部分来总结:

㈠自律委员会内部的工作

㈡配合院里的工作

㈠自律委员会内部的工作

1、我们的日常工作包括查早起、晚归以及其他活动的纪律维持等。在早起方面我们每天两位自律委员会成员检查早自习,在晚归方面我们也采取了不定期进行检查,具体时间刚开始由部长带领,后来由于部长有意提高成员的能力就由部员自行去检查,并把检查结果交由部长。

2、为了配合系上的平时上课的检查工作,我们自律委员会积极配合工作,每天都安排了干事和学生会的部长检查平时的上课情况,迟到旷课等,为系上老师平时的教学工作的正常开展和正常进行提供了有力的帮助,也对同学们平时的上课等提供了有力的监督,起到了良好的监督作用。

3、为了促进校风、学风的形成,加强我校学生精神文明建设,增强同学自律意识,杜绝学生、卫生及各种不良现象和违纪事件的发生,为同学营造一个良好的学习、生活环境,提高同学们的综合素质,配合文明校园建设,我们自律委员会增大了纪律的检查力度,平时安排检查的人员方面也有所增加,对晚自习采取了到点检查的方案,并随时抽查。同时加大了对晚上查寝的力度。

4、为了配合生活部的工作,我们自律委员会还积极帮助生活部检查寝室卫生,并且对大一的寝室做到晚上随机抽查,确保了新生能在和谐干净的环境中度过自己的大学生活,并且也践行了学校安全卫生和谐寝室的理念

㈡配合院里的工作

1、配合学习部组织的导游风采大赛,在这一活动中的初赛,我部积极维持现场秩序,组织观众有序观看以及会场纪律的维持,以保证导游风采大赛的初赛的顺利进行。并在帮助学习部搬运道具,打扫会场。在决赛中,配合学习部完成最后的工作,帮助统计分数,并维持现场秩序。

2、配合体育部的篮球赛总决赛的工作,我们的任务是保证大家做一个文明的观众,以及让大家站在安全线以外等现场秩序的维持,从而保证来球赛的顺利进行,并且帮助体育部做了一名好观众。

3、配合生活部的平时卫生检查,帮助他们检查男生寝室,并随时抽查寝室,做到寝室的干净整洁,。

4、参加了信息工程学院的金牌导游的讲座活动,在这次活动中我们主要安排组织相关人员的入座以及会场纪录的维持,并且整理布置会场,及最后会场的收拾。

5、参加并组织了系上安全知识竞赛活动人员的选拔工作,开展了系上代表队人员最终选拔的主题活动,同样在这次活动中我们担任会场纪律的维持,同时临时统计各班同学的签到,以保证交流会的顺利举行,并且匹配组织部选出了最终的代表队。

6、带领系上队伍参加了院上安全知识大赛的决赛。

7、帮助旅游系的刘锐参加了银杏形象大使的选拔,并且最终进入了决赛。

2021年家长委员会个人工作计划范文

为了充分发挥广大家长在学校教育和家庭教育中的重要作用,积极动员全社会的力量理解、参与和支持教育工作,努力构建学校、家庭、社会三位一体的育人体系,全面进素质教育,结合我校实际情况特制定家长学校工作计划:

一、成立家长监管委员会组织。学校家长监管委员会成员的人选,先由学校和班主任提名推荐候选人,再由候选人集体选举产生。家长监管委员会成员具备的条件:具有较高的政治觉悟和文化素养,关心热爱教育事业,乐于奉献,具有一定的组织能力和号召力,在家庭教育方面有较丰富的经验,拥有能够保证参与家长监管委员会活动的时间。学校家长监管委员会成员每学年随学生毕业和新生入学进行一次补充调整。家长监管委员会在校长的指导下开展工作,学校委员会成员将自己的联系方式和工作分工情况向全体家长公布,以便于沟通情况、反映问题。

二、家长监管委员会的工作原则。一是方向性原则。家长监管委员会的工作要遵循党和国家的教育方针,符合素质教育的要求。二是双向互动原则。相互尊重,齐心协力,共商育人计划。三是服务性原则。家长监管委员会的工作要为全体家长服务、为学生的成长服务、为学校的发展服务。四是规范性原则。学高为师,身正为范,时刻做学生的表率。

三、家长监管委员会的工作机制。学校定期不定期召开家长监管委员会成员会议。会议听取学校关于发展规划、教学工作安排等方面的情况介绍,研究和制定家长监管委员会工作计划,对学校管理和教育教学工作提出合理化建议,督促学校对工作中的有关问题加以改进。协调并促进学校家庭间的相互理解和沟通。家长监管委员会应积极向家长社会宣传解释学校的各项规章制度、工作措施。在了解学校的工作状态、关注学生的在校表现和发展状况的基础上,认真听取家长对学校工作的反映和要求,并与学校一起研究解决办法。帮助做好家庭教育工作。家长监管委员会成员帮助宣传党和国家的教育方针政策、教育动态改革,帮助家长树立先进的教育观念,掌握正确的教育方法,帮助他们解决家庭教育中遇到的困难和疑惑,提高家庭教育的针对性和实效性。另外,要积极动员家长参与学校的一些教育活动,如家长开放日、开放式课堂、开学典礼、家长会等。家长监管委员会成员要利用家长会的机会,搜集家长对学校的建议、意见,开会时在家长监管委员会上提出,学校对家长的意见做进一步研究改进。

四、每学期不定期地开办家长培训班,邀请有家教经验的老师和家长作辅导讲座,提高家长的家教水平。争取每学期每个班级召开一次家长会,让家长走进教室听一听,看一看,坐一坐。与老师进行面对面的沟通与交流。

五、建立义工制度。遵循“以人为本”、“自愿量力”的原则,发动广大家长积极参与学校教育教学活动,并发挥家长的一技之长,拓宽家校教育的渠道。

六、每学期评选优秀学生家长。对积极参加我们的活动,在家教工作中取得一定成绩的家长进行评优奖。

七、工作安排

二月份:

1.各班推荐家长监管委员会人员,成立班级家长监管委员会。

2.各年级推荐家长监管委员会人员,成立年级家长监管委员会。

3.成立学校家长监管委员会领导机构,组织召开第一次家长监管委员会会议。

三月份:

1.举行家庭教育专家讲座

2.召开六年级家长会。

3.七年级家长开放日活动,邀请家长来校听课。

四月份:

1.举行家庭教育专家讲座。

2.举行学校运动会,邀请家长来校参观。

3.八年级家长开放日活动,邀请家长来校听课。

4.召开九年级家长会。

五月份:

1.家庭教育经验交流会。

2.召开家长委员会。

3.举行“五·四”文艺汇演,邀请家长来校观看。

学院自律委员会办公室工作计划

秋风习习,满怀美好的憧憬,我们迎来了崭新的学年。在新的学年里,在学院老师的正确指导下,我自律委员会办公室将继续发扬“脚踏实地,在平凡中追求进步”的精神,始终秉着“为同学服务”的宗旨,以高度的工作热情和认真负责的工作态度,团结合作、锐意进取,做好办公室的本职工作,同时进行工作上的创新,以迎接新一学年的工作。本学期的工作计划如下:

一、坚持不懈,继续稳步推进各项常规工作

我部门的工作主要可以分为两类:对内工作和对外工作

a.对外工作——做好自律委的宣传工作及纳新工作

(1)制作迎接新生需要的宣传海报,摆放在各寝室楼下和文楼大厅处。更换文楼四楼的橱窗内容,将其更换为新生军训常识,为10届新生提供参考。

(2)制作红榜,公布我自律委换届改选结果,将其张贴在文楼四楼宣传栏处。

(3)在今年国庆十一放假之前,制作有关“十一假期”的安全海报,提醒大家注意各方面的问题,并张贴在文楼一楼大厅展板处。

(4)根据自律委其他四个部门本学年要举办的活动,对活动进行活动前的宣传以及活动后的总结,以及负责活动会场的布置。对于我自律委举办的每一次活动,做到活动前一张宣[本文来自]传海报,活动后一期橱窗总结。在活动举办期间,我办公室还负责会场布置,人员位置安排等,协助各部门把活动办好。

(5)根据生活部对教室的卫生检查情况,及时更替检查结果公布。

(6)根据舍务部对寝室的检查结果,每月制作两张白榜,公布本月优秀寝室和不达标寝室。

(7)对自律委办公室每部的墙面进行重新装饰。

(8)纳新前,制作海报,对我组织进行宣传,并组织有意愿加入我组织的同学进行报名以及面试。

b.对内工作——做好自律委内部事务管理工作

(1)根据换届改选结果,统计每个人的联系方式,建立内部成员新档案。

(2)为我自律委全体例会找好会议地点,并进行通知。

(3)每次例会,做好会议记录,记录人员出勤情况。

(4)随时及时的传达我自律委内部的各项通知。

二、以服务同学为依托,开展特色活动

(1)初定于11月份,举办一次手工艺品大赛。

(2)做自律委发展历程的总结书。搜集自律委成立以来的文字资料以及照片,形成文字版的自律委发展历程总结书。

新学期里,我部门将始终以饱满的工作热情和认真负责的态度完成各项工作,团结一致,开拓创新,力求做到更好。我们始终坚信,在大家的共同努力下,我们的学生工作一定能交上一份满意的答卷。

委员会工作计划

委员会工作计划

以下是我们的我给大家整理的委员会工作计划供大家参阅,希望能够帮到您!

xxxx年是全面贯彻落实党的十八大和十八届历次全会精神的关键一年,是全面深化医药卫生体制改革的重要一年,也是医院编制“十三五”规划的启动之年,医院党委将在xxxx申康医院发展中心党委的领导下,深入学习党的十八届四中全会和习近平总书记系列讲话精神,着力思考国家新经济常态下医疗事业发展的新局面,紧紧围绕医院全面深化改革的部署,重点推进党风廉政和行风建设,探索基层党建工作创新,促进党建聚焦医院中心任务发挥积极作用,同时密切联系群众,巩固党的群众路线教育实践活动成果,进一步团结和带领广大党员干部,践行社会主义核心价值观,合力营造和谐、向上的医院文化氛围,为确保医院实现全面、协调、可持续发展提供各项有力保障。

一、全面学习贯彻党的十八大和十八届历次全会精神,关注医疗新常态,提升党建科学化水平,凝心聚力共谋改革发展。

1、加强领导班子、党员干部的思想政治学习,凝聚思想共识,理论指导实践。一是领导班子带头开展有针对性、有指导意义的思想政治学习,每位班子成员轮流主持分享学习成果,坚持每月一次的中心组学习制度,坚持安排专门时间专题讨论,认真学习党的十八大、十八届历次全会精神,深入学习贯彻习近平总书记关于群众路线教育实践活动的系列讲话精神,自觉把理论学习贯穿于思想认识与党性观念的提高上,为深入推进作风建设增添动力,把“从严治党”和“三严三实”的要求植根于思想意识中。二是以支部、班组为单位在党员干部群众中开展多层次、多形式的党性党风党纪、道德品行、理想信念教育。同时利用肺科党建网、共产党员订阅号、青春肺科、肺科号、专题录像、讲座报告、在线学习等平台,丰富学习教育的内容与形式,深化思想认识,引导广大党员干部进一步凝聚共识,提高党性修养。三是通过深入的思想政治学习和思考,更新思维模式,把握医疗卫生事业的发展新常态,认清公立医院改革发展的大局,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,用理论指导实践,把党的工作融入到服务医院中心工作中,进一步引领党员群众不断增强动力,促进医院改革发展的责任感和使命感。

2、增强基层党建工作有效性,努力探索知识性、服务型、创新型党支部建设。一是充分挖掘各支部党建工作的特色和亮点,充分体现支部建在学科上的特点,尊重支部首创精神和知识创新,鼓励支部立足实际积极探索,及时总结经验,用支部经验推动支部工作,大力宣传党支部建设中优秀的典型案例。二是不断提高支部服务水平、服务质量,建立健全支部内激励、关怀、帮扶机制,从思想、工作、生活上关心和爱护党员,使党员始终感受党组织的温暖。三是探索建立网络党支部,通过肺科支部qq群、微博、等开展党支部活动,拓宽党建工作网络阵地,进一步推进党建实践创新。四是以申康党委书记业绩考核为方向和目标,进一步完善党支部考核体系,体现党建工作支持医院中心任务的权重。五是以开展专题培训为辅助,调动党支部书记和支委积极性,推动各党支部制度化、规范化建设,努力提升党支部组织生活质量,完善“三会一课”制度、民主评议活动和“三测评”工作。

3、发挥先进典型引领带动作用,筑优党员队伍,严把党员发展入口关。一是积极推动党员创先争优的目标,挖掘一批善学习、医德高、技术强、勤创新、善管理的党员先进典型,由点带面引领群众立足岗位发挥先锋模范作用。二是通过举办“党建周”“七一”表彰活动,进一步树标杆、作样板,集中宣传、正面报道先进模范事迹,形成良好舆论导向,积聚正能量,共同争创“一个党员一面旗帜”。三是按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,制定党员发展计划,努力做好党员发展工作,严格把好入口关,同时加强对入党积极分子培训和教育工作,严守党员发展的开门关。

二、坚持“党管干部”、“党管人才”原则,构建科学有效的干部考核监督机制,着力打造高素质领导干部队伍

1、巩固和拓展群众路线教育活动成果,加强领导班子和干部队伍思想、作风、能力建设。一是领导班子深入贯彻落实中央八项规定精神和医院十六项规定,强化领导班子法治思维,切实做到“讲纪律、守规矩”,持续抓好教育实践活动各项整改任务落实,巩固作风建设成果。二是进一步转变工作方式、改进工作作风,要求领导干部勤学习,严管理,下基层,把服务作为自觉追求和基本职责,寓领导和管理于服务之中,通过服务贴近群众、团结群众、引导群众、赢得群众。三是发挥人民监督作用,畅通建言献策渠道,从群众中吸取治院理政、创新驱动的智慧和力量,依靠群众的支持和帮助开展各项工作。四是深化干部队伍培养和交流机制,选派优秀的领导干部参加申康中青班、市委党校支部书记培训、党校专题学习班、挂职锻炼等形式的培训与交流,不断提高领导班子、中层干部的领导水平和执政能力。

2、严格选人用人,进一步完善干部考核培养体系,落实对干部的从严监督。一是按照新修订的《党政领导干部选拔任用条例》要求,严格选人用人的各环节规范,重视干部专业能力和年龄结构,以新一届中层换届人员调整和补充为契机,继续推进中层干部岗位目标责任制及一岗双责制。二是围绕政治素质、文化素质、品德和工作能力的提升,探索干部培养机制,注重年轻干部多岗位锻炼和挂职培养,继续与知名管理培训机构和重点高校合作,开设系列课程培训班,尝试组织有针对性的海外专业知识技能短期培训,着力培养一支具有国际视野、创新思维的干部队伍。三是继续执行每季度干部360度考核,结合民主测评、干部评议情况与医德档案信息及其他量化指标考核数据,完善干部综合考评体系。四是坚持领导干部从严管理、强化约束,严格执行请假报备、因公出国审批等制度,切实加强组织管理,加大对领导干部任期经济责任审计力度,强化监督执纪问责,严肃查处违反党的纪律特别是政治纪律、组织纪律的行为。

3、统筹设计与国家人才战略相匹配的人才发展机制,体现党爱人才,党兴人才,党聚人才。一是坚持人才发展的正确方向,坚持“人才兴院”的战略目标,加强科学理论指导,根据医院“十三五”编制规划中学科布局与机构,统筹制定人才发展规划。二是根据学科发展重点攻关方向,加强高层次专业人才队伍建设,做好领军人才、学科带头人、首席临床专家等优秀人才的选拔和推荐工作,形成推进人才工作和人才队伍建设的整体合力。三是通过援疆、援滇、合作医院技术输出以锻炼本土人才,通过引进国际、国内专业人才团队拓展人才合作与交流,兼顾自主培养和引进,丰富人才培育的方式。四是有针对性地解决人才发展中的重大问题,改革人才工作体制机制,为各类人才干事创业、实现价值提供良好服务,营造有利于人才辈出、人尽其才、才尽其用的制度环境。

三、坚决落实党委主体责任,加强党风廉政和行风建设,以法治思维推进权力运行公开透明

1、深化宣传与教育,持续保持惩治腐败的高压态势。一是正面引导和典型示范,进一步增强广大党员干部贯彻落实党风廉政建设责任制的自觉性,领导干部率先垂范,新形势下在各级各类大会上做深入细致的思想政治工作,引导党员、干部坚定理想信念,不断改造世界观,经常打扫思想上的灰尘,正确处理公与私德关系,坚守共产党人精神追求,同时分层次深入开展岗位廉政和警示教育,利用行业内典型案例如黄峰平案件开展反面警示教育,让党员干部受警醒、明底线、知敬畏。二是全院范围开展多种形式的学习宣传,通过下发廉政学习卡片和读本、定期观看电教片、邀请检察院专题讲座等方式,加强医务人员尤其是特殊岗位人员的法制教育。三是在院内醒目位置,特别是诊室/病区张贴廉洁行医的要求与倡议,加大廉洁行医、廉政建设宣传工作,发挥震慑作用,形成风清气正的职业风尚。

2、切实履行党风廉政建设主体责任,健全内部惩防体系,深入推进党风廉政和行风建设。一是坚持把党风廉政建设主体责任作为政治责任,党政班子严格履行“一岗双责”,通过建立“四书四会三报告”制度,以项目化推进的方式实现主体责任程序化,制度化。二是积极推进《健全惩治和预防腐败体系xxxx3-xxxx7年工作规划》实施,加强对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导,落实体系建设任务分工,并对各项任务开展监督检查。三是结合中层干部换届工作,严格执行《重点部门重点岗位轮岗制度》,加大重点岗位的轮岗和交流制度,并重新签订《党风廉政和行风建设责任书》,加强廉政谈话工作,将廉政谈话作为党员干部廉洁自律意识和纪律观念增强的途径之一。四是设立专门纪检监察工作机构,配强配齐纪检监察干部,提高执纪监督的履职能力,并对纪检监察干部进行定期培训,建立和完善内部管理制度,加强自身监督管理。五是认真落实《加强医疗卫生行风建设“九不准”》,切实把行业纪律要求作为行为底线和刚性约束,令行禁止,坚决纠正医药购销和医疗服务中的不正之风,严肃查处“红包”、“回扣”等行业内损害群众利益的突出问题。

3、提高法治思维处理问题的能力,强化“制度加科技”作用和效能。一是不断深化“制度加科技”预防腐败的领域,重点完善职业权利、患者满意度、供应商诚信度流程信息化改造,完善我院廉洁风险防控平台的使用。二是运用法治思维和法治方式反对腐败,坚持用制度管权管事管人,加强对职务权利风险的防范,对重大事项决策、基本建设、科研资源、集中采购、人事管理、资金管理及涉及职工权益等事项的监管,推进权力行使公开透明。三是始终按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定“的原则讨论“三重一大”事项,规范决策行为,防范决策风险。四是深化党务公开、院务公开,充分尊重党员知情权、参与权、选择权和监督权,通过廉洁防控平台“院务决策”工作流程,强制公开重大信息。

四、密切联系党员和群众,加强医院和谐稳定,积极推进医院文化和精神文明建设

1、关注患者满意度,推进医德医风建设。一是深入开展“关爱患者,从细节做起”文明服务主体活动,强化便民服务宗旨,围绕患者体验和需求,继续推出我院细节改进服务的新举措,并将服务项目做细做精。二是建立科学且实用的医疗服务评价系统,通过完善满意度电子测评平台建设,改进住院和出院病人满意度督查方法,增设短信平台和电话回访,力求服务测评更准确和客观。三是举办星级病房、窗口、员工评选活动,提倡窗口岗位服务水平的提升,进一步完善医德档案电子评价系统,促进医德医风建设。

2、关爱医务职工,提供良好的职业环境。一是联合公安加强医院治安管理,加强医警对接联动,依法保护医务职工的人身安全及合法权利,维护医疗秩序的正常有序。二是保障医务职工参与、管理和监督的民主权利,建立职工诉求办理制度,组织职工为医院改革发展建言献策。三是关爱医务职工身心健康,合理配置人力资源,完善薪酬制度和激励机制,通过开展心理咨询热线、开辟网上心理专栏、提供职工体检等方式帮助医务职工缓解身心压力,解决基层医务职工实际困难。四是丰富医务职工文娱生活,组织开展书画临摹竞赛、“四季美景”摄影比赛、妇女瑜伽班等活动,满足职工不同层次文化需求。

3、丰富宣传服务载体,树立医院文化品牌形象。一是从服务医院发展大局的需要出发,从医改特色的方向入手,提升宣传服务的能力,形成“主动出击、挖掘亮点、广泛影响”的氛围。二是建立医院社会化宣传、社会媒体工作机制,充分发挥官方微博、等新媒体互动优势,同时借力传统媒体的规范化和权威性,实现医院健康信息对外传播效果的最大化。三是以弘扬先进人物和展示员工风采为突出重点开展对内宣传,将医院整体VI设计概念融入“风雨长廊”的建造和道旗制作中,重塑医院宣传栏和文化墙的整体规划。四是进一步拓展合作医院交流以增进同行影响力,主流媒体专题报道医院主办的国内、国际会议,推荐专家参与电视媒体节目,扩大专科技术及学科带头人在区域内影响力。

4、重视信访和舆情应对,推进平安医院建设。一是严格执行信访工作制度,认真贯彻《信访条例》,网上登记转办信访件,强化信访化解和结案的时间结点,定期对信访中的突出矛盾进行排查,妥善及时处理内外矛盾,提升信访维稳工作的精细化水平。二是继续推进舆情信息检测、研判和应对,第一时间应对突发事件和负面新闻,把握舆论应对的主动权,提高医院运用新媒体服务社会、引导舆论、危机公关的能力。三是全面落实治安反恐、消防安全、生产安全、医疗安全和维稳工作责任制,完善各项应急预案,加强安全保密工作,重视涉密文件管理和反统方管理,切实推进平安医院建设。

五、广泛团结和调动各方面力量,发挥统一战线作用,共促医院新一轮发展

1、树立大局意识,密切配合协作共事。一是以认真编制医院“十三五”发展规划为目标,党政主要领导共同组织领导,建立科学决策机制,各相关部门抽调精干人员组成工作小组,紧密配合、群策群力、集思广益,确保规划编制科学、民主、公开、透明。二是强化党群各部门内部分工与协作,倡导奋发向上的进取精神与严谨务实的工作态度相结合,形成有章理事、分工协作、紧张有序的工作局面。三是以党建课题为抓手,凝聚党群资源,联合支部力量,集中资源共享,共同协作完成,节约人力成本,提高运作效率。

2、坚持做好老干部服务工作,充分发挥民主党派作用。一是进一步加强离退休老干部工作,落实政治、生活两待遇,关心离退休干部的生活和思想,重视解决其反映强烈突出的问题。二是加强统战工作,充分发挥民主党派参政议政的积极作用,团结各党派人士,围绕党委统一要求,凝心聚力,集结正能量为新一轮医院发展做贡献。

3、支持和关心工青妇群众组织工作,为谋民生之利、解民生之忧创造条件。一是按照《xxxx职代会工作条例》组织并完善职代会和职代会干部评议工作,在模拟试运行的基础上推广网上职代会信息平台,提高职代表民主管理、民主监督、民主决策的信息化、规范化水平。二是充分尊重职工主体,围绕群众多样化需求,坚持立足实际、尽心而行,运用多种形式和手段开展各类活动,做好解困帮困工作,做好职工疗休养新方案的解释和组织工作。三是以团委组织青年双“登高”、“礼仪月”“竞赛月”“健身月”系列、“主题党团日”等各类主题活动的开展为基础,积极搭建服务青年成长成才的平台,激发医院青年创造潜力和热情,促进青年人才脱颖而出。四是依托街道、社区推行区域化党建,加强与周边学校合作与交流,组建网络服务团队,扩大青年志愿者队伍,增强志愿者服务品牌的社会效应。

xxxx年医院党委将顺应新形势下医院发展的大局,围绕医院中心工作,坚持深化改革激发创新活力,更新思维作为,聚焦“党风廉政”和“服务基层”,依托党政共建,发挥党群合力,切实推进医院文化和精神文明建设,为医院健康、和谐、稳定、可持续发展提供有力的政治和组织保证。

学生公寓自律委员会十九公寓分会工作计划

安全重于泰山,我们应该时时刻刻注意身边的安全。寝室是学生聚集的场所,安全问题更应该高度警觉。

我们公寓通过对大功率用电器的检查,对所存在的问题和意见箱里同学们所提的意见作了及时的统计与整合。

目的:提高同学们的安全防范意识,强化公寓的安全隐患管理,促进本公寓的和谐发展。

下列是对各寝室存在的安全隐患的调查与统计:

1.个别寝室存在违章用电的现象,通过长期以来的监督与管理,这种现象大有好转。

2.消防栓每层楼3个,总共21个,其中存在的问题有消防栓没水和铁管损坏。

3.过道和楼梯间的路灯小部分灯光微弱,大多已坏,特别是高层。

4.公共厕所大部分已坏且锁着,很少可利用。

5.洗衣机经常失灵并私吞学生硬币。

6.寝室的电插头老化,没有及时修理。

三、意见及建议:

1.希望学校为每栋公寓提供热水;

2.希望学校为每栋公寓提供一个微波炉供学生加热饭菜;

3.希望学校能派人定时清理洗衣机及公共厕所;

4.多数学生认为南充的冬天很冷,希望学校能考虑给以后的学生发更厚一点的被子;

5.十九公寓下面的商店产生严重的噪音,严重影响同学们的学习和休息,希望学校加强管理;

6.希望学校为每间寝室安一个电扇;

7.希望学校能重新配置一下寝室,将坏的柜子、桌子换成好的;

8.觉得寝室的床好坏,好摇晃,希望可以换一个牢固的!

9,希望可以把楼梯坏的灯换一下,特别是高层楼。

以上即为本公寓现存的安全隐患和同学们的意见,希望学校能够及时解决。

学生公寓自律委员会十九公寓分会

20xx年10月

学院自律委员会办公室年终工作计划

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。

以下是工作计划频道为大家整理的学院自律委员会办公室年终工作计划,供大家参考。更多阅读请查看我工作计划频道。

秋风习习,满怀美好的憧憬,我们迎来了崭新的学年。在新的学年里,在学院老师的正确指导下,我自律委员会办公室将继续发扬“脚踏实地,在平凡中追求进步”的精神,始终秉着“为同学服务”的宗旨,以高度的工作热情和认真负责的工作态度,团结合作、锐意进取,做好办公室的本职工作,同时进行工作上的创新,以迎接新一学年的工作。本学期的工作计划如下:

一、坚持不懈,继续稳步推进各项常规工作

我部门的工作主要可以分为两类:对内工作和对外工作

a.对外工作——做好自律委的宣传工作及纳新工作

(1)制作迎接新生需要的宣传海报,摆放在各寝室楼下和文楼大厅处。更换文楼四楼的橱窗内容,将其更换为新生军训常识,为10届新生提供参考。

(2)制作红榜,公布我自律委换届改选结果,将其张贴在文楼四楼宣传栏处。

(3)在今年国庆十一放假之前,制作有关“十一假期”的安全海报,提醒大家注意各方面的问题,并张贴在文楼一楼大厅展板处。

(4)根据自律委其他四个部门本学年要举办的活动,对活动进行活动前的宣传以及活动后的总结,以及负责活动会场的布置。对于我自律委举办的每一次活动,做到活动前一张宣[本文来自]传海报,活动后一期橱窗总结。在活动举办期间,我办公室还负责会场布置,人员位置安排等,协助各部门把活动办好。

(5)根据生活部对教室的卫生检查情况,及时更替检查结果公布。

(6)根据舍务部对寝室的检查结果,每月制作两张白榜,公布本月优秀寝室和不达标寝室。

(7)对自律委办公室每部的墙面进行重新装饰。

(8)纳新前,制作海报,对我组织进行宣传,并组织有意愿加入我组织的同学进行报名以及面试。

b.对内工作——做好自律委内部事务管理工作

(1)根据换届改选结果,统计每个人的联系方式,建立内部成员新档案。

(2)为我自律委全体例会找好会议地点,并进行通知。

(3)每次例会,做好会议记录,记录人员出勤情况。

(4)随时及时的传达我自律委内部的各项通知。

二、以服务同学为依托,开展特色活动

(1)初定于11月份,举办一次手工艺品大赛。

(2)做自律委发展历程的总结书。搜集自律委成立以来的文字资料以及照片,形成文字版的自律委发展历程总结书。

新学期里,我部门将始终以饱满的工作热情和认真负责的态度完成各项工作,团结一致,开拓创新,力求做到更好。我们始终坚信,在大家的共同努力下,我们的学生工作一定能交上一份满意的答卷。

维权委员会工作计划

新的学年已经开始,在上一学年里我们部门通过招新和内部学习,现在我们人员充足并具有了一定的法律常识,为以后部门职能完善等工作的开展奠定了基础。在新学年里,我们将借助自身优势进一步完善部门职能,积极充分发挥部门作用,尽快建立完善地部门工作体制。

在本学期拟定了以下几项工作重点:

(一)随着学期的开始,一年一度的“3·15”消费者保护日马上就要到来。为此我们将举办一次在校大学生的消费者保护活动。我们将宣传相关的法律常识,并开展现场咨询活动,帮助同学们解决遇到的消费问题

(二)鉴于我校同学就餐以后乱放餐具的情况,在四月份我们将开展一项“自觉文明卫生用餐,共建和谐美丽校园”的倡议活动。一方面通过广播、版面等宣传提高同学们文明卫生用餐的意识。另一方面争取与后勤集团取得联系,制作相应的标语粘贴与餐厅内,并建立恰当的监督机制督促同学们文明卫生用餐。相信在大家的共同努力下我们一定会有一个良好的就餐环境。

(三)坚持完成内部成员的法律知识培训计划。上一学年由于在培训教师的聘请方面出现了些问题,导致我们的计划未能完成。在本学年我们将努力克服各种困难坚决完成培训计划,为以后各项工作的开展打下基础。

(四)六月份是各院系开展二手市场的时间,在此阶段我们准备与各个院系取得联系,对它们开展二手市场活动的体制以及商品价格等方面进行监管。积极努力保护广大学生的合法权益。

(五)期末工作总结。在学期末,首先通过部内会议对本学期的各项工作进行总结,找出其中的优缺点,从中吸取经验和教训,为以后的更好发展奠定基础。另外根据考勤制度评选出优秀成员。

在努力完成部内各项工作的同时,我们还将积极配合学生会的整体工作,使我们这个组织有更好的发展。

家长委员会工作计划

一、指导思想

以落实科学发展观为主旨,认真贯彻素质教育精神,优化育人环境,构建学校、家庭、社会一体化的教育体系,加强家庭与学校之间的双向沟通,形成教育合力,促进学校工作健康有序地发展。

二、主要工作

1、开辟多种渠道,融入学校管理

本学年,家长委员会要进一步加强学校与委员之间的联系,开辟多种渠道,研究当前家庭教育、学校教育的动态,商讨家庭教育指导的措施和方案,协调、参与学校管理,提高家长委会的工作实效。如,家委会成员通过电话联系、随访以及参加学校的有关会议、仪式和活动,听取学校整体工作介绍,了解各项规章制度,督促学校教育教学的规范运作,向学校提出合理化意见和建议,协助学校搞好各项工作。

2、采用多种形式,办好家长学校

家长学校是探索家庭教育、沟通家校联系、形成教育合力的好场所。本学期将落实家长学校的上课时间,原则上每学期举行1-2次,每次上课时间不少于2小时,并有计划、有层次地开展活动。每次课后,均安排班主任、任课老师与家长见面,交流教育的信息,使家庭教育与学校教育同步协调。

3、参与教学过程,了解教学信息

参与教学过程,了解教学信息是家长把握孩子成才的重要渠道,也是家校教育形成合力的重要手段。从本学期开始,家长委员会将组织部分学生家长参加学校举办的家长开放日活动、区级民族精神课程实践研讨会以及期中、期末考试质量分析会。

4、关心校园安全,共建防范体系

做好校园安全工作不仅是学校的责任,也应取得家长委员会的通力协助。家长委员会将定期、不定期地检查学校各项安全防范措施的落实情况,及时向学校反馈安全隐患以及可采取的措施,并尽可能为校园安全提供必要的帮助。

5、监督校务办事,确保学校发展

家长委员会参与学校管理、监督依法办学是确保学校办学公平、公正、公开的重要环节。家委会可对学校下列工作的实施加以监督:办学方向、教育理念、办学章程、教育教学行为、规范收费、招生入学以及后勤服务等。

6、组织多种活动,支持家校沟通

参与学生校园文化活动是家长沟通家校教育、沟通亲子关系的最佳时机。家长委员会要充分发挥桥梁、纽带作用,尽可能组织学生家长积极参与学校举行的校园文化活动,并在可能条件下为学校开展活动提供帮助与支持,如文化艺术节、体育运动会及重大庆典等。

学生会个人工作计划

【学生会个人工作计划范文一】

2021年学校工作计划所赋予的总的指导思想:以院团委指,坚持不懈地培养各方面能力,虚心听取才老师和同学们的建议,努力把工作做得更好。

一、认真完成本职工作

主要职能:

1.负责学生会的文件制作,管理和各部门会议记录的收信整理、归档。

2.负责起草制定学生会的有关文件。

3.负责掌握各系学生会的活动资料。

4.负责优秀学生会的评比、监督及检查工作。

5.负责《学生快讯》的制作各传递工作。

6.负责各部门之间的协调工作,发挥好桥梁纽带作用,使各部门之间建立良好的工作群体,方便工作顺利进行。

由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的总结应整理好后交予秘书处,由秘书处正确摆放在团委书架的相关档案盒中。以便团委各位教育和各部门其他人员参阅。

二、开展丰富多彩的校园活动

一个学期又在一个忙碌而不经意间悄然而过,一个新的学期又来到我们身旁,作为学校学生会里的一名成员,我有责任把学校赋予的每一项工作做好。根据大学生艺术团本学期工作要点,结合院学生会工作实际,特定学生会个人工作计划如下:

一、认真完成本职工作

1、每天按时签到,每周按时开例会。

2、认真完成学生会安排的任务:排球赛后勤组、办公室值班等。

3、学习学生会工作精神,认真、严谨、负责的做好每一件事,服从组织安排,服务全体同学。

4、充分发挥主观能动性,发挥想象力和创新力,积极策划艺术团的所有活动。

5、认真做好艺术团招新活动,负责好每一个细节。

二、开展丰富多彩的校园活动

(一)准备中的活动

为弘扬爱国主义和民族团结精神,构建和谐校园,丰富校园文化生活,向经典致敬,为英雄歌唱,学校在五月即将举行以学院为单位的红歌合唱大赛,为迎接此次比赛,学生会大学生艺术团将投入更多的精力在对合唱队的训练中。作为大学生艺术团的一员,我会做到以下几点:

1、做好合唱队招新工作,积极宣传,听从部长及副部长的安排,积极与本部门干部协同合作。

2、做好申请教室、安排排练时间、通知队员、请老师指导、严格打好队员考勤的工作。

3、积极主动与合唱队队长配合。争取使职教学院大学生艺术团合唱队

首届网络出版节即将拉开帷幕,在本届网络出版节中将举办10大赛。由吉林省出版局、中共吉林省委对外宣传办公室主办本次出版节。为了丰富我校课余活动,秘书处组织开展了这项活动。活动主要知道思想为三个代表重要思想和党的十六届三中全会精神为知道举办这个活动不但具有教育意义、社会意义及跨时代的历史意义。提高大学生网络素质树立良好的网络观念,秘书处计划将本次出版节的一些赛事引入校园,让每个工师大学生对网络印有一个新的认识,从而树立正确的人生观、价值观、世界观。

三、工作要求:

(一)

1、工作时要认真仔细,在速度的同时保质量完成工作。

2、要讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。

3、在实践中积累经验,熟练业务,提高水平。

(二)提高各种素质

秘书处是一个工作比较繁琐的部门。接触其他部门的机会比较多。这就更能体现出高素质培养的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象

树立良好的工作形象是学生工作的一个有利条件,本学期重点抓好以下方面:

一是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。

二是抓好业务素质,做到公正严明、不以公谋私。

三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。

以上是我部本学期的大体个人工作计划,在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请院领导及各位教师给予监督和知道,使我们的工作更加完美。

校务委员会工作计划

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十七届四中全会精神,以贯彻落实党和国家的教育方针、政策为宗旨,以加强民主管理、依法治校为重点,紧紧围绕教育教学中心工作,切实加强组织建设,健全学校民主决策、民主管理和民主监督机制,践行科学发展观,实现学校决策的科学化、民主化,提高学校决策水平和工作效率,增强工作透明度,进一步推进学校民主建设和党风廉政建设,确保我校教育工作健康、稳定、快速发展。

二、工作思路

校务委员会是学校民主管理“一主两翼”中的重要一翼,实行校务委员会制度是学校践行科学发展观、建设和谐校园的重要举措,因此本学年我校校务委员会的工作思路是:在校长的直接领导下,按照校务委员会的工作规程认真履行职责,对学校行政、教育、教学管理等重大决策提出意见或建议,为学校管理出谋划策;注意倾听社会各界对我校办学的意见或建议,进行经常性的调研提交校务委员会会讨论,拓宽校领导与教职工及社会各界的沟通渠道;积极参与校容校貌建设和民主理财,强化监督职能,为把我校建设成为南京市的一流初中名校发挥积极的作用。

三、工作重点

1、按照上级有关校务公开的工作要求,做好校务公开工作。

2、增强监督职能,做好监督工作,强化监督效果。重点加强对分班、基建、维修、校服等“热点”、“疑点”的有效监督。

3、认真做好学校政风、行风评议工作,加强对学校的民主监督和管理,落实学校各项规章制度。

4、加强调研力度,拓宽调研范围,提高调研质量,为学校战略献计献策。

四、具体措施及要求

1、提高认识,狠抓落实。实行校务委员会制度是学校的一项长期性工作,学校要把这项工作作为贯彻党的十七大精神、深化党风廉政建设、加强学校民主管理的一项重要工作来抓;作为宣传学校,向全社会推介的重要阵地来抓;作为行风建设的重要内容来抓。所以各部门要紧密配合,认真落实校务委员长会工作。

2、加强领导,健全组织。进一步加强校务委员会工作的组织建设,认真选拔校务委员会委员,充分发挥他们的作用。

3、突出作用,解决“难点”。充分运用校务委员的优势,群策群力,为学校的办学献计献策,解决学校发展中遇到的难题。

4、明确要求,讲究实效。学校要本着高度负责的态度,坚持从实际出发,认真组织实施,坚决克服形式主义,确保校务委员会工作健康、持续、稳定地开展。

五、具体工作

1、九月份召开第二届校务委员会成立大会。

2、十月份开展法制安全教育活动。

3、十一月份开展政风行风评议工作

4、十二月份进行调研工作小结

5、明年一月对校务委员会工作进行阶段总结

学校委员会工作计划

一、指导思想:

以党的“xx大”和科学发展观为指针,按党的xx届四中全会关于党建要求,以增强党组织的战斗力、创造力、凝聚力和保持党员先进性为目的,以争创“省级示范学校新课程改革样本校”为目标,以全面实施新课程改革为契机和突破口,认真贯彻落实党的教育方针,全方位践行“以人为本,走内涵发展之路”的办学理念,以加强队伍建设,提高队伍的整体素质,增强核心竞争力为重点,以发挥党员先进模范作用为主抓手,团结、动员全校党员干部在创新中提高,在规范中发展,全力以赴,抓好第二个教育教学质量年,为全面促进学校各项工作再上新台阶、实现学校的可持续发展而努力奋斗。

二、主要工作:

(一)、加强学校政治思想建设,增强教职工的职业道德意识。

1.加强政治理论学习。首先要以高度的政治责任感和严肃的政治态度,通过听讲座、观看电教片等形式认真组织全校教职员工认真学习党的xx大和xx届四中全会重要精神,贯彻落实科学发展观,同时要结合学校实际,学习中共中央、国务院关于深化教育改革、全面推进素质教育的一系列方针政策,把全校教职员工的思想统一到党的“xx大”精神上来,统一到一中科学发展上来,从而使全校教职员工振奋精神,以高昂的斗志投入到学校的各项工作中去。

2.加强教育理论学习。以提高素质和能力为重点,进一步加强和改进干部培训工作。开展教育政策法律法规专题培训,利用各种不同形式,促进党员干部进一步提高理论素质,践行教育宗旨,转变教育观念,创新教育方法,提升教育效能。

3.加强师德师风建设。突出社会主义价值核心体系要求,加强理想信念教育和思想道德建设,并将它作为师德建设的重点内容。不断坚定党员干部的共产主义信念,不断增强爱国主义、集体主义情操,使广大党员干部成为实践社会主义价值核心体系的模范,做共产主义理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐和的积极促进者。严格教师管理,创新德育机制,树立全员育人的意识,把学生的健康成长放在首位。引导教师严格遵守《中小学教师职业道德规范》,增强责任心和奉献意识,确实做到爱校如家、爱生如子。

(二)、加强队伍建设,形成良好的办学合力。

1.以创建“四型”干部、“五好”班子为目标,加强领导班子建设。把争创学习型、创新型、实干型、廉洁型的“四型”干部和团结好、决策好、管理好、作风好、发展好的“五好”班子作为我们今年领导班子建设的目标。认真组织中心组学习,确保全年不少于12天,深入学习科学发展观,进一步加强理论修养。要进一步转变干部作风,努力服务和服从于教育教学这一中心,深入教学第一线,为一线教师排忧解难,为教师服好务。要坚持民主集中制,力争客观、公正、公平,坚持守法自律,开拓创新,按程序办事,讲规范,涉及到教师切身利益的事,要多征求教工意见,要多为教师办实事,开展民主评议干部活动。认真学习和贯彻《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》,积极开展“讲党性,重品行、做表率”的学习活动,要开好民主生活会,开展批评与自我批评,坚持廉洁奉公,率先垂范。

2.以目标管理责任制为重点,加强学校中层干部队伍建设。要进一步完善中层科室、党支部、年级组和教研组的目标管理考核制度,签定目标责任书,建立和完善监督机制,加强对中层干部的培养使用,强化过程管理和监督,明确监督责任,做到防微杜渐。坚持任人唯贤,德才兼备,公平、公正、公开原则,激励中层干部发挥积极骨干作用,制订中层干部学习制度,定期组织工作交流,定期组织管理案例分析,加强对中层干部的培训,不断提高中层领导干部的政治理论水平、业务素质和管理工作才能。争取向上级组织部门和教育行政部门推荐1-2名优秀后备干部。

3.以建设党员示范岗为抓手,加强全体教职工队伍建设。以增强党性观念、发挥先锋作用为目标,教育全体党员树立和发扬“四种精神”,即不辱使命的负责精神,勇挑重担的拼搏精神,求真务实的科学精神,团结协作的大局精神。做推进学校发展、教书育人、关爱学生的典范,以党性铸师魂,积极开展“党员示范岗”活动,促进教职工队伍建设和各项工作的开展。

(三)、加强党支部建设,增强全体教职工的凝聚力和战斗力。

1.加强组织建设。各支部认真组织党员开展党务活动,活动要有计划,有记录,学校党委对各支部开展活动情况进行定期督查和指导。首先要进一步健全党员活动,本年度学校党委计划开展一次到异地同类学校进行党员体验、交流、学习活动,各支部应组织全体党员参加有意义的如到薄弱学校、到农村、到社区、到革命传统教育基地等活动,通过活动,提高党员们的责任意识和工作积极性;其次是加强对青年教师、入党积极分子培养教育工作,开展青年教师、入党积极分子的青春沙龙活动,鼓舞引导青年教师将加入党组织作为政治生命中追求的目标,七一前,将部分优秀青年学生和优秀青年教师发展到党组织中来。

2.加强作风建设。各党支部要引导全体党员模范遵守上级和学校有关规定,坚决纠正严重影响教育和教师形象的顽症,树立一中教师的良好形象。学校已将九、十月定为“三风”建设月,学校纪委将围绕狠刹“吃喝风,玩乐风、稀拉会风”开展经常性监督检查。七一前夕,对优秀党支部和优秀共产党员予以表彰。

3.加强制度建设。践行科学发展观,努力解决党支部和党员队伍存在的突出问题,切实达到“提高党员素质,加强基层组织,服务广大师生,促进各项工作”的目标要求,进一步健全完善党员民主评议制度、民主生活会制度、“三会一课”制度、党员教育管理制度、发展新党员制度等。

(四)、加强对学校其它工作的管理,发挥好各种因素的整体合力作用。

1.支持工会按《章程》开展工作,健全教代会制度,履行好基层工会四大职能作用。维护教职工合法权益。积极推进“阳光政务”。充分发挥工会的民主参与、民主管理、民主监督作用。积极开展多种形式的文化娱乐健身活动,丰富教职工业余生活,寓教育于活动之中。关心职工疾苦,发扬互助风气。重视文明创建工作,认真贯彻计划生育国策,关心女工身心健康,充分发挥女教师、女职工的半边天作用。组织好一年一度的教职工代表大会,做好校务公开日常工作,以调研、座谈等形式听取教职工和社会各界对校务公开的意见,使校务公开工作规范化、制度化。

2.加强对共青团工作的领导,发挥共青团的青年先锋队和生力军作用。学校团委要认真召开好团代会,积极扶植学校团委会开展有益青少年身心健康的活动,团委要积极探索适合青年学生的活动。引导青年努力学习,立志成才。继续办好青年党校,引导青年学生树立远大理想,确立正确的人生观、世界观、价值观,增强社会的责任感和时代使命感。今年上半年按市直机关党委部署发展一批学生党员。积极发挥青年团教师支部的作用,做好青年教师入党积极分子的推优工作,调动学校青年教师工作积极性,尽快提高思想认识,早日向党组织靠拢。

3.继续做好离退教师工作。关心老同志的学习生活和身心健康,丰富他们的退休生活。尽力为他们排忧解难,多办实事;利用“重阳节”和“春节”“座谈会“等机会,定期向他们通报学校工作,征求他们的意见、建议。

4.协调好学校各项工作。倡导优秀的教师文化,关注教职工的文化精神和教育思想;做好迎接党风廉政建设检查、综合治理、德育管理、教学管理、文明创建、计划生育、省文明单位检查、复查等工作。

5、继续积极推进建设节约型校园活动。以开展资源节约、提高资源利用率为核心,以节能、节水、节粮、节材等资源综合利用为重点。大力加强资源管理和利用,形成勤俭节约的风尚。

(五)、加强党风廉政建设和工作作风建设

组织党员干部认真学习党中央关于党风廉政建设的有关文件规定,深入开展以学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章为主要内容的廉洁自律教育。运用正反两方面的典型,引导党员干部加强自我教育,自我修养,自我约束。严格执行“五个不许”、“四大纪律八项要求”及学校相关规定、禁令,认真落实领导干部廉洁从政各项规定,坚决制止损公肥

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