职业生涯人物访谈摘要

1、职业生涯人物访谈摘要访谈时间：晚 6：00 8：00访谈地点：中泰国际广场宝洁总部访谈对象：莫 *访谈形式：面对面对面聊天访谈者：张 * 李 * 丘国力访谈对象简介： 莫师兄于今年毕业于中山大学管理学院， 为人善良，爱心公益，而且平易近 人。大学期间积极参加公益活动， 并于大四上学期获得陈氏奖学金的奖励到美国公益组织实 习五个月。现在工作于宝洁公司市场部，待遇丰厚，前景广阔。访谈内容摘要：大学感悟篇据我们所知，师兄学的专业是管理学院的旅游管理，大学的成绩应该不错的，学的专业 知识对现在的工作帮助大吗 其实我大学期间的学习成绩很烂的， 可能比你们其中任何一个人的成绩都差， 大三 的时候逃课率达到

2、 50%，还曾挂过科。像很多同学一样，我也不是很喜欢自己专业，但 我知道Marketing （市场营销）最能给我 passion,我清楚自己的定位，于是不断为自己 充电，学习该掌握的知识，做好准备。实话说，感觉学的专业知识对自己的帮助不是很 大吧,主要是因为现在的工作不需要太多专业知识啦。师兄在大学有参加过什么社团吗对社团的实践经历有什么收获和感悟呢大一的时候我就加入了 SIFE团队，SIFE是帮助我们了解商业运作模式，培养我们business sense的社团。期间我做过了一些市场调查， 参加了一些团队项目，锻炼了我团 队合作合作能力与商业意识。 大三的时候退出了 SIFE因为感觉SIFE的

3、价值观与自己的有些许冲突。而后参与了一个社会人类学院教授主导的公益项目。至于社团感悟，我觉得就是给自己定位好啦，选一些自己喜欢的，能真正锻炼自己 的大社团，不必求多。把一两个社团的项目做好就已经不错了，过多的社团经历与小项 目其实是败笔。根据过来人的经验，你觉得什么知识或技能是对工作最有用的 这要看你是选择的是什么人生道路咯。 如果你想做学术工作的话， 那就好好学习专 业知识考个好的成绩，继续深造；如果是想到外企打拼的话，首先要提高自己的外语能 力啦。不管怎么说，都要有自己的核心竞争力，有现代的青年素质，部分技能必须培养 的，比如项目管理，团队合作，逻辑思维，言语表达与沟通能力等。大学最应该在

4、哪方面锻炼自己呢你觉得大三最重要的是哪方面的经历呢 大学首先是是认识自我与生活的地方。 不管你做什么， 首先要给自己定位好， 有目 标的去奋斗去努力，虽然会很累很辛苦，但是生活会过得很充实；其次大学是一个自我 学习的平台，要积极主动寻求机会学习，有意识的锻炼自己。比如平时聊天或随便问你 一个问题“你未来的职业生涯规划是什么”吧，不用急着回答我，你必须有意识地去组 织语言，用最流畅最清晰的语言来表达自己，就像面试一样。还有就是要锻炼自己的逻 辑思维能力，学习能力与展示自我的能力，不论去哪个企业哪个职位，逻辑清晰，自信 大方，善与人沟通交流的人总是受欢迎的。大三是我们最重要最关键的时期。 感觉你们

5、挺积极挺幸运的， 那时候都没有师兄师 姐跟我说这些感悟的。回归正题，大三最重要的是两方面的经历。一是社团项目管理经 历，要有一两个拿得出手的 project ，证明自己与众不同的实力。而是找一两份好的实习 工作，更主要的还是与自己定位的行业或职业对口，没有好的实习锻炼经历是很难找到 一份好工作的。大三浪费不起的，我知道理工科学院有不少同学经常打机，荒废青春与 精力，到时候会为他们的行为付出代价的。现在我的一些同学还在找工作，或者找到的 是一些待遇很差的工作。求职经历篇那你在大三的时候是怎么给自己定位的，职业生涯规划是什么 其实大三的时候给自己定位有点迟了， 不过还好， 还有一年多的时间给自己弥

6、补与 锻炼。大三我作职业生涯规划的时候，就两个选项，出国深造或者外企。之前说过，市场营销最能给我passion,而且符合个人特质，于是就定位了Marketing这部门，接着就是为之做各种准备啦。加入宝洁的具体流程是什么呢是什么亮点让你从众多应聘者脱颖而出呢 加入宝洁的流程的问题可以忽略, 网上多的是各种资料, 相信你们也知道的, 无非 就是网申,笔试,面试等常规流程。至于亮点嘛,我也不是很清楚,我又不是面试官。 我感觉主要是一份好的简历与面试时候表现得较好吧。 单简历我就花了近一个星期修改 与整理,就算是一些英文关键词也能使你的简历与其他立分高下。就求职的过程中,有什么好的资源推荐或者深刻感悟

7、吗求职的过程中, 还有要有清晰的定位, 不要为了投简历而投简历, 要看对行业与职 位。要选自己最喜欢的,自己最擅长的,最适合自己的。其实我求职的经历很短,从美 国交换回来,还要疯狂地补学分,到今年三四月份才开始找工作。投了四份简历,就收 到了宝洁的 offer 。一份好的简历对求职来说是非常重要的,HR 看你的简历可能就是简短的几十秒,你想想什么简历才能让面试官眼前一亮呢。另外就是做好面试准备。要说有什么好资源的话，我就推荐国外一些著名高校的Career Guide （相当于国内高校的就业指导中心,不过那个比我们专业得多） ,那里有不少的就业指导和优秀的简 历模板，比如加州大学伯克利分校（UC

8、B）、加利福尼亚大学洛杉矶分校（UCLA）和哈佛大学就有免费的简历模板下载。刚才你也提到要做好面试,面试官主要看重我们哪方面的能力呢面试是最能分辨一个人综合素质高低的方法。 技术方面做好准备, 网上的许多面经 都是水到渠成的,关键是要充实自己,平时有意识地锻炼自己的口头表达能力,沟通交流能力,逻辑思维能力,到时候自然而然地展示出自己的特质与魅力。所谓的面经只能 作参考，它不是你的个人的思考方式与逻辑，说出来多少有些别扭，而且容易出破绽。面试只不过是和面试官面对面交流沟通罢了，平时可以到活动模拟面试现场，在最短的 时间内把自己卖出去，将自己优秀的一面展示出来。你大三的时候有哪些实习经历实习过程中

9、又有什么经验分享呢其实我实习这方面挺薄弱的，主要就是大二暑期的时候在奥美广告公司实习，从中学到了不少品牌管理方面的宝贵经验。大三选的实习经历是非常重要的，现在国内很多企业都有招实习生，要自己争取机会多做尝试。一般的实习是每周两三天的工作时间，要自己协调好工作与学习，不能顾此失彼。最关键的是要找个对的实习单位，符合自己兴趣与职业规划的职位，才能真正锻炼自己的综合素质能力，提升自己的核心竞争力。没找到良好的实习经历，大四是很难找到一份好工作的。建议大家现在就可以找实习，不过要找一份能锻炼自己的实习，小公司大公司都好。工作思考篇宝洁市场部主要是负责什么工作的， 为什么这么多快消企业的市场部就单选择了

10、宝洁呢 你现在的职责又是什么呢 宝洁市场部全面领导生意的运营策略， 简单地说就是负责将公司生产的产品卖给广 大的消费者。选择宝洁市场部，不仅仅是因为待遇较丰厚的原因，更主要的是宝洁的市 场部是在众多企业中是一流的，做得非常出色的。我现在是负责佳洁士品牌牙膏的推广 与销售，主要是电子商务方面。进宝洁后的有哪方面的专业培训， 竞争压力会不会很大比如你现在要从新开始电子商务 方面的学习。 宝洁的入职培训做得挺到位的， 针对每个员工作全方位全程有针对性的培训。 内容 主要是部门相关的工作技能，一些必要的管理技能与商业技能。压力也不算很大吧，有 弹性的工作时间制，比如我现在基本都是 10 点钟才上班，可

11、以错开交通高峰时间。现在学习些电子商务的知识也不难，它又不要求写好什么C+，VB 等程序语言，只要对其中的基本原理有所了解，学以致用就行。学习是我们的工作能力，学习是永无止境的。补充一点，很多事情不是光看书就能 学会就能解决问题的，要在实践中才能掌握好相关的知识与技能。比如项目管理，你不 可能看了基本专业的书籍就能学会的， 关键是还要找些社团或者社会组织的项目来应用 与锻炼。比如宝洁就很注重看你个人的学习能力。就你感觉，宝洁是个怎样的公司。以后的晋升空间大吗 宝洁是个充满生机与活力的公司，它不看你文凭或者成绩，唯才是用，懂得选择 最合适的人， 当然很多也是充满挑战性的工作。 宝洁是个组织较扁平

12、的公司， 所分的等 级较少。像我这样的话， 晋升过程就是培训生 -品牌经理 -分公司经理 -总部的领导决策层。 晋升的空间应该说是挺大的， 宝洁公司成功的秘诀之一就是内部提升， 所有的高级员工 都是从内部提升的，宝洁不会随便从外面招入一个陌生人做你上司的。以后的生涯规划是什么，能跟我们分享一下吗 工作两三年后，不打算继续在宝洁呆着。我想有自己的资本与工作经验之后，自 己创业，创办一家互联网企业。趁着年轻闯荡一番。希望你们也做好自己的人生规划， 做自己最喜爱的事， 为自己的目标努力奋斗， 一 年之后你会发现你不再是原来的你。机会总是留给有准备的人。 【完】根据小组采访稿整理访谈感想 by 李采访

13、莫师兄的过程中，有几点让我印象比较深刻的：第一： 要做一件事， 必须想清楚为什么要去做这件事，真正把原因弄懂了， 才可能把事情做 好。这一点师兄在访谈中不知一次提到， 例如说到做简历的时候， 只有你弄清楚雇主想从你 的简历里得到什么信息， 怎样才能把雇主感兴趣的信息清晰地呈现， 你才可以有的放矢地做 好你的简历。 这个道理推广到很多方面都是有意义的。 很多乍看很重要很复杂的事情， 只要 你找出了其中的原理，事情就变得简单多了。第二： 逻辑思维和言语表达能力。 如师兄所言， 这是在面试过程中面试官最直接感受到的你 的能力， 是面试成功的关键。 其实这两种能力也是两种很重要的通用能力。 而不幸这正

14、是我 的弱项。师兄提到， 只要留心， 身边处处都是锻炼这些能力的机会，我们可以在平时生活中 下意识去打磨自己的语言，尝试用最专业的方式去表达。第三：好实习（实践）是好工作的前提。实习或者广泛意义的实践，不仅可以锻炼各种沟通 和管理能力，也可以帮助自己了解自我和定位。第四：英语！这是无法绕开的话题，无论走哪个方向，这个工具都必须好好掌握。访谈感想 by 张采访莫师兄的过程中， 我是挺羡慕他的， 毕竟进入宝洁很不容易， 连实习也有很多人和你竞 争，也许正如看过的一条横幅那样：凡人都能进宝洁。也许这是个bug，但也从一个方面说明进宝洁不容易。跟莫师兄交谈过程中，我发现他能进还是有原因，昨日因，今日果

15、。而这 些原因却足以让我反省和思考。第一：人生目标定位很重要。被师兄突然的问我我毕业后想做什么，我茫然，我不知道。不 是没想过， 而是没实践过， 没去执行过， 只有空想。 而师兄的定位却是那么的明确， marketing 让他有passion,所以他大学的时间都花在这里面，虽然我不建议逃课做这种事，但可以看 出正是他定位明确，而一直去执行，所以就有今日果。在如他去美国公益组织实习这件事， 他也是从大一就开始准备,终于水到渠成。而现在我大三过了一半,还有一年左右时间,明 确人生定位和执行,应该还是可以的吧。同时,要精不要泛！ ！第二： 逻辑语言表达能力不可或缺。 如师兄所说, 短短四十分钟或者更

16、短时间的面试, 决定 你能不能拿到 offer 正是你如何表达你的核心竞争力,专业知识还是其次。因此逻辑语言表 达能力是关键。 从平时与人交谈中, 我们就要有意识地培养, 有意识地注意。我这方面还是 比较欠缺的,但注意到了,就要去努力改善。第三： 社会经验是重要一点。 师兄建议我们现在可以找实习, 但宁愿要去一家能锻炼你的小 公司也好过去一家大公司打杂。 这点是很重要的。 无疑, 实习是不可或缺, 至少它能让你从 实践中提升能力。如你知道项目管理，但如何做呢，这是书上教不到的，这是要你在实践中真正去做，或许会遇到很多困难，但也是宝贵的。正如你学java，只看书不实践，是出不了成果的。在大三开始

17、，我就有意地多留意有实践，增加社会经验的机会，并参加。也许大一 大二浪费了太多时间了，所以大三有意弥补。第四：一份好的简历是个亮点。师兄建议我们去外国大学网站上看它们是如何做简历的。第五： 个人能力方面是关键。专业知识好不好使其次，毕竟用到的机会不多，重要的是你学习的能力， 如宝洁看重你的是你学习能力，而不是你专业成绩，看看师兄就知道了。还有你 自身的能力要过关，如英语！ ！访谈感想 by 丘国力从开始邮件联系到现场采访，很高兴莫师兄一直很耐心与热情地为我们解答各种困惑， 虽然他工作一直很忙。 这次采访感觉做得还算挺满意的。 此次采访获益匪浅， 非常感谢师兄 和队友的给力合作， 也特别感谢刘老

18、师给我们这样一个机会走出去采访。 简要说一下自己感 悟最深的几点吧。一 要给自己定位，坚持自己的梦想，坚信自己。采访师兄的过程中，就感觉他很有 那种自信。他大学的时候虽然成绩不是很好，还时不时翘课，但是他明确自己需 要的是什么，然之后就寻求各种资源发展自己，比如看一些专业的商业杂志，培 养自己的business sense等等。唯有给自己定位好，才不至于过多分散自己的经 历，才会明确自己以后的发展道路，形成自己的核心竞争力。二 积极主动，争取机会。虽然说，机会都是留给有准备的人的，但是机会不会亲自 找上门来的，关键是自己平时要做好准备，留意各种机会，机会来了，就要好好 抓住它。比如这次采访，就是因