新学期社团工作计划

—新学期社团工作计划光阴快速，一眨眼就过去了，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，做好方案可是让你提高工作效率的方法喔!相信很多人会觉得方案很难写？下面给大家带来关于新学期社团工作方案5篇，希望会对大家的工作与学习有所帮忙。新学期社团工作方案篇1在金秋这个收获的季节，我们迎来了朝气蓬勃的X级学弟学妹们，为了给社团注入新奇的血液，为了社团更好的进展，在社团协会的统一布置部署下，我们人力资源管理研讨会X年的招新工作也正式启动。现将招新策划书详述如下：一、招新社团名称：X学院公共管理学院人力资源管理研讨会二、招新时间：X年10月15日三、招新地点：X学院西校区广场。四、招新负责人：X人力资源管理研讨会本来是一个纯粹的学术性社团，经过本届协会理事会商量确定，我们将协会重新定位为以爱好管理类的同学为主体的从事人力资源管理的理论学习与实践、高校生职业生涯规划、高校生素养的拓展与开发的社团组织。这样就能使协会的学术性与实践性更好地结合；围绕协会主旨举办契合高校生生活的活动为广阔会员服务。当然，协会的任务也进行了顺应性改变：1。帮忙会员按时了解国家出台的人事政策及法律法规，熟识人力资源管理的宏观环境；2。组织会员围绕人力资源开发与管理的新情况、新问题绽开理论学习与实践；3。在会员与其他同学社团、企业之间搭建沟通平台，通过系列沟通活动，扩大会员的交往范围，拉近与企业的距离；4。举办各种讲座、论坛及社会实践活动，拓宽会员的管理学问，增加对社会的了解和认识；5。帮忙会员做好高校生职业生涯规划，为会员提供人才测评、就业指导、就业素养培训等；6。出版会刊、会报等宣传资料，传播人管学问，帮助会员进行人力资源与职业方面信息的搜集与整理。五、招新的对象：以X级西校区新生为根本范围，招收对管理感爱好，情愿了解有关管理方面的学问，希望通过参与本社团扩大交际范围，提高自身力量的同学。欢迎爱好交际，希望在社团中锤炼本身的同学参加六、招新的规模：为了更好的管理，更好的开展活动，方案招新20XX50人。七、招新工作过程：1、宣传板要提前做好并提前送到西区展现在学弟学妹们面前。宣传板的内容应尽量介绍本会内涵，展现本会丰富多采的活动，讲解入会的意义和作用为主，做到图文并茂，内容充实。2、做好会员登记表，内容以会员根本资料（姓名、性别、诞生20XX年X月、专业、班级、政治面貌、联系电话、特长及爱好等为主）。3、招新当天当天布置：招新负责人周日早7：00带找新工作人员及招新材料赶往西区。要求各负责人仪表成熟大方，待人热忱。抵达西区后，布置好招新现场：摆好桌凳，放好宣传板，拉上条幅等。4、宣传材料的主要内容：X年4月下旬，我会和河南润达盛典管理询问公司联合举办河南财经学院首届校企人力资源管理顶峰论坛。X年11月我会进行第二届顶峰论坛。X年5月，我会组织会员到郑州太古可口可乐公司参观，感受外企企业文化，了解先进的生产流程，并品尝了可口可乐。X暑假我会组织会员赴濮阳南乐吕村小学进行支教活动。我们将组织本部同学干部和有关同学到西区对大家感爱好的同学会，考研，考公务员，奖学金等话题和大家进行沟通。新学期社团工作方案篇2光阴飞逝，岁月匆忙，一学期就这样在弹指间过去了，新年的气息已经到来，明年又是一个美妙的光阴，我们将总结从前活动的经验，找出自身的缺乏之处，再播下希望的种子，去收获累累的果实。以下是社团部来年工作方案：一、“三七”女生节这是一个以关爱女生、尊重女生，让女生树立自尊自爱、独立自强的形象为目的，彰显女性魅力为主旨的活动，对女生非常重要。因此，我们部将主动出谋划策，帮助女生部，做好宣传工作，号召全校女生主动参与，表达我校关爱女生的主题，丰富校内生活，同时也可以让更多的男生可以尊重女生、关爱女生。二、3月份的“我爱我校”志愿者环境清理活动社团部是负责部门，但是，社团部的力量是微薄的，同学会是一个大家庭，我们部将和其它部一起，共同完成此次活动。三、4月份的社团文化节作为主要负责部门，我们将提前通知各社团，准备节目。对节目的要求是质量好，新颖且有意义。同时，同学会的每个部门，要做好活动的宣传工作。我们部还需在桌椅、帐篷摆放上下心思、出新点子，将策划书准备好，既要考虑全局，又要留意详情，防止先前活动中的缺乏。四、第六届“青春杯”篮球联赛、男子足球竞赛、女子排球竞赛这些竞赛工程都是校内内最热门的活动，所以，我们要帮助体育不和外联部将活动的目的、意义都宣传到位，吸引更多的同学参加其中，让他们在赛场上，打出技术，打出激情，以培育球员团队精神。五、记念五四运动94周年第十二届“澜湖杯”高校生辩论赛为了提高高校生口头表达力量，提高校内内的学习气氛，组织了此活动，我们将帮助主席团和学习部做好宣传工作。为更多的同学提供一个锤炼自我、展现自我的舞台。六、“春之声”社团文化节闭幕晚会在“春之声”社团文化节闭幕晚会上，我们部会做好现场秩序维护以及后勤工作，竞赛中，我们会同其它部门一起，努力营造一个活泼的气氛。晚会结束后，我们会按时清理现场。七、校内清理“牛皮癣”活动为了保持校内的环境卫生，给广阔学子提供舒适的学习环境，校同学会各部门和各院系同学会联合组织了此次活动，我们将精细分工，调动每位成员走向校内的每一个角落。在为同学提供舒适环境的同时，也表达了团队精神、锤炼了我们的办事力量，增加了团队的凝聚力。除上面的大型活动外，校同学会还有很多其它的活动，如：讲座、问卷调查、“三对三”高校篮球挑战赛等。我们部将帮助其它部门，一起努力，杰出地完成任务。以上就是社团部的工作方案，制定了可行的方案后，就会切实地行动。不管是什么活动，都应准备至少两套的方案，有备无患。相信，只要每个部门互相帮忙，都团结起来，同学会来年的活动都将会取得圆满胜利，校同学会这个“象”的明天将越来越美妙!新学期社团工作方案篇3同学社团作为高校校内文化的重要载体，是培育同学爱好爱好，扩大求知领域，陶冶思想情操，展现才华才智的舞台。今年同学处，团委对社团工作非常重视，为使我校社团有更新的进展，就要加大社团管理，使社团步入制度化和标准化，这对各社团进展和管理既是机遇又是挑战，故现将社团部20X年工作方案布置如下：工作的开展分为三个大阶段：第一阶段主动筹备、组建新社团和社团活动策划、开展；第二阶段社团部内部建设，第三阶段对以组建的社团进行严格规划和管理。社团部是引导全校同学社团开展自我教育、自我管理和自我服务的管理组织、是全校同学社团的忠诚代表，旗下有：益阳市心理健康协会、益阳市环保协会、“风华”篮球协会、“蓝调”吉他协会（筹备中）文学社（筹备中）话剧社（筹备中）Onlystar音乐协会（筹备中）小记者站（筹备中）。策划组建：跆拳道协会、乒乓球协会、羽毛球协会、书法协会、台球协会、足球协会。每个协会都有着各自的进展方向和独有的魅力所在，可以丰富全体同学的课余生活。但就目前所成立的这些协会对于一所正在逐步进展壮大、越来越受关注、越来越完善的大专院校来说是远远不够的。因此，在将来的工作中我们将更加完善各个协会的建设并组建有实际生存意义的新协会。我们期望着学院领导对社团工作的大力支持。我们将对社团目前存在的一些缺乏进行改革、监督加以改正；对各协会负责人聘用将严格根据“益阳医学高等专科学校社团组建章程”进行考核；对就任的负责人进行引导与培育。（一）以下是各个协会在将来一年活动的策划：1、心理协会：5月份进行心理相关的讲座和影视赏识等活动；5月25日心理健康日，举办晚会；2、环保协会：大力宣传环保，提高环保意识，开展环保活动。3、吉他协会：聘请专业老师讲座；与音乐协会等开展有主题的演出；与琴行联系组织会员参观。4、文学社：活泼校内文化，提高同学对文学的爱好爱好，举办一次全校性的征文竞赛，评比出优秀文章刊登出版；请专业老师进行文学方面的指导。5、话剧社：组织一次剧本有偿征集活动，常常进行排练，力求在晚会上有出众的表演。6、音乐协会：请专业老师进行文学方面的指导，常常进行排练，沟通经验和技巧，开展大型唱歌竞赛。7、跆拳道协会：与校外辅导班取得联系，对有爱好爱好的学员进行辅导培训，争取在学校晚会上交出一个好节目。8、乒乓球协会、羽毛球协会、网球协会、足球协会、台球协会：完善协会队伍的自身建设；多训练、强化团体合作精神；多与兄弟院校进行沟通切磋，提高球队整体水平和学校的名气。在将来的一年时间里，将着重点放在协会的管理和进展上，希望在专业老师的指导下，真正的起到协作我们学校进展的目的；其次，组织社团开展有品位、有意义的社团活动，到达丰富同学课余生活的效果。（二）在借鉴上届社团部工作的同时，对社团提出几点问题及解决方案构思：1、各协会自身举办的内部活动由协会自行担当，的确不够部分，再经社团部向学校提出申请；各协会所需经费必需以报告形式书面申请，交送部长审核，并对协会活动经费去向必需具体列出，做好存档工作，以备监督检查。2、社团的宣传力度不够问题：社团的宣传是益阳医专同学素养，力量对外的彰显，充足呈现我校课外活动和同学风采。所以，社团部需要有自己的网站，利用现代媒体宣传社团工作：也要强化社团报纸，期刊等出版，不求多但求精，按时向外界宣传社团的活动3、社团选举存在的问题：社团负责人直接关系一个社团的进展和稳定，所以社团的负责人产生尤为重要，以后社团负责人应由全体会员确定50，同学处和团委确定50。使真正有力量的成为社团负责人，让工作上一个台阶。4、社团内部建设和人员调配：针对社团部工作的特别性，本期社团部方案招负责人3人，社团部内部设宣传组，审计组，策划组，各组在社团部统一指挥调配下认真，按时完成各项任务。做到分工明确，人员合理配置，资源合理利用。5、社团每进行一次大型活动须提交策划书和总结一份于社团部，且每个社团每年须有两个以上的大型活动，否则社团责令整改。（三）社团部近期活动设想：a；由“风华”篮球协会开展3人制篮球赛。（时间：5/21—5/30）b；由社团部发起，进行毕业欢送晚会，由各二课堂和各协会出节目。（时间：5/21—5/30）c；由学校发起，组织开展益阳高校联合赈灾义演活动。（时间待定）以上的方案尚不尽完善，有待对各个社团的进一步了解后作出补充。总体目标已经较为明确，社团部所绽开的工作也将朝着既定的目标迈进，争取制造社团工作的新佳绩!新学期社团工作方案篇4提高协会负责人主动性只有充足调动社团负责人的工作主动性与工作热忱，才能整体带动社团的进展。我们通可以过对各社团的活动质量意义、签到情况、社团进展、活动参与等方面进行考核，然后进行一次优秀负责人的学期评比。此类活动要提前跟老师商议，做好准备，提前跟负责人做好沟通。还要充足考虑到个别理论学习型社团的存在价值与意义。强化梯队建设新一批同学进入了社团部，在需要接手的过程中，要对每个干事据其力量水平进行相应的培育。老一届的应当只是一个决策者，而不应当再是一个执行者。工作中显现了问题，只是作为其中的调解者，把更多的时机留给他们锤炼。活动质量问题活动质量在精，而不再数量多少。好的活动，能够让更多的同学参与其中，学到东西才是有意义；宣传了自己的社团，提高了社团的影响力与知名度，活动才叫做胜利。活动类型活动的类型不要拘泥于一种形式，只要有同学参与了，收获了，就可以。各协会要主动沟通，开拓新的活动类型，活动形式，互相之间多一些沟通，共同参与其中。多触及一些同学参与，促进特色活动与传统形式的交融，活动的范围更加广泛。活动考评按时对于各项活动的后期宣传以及活动总结进行监督。对于上交的活动总结，要进行存档保存。活动后，留意总结活动产生的影响，包括在老师中与在同学当中。要从多方面对进行考评，如：活动参与人数，持续时间等等。指导老师的联系指导老师作为社团活动的强盛后盾力量，保证着我们活动的顺当进行。因此，我们要催促社团负责人，更多的与相应的社团指导老师进行联系，在活动的策划方面主动征求老师看法，活动中争取布置老师的参与。但是，要明确社团部的作用，不要让社团由于有了指导老师的存在，而无视社团部的工作。经费问题目前社团花销无法报销，这是我们必需要考虑的问题。因此，在许多的后动举办之前，对于经费问题，各社团负责人首先要与各位指导老师协调好。否则许多活动的后期很难完成。另外，我们社团部要主动筹划，与社会庆典公司等机构建立联系，作为枢纽，联系到各社团中，外出参与演出，得到相应的酬劳。其中，部分由参演同学取得，另外一部分由社团部统一管理，可以处理一些在平常的活动中的正常开支。社团联合举办活动依据学校的指示，我们应当在周末的时间举办一些有意义有价值的活动。联合举办活动很有意义，一方面，它可以促进两个或几个社团的之间的沟通和进展；另一方面，它可以让社团在举办活动的过程当中优势互补，取长补短。活动中既有合作又有竞争，在合作与竞争当中提升了活动的质量，同时也强化了社团同学之间的友情，提高了处理人际交往的力量。社团网站建设加大社团及社团活动的宣传力度。比方，在我们发出活动通知的时分，其中的活动报名表，活动策划，活动简介，都可以放到我们的社团网站当中去；活动照片按时上传，活动获奖名单按时在网站进行公示，便利获奖者按时查询。网站雏形早已形成，如今需要的是我们如何更好地去利用，去更新，去完善网站的建设，使我们让老师和同学了解我们工作成果和活动内容的一个优势平台。只有我们把内容做新做好了，才能吸引更多的同学老师去关注我们的进展。周五晚上的活动结合上学期的活动经验，周五晚上的周末文化广场的空余时间比拟多。我们可以借此时机，举办特色主题晚会，包括之后的舞会，对于社团的宣传都会产生主动作用。去年就产生了很好的效果，今年，我们要在原来的基础上，强化这一方面的建设，推动相关活动的举办，扩大影响力。新学期社团工作方案篇5新学期开头，我们协会也以全新的面貌展现在全院师生面前，文娱部也将对新学期的工作做出一系列的方案：一、协会的招新工作：文娱部在协会中是起到活泼气氛、组织晚会、联谊等活动的作用。所以从文娱方面动身，按