工作场所职业病危害因素日常检测与质量控制

1、工作场所职业 病危害因素日常检测与质量控制1职业卫生生：以职业业人群为为目标，以改善善劳动条条件，消消除和防防止职业业危害，减少职职业病，保障职职业人群群健康和和促进经经济发展展为目的的的一门门预防医医学学科科。职业病危危害：是指对对从事职职业活动动的劳动动者可能能导致职职业病的的各种危危害。职职业病危危害因素素包括：职业活活动中存存在的各各种有害害的化学学、物理理、生物物因素以以及在作作业过程程中产生生的其它它职业有有害因素素。职业病：由职业业性有害害因素引引起的疾疾病为职职业病，我国目目前的法法定职业业病有十十类115种。2职业卫生生标准分分类：职业卫生生专业基基础标准准作业场所所条件卫卫

2、生标准准工作场场所有害害因素职职业接触触限值职业病诊诊断标准准职业照射射放射防防护标准准职业防护护用品卫卫生标准准职业危害害防护导导则劳动生理理卫生、工效学学标准职业性危危害检测测、检验验方法3国家职业业卫生标标准依据职职业病防防治法卫生部部发布国国家职业业卫生标标准的158项项工业企业业设计卫卫生标准准（GBZ-2002）工作场所所有害因因素职业业接触限限值（GBZ2-2002）（385种）职业病诊诊断标准准（110）职业照射射、放射射防护标标准（42）职业卫生生专业基基础标准准（2）检测方法法（1）4工作场所所职业危危害警示示标识（GBZ158-2003）（28种）工作场所所有害因因素职业

3、业接触限限值粉尘（47种）毒物（329种种）物理因素素（8种种）生物因素素（1种种）职业病目目录10类115种尘肺（13种）职业中中毒（56种）物理因因素所致致职业病病（5种种）生物物所致职职业病（3种）职业性皮皮肤病（8种）职业性性眼病（3种）5职业性耳耳鼻喉口口腔疾病病（3种种）职业业性肿瘤瘤（8种种）其它它职业病病（5种种）6职业危害害因素三三级预防防控制示示意图一级预防防投资项目目职业危害预评评价建设项目目职业病病危害控制制效果质控指导导技术传传授职业卫生生信息平平台健康教育育风险保保证二级预防防职业有害害因素检检测职业与其其它疾病病检测职业病健健康监护护急性职业业中毒控控制三级预防防

4、职业病诊诊断管理理职业病统统计报告告劳动能力力鉴定职业病人人随访样本资料料收集整整理职业卫生生档案管管理职业卫生生调查研研究7目标职业病危危害因素素检测,是掌握握本地区区职业病病危害情情况和程程度的重重要手段段，并为为用人单单位职业业病危害害治理、有害作作业场所所防护措措施评价价、职业业病危害害评价、急性职职业中毒毒事故调调查提供供客观公公正的卫卫生技术术服务。作用1、为卫卫生标准准的制定定和实施施提供依依据2、为评评价职业业卫生状状况和接接触水平平提供依依据3、为职职业卫生生立法和和执法服服务，满满足职业业卫生标标准的的要求8职责和基基本任务务识别、评评价、预预测、控控制识别：即认知知职业有

5、有害因素素。评价、预预测：通过一一定技术术手段危危害因素素的危险险度评估估和预测测、防护护措施效效果的评评价等。控制：根据评评价和预预测的结结果，采采取相应应的预防防干预措措施，使使危害因因素降低低到最低低限度。91、受卫卫生监督督部门或或用人单单位委托托承担职职业病危危害因素素检测任任务。2、机构构负责部部署卫生生监督部部门委托托职业病病危害因因素检测测任务，督促部部门做好好检测仪仪器、试试剂的、准备工工作。3、现场场检测负负责用人人单位的的委托检检测，负负责政府府（卫生生监督）委托的的检测，合理安安排采样样计划。负责突突发职业业中毒的的现场采采样。同同时向委委托方出出具客观观公正的的检测报

6、报告。4、现场场采样人人员至少少两人一一组，争争取用人人单位的的配合，根据采采样计划划，按照照工作作场所空空气中有有害物质质监测的的采样规规范10（GBZ159-2004）要求采采样，负负责将样样品递交交样品受受理部门门，并参参与对检检测结果果的评价价。5、实验验室按有有关检测测标准进进行检测测，保证证检测结结果准确确可靠，出具规规范的检检测报告告书发至至委托人人。11日常检测测与评价价的依据据1、法律律、法规规、规章章：中华人民民共和国国职业病病防治法法（2001）中华人人民共和和国尘肺肺防治条条例（1987）中华人人民共和和国放射射同位素素与射线线装置安安全和防防护条例例（2005）使用有

7、有毒物品品作业场场所劳动动保护条条例（2002）高毒物物品目录录（2003）建设项项目职业业病危害害评价规规范（2002）12中华人民民共和国国职业病病防治法法第二十四四条有有人人单位应应当实施施由专人人负责的的职业病病危害因因素日常常监测，并确保保监测系系统处于于正常运运行壮态态。用人单位位应当按按照国务务院卫生生行政部部门的规规定，定定期对工工作场所所进行职职业病危危害因素素检测、评价。职业病危危害因素素检测、评价由由依法设设立的取取得省级级以上人人民政府府卫生行行政部门门资质论论证的职职业卫生生服务机机构进行行。职业业卫生机机构所作作检测、评价应应客观、真实。132、常用的的职业卫卫生接

8、触触限值（卫生标标准）1）工作作场所有有害因素素职业接接触限值值第1部分分：化学学有害因因素（GBZ2.1-2007）工作场场所有害害因素职职业接触触限值第第部部分：物物理因素素（GBZ2.2-2007）3）工工业企业业设计卫卫生标准准（GBZ 1-2002）4）建建筑照明明设计标标准（GB50034-2004）143、常用用的职业业卫生现现场检测测（测量量）方法法：1）工工作场所所空气中中有害物物质监测测的采样样规范（GBZ159-2004）2)工工作场所所物理因因素测量量第第1部部分：超超高频辐辐射（GBZ/T189.1-2007）3)工工作场所所物理因因素测量量第第2部部分：高高频电磁磁

9、场（GBZ/T189.2-2007）4)工作场场所物理理因素测测量第第3部分：工频电电场（GBZ/T189.3-2007）5）工工作场所所物理因因素测量量第第4部部分：激激光辐射射（GBZ/T189.4-2007）6）工工作场所所物理因因素测量量第第5部部分：微微波辐射射（GBZ/T189.5-2007）157）工工作场所所物理因因素测量量第第6部部分：紫紫外辐射射（GBZ/T189.6-2007）8）工工作场所所物理因因素测量量第第7部部分：高高温（GBZ/T189.7-2007）9）工作场场所物理理因素测测量第第8部分：噪声（GBZ/T189.8-2007）10）工作作场所物物理因素素测量

10、第第9部分分：手传传振动（GBZ/T189.9-2007）11）工作作场所物物理因素素测量第第10部部分：体体力劳动动强度分分级（GBZ/T189.10-2007）12）工作作场所物物理因素素测量第第11部部分：体体力劳动动时的心心率（GBZ/T189.11-2007）1613）工作作场所空空气粉尘尘测定第第1部分分 ：总总粉尘浓浓度（GBZ/T192.1-2007）14）工作场场所空气气粉尘测测定第2部分：呼吸吸性粉尘尘浓度（GBZ/T192.2-2007）15）工作场场所空气气粉尘测测定第3部分：粉尘尘分散度度（GBZ/T192.3-2007）16）工作场场所空气气粉尘测测定第4部分：游离

11、离二氧化化硅含量量（GBZ/T192.4-2007）17）工作场场所空气气粉尘测测定第5部分：石棉棉纤维浓浓度（GBZ/T192.5-2007）18）室室内照明明测量方方法（GB5700-85）17工作场所所有害因因素职业业接触限限值职业性有有害因素素的接触触限量值值：指职业业活动过过程中长长期反复复接触，对绝大大数接触触者的健健康不引引起有害害作用的的容许接接触水平平。化学有害害因素的的职业接接触限值值的类型型有三类类：时间加权权平均接接触限值值（PC-TWA）：以以时间为为权数规规定的8小时工工作日、40小小时工作作周的平平均容许许接触浓浓度；短时间接接触容许许浓度（PC-STEL）：在遵

12、守守时间加加权平均均接触限限值前提提下，容容许短时时间（15min）接接触的浓浓度；18最高容许许浓度（MAC）：工工作地点点，在一一个工作作日内，任何时时间有害害化学物物质均不不应超过过的浓度度。19超限倍数数：指对未未制定（PC-STEL）的的化学有有害因素素，在符符合8小小时时间间加权平平均容许许浓度的的情况下下任何一一次短时时间（15min）接接触的浓浓度均不不可超过过的（PC-TWA）的倍数数。粉尘的超超限倍数数为2，化学毒毒物超限限倍数与与（PC-TWA）的的关系：PC-TWA（mg/m3）最大超限倍数1312.510-2.01001.5203、职业接触触限值的的运用时间加权权平均

13、接接触限值值（PC-TWA）：1、是评评价工作作场所环环境卫生生状况和和劳动者者接触水水平的主主要指标标，工作作场所有有害因素素职业接接触限值值的主要要性限值值；2、建设设项目职职业病预预评价、控制效效果评价价、法定定的定期期危害评评价，系系统接触触评价，因生产产工艺、原材料料、设备备、生产产方式和和技术等等发生改改变需要要对工作作环境影影响重新新进行评评价时，尤应着着重进行行TWA的检测测、评价价；3、个体体采样是是测定TWA比比较理想想的采样样方法，尤其适适合用于于评价劳劳动者实实际接触触状况；214、定点点采样也也是测定定TWA的一种种方法，定点采采样法除除了反映映个体接接触水平平，也适

14、适合评价价工作场场所环境境的卫生生状况；5、定点点采样要要求采集集一个工工作日内内某一个个工作地地点，各各时段的的样品，按各时时段的持持续接触触时间与与相其应应浓度乘乘积之和和除以8，得出出8小时时工作日日的时间间加权平平均浓度度（TWA）定点检测测可按下下列式计计算时间间平均浓浓度CTWA=（C1T1+C2T2+-+CnTn）/8式中：CTWA8小时工工作日接接触化学学有害因因素的时时间加权权浓度（mg/m3）22定点检测测可按下下列式计计算时间间平均浓浓度CTWA=（C1T1+C2T2+-+CnTn）/8式中：CTWA8小时工工作日接接触化学学有害因因素的时时间加权权浓度（mg/m3）8一

15、一个工作作日的工工作时间间（h），工作作时间不不足8小小时，仍仍以8小小时计。C1，C2CnT1，T2Tn时间段接接触的相相应浓浓度：T1，T2TnC1，C2Cn浓度下相相应的持持续接触触时间。23例1乙酸乙乙酯的PC-TWA为为200 mg/m3，劳动者者接触状状况为：400 mg/m3，接触3h；160mg/m3接触2h；120mg/m3，接触3h。代代入公式式，CTWA=（4003+1602+1203）8=235mg/m3此结果 200mg/m3，超过该该物质的的PC-TWA。24例2同样乙乙酸乙酯酯。若劳劳动者接接触状况况为：300mg/m3，接触2h；200 mg/m3，接触2h；1

16、80 mg/m3接触2h；不接接触2h。代入入公式，CTWA=（3002+2002+1802+02）8=170mg/m3此结果 200mg/m3，未超过过该物质质的PC-TWA。25如果每天天工作时时间长于于8小时时，接触触也不能能超过以以8小时时工作为为基础的的日接触触量。必必须低于于职业接接触限值值。标准值标准时时间/实实际工作作时间。例如，如如果8小小时限值值为100mg/m3，每天工作作10小小时，它它通常应应减少到到80mg/m3；每天工作作12小小时，它它通常应应减少到到67mg/m326PC-STEL的应用用1、是与与PC-TWA相配套套的短时时间接触触限值，可视为为对PC-TW

17、A的补补充。只只用于短短时间接接触较高高浓度可可导致剌剌激、窒窒息、中中枢神经经抑制等等针对性性作用，其慢性性不可逆逆性组织织损伤的的化学物物质。2、在遵遵守PC-TWA的前前提下，PC-STEL水平平的短时时间接触触不引起起1）剌剌激作用用；2）慢性或或不可逆逆性损伤伤；3）存在剂剂量-接接触次数数依赖关关系的毒毒性效应应；4）麻醉程程度以导导致事故故率升高高、影响响逃生和和降低工工作效率率。27PC-STEL的容许许条件：1）当日日的TWA不超超过PC-TWA，短短时间接接触时间间不应超超过PC-STEL。2）当接触浓浓度超过过PC-TWA，达到到PC-STEL水平平时，一一次持续续接触时

18、时间不应应超过15min，每每个工作作日接触触次数不不应超过过4次，相继接接触的相相隔时间间不应短短于60min。3）对制制定有PC-STEL的化学学物质进进行监测测和评价价时，应应了解现现场浓度度波动情情况，在在浓度最最高的时时段按采采样和标标准检测测方法进进行采样样和检测测。28最高容许许浓度（MAC）的应应用：MAC主主要是针针对具有有明显剌剌激、窒窒息或中中枢神经经系统抑抑制作用用，可导导致严重重急性损损害化学学物质而而制定的的不应超超过的最最高容许许接触限限值，即即任何情情况都不不容许超超过的限限值。最最高容许许浓度的的应在了了解生产产工艺过过程的基基础上；根据不同同工种和和操作地地

19、点采集集能够代代表最高高瞬时间间浓度的的空气样样品再进进行检测测。超限倍数数的应用用：许多有有PC-TWA的物质质尚未制制定PC-STEL29对于未制制定PC-STEL的的粉尘和和化学物物质，采采用超限限倍数控控制其短短时间水水平的过过高波动动在符合PC-TWA的的前提下下，化学的超超限倍数数视PC-TWA限值值大小可可以PC-TWA的1.5-3倍；粉尘的的超限倍倍是PC-TWA限值值2倍当化学物物质接触触水平超超限倍数数达3时时，一个个工作日日内这种种短时间间接触的的总时间间不应超超过30分钟超限值倍倍数对应应的浓度度是短时时间接触触浓度，采样和和检测方方法同PC-STEL。 30例1、三氯

20、氯乙烯的的PC-TWA为30mg/m3，其超限限倍数为为2，测测得短时时间（15min）接接触浓度度为100mg/m3，是PC-TWAR3.3倍，2，不符合合超限倍倍数要求求。2、己内内酰胺的的PC-TWA为为5mg/m3，其超限限倍数为为2.5，测得得短时间间（15min）接触触浓度为为12mg/m3，是PC-TWAR2.4倍，2，符合超超限倍数数要求。313、石墨墨粉尘的的PC-TWA为为4mg/m3（总尘）和2mg/m3（呼吸尘尘），其其超限倍倍数为2，测得得总尘和和呼吸尘尘短时间间（15min）接触触浓度分分别为19mg/m3和9mg/m3，是PC-TWAR2.375倍倍和2.25倍倍

21、，均2，不符合合超限倍倍数要求求。4、煤尘尘的PC-TWA为为4mg/m3（总尘）和2 .5mg/m3（呼吸尘尘），其其超限倍倍数为2，测得得总尘和和呼吸尘尘短时间间（15min）接触触浓度分分别为8 mg/m3和5mg/m3，是PC-TWAR倍倍，均均2，符合合超限倍倍数要求求。32对制定了了总粉尘尘和呼吸吸性粉尘尘的PC-TWA的粉粉尘，应应同时测测定总粉粉尘和呼呼吸性粉粉尘的时时间加权权平均浓浓度。按按照BMRC分分离曲线线要求，呼尘的的空气动动力学直直径应在在7.07以以下，其其中空气气动力学学直径5粉尘尘颗粒的的采集第第为50%。33混合接触触除溶剂汽汽油、焊焊接、焦焦炉逸散散物等少

22、少数物质质定接触触限值外外，大多多数接触触限值是是针对单单一化合合物或含含有一个个共同元元素或根根的物质质，然而而，工人人经常接接触固体体、液体体、悬浮浮微粒或或气体的的混合物物，这些些接触，可以在在一个工工作班由由于工作作中使用用含有各各种物质质混合物物材料或或工作中中使用某某些个别别物质同同时或先先后出现现。应认认真评估估混合接接触的健健康影响响以及接接触控制制标准是是否妥当当。所有类型型的混合合接触，都有需需要建立立在工人人接触的的空气中中每种成成分浓度度的评估估基础上上。发生生混合接接触时，第一步步就是要要确保对对每个物物质有足足够的接接触控制制。需要要认真分分析毒理理学数据据以确定定

23、典型34的相互作作用类型型。当工作作作场所中中存在两两种或两两种以上上化学物物质时，如果公公认或认认为没有有协同或或相加作作用，或或缺乏联联合作用用的毒理理学资料料，可认认为成份份物质是是独立作作用。应应分别各各化学物物质的浓浓度，并并按各个个物质的的职业接接触限值值进行评评价，并并应充分分保证遵遵守每一一个成份份物质的的接触限限值。当两种或或两种以以上有毒毒物质共共同一器器官、系系统或具具有相似似的毒理理作用（如剌激激作用）或已知知这些物物质可产产生相加加作用时时，按下下列公式式计算结结果，进进行评价价：35C1/L1+C2/L2+Cn/Ln式中C1，C2Cn代表得物物质所测测得的浓浓度；L

24、1，L2Ln代表各化化学物质质相应容容许浓度度限值据此算出出的比值值1时时，表示示未超过过接触限限值，符符合卫生生要求；当比值值时，表示超超过接触触限值，不符合合卫生要要求。36主动采样样的三个个基本部部分流量计：用来标明明多少空空气被拉拉动或推推动采样泵：产生推动动或者拉拉动空气气动力采样媒介介：空气通过过的物质质在空气采采样程序序之前决定定你的采采样目的的决定你的的采样目目的的之之后决定定主动式还还是被动动式最合适的的采样时时间个体采样样区域采采样区域与个个体采样样大多数国国际的暴暴露标准准基于个个体暴露露标准的的个体采样样所所有有的安全全暴露限限值都基基于个体体采样，必须在在呼吸区区域采

25、样样37作业场所所有害物物质一般般以气体体、蒸气气和雾、烟、尘尘五种形形态存在在。气体和蒸蒸气：化化学物质质在常温温下是气气体或是是易挥发发的液体体和固体体，以分分子形态态扩散于于空气中中。气溶胶：化学物物质以微微小的固固体或液液体颗粒粒悬浮于于空气中中，形成成的烟、尘或雾雾。采样方法法的选择择：根据据化学物物质在空空气中存存在的形形态、理理化性质质、分析析方法、以及现现场条件件来确定定采样方方法，选选择合适适的收集集器和吸吸咐剂，以得合合格的采采样效率率。气体和蒸蒸气采样样用吸附附管粉尘和颗颗粒物用用滤膜盒盒采集38样品采集集过程中中质量控控制：一、现场场调查危害因素素（评价价、日常常、监督

26、督、事故故）工人情况况（工作作、工时时、岗位位、工作作区域、个人防防护情况况）生产情况况（日生生产量、有害化化合物使使用量、防护设设施情况况）确定采样样对象（工种、人数）采样时间间（结合合生产情情况）预采样（短时间间的定点点、个体体）39二、采样样前的准准备工作作采样仪器器（吸附附管的解解析效率率实验）称重（恒恒重、天天平）流量校正正（吸附附管、流流量低）泵校准在使用规规定的采采样方法法时，设设立或确确认一个个泵的流流量值每次采样样之后都都需要校校准泵预设和之之后的流流量的平平均值用用来计算算空气体体积三、现场场采样40三、现场场采样采样样记录单单生产情况况防护设施施情况（设备、个体）采样对象

27、象工人工工作写实实样品采集集（开启启前流量量调试、读数）空白对照照样品采样时间间（开始始流量、结束流流量）采样仪器器编号样品编号号采样日期期陪同人41TWA样样品采集集工人个体体采样样样品工人非流流动工作作分分时段采采样的样样品工作流动动工作分地地点采样样的样品品STEL和MAC样品品采集工人工作作的岗位位工人工作作停留的的地点操作时间间接触触时间少少于15min接触触时间大大于15min42结果计算算工作场所所空气浓浓度计算算采样流量量计算采样时间间计算采样体积积计算样品结果果换算空空气浓度度（样品品结果/采样样体体积）未检出样样品计算算43TWA计计算工人工作作少于8小时少少于于40小小时

28、工作作周工人工作作少于8小时大大于于40小小时工作作周工人工作作大于8小时少少于40小时工工作周工人工作作大于8小时大大于于40小小时工作作周有害物质质检测数数据处理理算数均数数标准偏差差几何均数数几何标准准偏差44数据处理理检测浓度度换算为为空气浓浓度C=c/VC空空气中的的浓度，mg/m3C_样品品中检测测含量，gV样样品采集集体积，L气体体积积换算：标准状况况下（101.3Kpa,0）,1mol气体体具有的的体积为为22.4L标准条件件下（101.3Kpa,20）,1mol气气体具有有的体积积为22.4*293/273=24.04=-2445单位换算算ppm换换算成mg/m3=(ppm

29、*分分子量）/24检出限与与最低检检出浓度度方法检出出限由方法和和仪器决决定定量下限限最低检出出浓度=方法定定量下限限/样品品采集体体积46有害物质质检测数数据处理理职业接触触限值为为整数的的，检测测结果原原则上保保留到小小数点后后一位；职业接接触限值值为非整整数的，检测应应比职业业接触限限值数值值小数点点后多保保留一位位。当样品未未检出时时，检测测结果为为低于最最低检测测出浓度度；当样品空空白未检检出时，检测结结果为未未检出；47STEL和MAC数据据汇总不同工作作岗位分分别列出出同一工作作岗位检测地点点检测测次数检测结结果范围围对于超标标的检测测结果应应分别列列出同一检测测地点的的检测数数

30、据应取取最大值值同一地点点同时采采集的样样品取取平均值值48TWA数数据汇总总不同工作作岗位分分别列出出同一工作作岗位：工人数抽样数数检测测结果范范围抽样数6人时时，应分分别列出出：抽样数6人时时应按照照数据的的分布特特点进行统统计处理理同一采样样对象的的数据应应取最大大值同一采样样对象同同时采集集的样品品取平平均值49检测与评评价报告告5.10结果报报告（1）5.10.2检检测报告告和校准准证书除除实验室室有充分分的理由由，否则则每份检检测报告告或校准准证书应应至少包包括下列列信息：1）标题题（如“检测报报告”或或“校准准证书”）；2）实验验室的名名称和地地址，进进行检测测和/校校准的的地点（如果与与实验室室的地址址不同）；3）检测测报告或或校准证证书的唯唯一性标标识（如如系列号号）和每每一页上上的标识识，以确确保能够够识别该该页是属属于检测测报告或或校准证证书的一一部50分，以及及表明检检测报告告或校准准证书结结