宜宾一中学生寝室管理员考评办法细则-1

1、 - 5 -宜宾一中学生寝室管理员考评办法细则浩如烟海的网络各种管理员相关的内容质量参次不齐，为解决您的需求，以下是我精心整理的宜宾一中学生寝室管理员考评办法细则范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 宾宜一中学生寝室管理员考评办法细则 一、工作职责1、经调查，确系管理员提前开门或到时未关门，或学生未完全出寝室而学生寝室发生被盗事件，管理员赔偿被盗物品价值的一半，且一次扣2分。2、楼梯过道每天拖两次，缺一次扣0.5分，若检查不清洁，每次扣0.5分。3、每天认真检查清洁，并做好记载，及时通知班主任，督促学生打扫，若没有检查，没有记载，一次扣0.5分。通知班主任后，仍没有打扫，并且没有

2、扣该班的分数，一次扣管理员0.5分（含通知班主任也应有记载）。4、负责开、关寝室水电，如发现水、电没有按时关而管理员不知道，一次扣0.5分。5、晚上就寝要督促学生就寝，每周不定期抽查一次学生就寝人数,并做记载,如有违纪没有认真记载和按标准扣分，一次扣0.5分。6、发现寝室学生生病等紧急情况要及时处理，并报告主管领导，通知班主任。若造成后果，按有关规定处理、全期考核不合格。7、发现有违反学校规定的行为（如乱收费、乱罚款等），视其情节轻重，一次扣25分。8、因教育方法不当，造成不良后果的，一次扣1分。9、上面来人参观、检查造成不良影响扣3分。二、按学校规定实行座班制1、座班时间：按学校规定时间，晚

3、上应有人值班。2、座班方式：上班时间内应在值班室或寝室，否则视为缺勤。一次扣1分。三、计分办法与清洁工相同。Edit:.glwk8.cOm 篇2：宜宾一中清洁工考评办法宾宜一中清洁工考评办法一、自己负责的责任区必须全天保持清洁。1、过道必须每天拖两次，即上午、下午各一次，缺一次扣0.5分。检查不清洁每次扣0.5分。2、楼梯和过道栏杆不能有灰尘，每天擦一次，若检查不清洁扣0.5分。3、过道上瓷砖每天擦一次，保持清洁，若检查不清洁的扣0.5分。4、楼道上方天花板不能有蜘蛛网，每周必须打扫一次，若检查不合格扣0.5分。5、过道上的垃圾桶外壳必须擦干净，保持清洁，若检查不合格扣0.5分。6、垃圾桶满了

4、不及时倒（以揭开桶盖后装满为标准），一次扣1分。7、厕所每天必须冲洗两次，缺一次扣0.5分；洗手间及过道地面不能有积水，不合格一次扣0.5分。8、厕所的尿垢必须每月清洗一次，每月15日检查，没有清洗的扣0.5分。9、厕所外的洗手间盛水池不能畅通的一次扣0.5分。10、公地每天必须扫两次，缺一次扣0.5分，若随时抽查不合格，扣0.5分。11、在下班时间临时有任务，应随叫随到，不到的一次扣1分。12、上面来人检查、参观时造成不良影响的扣3分。二、按学校规定实行座班制1、座班时间：上午8:00-12:00，下午2:30-5:00。2、座班方式：在上班时间内在自己的责任区内搞清洁、检查巡视或在休息室休

5、息，否则算缺勤，一次扣1分。3、上班时间不能做第二职业，发现一次扣3分。4、上班时间不许打牌，发现一次扣3分并报告学校。三、记分方法1、每位工人每月满分100分记，实行扣分制。2、每扣1分，扣发期末奖金10元。3、每月所得的总分相加，除以全期的月数，得全期的平均总分，根据总分评出期末奖金的等级。4、按照学校划定的等级比例，根据工作量从高到低评出一、二、三等奖。60分以下为不合格，按学校规定扣发期末奖金。 篇3：宜宾一中校医工作职责及考评方法宾宜一中校医工作职责及考评方法一、职责1、提前上班，坚守岗位，不得无故擅离岗位，负责医务室内卫生，医疗器械的维护、保管。2、及时对学生进行防病及青春期教育，办好卫生宣传板报（每学期不少于2次）。3、掌握常见病、传染病的发病规律，及早控制；对传染病要及时报告卫生部门，并及时采取隔离等有效措施。发现疑、难、急、重病号应立即报告学校领导并立即送医院就诊。4、了解和掌握师生健康状况，每次诊病、拿药要有记录。5、协助卫生部门组织好每年一次的体检，建立健全学生健康档案。6、掌握有病师生情况。7、协助做好清洁卫生区域划分。8、做好各部门临时安排的各项工作。二、考核办法1、上班时间：早上8:00-12:00、下午2:30-5:00、晚上7:30-9:40。无故不在岗一次，扣1分。2、室内不清洁，药品摆放不整齐