数据库原理课程设计报告

1、数据库原理理系 别 信息学学院专 业 年年 级 计算机机科学与与技术专专业 07008班 学 生 姓姓 名 付 艳艳 艳 迟 秀 晶 米 秋 洋 任 课 教教 师 李 明 2010年年5月5日干部档案数数据库系系统设计计报告一、题目名名称干部档案数数据库系统统二、题目简简介干部档案数数据库应应用系统统是通用用于各个个公关企企事业单单位干部部人员的的基本信信息的统统计，是是有关干干部系统统的登录录、干部部信息的的增加、删删除和修修改、分分类对干干部信息息进行查查询和打打印等各各种信息息的处理理及应用用。最终终简单的的实现对对该单位位干部信信息资料料的了解解和查询询，为本本单位日日常生活活和对干干

2、部进行行考核做做了一定定的设计计，初步步实现了了干部档档案系统统的一般般功能。三、需求分分析（一）当今今时代的的现状及及系统的的实现工工具当今时代，人人类经济济高速发发展，人人们的生生活发生生了日新新月异的的变化，特别是计算机的应用及普及到经济和社会生活的各个领域，使原本的旧的管理方法越来越不适应现在社会的发展，许多人还停留在以前的手工操作。这大大地阻碍了人类经济的发展。为了适应现代化社会人们高度强烈的时间观念，干部档案数据库应用系统软件为档案办公室带来了极大地方便，我们所开发的这个系统所采用的是当前较为流行的编程软件Miscrosoft VisualFoxPro 6.0/8.0为后台结合SQ

3、L Server 2000数据库的实现语言，其功能在系统内部命令或直接对数据库进行操作完成。干部档案材材料的收收集工作作是干部部档案工工作的基基础，是是为利用用工作积积累信息息的过程程，是维维护干部部档案完完整和真真实直接接关系其其作用发发挥的重重要环节节，因此此必须下下功夫、花花大力气气认真做做好。（二）建立立健全收收集归档档制度，认认真组织织落实从档案部门门来说必必须建立立健全收收集工作作制度并并严格执执行，应应该归档档的材料料认真收收集归档档。定期期收集可可以根据据本单位位的中心心工作提提出收集集工作计计划，对对应收集集的材料料做到心心中有数数，积极极主动抓抓重点、按按计划逐逐项收集集，

4、这样样可以避避免因工工作忙漏漏归、迟迟归现象象。如表表彰奖励励材料、年年终考核核材料、工工资普调调材料等等都可以以按计划划定期收收集。不不定期收收集也就就是零星星收集采采取这种种方法时时要注意意了解各各方面情情况及时时掌握信信息，随随时收集集，如成成果获奖奖、学历历培训、政政审、鉴鉴定材料料等都可可以定期期收集。从形成档案案材料的的单位、部部门来说说也必须须建立归归档制度度，同样样要认真真贯彻执执行，将将形成的的应归档档材料主主动送交交管档案案部门归归档。各各部门应应该将收收集归档档这项工工作列入入目标管管理工作作中，落落实归档档时间和和责任人人，也可可以将之之列入岗岗位责任任制中作作为考核核

5、内容。干干部档案案部门要要对归档档工作进进行严格格的检查查督促。（三）完善善档案内内容提高高档案价价值首先，干干部档案案材料收收集归档档规定是是干部档档案收集集归档工工作的依依据性文文件。按按照这一一规定，干干部部门门应在德德、能、勤勤、绩四四方面开开展收集集工作全全面收集集材料特特别是现现阶段要要根据干干部制度度改革和和对人才才信息的的需要完完善档案案内容，注注意收集集那些能能体现人人才能力力、水平平和业绩绩的材料料。其次，应该该在形成成档案材材料时就就是它准准确、充充实，能真正正反映一一个人的的情况、面面貌和特特点。例例如考核核鉴定材材料形成成时就要要注意将将被考核核人全面面情况反反映出来

6、来，要对对人才素素质、现现实表现现客观地地作出评评价。这这样所形形成的材材料被收收集进档档案中去去才能有有利用价价值。再次，要定定期补充充记录登登记，如如对干部部基本信信息、工工作评价价表等登登记表定定期补充充，目的的是使档档案简单单明了地地反映人人的某一一方面情情况。另另外可以以将科技技人才的的论著论论文目录录、培训训进修登登记、年年终考核核登记等等补充进进档案，使使档案内内容更直直观便于于利用。（四）系统统应满足足的功能能及要求求（录入入、查询询、修改改、增加加、删除除、打印印等）干部档案管管理系统统主要包包含职工工个人自自然情况况、工作作情况、简简历、整整治情况况等各方方面信息息，内容容

7、比较庞庞大复杂杂。同时时还综合合考虑档档案管理理工作的的性质，总总结归纳纳出所需需要实现现的功能能。主要要是为了了干部档档案进行行服务，对对干部的的变动、干干部资料料、以及及干部资资料的查查询、统统计等功功能。总总体上说说具有编编辑、查查询、用用户管理理、干部部评价等等功能。1、灵活的的数据记记录编辑辑功能，可可以随时时对记录录进行增增加、修修改、更更新、删删除、浏浏览等编编辑操作作。并将将查询方方式有机机溶入编编辑界面面，可以以实现对对某项记记录定位位，再进进行编辑辑、修改改、更新新。2、多个数数据库表表的任意意组合条条件的查查询。便便于在实实际档案案管理操操作中的的各种情情况，多多种条件件

8、下的人人员情况况，多种种情况进进行统计计查看。3、具备分分级用户户权限管管理设置置，以确确保档案案的保密密性和安安全性。4、具有分分类统计计，使用用打印、输输出显示示的功能能，该打打印材料料可根据据数据库库中记录录的变化化而变化化。5、具有比比较有好好的人机机界面，各各种操作作可以再再直观的的界面上上通过人人机交互互进行。6、具有辅辅助表管管理功能能，主要要是对“干部基基本信息息”表中的的字段“学历”、“部门表表”中的字字段“部门”、“民族”表中的的字段“民族”、“职称”表中的的字段“职称”进行添添加、修修改、删删除操作作随着企业的的规模不不断扩大大，员工工数量急急剧增加加，有关关员工的的各种

9、信信息量也也成倍增增长。企企业在一一般日常常工作中中需要对对企业人人员组成成、考核核情况、工工作评估估等进行管管理。（五）现行行干部档档案管理理实例图图如下11-1所所示：（六）根据据需求分分析建立立各个表表的数据据结构及及数据字字典如下下：1、Useer 表表组成：ussernnamee（管理理员名字字）、uuserrpassswdd（管理理员登陆陆的密码码）含义说明：管理员员主要是是对系统统用户进进行管理理，包括括登录、退退出、操操作记录录等。包括的数据据项：数 据 项项含义说明类 型长 度usernnamee管理员的名名字字符型12userppassswd管理员登陆陆时的密密码字符型12

10、2、Proof表组成：职称称编号、职职称名称称含义说明：给每个个职称编编号，且且每个职职称都有有各自的的名称，职职称编号号唯一，是是Proof表的的主索引引（zccbh），职职称编号号与职称称名称对对应。包括的数据据项：数 据 项项含义说明类 型长 度与其他数据据项的逻逻辑关系系职称编号唯一标识每每个职称称（是主主码）员员的名字字字符型3不能取空值值职称名称 与职称编号号对应的的职称字符型123、Nattionn表组成：民族族编号、民民族名称称含义说明：给各民民族一个个编号，并并将其设设为Naatioon表的的主索引引（mzzbh），从从而容易易Nattionn表与其其他表建建立连接接。包括的

11、数据据项：数 据 项项含义说明类 型长 度与其他数据据项的逻逻辑关系系取值范围民族编号唯一标识每每个民族族（是主主码）字符型3主码，不能能取空值值000至9999 民族称号 民族编号对对应的名名族名称称字符型34、Deppt表组成：部门门编号、部部门名称称含义说明：给各部部门一个个编号，并并将其设设为Deept表表的主索索引（bbmbhh），从从而容易易Deppt表与与其他表表建立连连接。包括的数据据项：数 据 项项含义说明类 型长 度与其他数据据项的逻逻辑关系系取值范围部门编号唯一标识每每个部门门（是主主码字符型4主码，不能能取空值值000至9999 部门名称 部门编号对对应的部部门字符型2

12、05、Gannbu表表组成：干部部编号、姓姓名、部部门编号号、性别别、出生生日期、籍籍贯、专专业、学学历、民民族编号号、婚否否、身份份证号、电电话、住住址、政政治面貌貌等。含义说明：就是干干部的档档案记录录，即是是干部的的基本信信息，包包括编号号、姓名名、性别别、出生生日期、学学历、政政治面貌貌、电话话号码、通通讯地址址、职务务、简历历等，将将干部编编号设为为主索引引，部门门编号、民民族编号号、职称称编号设设为普通通索引，使使其能与与其他表表建立连连接。包括的数据据项：数 据 项项含义说明类 型长 度与其他数据据项的逻逻辑关系系取值范围干部编号唯一标识每每个干部部职称（是是主码）字符型7主码，

13、不能能取空值值000至9999 部门编号 唯一标识每每个部门门（是主主码）字符型4外码，不能能取空值值0000至至99999 民族编号唯一标识每每个民族族（是主主码）字符型3外码，不能能取空值值000至9999姓名是每个干部部的名字字，标识识每个干干部字符型10主属性，不不能取空空值性别描述每个干干部的性性别，只只能取男男或女字符型2主属性，不不能取空空值出生日期表示每个干干部的出出生日期期日期型每个干部都都有一个个出生日日期，可可以重复复但不能能取空值值籍贯户口所在地地字符型14学历 说明每个干干部的学学历信息息字符型10婚姻描述每个干干部的婚婚姻状况况字符型40000至至99999身份证号

14、对每个干部部身份的的描述，每每个干部部都有唯唯一的身身份证号号字符型18 每个人必有有身份证证号，是是每个人人的身份份的证明明，不能能取空值值住址每个干部的的住所地地址字符型30外码，不能能取空值值政治面貌是一个人的的政治身身份最直直接的反反映，是是指一个个人所参参加的政政党、政政治团体体类字符型10参加工作时时间是每个干部部都有参参加工作作的时间间，并把把其填写写在这个个参加工工作时间间的字段段日期型86、Apppraiise表表组成：评价价编号、干干部编号号、部门门编号、评评价日期期、工作作业绩、业业务水平平、考核核等级等等。含义说明：主要用用来表示示对干部部日常行行为及工工作的表表现的评

15、评价。包括的数据据项：数 据 项项含义说明类 型长 度与其他数据据项的逻逻辑关系系评价编号对干部工作作表现评评价的编编号字符型10主码，不能能取空值值职称编号 唯一标识每每个职称称，与职职称表里里的职称称编号一一样字符型7外码，不能能取空值值部门编号与Deptt表的部部门编号号一样字符型4外码，不能能取空值值评价日期对每个干部部进行评评价的日日期日期型8工作业绩对每个干部部的工作作进行评评估，将将其业绩绩的字段段字符型40业绩的描述述只适用用于评估估，可以以为空值值考核等级是每个干部部的名字字，标识识每个干干部字符型10主属性，不不能取空空值备 注是每个干部部的名字字，标识识每个干干部字符型4

16、0主属性，不不能取空空值四、概念结结构设计计（一）目的的与任务务将需求分析析阶段得得到的用用户需求求抽象为为信息世世界转化化为独立立于具体体DBMMS的概概念模型型。（二）分析析方法混合策略法法和分布布实现的的方法。（三）数据据库中实实体成员员结构图图如下：1、管理员员、民族族、部门门、职称称、干部部、评价价的分E-RR图如下下：UUser表管理员名字管理员登陆密码Nation表Nation表民族编号民族名称Prof表Prof表职称编号职称名称Dept表Dept表部门编号部门名称GGanbu表干部编号姓 名部门编号性 别出生日期籍贯专业学历民族编号婚否身份证号电话住址政治面貌Appraise表

17、Appraise表评价编号干部编号部门编号评价日期工作业绩业务水平考核等级（2）整合合以后的的总体E-R图如如下：Appraise表Appraise表评价编号评价日期考核等级工作业绩业务水平部门编号干部编号Ganbu表姓名住址Dept表部门名称电话出生日期籍贯专业政治面貌职称编号Prof表职称名称性 别身份证号民族编号婚否Nation表民族名称（四）干干部档案案数据库库应用系系统数据据流图所所下示：系统登录帐户系统登录帐户干部基本信息评价干部工作系统修改更新授权退出系统接收数据收集数据审核数据维护数据利用数据修改更新查询打印汇总数据分析数据统计数据验证用户查询打印表格干部档案数据库应用系统五、

18、逻辑结结构设计计干部档案系系统是在在上面的的数据库库概念结结构设计计的基础础上，把把实体与与属性之之间的关关系转化化为Visuual Fox Proo 6.0数据据库系统统所支持持的实际际数据模模型，并并形成数数据库中中的表，用于存存储干部部基本信信息。（一）干部部表（干干部编号号，姓名名，部门门编号，性性别，籍籍贯）。 （二）部门门（部门门编号，部部门名称称）：（三）登陆陆（登陆陆名，密密码）：（四）职称称（职称称编号，职职称名）（五）民族族（民族族编号，民民族名称称）（六）干部部评价表表（评价价编号，干干部编号号，部门门编号，评评价日期期，工作作业绩，）六、物理设设计（一）系统统各个模模块

19、功能能的描述述1、系统登登录界面面用于用户登登录，我我们这里里只用了了一个默默认的用用户，即即系统的的管理员员。如果果密码或或用户名名与所给给的Usser表表不一致致的话，就就不能进进入系统统使用的的总界面面。2、当进入入主界面面以后，分分为系统统、干部部信息管管理、工工作评价价管理、统统计输出出、退出出菜单。其中系统菜菜单又包包括密码码修改子子菜单，用用于对管管理员密密码的修修改和新新密码的的确认；干部信信息管理理菜单又又包括编编辑基本本信息、编编辑干部部信息、查查询干部部信息子子菜单；工作评评价管理理菜单又又包括编编辑干部部工作评评价和查查询干部部工作评评价子菜菜单；统统计信息息菜单包包括

20、输出出各职称称人数、输输出各部部门的人人数、打打印档案案报表和和打印工工作评价价表子菜菜单。3、添加、删除一一个数据据库中的的项目在干部档案案管理系系统录入入界面中中，可以以实现对对于干部部档案信信息的添添加，在在此界面面中添加加的项目目都会自自动保存存在数据据库中，通通过控件件来实现现数据库库与程序序间数据据的同步步。在录入干部部档案信信息的过过程中要要是出现现输错的的记录时时，系统统会自动动提示你你所输入入错误的的记录，以以此消去去了使用用者在使使用过程程中的盲盲目录入入错误的的记录，从从而也提提高了录录入记录录的速度度，同时时也减轻轻了录入入记录时时的复杂杂操作。主要添加的的干部档档案信

21、息息有：姓姓名、性性别、出出生日期期、学历历、政治治面貌、电电话号码码、通信信地址、职职务、简简要经历历等。干部档案信信息的删删除界面面中记录录与录入入界面完完全一样样，主要要是实现现各单位位干部毕毕业或者者转学将将干部档档案都转转出的干干部的档档案进行行删除操操作。使用前一记记录，下下一记录录可以查查找到相相应的干干部的档档案信息息，从而而进行删删除，在在删除一一条记录录后，在在数据库库中也会会相应的的删除该该干部的的档案记记录。（二）根据据以上概概念模型型设计和和逻辑模模型设计计整合设设计出的的干部档档案数据据库应用用系统的的各个模模块的流流程图如如下：1、系统信信息界面面2、干部信信息处

22、理理界面3、干部工工作评价价系统界面4、根据部部门和职职称对干干部信息息进行输输出、打打印界面面七、数据库库实施（一）编辑辑数据库库应用编程软软件Miiscrrosooft Viisuaal FFoxPPro 8.00和SQQL SServver 20000 数数据库的的实现语语言。通通过以上上6张表表的建立立和表之之间的关关系的处处理，是是这些表表在整个个数据库库中联系系紧密，应应用自如如。而且且在数据据库的程程序设计计及代码码实现上上应用了了数据库库设置、查查询、增增加、删删除、修修改等语语言，基基本实现现了干部部档案数数据库应应用系统统的功能能。（二）导入入数据库库应用Misscroos

23、offt Vissuall FooxPrro 88.0进进行数据据库中各各个项目目的建立立，包括括表、表表单、项项目、菜菜单等的的结构和和内容的的建立，从从而应用用于干部部档案数数据库系系统中。其其中部分分如下图图所示：（三）编码码和调试试（四）数据据库测试试运行（五）数据据库的实实施和维维护八、总结（一）干部部档案的的现状一直以来，干部档案深藏于库房之中，默默无闻。说起来重要，排起来次要，用起来需要，一个登记本、一个装订机、一个铁皮柜就够了，实际上远非如此。随着干部制度的改革，媒介在用人方式上开始多样化，即正式职工、聘用人员、临时工等多种形式并存，且聘用人员的档案不由单位的干部部门管理，这些

24、都为媒体档案管理提出了新课题。将干部档案案工作列列入干部部工作规规划，有有专门的的分管该该项工作作的领导导和专职职工作人人员。要要制定长长远规划划和年度度计划，明明确工作作重点。要要努力改改善保管管条件，将档案柜、各种整裆工作工具等必须设备列入专项经费开支，从人、财、物上尽量创造条件。同时还可以考虑和人才交流中心联系，把部门聘用人员的干部档案纳入干部管理规划，以有利于统一管理和使用好聘用人员。在媒体竞争争日趋激激烈的情情况下，如如何使用用干部管管理档案案工作更更好地为为发现人人才、选选拔人才才、加速速人才培培养、合合理配置置人力资资源服好好务。我我们认为为，应做做到强化化一个管管理体制制，处理

25、理好两种种关系，实实现两个个转变，开开发多种种利用方方式，干干部档案案是人才信信息的重重要载体体，是人人才的主主要信息息源准确确、齐全全、完整整的干部部管理档档案能历历史全面面地记载载一个人人的经历历、政治治思想、品品德作风风、业务务能力、工工作表现现、工作作实绩等等信息是是知人善善任、选选贤举能能的重要要工具，管管好用好好干部档档案对人人才资源源开发起起着重要要作用。但但是当前前的干部部档案工工作还存存在着不不少问题题，直接接妨碍了了其作用用的发挥挥。针对上述以以往的干干部档案案的种种种弊端和和不便，启启发了我我们开发发这个小小型的干干部档案案数据库库应用系系统。一一方面是是将现在在的干部部

26、档案进进行具体体化、规规格化、科科学化地地应用到到需要的的公关企企事业单单位，另另一方面面也从各各个方面面锻炼了了团队的的合作精精神和动动手动脑脑能力，并并充分利利用了数数据库和和Misscroosofft Vissuall FooxPrro 88.0的的知识，巩巩固了学学习过的的知识，使使我们学学习的知知识真正正应用到到了实践践当中。（二）我们们组包括括三个成员员（付艳艳艳、米米秋洋、迟迟秀晶），在这次数据库课程设计的分工如下：1、付艳艳艳负责：总体分分析和需需求分析析、物理结结构、数数据库实实施及维维护。我在数据库库设计之之前，先先对当今今社会干干部档案案的特点点和需求求进行搜搜集、调调查

27、和总总结，在在此基础础上进行行了概念念结构的的设计及及数据字字典的建建立。初初步定为为6个实实体及各各个实体体的多种种属性。而且，在考考虑到应应用的需需要，用用Misscroosofft Vissuall FooxPrro 88.0结结合SQQL SServver 20000 设设计出了了一个小小型的干干部档案案数据库库应用系系统。在在设计工工程中遇遇到了许许多的问问题，比比如表和和表之间间的联系系，实体体和实体体之间的的联系，属属性的设设置和主主码的确确定等机机构上的的考虑不不周全；在系统统各个功功能的实实现上，在在前面已已经做好好的需求求分析和和概念、逻逻辑、物物理结构构的设计计的完成成以

28、后，初初步设计计了系统统的整体体框架，但但是还是是缺乏某某些功能能，而且且有些功功能也不不是很完完善；最最后在具具体落实实到表的的连接和和标间关关系的调调用时，有有时还不不是很清清晰。由由于这次次时间有有限，准准备工作作没有完完全到位位，在这这次设计计中还存存在很多多不足，有有待于进进一步完完善。此外，在编编制过程程中，虽虽然考虑虑到了界界面的友友好性，并并在界面面设计采采用烦琐琐的细节节，使界界面简单单、清晰晰，但是是缺少了了一些快快捷界面面，影响响了操作作的方便便程度。2、米秋洋洋负责：概念结结构的设设计各个个实体及及表的建建立和数数据的采采集。我将需求分分析阶段段所得到到的应用用需求抽抽

29、象为信信息世界界的结构构。此概概念模型型是针对对实际工工作中干干部档案案的建模模，能准准确方便便地表示示出干部部档案中中常见的的概念，用用最常见见的E-R图来来描述此此模型。通通过对现现实世界界干部档档案的分分析，并并抽取了了实体和和实体之之间的联联系来表表示实体体型、属属性和联联系的方方法。认认为重要要的是分分析清楚楚两个实实体间是是一对一一联系、一一对多联联系还是是多对多多联系。对表的建立立要明确确各个字字段的数数据类型型、长度度，与该该表有关关的完整整性约束束条件。对数据的采采集要尽尽量全面面，不重重复，有有可比较较性。3、迟秀晶晶负责：数据字字典的建建立、逻逻辑结构构、的建建立。由于干

30、部档档案包括括很多内内容，于于是数据据库中包包含的表表比较多多，那么么一定要要建立好好个各个个关系之之间的联联系，确确定其联联系方式式，是一一对一、一一对多还还是多对对多，此此外要注注意主索索引和普普通索引引的建立立，主属属性和普普通属性性的确定定，是主主属性那那么就一一定不能能取空值值，还有有些必要要的信息息在填写写档案时时是不能能不写的的。这次次设计深深刻的揭揭示了建建立数据据字典要要与实际际结合起起来的重重要性，这这样才能能使这个个系统更更具有实实用性。（三）我们们遇到的的问题及及解决办办法和经经验如下下：1、时钟控控制本来想到用用时钟控控制欢迎迎界面的的，但是是有些没没有弄清清楚时钟钟

31、是如何何控制的的，所以以这里就就只设计计了时钟钟控制闪闪烁的欢欢迎界面面。2、我们想想进一步步实现输输出各部部门人数数和打印印档案报报表功能能，但是是由于报报表绘画画起来有有些琐碎碎，还有有一些对对应关系系很难实实现，比如输输出各部部门人数数和打印印档案报报表这两两项功能能有待于于进一步步的完善善。3、我们在在选取各各个功能能上，只只是一些些基本的的功能，实实现简单单，应用用灵活，但但是没有有建立快快捷方式式，在实实际的系系统应用用上有些些不方便便，这一一点也需需要改进进和完善善。4、在评价价表增加加时，偶偶尔也存存在添加加上的问问题，这这点暂时时还没有有解决。希希望在以以后的进进一步学学习和

32、实实践中找找到解决决的办法法。附 录一、源代码码主要功功能模块块（一）主函函数的实实现及进进入整个个系统的的界面主要代码：closee alllclearr alllset ttalkk offfset ccentturyy onnset ssafeety offfon errrorr meessaagebbox(Messsagge(),0,警告告) puubliic gg_ussernnameewith _SCCREEEN.vissiblle =.F.namme=干部管管理.cloosabble=.F.heiightt= 6600.widdth = 8800.winndowwstaate =

33、2.caaptiion = 干部档档案应用用系统.ICCON =0047.icooendwiithdo foorm f_wwelccomeeread eveentssset ssysmmenuu too deefauult（二）欢迎迎使用干干部档案案应用系系统界面面代码：thisfformm.reeleaasedo foorm F_LLogiin时钟函数：R = iint(rannd()*2555)G = iint(rannd()*2555)B = iint(rannd()*2555)thisfformm.Laabell1.fforeecollor = RRgb(R,GG,B)（三）系统统登录

34、界界面登录按钮代代码：selecct uuserrthisfformm.n =thhisfformm.n + 11locatte ffor allltriim(uuserrnamme) = aallttrimm(thhisfformm.teext11.vaaluee)if fooundd() andd allltrrim(useerpaasswwd) = aallttrimm(thhisfformm.teext22.vaaluee)g_ussernnamee = thiisfoorm.texxt1.valluethissforrm.rreleeasee_scrreenn.Heeighht=55

35、00_scrreenn.Wiidthh=7000_SCRREENN.PIICTUURE = datta11.jppgdo mmainn_meenu.mprr_scrreenn.viisibble =.TT.elseif(tthissforrm.nn 5)Messsaggeboox(用户名名或密码码错误，请请重新输输入,48,警告告)thiisfoorm.texxt1.settfoccuselseeMesssaggeboox(密码连连续错误误5次，系系统无法法运行,488,警警告)thiisfoorm.relleassequiitendiifendiff（四）密码码修改界界面代码：selecct

36、 uuserrset eexacct oonlocaate forr ussernnamee = g_uuserrnamme aand useerpaasswwd = thhisfformm.teext22.vaalueeif noot ffounnd()MesssageeBoxx(原原密码不不正确！,警告)thissforrm.ttextt2.vvaluue =thissforrm.ttextt2.ssetffocuuselseif tthissforrm.ttextt3.vvaluue tthissforrm.ttextt4.vvaluueMesssaggeBoox(新密码码与确认认密码不

37、不符!,警警告)thiisfoorm.texxt3.vallue=thiisfoorm.texxt4.vallue=thiisfoorm.texxt3.settfoccuselseerepplacce uuserrpassswdd wiith thiisfoorm.texxt3.valluethiisfoorm.relleasseendiifendiff（五）干部部信息管管理菜单单1、编辑干干部基本本信息功能代码实实现（cclicck事件件）：（1）首记记录：go toopthis.parrentt.coommaand22.ennablled =.FF.this.parrentt.coomma

38、and33.ennablled =.TT.n = tthissforrm.ppageefraame11.acctivvepaagen = aallttrimm(sttr(nn)thisfformm.paagefframme1.pagge&nn.rrefrreshhthisfformm.paagefframme1.pagge&nn.ssetffocuus（2）上条条记录skip -1if boof()go ttopthiss.paarennt.ccommmandd2.eenabbledd = .F.thiss.paarennt.ccommmandd3.eenabbledd = .T.elseth

39、iss.paarennt.ccommmandd2.eenabbledd = .T.thiss.paarennt.ccommmandd3.eenabbledd = .T.endiffn = tthissforrm.ppageefraame11.acctivvepaagen = aallttrimm(sttr(nn)thisfformm.paagefframme1.pagge&nn.rrefrreshhthisfformm.paagefframme1.pagge&nn.ssetffocuus（3）下条条记录skip 1if Eoof()go bbotttomthiss.paarennt.ccomm

40、mandd2.eenabbledd = .T.thiss.paarennt.ccommmandd3.eenabbledd = .F.elsethiss.paarennt.ccommmandd2.eenabbledd = .T.thiss.paarennt.ccommmandd3.eenabbledd = .T.endiffn = tthissforrm.ppageefraame11.acctivvepaagen = aallttrimm(sttr(nn)thisfformm.paagefframme1.pagge&nn.rrefrreshhthisfformm.paagefframme1.pa

41、gge&nn.ssetffocuus（4）末记记录go boottoomthis.parrentt.coommaand22.ennablled =.TT.this.parrentt.coommaand33.ennablled =.FF.n = tthissforrm.ppageefraame11.acctivvepaagen = aallttrimm(sttr(nn)thisfformm.paagefframme1.pagge&nn.rrefrreshhthisfformm.paagefframme1.pagge&nn.ssetffocuus（5）增加加selecct aapprraissea

42、ppennd bblannkthisfformm.Moodi_atttr(.T.)thisfformm.paagefframme1.pagge1.reffresshthisfformm.paagefframme1.pagge2.reffresshif thhisfformm.paagefframme1.acttiveepagge =1thissforrm.ppageefraame11.paage11.txxt评价价编号 .seetfoocuss()elsethissforrm.ppageefraame11.paage22.eddt其它它1 .settfoccus()endiffthis.par

43、rentt.coommaand22.ennablled =.FF.this.parrentt.coommaand33.ennablled=.F.（6）删除除yn = messsaggeBoox(真的删删除记录录？,4+332,确认删删除)if ynn =66seleect apppraiisedeleepackkthissforrm.ppageefraame11.paage11.reefreeshthissforrm.ppageefraame11.paage22.reefreeshif tthissforrm.ppageefraame11.acctivvepaage=1thiisfoorm.p

44、aggefrramee1.ppagee1.ttxt民民族编号号 .ssetffocuus()elseethiisfoorm.paggefrramee1.ppagee2.eedt其其它1 .seetfoocuss()endiifthiss.paarennt.ccommmandd1.eenabbledd =.F.thiss.paarennt.ccommmandd3.eenabbledd =.F.endiff（7）修改改thisfformm.Moodi_atttr(.T.)this.parrentt.coommaand11.ennablled =.FF.this.parrentt.coommaand

45、22.ennablled =.FF.this.enaableed =.F.（8）保存存selecct aapprraisseflushhn= thhisfformm.paagefframme1.acttiveepaggen = aallttrimm(sttr(nn)thisfformm.paagefframme1.pagge1.reffresshthisfformm.paagefframme1.pagge2.reffresshthisfformm.paagefframme1.pagge&nn.ssetffocuus()this.parrentt.coommaand11.ennablled = .T.this.parrentt.coommaand22.ennablled = .T.this.parrentt.coommaand33.ennablled = .T.thisfformm.Moodi_atttr(.F.)（9）退出出thisfformm.reeleaase2、编辑干干部信息息注：代码与与1类似似3、查询干干部信息息PUBLIIC gg_zggbhdo caasecasee thhisfformm.opptioongrroupp1.vvaluue =1sellectt emmplooyeeeloccatee foor 姓姓名=aallt