企业帮扶开展工作半年总结

企业帮扶开展工作半年总结企业帮扶开展工作半年总结（精选4篇）

企业帮扶开展工作半年总结篇1

近五年来全省工会紧紧围绕党委政府民生目标牢牢抓住困难职工核心利益问题扎实推动帮扶工作规范化、制度化、.化建设为工会服务职工、亲密党群关系、建设和谐.发挥了重要作用。

各级工会抓住党委政府高度重视民生事业进展有利时机乐观建言献策推动健全完善民生政策体系通过事前充分调研、事中全程参加、事后推动落实先后参加了企业职工养老保险制度、就业再就业政策、城乡医疗救助制度、医药卫生体制改革及其配套政策城市低收入家庭认定和困难职工家庭物价补贴方法等数十项重要政策文件制定努力从源头上维护职工群众权益困难职工生活有了基本保障__年底省总工会与省政府年度联席会议专题讨论解决帮扶专项资金省政府办公厅下发文件推动各市、县(市、区)财政设立困难职工帮扶配套资金为工会帮扶工作供应了强有力政策和资金保障省总和各级工会形成合力协调各方力气对省盐场、农垦、煤矿棚户区和环卫职工等特困群体进行重点帮扶推动解决社保和住房等突出问题。

一、着力平台建设帮扶网络掩盖面不断扩大

省总工会将帮扶中心建设作为推动帮扶工作重中之重来抓根据生活救助、就业关心、法律救济基本功能和设施规范化、工作制度化、资源.化、服务常常化总体要求全面推动市、县两级工会困难职工帮扶中心建设并向下延长工作触角不断完善工作网络20__年市县两级工会帮扶中心建成率达100%截至20__年6月底县区以下工会已建帮扶工作站(点)1663个形成以市级帮扶中心为骨干县级帮扶中心为支撑乡镇(街道)、企业帮扶工作站(点)为基础工会帮扶工作网络泰州、徐州、连云港、宿迁等8个省辖市姜堰、海门、海安、睢宁等22个县级困难职工帮扶中心争取到了事业编制和财政拨款增加了帮扶工作可持续进展力气。

二、法律救济和谐稳定劳动关系不断深化

各级工会依托困难职工帮扶中心这一平台仔细做好工会法律救济工作以劳动关系和谐推动.和谐以职工队伍稳定促进.大局稳定努力畅通职工利益诉求表达渠道不断推动工会信访和12351维权热线平台向下延长初步形成了省、市、县(市、区)、乡镇(街道)、村(社区)五级网络全省工会仔细总结江阴阅历推广无锡模式在困难职工帮扶中心设立劳动争议调解庭与仲裁机构、人民法院沟通与合作建立起工会调解与裁前调解、诉前调解对接制度最大限度地把各类劳动争议纠纷解决在工会调解环节、解决在萌芽状态发挥信访干部和律师团作用运用询问、代书、调解、代理仲裁诉讼等手段为职工供应多种形式法律服务和法律救济连云港市总公职律师方美军、南京市总公职律师温可人分别荣获其次届、第三届“全国维护职工合法权益杰出律师”称号并被授予“全国五一劳动奖章”。

三、创新方式方法帮扶工作力量水平不断提高

各级工会乐观开展“春送岗位、夏送凉爽、金秋助学、冬送暖和”和“女职工健康行”等活动实施“技能培训促就业”、“家政服务”、“阳光就业”等一系列行动不断丰富送暖和活动内容增加困难职工帮扶效果乐观开展“千万农夫工救济”、“农夫工安全返乡”、“民营企业聘请周”、“农夫工享受同等待遇”、“为农夫工讨薪”等行动关心农夫工解决就业、创业、维权、生活和子女上学等突出困难发挥劳模协会、慈善总会等社团组织作用会同相关部门开展党员干部结对帮扶组织职工开展互助互济活动整合各方资源不断提高帮扶水平为顺应.进展和职工需求条件较好帮扶中心增设政策询问、心理疏导、家政、婚介、购物、旅游等服务内容为职工群众供应便捷多元化服务。

五年来全省各级工会累计筹集帮扶资金4.38亿元劳模慰问补助金1.5亿元;生活困难救助38.4万人次1.57亿元;医疗救助13.9万人次6556万元;子女助学10.17万人次9167万元;培训各类人员56.2万人次小额借(贷)款发放3272人次1.15亿元帮扶实现就业再就业46.8万人次;接待职工来信来访13.5万人次为5.59万名职工供应法律救济胜利调解劳动争议19.55万件。

回顾帮扶工作虽然取得了肯定成果但是与党和政府要求、离职工群众企盼还有不少差距一些地方在平台建设、作用发挥、帮扶实效等差距还比较大一些乡镇(街道)职工帮扶工作还比较薄弱一些企业职工服务工作还不够规范主要缘由还是熟悉有偏差、工作不到位、办事不用力需要在今后工作中努力加以改进。

企业帮扶开展工作半年总结篇2

依据市委对口帮扶工作相关文件精神，我办与湖南不二家食品有限公司对口帮扶。今年以来,我办在帮扶上做到了领导重视、方案周密、措施实在，使帮扶工作取得了肯定的成效，为企业解决实际困难，促进企业进展作出了乐观的贡献，同时也为加强我办作风建设发挥乐观作用。现将我办帮扶工作状况总结如下。

一、领导重视，详细责任到人

市委关于对口帮扶工作的通知下发后，我办党组马上召开党组会,讨论部署帮扶工作,组织全办党员干部仔细学习有关文件精神，训练大家从促进全市经济进展的高度动身，努力做好这项工作,关心企业度过经济危机难关。并成立了帮扶工作领导小组,由主任何移兵任组长,副主任彭受宗任副组长,谭忠、刘群标为组员，明确由专人负责，强化责任，一抓究竟。同时，要求支部把上级的工作要求传达到每一位党员干部，动员党员同志带领职工积级参加这项活动。

二、制定方案，落实帮扶措施

我办根据要求制定帮扶方案，落实帮扶措施，有针对性地开展各项帮扶活动。坚持既扶贫，又扶志。不仅从物质上赐予关心，更从思想上进行帮扶。关心他们转变思想观念，树立自强、独立意识。乐观开展调研活动，今年以来，办党1组书记、主任何移兵先后5次到企业深化调研，关心、指导企业制订宏观进展方案，并乐观协调城管、科技、商务部门，在管理和技术上为企业寻求关心。实实在在的为企业解难题，副主任彭受宗带领工作人员就企业变压器减免基本电费问题，先后6次到企业、电力部门进行调研、协调，关心企业询问政策，通过各种途径，乐观与工商、电业等部门的协调，为该公司节省电费5万多元，并且为该公司乐观协调在市区申请设立"放心早餐'点，关心解决产品销售问题，目前正在协调之中，有望得到解决。

三、加强沟通，增进相互感情

我办领导、党组织、工会多次前往湖南不二家食品有限公司，了解企业经济生产进展状况和工人生活状况，组织党员走访企业贫困对象，重点了解了贫困职工的生活状况，并组织全办为其捐助衣物，共同争论对他们实行的帮扶措施。另外，还邀请企业干部和职工代表来我办座谈，听取他们的建议和要求。通过不断沟通信息，增进了相互的感情，促进了帮扶工作的顺当开展。

企业帮扶开展工作半年总结篇3

一年来，在县委、县政府的正确领导下，在县帮扶办的详细指导下，我局仔细贯彻落实双办发[20xx]2号、双办[20xx]59号文件精神，为企业真诚帮扶，优质服务，取得了企业的好评。现就帮扶工作总结如下：

一、领导高度重视

年初，局党组就开展"服务企业进展、推动项目建设'活动召开专题会议，成立了由局长任组长的活动领导小组，出台了帮扶实施方案，明确了由局党组成员、纪检组长贺石泉担当联系双峰县恒大鑫再生资源有限责任公司的帮扶领导，由商贸进展股长秦喜任专职帮扶队员。一年来，为了企业的进展，特殊是为了推动企业承办的全县再生资源回收体系建设工作，尹局长先后入企12次，并为了将企业列入全省龙头企业，先后4次上省厅协调。贺书记带领帮扶队员先后入企20多次，全面了解企业状况，跟踪项目建设进度，共同排查困难，分析缘由，多次向政府领导及项目挂点县处领导汇报，制订了帮扶工作方案。

二、深化调查了解

通过深化企业调查，对企业有了一个全面的了解。该企业于20xx年8月注册登记，注册资本100万元，主要从事废旧物资购销、再生资源回收利用等业务。该企业于20xx年成为我县唯一一家全省家电以旧换新中标回收企业，累计回收废旧家电5万多台，为我县扩内需、促消费、提高资源能源利用效率，削减环境污染，促进节能减排和循环经济进展作出了乐观贡献。20xx年，娄底市被列为商务部第三批再生资源回收体系建设试点城市，经我局推举、市商务局申报、省商务厅核准后报商务部备案，确定该企业为全县再生资源回收体系建设承办企业。根据《娄底市再生资源回收利用体系建设实施方案》要求，该企业须于20xx年前在全县完成1个再生资源集散市场[包括商品交易区、分拣加工区(包括废旧钢铁、废纸、废塑料等废旧物资分拣加工区)、仓储配送区、商品展现区、配套服务区和培训中心]、65个村级(社区)再生资源回收站点的建设任务。

三、乐观开展帮扶工作

为较快推动帮扶企业承办的项目建设，我局就全县再生资源回收体系建设项目先后2次提请政府召开县长办公会议，已成立了由邹县长任组长的工作领导小组，县长办公会议讨论同意将再生资源回收体系建设网点纳入城乡建设总体规划;同意再生资源回收体系建设用地根据工业用地基准地价出让;同意再生资源回收体系建设承办企业除享受国家规定的特别政策待遇外，可同时享受我县招商引资优待政策。目前，该企业借助国藩中电水工机械场地已完成废旧钢铁分拣加工区建设，完成设备安装70%，信息综合楼已建成，回收网点正有序整合、新建。3月份，省商务厅谢建辉厅长来双峰调研，专程察看了该企业，赐予了高度评价，已支持该企业100万元。向省商务厅、财政厅申报了列入全省龙头企业和20xx年度促进服务业进展专项资金项目。

四、仔细查找问题

国家对再生资源回收利用体系建设有明确的规范要求标准，再生资源集散市场建设需用地100亩。但该项目建设最大的困难就是土地问题始终未解决，国家、省、市对该项目的验收在即，压力大，形势相当严峻。

五、20xx年帮扶方案

为关心企业早日完成项目建设目标任务，迎接上级验收，规范我县再生资源回收利用，促进循环经济进展，并不断开拓市场，做大做强龙头企业，我局20xx年帮扶方案是：

1、乐观向政府汇报，早日解决项目建设土地问题。

2、乐观与上级主管部门连接，争取将承办企业列为全省重点扶持企业，争取更多的政策、资金支持。

3、为企业热忱服务，细心指导企业按国家建设规范标准，在规定期限内完成我县再生资源回收体系建设目标任务。

4、乐观关心企业开拓市场，做大做强。

企业帮扶开展工作半年总结篇4

近五年来全省工会紧紧围绕党委政府民生目标牢牢抓住困难职工核心利益问题扎实推动帮扶工作规范化、制度化、.化建设为工会服务职工、亲密党群关系、建设和谐.发挥了重要作用。

各级工会抓住党委政府高度重视民生事业进展有利时机乐观建言献策推动健全完善民生政策体系通过事前充分调研、事中全程参加、事后推动落实先后参加了企业职工养老保险制度、就业再就业政策、城乡医疗救助制度、医药卫生体制改革及其配套政策城市低收入家庭认定和困难职工家庭物价补贴方法等数十项重要政策文件制定努力从源头上维护职工群众权益困难职工生活有了基本保障xx年底省总工会与省政府年度联席会议专题讨论解决帮扶专项资金省政府办公厅下发文件推动各市、县(市、区)财政设立困难职工帮扶配套资金为工会帮扶工作供应了强有力政策和资金保障省总和各级工会形成合力协调各方力气对省盐场、农垦、煤矿棚户区和环卫职工等特困群体进行重点帮扶推动解决社保和住房等突出问题。

一、着力平台建设帮扶网络掩盖面不断扩大

省总工会将帮扶中心建设作为推动帮扶工作重中之重来抓根据生活救助、就业关心、法律救济基本功能和设施规范化、工作制度化、资源.化、服务常常化总体要求全面推动市、县两级工会困难职工帮扶中心建设并向下延长工作触角不断完善工作网络20xx年市县两级工会帮扶中心建成率达100%截至20xx年6月底县区以下工会已建帮扶工作站(点)1663个形成以市级帮扶中心为骨干县级帮扶中心为支撑乡镇(街道)、企业帮扶工作站(点)为基础工会帮扶工作网络泰州、徐州、连云港、宿迁等8个省辖市姜堰、海门、海安、睢宁等22个县级困难职工帮扶中心争取到了事业编制和财政拨款增加了帮扶工作可持续进展力气。

二、法律救济和谐稳定劳动关系不断深化

各级工会依托困难职工帮扶中心这一平台仔细做好工会法律救济工作以劳动关系和谐推动.和谐以职工队伍稳定促进.大局稳定努力畅通职工利益诉求表达渠道不断推动工会信访和12351维权热线平台向下延长初步形成了省、市、县(市、区)、乡镇(街道)、村(社区)五级网络全省工会仔细总结江阴阅历推广无锡模式在困难职工帮扶中心设立劳动争议调解庭与仲裁机构、人民法院沟通与合作建立起工会调解与裁前调解、诉前调解对接制度最大限度地把各类劳动争议纠纷解决在工会调解环节、解决在萌芽状态发挥信访干部和律师团作用运用询问、代书、调解、代理仲裁诉讼等手段为职工供应多种形式法律服务和法律救济连云港市总公职律师方美军、南京市总公职律师温可人分别荣获其次届、第三届"全国维护职工合法权益杰出律师'称号并被授予"全国五一劳动奖章'。

三、创新方式方法帮扶工作力量水平不断提高

各级工会乐观开展"春送岗位、夏送凉爽、金秋助学、冬送暖和'