混凝土企业岗位职责

.PAGE.总经理职责一、总经理在董事长的直接领导下工作,受董事长的全权委托主持本公司的全面工作。二、认真贯彻执行党和国家的法律、法规、方针、政策及本公司的各项规章制度。全面负责本公司的生产、经营、管理等各项工作,遵纪守法并向董事长负责。三、根据市场需求,结合公司的实际,组织制定本公司的工作计划,并保证生产经营目标落实和工作任务的完成。四、在董事长的领导下,提高资金使用效率。保证资金的流动性、安全性和效益性。五、加强成本核算,努力增收节支,提高经济效益。六、积极开拓市场,扩大服务领域,营造大服务格局,增强本公司整体功能,提高工作效率,树立良好的对外形象。七、执行制度、严格纪律,强化内部制度建设。注重培养、使用人才。优化劳动组合,合理设置机构,全权人事任免。八、加强各级组织建设,遏制、查处重大事件,保证公司财产和员工人身安全。副总经理职责一、职务名称：副总经理二、直接上级：总经理三、直接下级：生产部长、运输部部长、输送部部长、试验室主任、四、本职工作：制定项目计划,保证正常生产,落实经营目标五、岗位责任：1、副总经理在总经理的直接领导下,受总经理的委托,认真做好所分管的工作,对总经理负责。2、根据公司总体目标,组织制定分管项目的工作计划,保证生产经营目标落实和工作任务完成。3、加强业务管理,及时组织经营、供应、生产等部门认真研发市场。评审市场材料价格,降低成本、增收节支、提高经济效益。4、积极开拓市场,努力扩大服务领域,增强整体力量,提高工作质量和效益,了解市场的最新动态,沟通信息,科学管理公司,解决技术难题,提高产品质量。5、执行公司的各项规章制度,健全落实公司各种制度。保证公司财产和员工的人身安全。6、当好总经理的参谋,尽职尽责做好本职工作。7、要经常深入到员工当中,了解情况、解决困难,人性化的科学管理,增强企业凝聚力。8、宣传公司的企业文化,同企业共荣辱,"厂兴我荣,厂衰我耻"。9、完成总经理交办的其他工作。办公室职责一、在总经理指导下工作,是公司领导的行政助手,负责产品以外所有的行政事务工作。二、办公室职能组织召开公司各种会议,传达市、行业文件及公司运作相关文件,做好会议记录,写出会议纪要,向领导汇报会议结果,处理问题的意见及落实会议工作,撰写公司月、季度、年工作总结,并做好公司要事记录。三、文秘职能负责各类档案分档管理工作,认真做好内外文件签收和印章保管工作。五、自动化办公职能计算机管理,办公室软件管理,电话及通讯方面的工作管理。六、人事劳资职能人事管理,招聘、考核、试用、工资、劳保、工伤事故处理报告、编写员工花名册及人才库。七、宣传职能认真执行国家、行业政策、法规法律及企业内部规章制度,建立企业文化范围,对外宣传公司,树立良好的公司公共形象,对内培养员工敬岗敬业、合作精神和互助友好精神。八、教育职能培养员工的管理、业务、技术、技能方面的能力,对员工进行职业素质和道德教育,先做人后做事。九、安全职能制定公司安全条例,执行国家安全生产法律法规,监督公司安全生产工作正常运行,减少或杜绝安全生产事故的发生。十、保卫职能对公司治安安全实施有效管理,对门卫〔保安严格要求,提高安全防范措施,做好防火、防盗工作,确保公司正常工作,对内部有关案件进行调查处理。十一、环保职能监督检查公司各部门的卫生,树立公司环保卫生形象,增强环保意识,对不符合环保要求的部门和员工提出纠正处理意见。十二、后勤职能员工宿舍的物业管理,搞好员工的业余生活及丰富健康的文化活动。十三、食堂管理职能加强对食堂工作的监督和管理,严格食堂卫生工作、关心员工的健康状况,及时处理不合适在食堂工作的员工,提高饭菜质量、花样,保证员工吃好吃饱。十四、管理办公用车职能对公司小车进行有效管理,合理派车,保证公司领导和部门用车。办公室主任职责一、职务名称：办公室主任二、直接上级：总经理三、直接下级：办公室文秘、内勤、小车司机、保安、后勤人员、职工食堂四、本职工作：维护办公秩序、行政事务管理、小车事务管理、后勤管理五、岗位责任：1、办公室主任在总经理的直接领导下,根据总经理安排或委托,认真开展工作,并对安排的工作向总经理负责。2、协助总经理了解、掌握、贯彻执行党和国家的法律、法规、方针政策。3、积极参与市场调研,做好信息收集、传递、处理和反馈工作,为总经理决策提供依据,提高决策管理的民主化、科学化水平。4、主持公司各项重要规划、决定、制度、规定的起草、审核制定工作,做好文稿文字综合工作,把好文字关,为公司领导提供高质量的资料。5、督察督办公司重大决策,部署重要文件及会议决定的贯彻、落实情况。7、负责安排和组织公司各种会议,抓好各项落实工作。8、执行公司各项规章制度,建立健全内控制度建设。保护公司财产和员工人身安全,抓好员工生活。10、经常深入到员工中,了解情况、听取意见和建议、解决困难、排除忧患、宣传企业文化、鼓舞员工士气,为全面完成公司各项目标努力工作。生产部职责生产部受生产副总领导,直接向生产副总报告工作。下属岗位为调度、操作员、机修工、装载机司机、辅助工。部门职责：一、全面负责混凝土生产作业和现场调度工作,完成公司下达的生产计划。二、编制设备采购、维修、报废计划,并经批准后实施。三、设备检查管理工作。四、设备保养维修工作。五、设备使用培训、操作规程的制定。六、生产效率的改善与管理。七、生产现场的管理。八、生产现场财产管理。九、生产砼质量的控制、质量自检。十、安全生产检查与处理。十一、设备及工具安全使用检查与处理。十二、受理、分析生产报表。十三、生产报表的编制与报送。十四、与销售部、供应部、技术部等部门的沟通、联系、协调。十五、其它相关职责。生产部长职责一、职务名称：生产部长二、直接上级：副总经理三、直接下级：内外调、机修、操作工、辅助工、铲车司机四、本职工作：全面负责混凝土生产作业和现场协调工作五、岗位职责：1、在副总经理的领导下,全面负责领导交办的生产调度工作,认真贯彻执行公司生产经营的规章制度和相关规定,全面负责混凝土生产作业和现场协调工作,完成公司下达的年度混凝土生产计划。2、按照公司下达的生产计划和临时性追加计划,安排组织生产作业计划和组织实施计划地完成,根据月生产作业计划和混凝土生产预报表任务内容,科学认真的下达日生产任务单,并具体负责组织完成。3、在组织生产任务完成的过程中,有权对生产系统各部门提出工作要求,有权对生产系统各部门进行工作协调,有权在生产紧急状态时下达最终调度令。负责处理混凝土生产、运输、泵送时需外协相关事宜。4、对各生产单位在生产作业过程中的质量、设备、安全管理和岗位操作有权进行监督检查,以杜绝重大质量、设备、安全事故的发生。5、负责对新开工地的综合考察,并收集相关资料,会同试验室和相关部门及时沟通工地情况并认真组织制定施工方案,并负责贯彻落实。6、必须对新工地和重点工地实施巡回检查,对施工中我方应承担的责任及任务、服务完成情况进行落实实施。及时与施工方有关人员进行沟通,听取意见并进行调整。7、对本部门人员的配置有权提出意见,负责本部门人员的培训工作。对生产部门岗位人员配置和培训工作有权提出建议和意见。8、按时参加公司组织的各类会议并完成领导分配的临时性工作。现场调度员岗位职责一、职务名称：生产外调二、直接上级：调度班长三、本职工作：施工现场协调管理四、岗位职责：1、在总调的领导下,对施工现场应由供货方负责的一切工作进行现场指挥。2、在接到调度室供货信息后,及时同施工方取得联系,并同相关人员到现场察看施工准备情况,同需货方拟定供货时间、预定方量和施工要求,供货时间确定后,督促需货方及时开出《需货通知单》并及时将通知单内容反馈到调度室。3、熟悉罐车行驶路线,勘察施工现场。内容有：进场道路是否宽敞便行、场地基础是否松软、场地设施情况有无障碍物、高层建筑情况、高空高低压线路及其队拟定运输方案。4、根据现场情况,拟定现场泵送作业方案,将泵送方式、数量通知调度室,调度室报总调度长审批,根据总他线路情况。场地外街道情况,道路属哪个支队管理及市容管理情况等。协助车调度长的指令指派泵送设备。泵送设备〔车泵、地泵必须在泵送前1小时安装、结束。5、现场调度根据现场施工准备情况、泵送设备准备情况,同施工方确定开盘时间和开盘要求,电话通知生产调度室实施生产开盘。6、在运送过程中,负责指挥现场作业、内容有：指挥罐车进、出场及卸料；督促司机签发货票；监督泵送工是否按照《安全操作规程》进行操作及设备运转情况；对现场司机、泵送工进行监督检查；负责签收方量确认单,同施工方随时保持工作联系；将现场施工情况及时通知调度室。7、工地按图纸结算方量时,要熟悉工程的结构和建筑图纸,要会量会算需货方量。在施工中要随时监督检查砼入模情况,如有超宽、超厚、跑料、撒料、涨模等情况,要及时通知主管业务员,并将多浇注方量数字,做好现场签证交给销售部。8、在供货过程中随时了解站内生产情况,根据施工泵送速度,及时调整控制生产与运送速度,做到现场、站内生产供货配合默契,现场车辆、泵送有条有序。9、供货运送中,随时检查车辆的洗车情况,以免造成剩料洒落。供砼收盘时要协助好施工甲方准确估料,以免造成料多浪费或料少延长供货时间加大费用。供货结束后,负责监督检查车辆、泵送管道附件回收情况,通知调度室供货结束。10、对每次供货做好工作记录、工作总结,主要是存在的问题,在参加生产调度例会时进行讲评和考核。对存在的问题拿出措施,提出整改要求,并在下次供货中,按会议决议进行检查落实。11、在供货过程中,外调指挥内调安排生产。生产内调度员岗位职责一﹑职务名称:生产内调度二﹑直接上级:总调三﹑本职工作:生产过程协调管理四﹑岗位职责:1、接到需货通知单审核无误后,及时填写生产任务单并递送试验室、供应部各一份,留存一份。2、每次供货前需做好生产准备工作,督促相关部门检查掌握水泥、砂石、外加剂、粉煤灰等原料储存情况；检查操作室、搅拌站等主要生产设备完好情况；掌握罐车、泵车完好情况；确保生产任务的完成。3、根据现场返回的工地施工准备情况,指令操作室开盘,及时通知试验室作好开盘鉴定工作。并向搅拌运输车司机提交行走路线,根据车队派出车辆召集司机下达运送路线及注意事项并实施考核。4、交接班时,两班调度员需当面交清工地供货情况,厂内生产情况,正在供货工地的供货情况,并认真查阅交接班记录,除此之外,有权按交接班巡查路线巡视,检查各部门人员到位情况。5、在生产过程中,随时了解情况；随时了解工地泵送情况和道路运送情况；随时监督、检查厂内生产状态并实施工作考核。随时同现场施工员工保持联系。合理精确控制搅拌速度与罐车运输速度。做到站内现场配合紧凑,车辆运送有条有序。6、做好《需货通知单》、《配合比通知单》及发货单的回收存档工作,认真记录罐车的运输趟数、泵工的泵送方量工作,使方量工资发放准确,考核有章。7、在供货期间做好生产、运送、泵送工作值班记录,并对每次供货进行总结和情况分析,对存在的问题、拟定措施提出要求。并在日常工作中检查、监督、贯彻、落实有关会议指令。操作班长岗位职责一﹑职务名称:操作班长二﹑直接上级:生产部长三﹑直接下级:本班工作人员四﹑本职工作:接配合比要求生产合格砼五﹑岗位职责:1、操作班长在生产调度的领导下,负责操作班日常生产管理工作,对搅拌机设备及主机操作技术负完全责任。2、带领全班人员严格执行公司的各项规章制度,负责对操作员岗位职责进行检查和考核。3、会同设备技术管理人员拟定搅拌系统《安全操作规程》和《设备维护保养制度》。4、指导监督操作员严格按照操作规程进行操作,严禁违章操作,负责对操作员的操作情况进行严格的检查和考核。5、了解设备的构造、性能及用途,熟练掌握操作技术及维护保养的方法,不断总结操作要领和经验,提高操作技能。6、加强对设备的检查和维护,生产前认真检查设备的运转情况,对传动系统、搅拌系统、自控系统做到勤检查、勤维护,确保设备正常运转。7、定期组织全班人员进行学习和业务培训,提高实际操作水平增强排除故障的能力。8、生产过程中,坚持"质量第一"严把质量关,严格按照试验室出具的配合比进行搅拌,不得私自调整配合比,随时向试验室反馈正在生产混凝土的质量情况,确保出机混凝土各项性能符合指标要求。9、在生产过程中随时观察设备运转情况,发现设备有异声或其他故障,应通知调度及维修人员及时停机检查处理,严禁带故障操作。10、加强对操作员的管理工作,防止违规操作,杜绝事故隐患,对不按程序操作的人员有权建议其下岗。11、保持操作室环境卫生整洁有序。完成公司领导安排的其他工作。搅拌站操作工岗位职责一﹑职务名称:操作员二﹑直接上级:生产部长三﹑本职工作:按配合比要求生产合格砼四﹑岗位职责:1、遵守公司各项规章制度,坚守工作岗位,做好本职工作。2、严格执行设备安全操作规程和维修技术规程,一旦发现设备异常,及时采取措施并通知维修人员修理。3、严格执行调度员下达的生产计划及工作安排,严格按照试验室下达的配合比进行生产。未经试验室同意,不得擅自更改配合比。4、对设备的每个润滑点,应勤检查、常加油,配合维修工、清理工、计量人员的工作。5、搞好设备的卫生,及时清洗、清理搅拌机,不得延误生产。做好操作室内外的卫生,谢绝无关人员进入操作室。6、工作结束时,切断所有电源,关好门窗,对操作安全负责,填写工作日志。7、严格执行交接班制度,认真做好交接班记录。维修班班长岗位职责一﹑职务名称:维修班班长二﹑直接上级:生产部长三﹑直接下级:本班维修工四﹑本职工作:保证设备正常运转五﹑岗位职责:1、全面负责维修班的工作,加强对班组内人员管理〔包括：思想教育、值班派班、劳动纪律、工作技能的考核等,负责公司设备维护保养、维修抢修、操作监督、参与计量设备的鉴定、验收和设备引进、改造项目的实施。2、根据设备运转情况及设备完好情况,拟订月工作计划和每周维修计划,合理安排工作人员,进行设备维修保养,设备抢修,设备改进、改造,做到有工作重点,有工作秩序,有分工有配合。3、对于工作所需的材料、配件等要提前制定计划,上报主管部门,要求及时供货,及时了解落实情况,以免影响维修延误生产。4、对于工作所需的各种工具、仪表、测量器具、维修设备,要填写审批单,经主管领导审批后,向供应库房借用,个人借用工具建立台帐,对公用工具、维修设备要负责管理。5、对全厂设备的安全操作进行指导监督,有权对违犯操作规程的各部门操作人员提出警告。在发生设备事故时,要直接参与事故分析和事故处理。6、积极配合公司生产部,对新购置设备做好鉴定、验收工作,并对设备使用过程中发现的问题,要及时反映,需进行改进、改造的,应提出改进方案,并在批准后实施。7、负责本班组安全工作。贯彻执行安全操作规程,实施安全工作监督和考核。8、按时参加调度例会,完成公司指派的临时性工作。维修工岗位职责一﹑职务名称:设备维修工二﹑直接上级:维修班班长三﹑本职工作:保证设备正常运转四﹑岗位职责:1、维修工包括电、钳、焊、管道等工种。维修工的工作任务是负责设备的维护、保养、巡回检查、维修抢修和设备的改进和改造,确保设备正常运转,保证生产任务的完成。2、电工在维护、维修时,必须穿戴绝缘防护用品和使用绝缘工具,在电源处设置明显的作业警示牌,带电作业时,必须有人监护,需要维修工和其他人员配合作业,必须指派专人统一指挥,做到安全、有序。3、钳工在维护检修时,合理佩带劳动用品,熟练掌握各种加工设备的操作要领,正确选用工具。在维修搅拌机搅拌筒内、螺旋输送管维修孔和上料系统皮带机时,严格按照操作规程进行,切断电源,放置安全警示牌,必须有专人负责监护。4、焊工在维修时,要正确佩带劳保用品,熟练掌握气焊、电焊设备使用操作方法,在焊接搅拌筒内搅拌臂、叶片、刮板、衬板及下料门时,要设置接通地线,防止搅拌机有积水接地,造成微机系统的损坏。在焊接作业时,不允许焊条接触轴承座、架等,防止轴承之间产生火花损坏轴承。5、指导和监督操作工正确操作。当班维修人员,要对搅拌机各系统进行认真巡查。巡查重点：骨料秤、传感器、水平皮带、斜向皮带、搅拌机系统、风压液压系统、润滑系统及紧固清理,确保搅拌站主要生产设备的正常工作,使生产设备始终处于良好运转状态。6、在维修配合工作中,要听从班长的统一指挥,发扬团队协作精神,打破工种界限,保证维修工作符合质量要求。自觉接受设备技术管理人员和安技人员的工作指导和安全检查,要对生产过程中单机运转的重点设备,指派专人操作、专人维护及专人考核的办法。7、对个人领用保管、使用的工具,要建立个人工具帐。对损坏的工具,仪表及测量器具要查明原因,实行以旧换新制度,丢失要按照价格赔偿。8、服从领导指派的临时性工作。装载机司机岗位职责一﹑职务名称:装载机司机二﹑直接上级:生产部长三﹑本职工作:骨料转送四﹑岗位职责:1、按时交接班并检查交班记录,现场进行交班。2、做好装载机维护保养工作,重点给机器润滑紧固,随时注意机器运转情况。3、及时整理现场,卷料起垛,在铲装各种骨料接近挡土墙时,不允许铲斗和挡土墙呈垂直状,不允许铲斗碰撞骨料仓的任何部位。4、严格按照调度指令上料,不得错上、混仓,不得出现停搅待料。5、在任何时间和任何情况下,不得出现使用装载机时找不见人,短时间离开应提前向生产调度打招呼。6、始终贯彻安全第一的思想,谨慎驾驶,安全操作,作业时注意现场运输车辆和人员。随时检查铲斗焊接是否有松动脱离情况,以防焊接件搅进混凝土造成搅拌机损坏和泵送设备损坏。7、配合辅助班人员清理厂区卫生。8、在保证生产顺利进行的情况下,完成领导安排的临时性工作。辅助班班长岗位职责一﹑职务名称:辅助班班长二﹑直接上级:生产部长三﹑直接下级:本班工作人员四﹑本职工作:生产辅助配合五﹑岗位职责:1、辅助班负责除操作班、维修班、泵班工作范围以外的所有生产辅助工作。其工作任务由调度进行具体安排。2、班长负责接受工作任务,对班内人员分工派班,布置工作任务、内容,并对班组成员进行工作考核和考勤。3、在混凝土搅拌过程中,随时巡查骨料仓上下石块和其他异物状况、各下料门启动关闭状况,水平和斜皮带的转动情况及各仓骨料状况,如发现问题,及时报告生产调度员,并有权指挥装载机正确装载骨料。4、在搅拌间隙负责对搅拌机罐内、下料门斗清理砼结块、清扫搅拌机各工作台和站下地面,进行上述工作时必须严格遵守《安全操作规程》,以防人身、设备事故的发生。5、供应部收料员在料场对砂、石质量复检卸车后,负责对原材料、料场的工作进行如下管理：砂石料场的起垛、原料大石块、泥块的挑拣、料场的整洁卫生、骨料仓的上料、积水的排放等。合理有效的安排、指挥装载机工作。6、对所管辖的卫生区域,安排人员每早、晚8点前清扫完毕并保持清洁,每日三次清理院内卫生。7、在工作中要始终贯彻"安全第一"的原则,严格遵守各项规章制度和《安全操作规程》,正确佩带劳动保护用品。每次清理搅拌机时,组织人员按程序进行清理,确保人身安全。听从生产调度指派的临时性任务。辅助工岗位职责一﹑职务名称:生产辅助工二﹑直接上级:机修班长三﹑本职工作:生产辅助配合四﹑岗位职责:1、遵守公司的各项规章制度。2、听从生产调度的指挥,服从各级领导管理。3、负责料场、皮带输送机的清理,随时注意皮带输送机的运转情况,发现问题及时报告维修人员。4、在停止生产后或生产间隙中,及时清理搅拌机主机,叶片及下料口、地面等。5、保证洗车台及周围环境清洁干净,保证全公司前后厂区的环境清洁卫生,文明生产。6、要与料场装载车司机相配合,搞好料场周围的环境卫生。7、依照生产调度要求,做好其他工作。销售部职责一、在总经理领导下负责公司产品销售管理工作。负责产品的销售和货款的回收管理。二、以顾客为核心,积极开展市场调研,开拓市场。按市场需求销售动态编制年月销售计划,经主管领导批准后实施。三、根据市场行情和同行业市场的比较,提出公司产品价格的比价供领导参考决策。积极寻找市场,做好市场调查,树立产品形象,提高销售策略及技术水平。四、编制公司合同文本,做好公司合同评审、审批工作。负责通知顾客开盘时间,负责索要需货通知单。五、监督合同的执行情况,并对货款回收提出可行性意见,把货款回收作为部门重要工作任务,提高货款回收率。六、走访用户,开展为用户服务活动。收集用户对公司产品质量、价格服务的信息,做好顾客满意度的调查,确保公司形象。七、组织销售人员学习业务知识、混凝土专业知识、文化知识,提高个人素质。加强业务人员的业绩考核,促进销售部门工作任务的超额完成。八、制定销售部门各项管理规章制度,经公司审核后遵照执行。销售部部长职责一﹑职务名称:销售部长二﹑直接上级:副总经理三﹑直接下级:销售业务员四﹑本职工作:商品砼销售及市场拓展五﹑岗位职责:1、努力掌握建筑市场信息,积极开展对外联系,洽谈承揽工程任务。2、负责工程合同的洽谈、签订工作及货款的回收工作。3、对工程合同履行过程中出现的重大问题进行处理,做好售后服务,负责组织部门进行顾客回访及满意度的调查工作,分析评定,建立顾客档案。4、负责完成公司年度、季度的销售指标计划,实现销售任务的完成。5、负责拟订大中型工程项目的投标报价策略,依据公司意图组织实施。6、定期检查工程合同等经济文件的整理、保管、存档工作。8、协助有关部门做好公司经营决策和管理系统方案决策工作,当好总经理、副总经理参谋。9、配合有关部门做好企业资质年审复验工作。组织用户回访服务工作。10、带领部门员工严格遵守公司的各项规章制度,维护企业信誉,树立企业形象。11、努力完成领导交办的其他工作。销售部业务员岗位职责一﹑职务名称:销售业务员二﹑直接上级:销售部长三﹑本职工作:商品砼任务承揽及回款四﹑岗位职责:1、了解建筑市场现状,掌握建筑市场信息,积极承揽混凝土工程。2、负责建立建筑市场信息资料台帐,定期分析建筑市场动态,协助部门领导制定公司经营工作策略,提高工程中标率。3、负责公司与用户的业务联系,洽谈工程合同结算和回收工程款及相关的服务工作。4、严格按照规范合同的全部条款执行,直至各个合同执行完毕。其工作内容包括：施工现场的配合协调、汇款的按时、每月的按量结算。5、熟悉市场商品价格信息,了解公司生产成本动态,掌握企业产品的成本。6、积极参与市场竞争,参与工程项目的质量回访和用户服务工作,不断提高企业形象。7、严格遵守公司各项规章制度,及时完成领导交办的其他工作。供应部职责一、在总经理领导下,负责公司物资采购管理工作。负责对公司产品主体材料〔包括水泥、砂石、外加剂、关键配件供方进行评价选择,每年颁布合格供方名册。二、对公司生产使用的大宗材料采购要做到计划提前、采购得当、保管有序、把好质量和数量关。负责进场原料的检验工作,发现问题材料应及时处置,杜绝不合格材料进场。三、对于其他物资的采购,严格按照公司主管领导批准的计划采购。采购物资货比三家,不能自行其事无序采购。采购贵重物资必须相先经领导同意后,方可采购。四、加强库房管理,必须严格执行物资出入库管理制度。保证生产所需原材料的及时发放。五、合理储备生产原材料和设备配件,减少库存积压,提高资金利用率。六、及时向主管领导提供库存报表及相关资料。做好统计分析、材料市场行情预测分析,提高管理水平。七、制定公司物资管理规章制度,提高材料供应能力,加强业务人员的学习培训。八、完成领导交办的其他工作。供应部长职责一﹑职务名称:供应部长二﹑直接上级:总经理三﹑直接下级:采购员﹑收料员﹑库管四﹑本职工作:原材料供应保障五﹑岗位职责:1、遵守国家关于物资管理的有关规定,贯彻执行公司的各项规章和管理制度。负责本部门员工的培养、教育和业务知识的学习。2、在总经理的指导下,负责材料及设备零配件的采购、验收、入库、统计及出库管理工作。3、健全供料台帐,做好运输供应记录,汇总各原材料的原始凭证,报送财务结帐。4、收集、整理各种原始材料信息及材质合格证。5、及时掌握库存情况,根据库存数量并向主管领导报告,提出采购计划。6、有责任制止不合格的材料和设备零配件供应,有权提出合同外纠纷的处理方案。7、认真做好主管领导安排的其他工作。采购员岗位职责一﹑职务名称:采购员二﹑直接上级:供应部长三﹑本职工作:原材料供应保障四﹑岗位职责:1、遵守国家关于物资管理的有关规定,贯彻执行公司的各项规章和管理制度。2、在供应部长的指导下,负责材料及设备零配件的采购、验收、入库、统计及出库管理工作。3、汇总各原材料的原始凭证,健全供料台帐。4、收集、整理各种原始材料信息及材质合格证。5、及时掌握库存情况,根据库存数量并向主管领导报告,提出采购计划。6、有责任制止不合格的材料和设备零配件供应。7、认真做好主管领导安排的其他工作。库管员岗位职责一﹑职务名称:库管员二﹑直接上级:供应部长三﹑本职工作:进出仓库物品管理四﹑岗位职责:1、贯彻和遵守公司的各项规章制度,认真搞好各种材料及零配件的收、放、存、发等管理工作。2、负责库存物资的保管,发放及审查验收工作。3、负责库存物资的保养和安全,做到"四防"、"四无"：防火、防盗、防雨、防潮；无差错、无丢失、无损坏、无霉烂变质。4、及时提供库存数量,并建立台帐。5、负责帐薄、凭证、单据及有关原始资料的建档与保存。6、负责仓库定期盘点,及时报告库存物资储备情况。7、对不合质量要求的外购物资有权拒绝接受。9、对个别材料,根据用途有权提出调配或代用。10、对审批手续不全的领料单有权拒绝发放。11、完成部门领导安排的其他工作。收料员岗位职责一﹑职务名称:收料员二﹑直接上级:供应部长三﹑本职工作:原材料入厂质量﹑数量验收四﹑岗位职责:1、严格遵守公司的各项规章制度,坚守工作岗位。2、负责公司原材料的进场、过磅数据的记录、整理工作建立台帐,并对进场原材料数量的准确性负责。3、保持良好的服务态度,及时反馈供货信息,做好日、月报表工作,并及时向相关部门报告仓储情况。4、对电子秤等相关计量设备的运行保养负责,对计量数据的准确性负责。5、对磅房周围的环境卫生负责,做到班前班后卫生清洁。6、完成部门领导交办的其他工作。车队职责一、在总经理的领导下,负责公司运输车辆管理工作。负责罐车运输作业、泵送作业及车辆设备的维修和保养管理工作。二、按照调度室指令,安排各种作业车辆的出车。督促驾驶员按照要求及时出车,确保砼运输、泵送任务的顺利完成。三、负责制定车辆设备的检修计划,并组织实施验收。四、做好砼运输车辆及泵送设备的档案资料管理工作。建立车辆运行记录和事故记录。五、负责对驾驶员及所属人员的技术培训和交通安全教育工作。建立驾驶员安全管理记录,预防各种事故的发生。六、负责建立部门各种管理制度,并监督实施。七、完成领导交办的其他工作。车队队长职责一﹑职务名称:车队队长二﹑直接上级:副总经理三﹑直接下级:砼运输车司机泵工四﹑本职工作:保证行车安全及运输顺利五﹑岗位职责:1、遵守公司各项规章制度及各项安全生产规程,遵守《道路交通安全法》。2、负责车队管理工作,加强运输车辆管理和驾驶员的安全教育、培训、学习、考核工作及安全管理工作,杜绝一切事故发生,定期组织驾驶员进行安全法规学习,不断提高安全意识。3、负责与交通、路政、市容等管理部门的工作联系和交通事故,路政、市容处罚的处理与交涉,负责车辆保险、运营证件、养路费、通行证的办理工作。4、保证车辆完好率,协调各方关系,配合其他部门用车,根据经营、生产需要合理安排车辆,并教育驾驶员,对输送,运输车辆要服从生产部的调配和安排,保障生产顺利、正常进行。5、负责驾驶员,泵工及出租设备的运货单原始票据的回收、登记、保管、审核、核算领导工作。6、负责教育车队员工保证车辆和泵送设备的安全,文明生产和车辆整洁干净,维护公司信誉,树立公司形象。7、完成领导交办的其他工作。砼车驾驶员岗位职责一﹑职务名称:砼运输车司机二﹑直接上级:车队队长三﹑本职工作:混凝土运输四﹑岗位职责:1、认真学习自觉遵守交通法规,服从交通管理人员的指挥,树立安全第一的思想,做到中速行驶,文明驾驶,严禁疲劳和酒后驾车,杜绝人为的车辆责任事故,保证砼运输任务的完成。2、坚决执行公司的各项规章制度,服从队长的领导,听从调度室的派遣和指挥,有事必须向队长请假。3、规范操作,精心爱护和使用车辆,管好自己所驾驶的车辆,未经领导批准,严禁私自将车交他人驾驶。严禁驾驶室内超员和搭载无关人员,防止各种事故的发生。4、管理好自己所驾驶车辆的各种证件、工具、物品,防止损坏和丢失；人员调整时,要办理移交手续,并做好登记。5、掌握车辆运行情况,严禁带故障出车,车辆有故障要及时进行检修和排除。行车中出现故障,要及时向队长报告,不得因车辆故障影响砼运送任务。6、要树立公司形象,维护公司利益,不断加强职业道德修养,增强工作责任心,爱岗敬业,团结协作,处理好各种关系,自觉维护公司的声誉。7、对用户服务要热情周到,要用文明用语,严禁与用户发生纠纷；加强与调度室的联系,搞好工作配合,防止出现压车、压料,影响砼质量。8、认真仔细确认指令,严防将料拉错工地；观察掌握砼质量,发现异常及时报告,严禁向砼内加水；保管好票据,票据回厂及时上交,严防丢失和损坏。9、必须按规定的路线运行,运砼中严禁开车乱转,随便停靠,运输任务结束后,必须及时返厂,不得将车辆停在外面,办理私事。10、无论在本单位或外单位运砼时,坚决服从调度室指挥,做到随叫随到,接到任务通知后15分钟内必须到现场出车,按先后次序排队装砼,防止出现堵塞。11、供砼结束后要及时将罐车进行冲洗,避免发生粘罐现象。12、加强车辆的维修和保养,出车前检查车辆,运输中要对车辆各部位注意观察,任务完成后及时检查和清洗,保持车辆的完好率和车容整洁。13、积极参加学习和业务培训,完成上级指派的临时性任务。泵工岗位职责一﹑职务名称:混凝土输送泵工二﹑直接上级:车队队长三﹑本职工作:混凝土的泵送四﹑岗位职责:1、严格遵守公司的各项规章制度,服从队长领导。2、严格遵守混凝土泵送施工技术规程及混凝土泵送安全操作规程,科学组织和使用泵送设备。3、按照公司供货方案做好混凝土泵送环节的生产准备、安全操作、日常维护保养工作,向队长提供合理备件计划,保证设备正常运转。4、按照队长指令,每次出泵应提前到施工现场勘察路线,扎泵地点,和施工方保持好合作关系。将所需泵送设备及管道、卡子、胶圈等按时运至施工现场,负责管道安装的指导和验收工作,并按数并让施工方开出收据条。如有问题无法解决报现场调度帮助解决。5、监督施工方的民工泵送配合情况及不安全因素,管道发生问题时要注意安全,掌握管道的卸、接方法。6、在转场或泵送间断时,严格按照《泵送管道管理办法》进行作业,随时检查管道是否安全可靠,掌握管理数量,加强管道维护保养。7、运送管道返厂,必须同施工方项目经理履行管道交接手续。8、设备、管道回厂后,及时对管道进行清理维护,办理入库手续。9、负责保管泵送设备及相关配件,保持泵送设备的清洁卫生。10、遵守交接班制度,做好设备运转记录和交接班记录。11、积极配合用户单位的施工、文明规范服务,遵守施工现场的安全管理制度和调度指挥,严禁违章作业。12、积极参加思想和业务技能的教育培训,熟悉了解设备的结构、性能、操作注意事项及维护方法,必须会理论、会实践、会保养、会排出故障。13、因违章操作和不听指挥造成的损失,除要给予一定的行政处分外,还要承担一定的经济处罚。14、在施工现场作业,要时刻维护企业形象,树立企业良好信誉。15、完成上级指派的临时性任务。财务经理职责一、职务名称:财务部经理二﹑直接上级:总经理三﹑本职工作:财务管理、数据中心的管理四、直接下级：会计、出纳、统计、预算五﹑岗位职责:1、贯彻执行国家财经政策、法令和公司颁发的财务管理制度。2、组织企业经济核算工作,编制财务计划,监督检查计划执行情况。3、不断完善企业财务制度,加强经营核算管理,保证公司资金合理支配及公司利益不受侵害。5、审核各项开支计划,做好资金计划平衡,调剂业务所需资金,保证经营业务活动的需要。6、督促并协助应收帐款的催收,加快企业资金回笼。7、负责完成各项费用的上缴任务,做到按时足额上交,和截留。8、负责财税金融部门的联络,做好内外工作的协调。10、负责组织财务、统计人员的业务学习,指导统计人员工作,保证数据的准确性,促进财务人员执行财经纪律的能动性,督促财务管理制度的贯彻落实。会计岗位职责一、职务名称:会计二﹑直接上级:财务经理三﹑本职工作:财务管理四﹑岗位职责:1、按照国家会计法规和行业会计核算的需要,建立会计帐簿,做到账目清楚、数字准确、登记及时、帐帐相符。2、并根据经济业务及上级汇报的需要,设立总帐科目和明细帐科目的使用范围。3、负责各类费用开支原始单据的审核,正确编制会计凭证。5、负责成本费用的归集汇总及生产费用和期间费用的正确分配。6、负责销售收入的正确核算,准确计算应交税金。7、负责低值易耗品、固定资产的账务核算、管理和定期盘点,正确计提折旧及固定资产的报损申报负责凭证汇总,总帐的登记及会计报表的编制,并按时纳税申报。8、按照国家财务法规及公司财务制度,正确计提各类费用,确保财务核算的准确性和合法性。10、配合财务经理工作,服从分配的其他工作。出纳员岗位职责一﹑职务名称:出纳二﹑直接上级:财务经理三﹑本职工作:现金收支四﹑岗位职责:1、认真审核各类原始单据内容、数量、金额是否正确无误,审批手续是否完备,并有权拒绝审批手续不全的业务开支。2、严格遵守现金管理制度,每日销售款及时存入银行,做到日清月结,账款相符。3、负责编制各类资金周报表并及时报送总经理。,4、负责每月员工工资的发放,做到严谨细致无差错。5、负责每日流动资金的存取,确保经营业务的需要。控制库存资金限额,超过部分及时送存银行。6、负责每月对库存现金、银行存款的盘点核对,编制现金盘点表,银行存款余额调节表,做到账帐相符。7、妥善保管各类有价证劵和所管流转票据,做好各类票据的收发登记。8、认真学习财务、税务知识、,提高工作能力。9、树立安全意识,学习保安知识,确保企业财产安全和自身安全。10、配合会计工作,接受会计的指导和监督。11、严格遵守公司的各项规章制度。12、完成领导交办的其他任务。生产统计员岗位职责一、职务名称：生产统计二、直接上级：财务部经理三、本职工作：生产过程数据统计四、岗位职责：1、对统计数字的准确性负责、拒绝非合理性的统计数据更改或纂改。2、生产日报和月报的编制、报送。3、日、月材料消耗报表的统计、编制、上报。4、各类票据的回收、整理、归档。5、对生产环节的材料浪费等情况向上级反映。6、相关文件、资料的收集、整理。7、自觉遵守公司各项规章制度,积极完成领导交办的临时工作。供应统计员岗位职责一、职务名称：供应部统计二、直接上级：财务部经理三、本职工作：原材料数量统计四、工作责任：1、保证各种统计数据的准确性。2、及时统计每日、月原材料的进货与库存,负责日、月报表的填写与报送工作,做到准确无误。3、每月与各供应方进行供货核对,建立供应商台账。4、做好月底原材料库存盘点,查明帐实不符原因,原材料月报报送财务部。5、固定资产记帐。6、配合会计进行年终结算。7、保证各种报表原始依据的齐备、完整,并做好相应的建标、建卡工作。8、严格遵守公司的各项规章制度和管理规定,保守公司生产、经营、技术指标执行情况的企业秘密。9、完成领导交办的其他工作。销售统计员岗位职责一、职务名称：销售统计二、直接上级：财务部经理三、本职工作：销售过程的统计四、工作责任：1、在财务部经理的领导下工作,负责销售部人员的业绩考核登记,建立、销售台帐,账目清晰明了。2、认真做好招、投标文本,整理客户档案,打印销售合同,并规范档案,合同管理工作,合同原件交存办公室存档,复印件总经理一份、会计一份、统计一份。3、做好销售人员的计件工资核发工作,监控合同的运行情况。4、配合会计准确办理业务人员与各项目的结算对帐工作,及时索回对帐、结算单。5、接待来客要有礼节,态度和蔼,及时向领导汇报。6、自觉遵守公司各项规章制度,积极完成领导交办的临时工作。车队统计员岗位职责一、职务名称：车队统计二、直接上级：财务部经理三、本职工作：车辆、司机的各种资料的统计四、工作责任：1、在财务部经理的领导下工作,负责车队人员的业绩考核登记,建立车辆各种费用统计台账。2、每日做好司机人员的趟次、方量、运距等数据的统计工作,保证车队人员计件工资核发数据的准确性。3、做好车辆油耗、修理费用各项目的统计。4、配合会计做好运输成本的账目统计。5、自觉遵守公司各项规章制度,积极完成领导交办的临时工作。施工预算员岗位职责一﹑职务名称:预<决>算员二﹑直接上级:财务部经理三﹑本职工作:砼工程预算﹑决算及本部门合同管理四﹑岗位职责:1、负责组织编写施工设计预算,把好预算质量关,为投标报价提供资料。2、根据混凝土供应进度,及时深入工地现场,与用户做好方量结算、价格核算、变更签订工作。3、协助领导把好成本核算关。4、严格遵守公司的各项规章制度,努力完成领导交办的其他工作。试验室职责一、在副总经理