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文档简介

Word———人力资源管理大学生的简历人力资源管理高校生的简历范文

简历是用于应聘的书面沟通材料，它向将来的雇主表明自己拥有能够满意特定工作要求的技能、态度、资质和资信。胜利的简历就是一件营销武器，它向将来的雇主证明自己能够解决他的问题或者满意他的特定需要，因此确保能够得到会使自己胜利的面试。

人力资源管理高校生的简历范文篇一

yjbys

(女，25岁)

最高学历：本科|工作阅历：1-3年|专业：工商管理类

婚姻状况：未婚

籍贯：新余市|现居住地：新余市

求职状态：我目前在职，但考虑换个新环境

求职意向

期望月薪：800~1000|工作性质：全职

期望地区：渝水区,新余经济开发区,新余经济高新开发区|期望行业：批发/零售,教育/培训

期望岗位：店员/营业员,家教,学校老师

自我描述

本人想求职份兼职工作，每日下午5点后(除周二外)，能吃苦耐劳，听从支配，请给个机会，让我证明，我会是合适的。

教育经受

2022年9月-2022年7月|江西农业高校南昌商学院|人力资源管理|大专

工作经受

2022年2月-2022年6月|仓管收银行政|天后站

1.新进员工的入职、离职手续办理。

2.新员工的.入职培训引导。

3.超市内商品的领用及仓库商品的收发、购买。

4.超市收银

语言力量

英语|娴熟

人力资源管理高校生的简历范文篇二

yjbys

(男，32岁)

最高学历：大专|工作阅历：5-10年|专业：工商管理类

婚姻状况：已婚|身高：168cm

籍贯：江西新余|现居住地：江西省新余市

求职状态：我目前已离职，可快速到岗

求职意向

期望月薪：3000~5000|工作性质：全职

期望地区：undefined|期望行业：机械/设备/重工,汽车/摩托车/零配件,教育/培训

期望岗位：undefined

自我描述

为人正直，处事公证，工作乐观主动，学习力量强，具有良好的执行力和管理力量。

教育经受

2022年9月-2022年7月|江西科技师范高校|人力资源管理|大专

工作经受

2022年7月-2022年6月|人力资源管理师|明安运动器材东莞有限公司

一聘请管理师

1，负责公司职员及员工聘请。2，完善公司的聘请流程和聘请体系;3，甄选简历，对应聘者进行初步面试4，熟识员工素养测评和人格特质

二、培训管理师

1，主导公司新人入职教育训练。

2，负责公司共同性训练组织和实施(内训和外训)

3，内部讲师的管理

三、熟识绩效考核及薪酬管理

四.熟识员工社保和政府办事流程

五.各类统计报表的制作

培训经受

2022年3月-2022年5月|东莞智通培训学院|国家二级人力资源管理师

2022年10月-2022年11月|西点学院|卓越培训师

语言力量

英语|娴熟

获得证书

国家人力管理师(二

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