煤化工公司职业健康安全管理制度、责任制、操作规程

1、 阳煤丰喜临猗分公司职业健康管理制度、职业危害责任制、操作规程PAGE 62 -职业健康安全管理制度、责任制、操作规程目录TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc366049304 职业病危害警示与告知制度 PAGEREF _Toc366049304 h - 1 - HYPERLINK l _Toc366049305 职业病危害项目申报管理制度 PAGEREF _Toc366049305 h - 2 - HYPERLINK l _Toc366049306 职业健康宣宣传教育育培训制制度 PAGEREF _Toc366049306 h - 33 - HYPERLINK l

2、 _Toc366049307 职业病防护护设施和和应急救救援设施施维护检检修制度度 PAGEREF _Toc366049307 h - 44 - HYPERLINK l _Toc366049308 职业病防护护用品管管理制度度 PAGEREF _Toc366049308 h - 55 - HYPERLINK l _Toc366049309 职业病危害害监测及及评价管管理制度度 PAGEREF _Toc366049309 h - 77 - HYPERLINK l _Toc366049310 建设项目职职业卫生生“三同时时”管理制制度 PAGEREF _Toc366049310 h - 88 -

3、HYPERLINK l _Toc366049311 职业健康检检查及其其档案管管理制度度 PAGEREF _Toc366049311 h - 110 - HYPERLINK l _Toc366049312 职业病危害害事故处处置与报报告制度度 PAGEREF _Toc366049312 h - 113 - HYPERLINK l _Toc366049313 职业卫生监监督检查查制度 PAGEREF _Toc366049313 h - 114 - HYPERLINK l _Toc366049314 职业病危害害应急救救援与管管理制度度 PAGEREF _Toc366049314 h - 115

4、- HYPERLINK l _Toc366049315 总经理职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049315 h - 117 - HYPERLINK l _Toc366049316 常务副总经经理职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049316 h - 117 - HYPERLINK l _Toc366049317 工会主席职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049317 h - 118 - HYPERLINK l _Toc366049318 财务副总经经理职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049318 h -

5、 119 - HYPERLINK l _Toc366049319 安全办职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049319 h - 119 - HYPERLINK l _Toc366049320 生产办职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049320 h - 119 - HYPERLINK l _Toc366049321 设备办职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049321 h - 220 - HYPERLINK l _Toc366049322 技术中心职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049322 h - 22

6、0 - HYPERLINK l _Toc366049323 人力资源处处职业危危害防治治责任制制 PAGEREF _Toc366049323 h - 221 - HYPERLINK l _Toc366049324 党群工作处处职业危危害防治治责任制制 PAGEREF _Toc366049324 h - 221 - HYPERLINK l _Toc366049325 职工医院职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049325 h - 222 - HYPERLINK l _Toc366049326 保卫处职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049326 h -

7、 222 - HYPERLINK l _Toc366049327 分厂厂长职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049327 h - 223 - HYPERLINK l _Toc366049328 设备厂长职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049328 h - 223 - HYPERLINK l _Toc366049329 工艺厂长职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049329 h - 224 - HYPERLINK l _Toc366049330 生产处长职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049330 h -

8、 225 - HYPERLINK l _Toc366049331 设备处长职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049331 h - 225 - HYPERLINK l _Toc366049332 安环处长职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049332 h - 226 - HYPERLINK l _Toc366049333 车间主任（副副主任）职职业危害害防治责责任制 PAGEREF _Toc366049333 h - 226 - HYPERLINK l _Toc366049334 安全员职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc36604933

9、4 h - 227 - HYPERLINK l _Toc366049335 工艺员职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049335 h - 227 - HYPERLINK l _Toc366049336 设备员职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049336 h - 228 - HYPERLINK l _Toc366049337 班组长职业业危害防防治责任任制 PAGEREF _Toc366049337 h - 228 - HYPERLINK l _Toc366049338 工人职业危危害防治治责任制制 PAGEREF _Toc366049338 h -

10、 229 - HYPERLINK l _Toc366049339 分析工岗位位职业健健康操作作规程 PAGEREF _Toc366049339 h - 229 - HYPERLINK l _Toc366049340 电焊工岗位位职业健健康操作作规程 PAGEREF _Toc366049340 h - 330 - HYPERLINK l _Toc366049341 维修工岗位位职业健健康操作作规程 PAGEREF _Toc366049341 h - 331 - HYPERLINK l _Toc366049342 原料煤岗位位职业健健康操作作规程 PAGEREF _Toc366049342 h -

11、 331 - HYPERLINK l _Toc366049343 锅炉岗位职职业健康康操作规规程 PAGEREF _Toc366049343 h - 332 - HYPERLINK l _Toc366049344 尿素泵房岗岗位职业业健康操操作规程程 PAGEREF _Toc366049344 h - 333 - HYPERLINK l _Toc366049345 CO2压缩缩机岗位位职业健健康操作作规程 PAGEREF _Toc366049345 h - 334 - HYPERLINK l _Toc366049346 净化岗位职职业健康康操作规规程 PAGEREF _Toc366049346

12、 h - 335 - HYPERLINK l _Toc366049347 压缩岗位职职业健康康操作规规程 PAGEREF _Toc366049347 h - 336 - HYPERLINK l _Toc366049348 合成岗位职职业健康康操作规规程 PAGEREF _Toc366049348 h - 338 - HYPERLINK l _Toc366049349 造气岗位职职业健康康操作规规程 PAGEREF _Toc366049349 h - 338 - 职业病危害害警示与与告知制制度目的：为了了有效预预防、控控制和消消除职业业病危害害，防治治职业病病，切实实保护公公司员工工健康及及其相

13、关关权益，根据职业业健康相相关法律律法规，制定本本制度。范围：本制制度适用用于临猗猗分公司司1、公司所所属各单单位应当当为员工工创造符符合国家家职业卫卫生标准准和卫生生要求的的工作环环境和条条件，并并采取措措施保障障作业人人员获得得职业卫卫生保护护。 2、合同告告知：公公司人力力资源处处与员工工签订劳劳动合同同时，应应将工作作过程中中可能产产生的职职业病危危害及其其后果、职职业病危危害防护护措施和和待遇等等如实告告诉员工工，并在在合同中中标明。作业人员在已订立劳动合同期间因工作岗位或工作内容调整，作业人员接触的职业危害发生变化时，应如实告知并变更原来劳动合同。 3、培训告告知分级级进行3.1培

14、训训中心在在进行公公司级培培训时，应应在培训训中告知知员工我我公司存存在的职职业危害害因素，以以及对人人体的危害和和采取的的防护措措施。3.2培训训中心每每年对员员工进行行一次职业业病危害害预防控控制的培培训、考考核，使使每位员员工掌握握职业病病危害因因素的预预防和控控制技能能。3.3员工工在进入入车间上上岗前，安安全员应应对其进进行职业业危害告告知，结结合本工工段实际际情况如如实告知知本工段段存在职职业危害害因素。3.4员工工在分到到班组后后，班长长应如实实向其告告知本岗岗位存在在职业危危害因素素及相应应防护措措施。4、标识告告知:4.1分厂厂安环处处每季度度应将职职业健康康技术服服务机构构

15、出具的的职业危危害因素素检测结结果及有有关职业业健康管管理制度度、职业业防治责责任制和和岗位操操作规程程、职业业病危害害事故应应急救援援措施等等内容，张张贴在职职业危害害告知栏栏中。4.2、对对产生严严重职业业病危害害的作业业岗位，在在醒目位位置设置置警示标标识和中中文警示示说明，载载明产生生职业危危害的种种类、后后果、预预防和应应急处置置措施等等内容并并对作业业人员进进行告知知。 5、体检结结果告知知对从事接触触职业病病危害作作业的作作业人员员，职工工医院应应按照规规定组织织上岗前前、在岗岗期间、离离岗时和和应急职职业健康康检查，并并将检查查结果以以书面形形式如实实告知作作业人员员。职业病危

16、害害项目申报报管理制制度目的：为了了如实、及及时申报报职业危危害因素素，接受受安全生生产监督督管理部部门的监监督检查查，特制制定本规规定。 范围：本制制度适用用于临猗猗分公司司1、职业病病危害项项目申报报工作实实行属地地分级管管理的原原则。2、安全办办每年联联系有资资质单位位对工作作场所存存在职业业病目录录所列职职业危害害因素进进行检测测后，按按要求及及时、如如实将职职业危害害因素检检测结果果向运城城市安监监局进行行申报，并并接受其其监督检检查。3、申报时时应当提提交职职业病危危害项目目申报表表和下下列文件件资料：3.1单位位的基本本情况；3.2工作作场所职职业病危危害因素素种类；分布情情况及

17、接接触人数数 3.3法法律、法法规和规规章规定定的其他他资料4、职业病病危害项项目申报报同时采采取电子子数据和和纸质文文本两种种方式。首首先通过过“职业病病危害项项目申报报系统”进行电电子数据据申报，同同时将职职业病危危害项目目申报表表加盖盖公章并并由总经经理签字字后，连连同有关关文件、资资料一并并上报运运城市安安监局。在在5个工工作日内内，取得得运城市市安监局局出具的的职业业病危害害项目申申报回执执。5、下列事事项发生生重大变变化时，由由安全办办向原申申报机关关（运城城市安监监局）申申请变更更：5.1进行行新建、改改建、扩扩建、技技术改造造或者技技术引进进的，在在建设项项目竣工工验收之之日起

18、330日内内进行变变更申报报。5.2因技技术、工工艺或者者材料发发生变化化导致原原申报的的职业危危害因素素及其相相关内容容发生重重大变化化的，在在技术、工工艺或者者材料变变化之日日起155日内进进行变更更申报。5.3单位位工作场场所、名名称、法法定代表表人或者者主要负负责人发发生变化化的，自自发生变变化之日日起155日内进进行申报报；5.4经过过职业病病危害因因素检测测、评价价，发现现原申报报内容发发生变化化的，自自收到有有关检测测、评价价结果之之日起115日内内进行申申报。6、如发生生终止生生产经营营活动的的，应当当自生产产经营活活动终止止之日起起15日日内向原原申报机机关（运运城市安安监局

19、）报报告并办办理注销销手续。职业健康宣宣传教育育培训制制度目的：为了了增强职职业健康康安全意意识，提提高全员员职业健健康防护护能力，特特制订本本制度。范围：本制制度适用用于临猗猗分公司司职业健健康培训训。 11、主要要负责人人和职业业卫生管管理人员员的培训训1.1主要要负责人人和职业业卫生管管理人员员具备与与本单位位所从事事的生产产经营活活动相适适应的职职业卫生生知识和和管理能能力，接接受各级级安监局局的职业业卫生培培训，并并取得职职业卫生生管理人人员资格格证书。1.2培训训的主要要内容：1.2.11职业卫卫生相关关法律、法法规和国国家职业业卫生标标准；1.2.22职业病病危害预预防和控控制的

20、基基本知识识；1.2.33职业卫卫生管理理相关知知识；1.2.44国家安安全生产产监督管管理总局局规定的的其他内内容。2、作业人人员上岗岗前的职职业卫生生培训2.1作业业人员上上岗前的的职业卫卫生培训训由人力力资源处处培训中中心组织织，对上上岗前或或变更工工艺、技技术、设设备或材材料时，进进行上岗岗前职业业卫生培培训。培培训学时时不得低低于4学学时。2.2培训训内容包包括2.2.11职业卫卫生法律律、法规规、规章章、操作作规程；2.2.22所在岗岗位的职职业病危危害及其其防护设设施；2.2.33个人职职业病防防护用品品的使用用和维护护；2.2.44应急救救援知识识；2.2.55作业人人员所享享

21、有的职职业卫生生权利等等内容。2.3培训训要求：做好记记录及存存档工作作，存档档内容包包括培训训通知、教教材、试试卷、考考核成绩绩等，档档案资料料由培训中中心专人人负责保保管。3、作业人人员在岗岗期间或或调岗的的职业卫卫生培训训：3.1对在在岗期间间的作业业人员分分级进行行职业卫卫生培训训，培训训学时不不得低于于2学时时。3.2培训训的内容容包括：3.2.11职业卫卫生法律律、法规规、规章章、操作作规程3.2.22所在岗岗位的职职业病危危害及其其防护设设施、个个人职业业病防护护用品的的使用和和维护3.2.33应急救救援知识识3.2.44作业人人员所享享有的职职业卫生生权利等等内容3.3培训训的

22、实施施3.3.11安全办办每年对对安全员员组织一一次职业业卫生培培训。3.3.22车间安安全员按按要求对对车间涉涉及职业业危害因因素岗位位人员每每年进行行一次职职业卫生生培训。3.4调岗岗人员的的培训由由所在车车间安全全员组织织培训并并保存记记录。3.5培训训要求：做好记记录及存存档工作作，存档档内容包包括培训训通知、教教材、试试卷、考考核成绩绩等，职职业健康康岗位每每年培训训和调岗岗人员培培训档案案资料由由所在车车间保存存。职业病防护护设施和和应急救救援设施施维护检检修制度度目的：为了了保证职职业病防防护设施施和应急急救援设设施完好好有效，特特制订本本制度。范围：适用用于临猗猗分公司司职业病

23、病防护设设施和应应急救援援的维护护检修。1、职业病病防护设设施包括括：洗眼眼器、喷喷淋器、除除尘器、消消音器、隔隔音室、防防尘墙、防防尘网、电电扇、空空调、轴轴流风机机等设施施。2、应急救救援设施施2.1堵漏漏、工程程抢险装装备2.2现场场受伤人人员医疗疗抢救装装备3、职业病病危害防防护设施施配置要要求3.1有可可燃易爆爆气体、有有毒有害害气体逸逸出的生生产岗位位，配置置完善的的通风排排风装置置。作业业岗位需需配置相相应的电电扇、排排风扇、空空调等通通风、降降温设施施。3.2分厂厂安环处处配备便便携式气气体浓度度检测仪仪和分析析仪，对对有毒有有害岗位位进行监监测并保保持监测测记录。3.3在易易

24、燃、易易爆、有有毒区域域设置固固定式可可燃气体体和/或或有毒有有害气体体泄漏的的检测报报警设施施，报警警信号应应发送至至工艺装装置、储储运设施施等控制制室或操操作室。检检测设施施按期由由仪表车车间进行行校验，并并张贴合合格证。3.4个体体防护设设施按要要求进行行配置，并并保证完完好、便便用。4、职业病病防护设设施和应应急救援援设备维维护、检检修要求求：4.1各车车间负责责本车间间所属职职业病防防护设施施和应急急救援设设备安全全设施的的日常维维护保养养及安全全运行。4.2分厂厂安环处处负责本本分厂所所属职业业病防护护设施和和应急救救援设备备安全设设施的监监督检查查和便携携式监测测仪的维维护保养养

25、。4.3各种种职业病病防护设设施和应应急救援援设备，各各单位要要有专人人负责管管理，建建立职业业病防护护设施和和应急救救援设备备管理台台帐，按按要求维维护保养养并保持持记录。职业病防护护用品管管理制度度强病用理高防识制少病特本用猗司职防品分环责监业护的管作1.2人力力资源处处根据工工作场所所的职业业病危害害因素的的种类、危危害程度度、对人人体的影影响途径径以及现现场生产产条件、职职业病危危害因素素的接触触水平以以及个人人的生理理和健康康状况等等特点，为为作业人人员配备备适宜的的个人职职业病防防护用品品；1.3质管管处负责责职业病病防护用用品的质质量检验验工作，确确保所使使用的个个人职业业病防护

26、护用品符符合国家家或行业业标准。1.4各单单位安全全员负责责对个人人防护用用品及公公用防护护器材的的管理工工作，并并建立台台帐。2、个人、公公用职业业病防护护用品的的分类及及配置2.1个人人职业病病防护用用品包括括：工作作服、胶胶鞋、绝绝缘鞋、绝绝缘手套套、乳胶胶手套、防防尘口罩罩、护目目镜、雨雨鞋、皮皮鞋、棉棉大衣、毛毛巾、焊焊工手套套、帆布布手套、肥肥皂等。2.2公用用职业病病防护器器材包括括：安全全帽、安安全带、过过滤式防防毒面具具、长管管式防毒毒面具、氧氧呼吸器器、防化化服和空空气呼吸吸器、铝铝箔防护护服、焊焊工帽、耳耳塞（耳耳罩）等等。3、配置原原则(数数量)3.1个人人职业病病防护

27、用用品的配配置执行行人力资资源处制制定的劳劳保用品品配置标标准3.2公用用职业病病防护器器材的配配置：3.2.11安全帽帽：生产产系统每每人一顶顶，一般般使用期期限为330个月月。3.2.22安全带带按维修修人员的的30%配备，由由各单位位安全员员管理。3.2.33防毒面面具：生生产系统统涉及有有毒有害害岗位，当当班在岗岗人员每每人一具具，关键键岗位按按人员的的1500%配置置。由各各单位安安全员进进行管理理。3.2.44氧呼吸吸器或空空气呼吸吸器：关关键岗位位(造气气、尿素素、冰脱脱、合成成、净化化)进行行配置，每每个防护护器材柜柜内配备备两个。由由各单位位安全员员进行管管理。3.2.55耳

28、塞或或耳罩：涉及噪噪声岗位位人员配配备耳塞塞或耳罩罩，如鼓鼓风机、引引风机、罗罗茨机、压压缩机、汽汽轮机、冰冰机、油油泵等机机泵。3.2.66焊工帽帽：每名名焊工配配备一个个焊工帽帽。3.2.77其它未未涉及的的防护用用品按工工作需要要配备。4、职业病病防护用用品质检检、保管管和领用用4.1质管管处按照照防护护用品的的检验标标准及规规程进进行质量量检验，检检查“四证”和物品品符合要要求后，方方可进入入物管库库储存保保管；质质检科必必须建立立各类用用品“四证”档案。4.2物管管库按物物资贮存存管理标标准防防护用品品管理规规定进进行分类类储存保保管，建建立储库库物品登登记台帐帐。4.3防护护器材领

29、领用：防防护用品品领用流流程执行行计财处处的低低值易耗耗品管理理。5、职业病病防护用用品培训训各单位安全全员要定定期对所所属员工工进行培培训，讲讲解各种种职业病病防护用用品的使使用方法法、注意意事项、操操作要点点、使用用场合等等，达到到熟练、正正确、快快捷使用用防护用用品。6、职业病病防护用用品的管管理6.1生产产系统人人员上班班期间在在岗时必必须穿工工作服。6.2进入入生产作作业现场场必须正正确佩戴戴安全帽帽。6.3电、气气焊作业业时必须须穿绝缘缘鞋，戴戴焊工手手套，使使用护目目镜、焊焊工帽。6.4维修修工进行行作业时时必须穿穿胶鞋。电电仪作业业及巡检检时必须须穿绝缘缘鞋，使使用绝缘缘工具。

30、6.5进行行酸、碱碱作业或或接触有有毒有害害物品时时必须使使用乳胶胶手套。6.6在有有粉尘的的场所作作业时必必须戴防防尘口罩罩。6.7在噪噪声超标标的场合合必须佩佩戴耳塞塞（耳罩罩）。6.8凡进进入有毒毒业场所所或应急急救援作作业，必必须按要要求穿戴戴使用相相应且完完好的防防护用品品。7、使用的的职业病病防护用用品应当当进行经经常性检检修、维维护，劳劳动用品品在超过过期限或或破损、性性能降低低、不能能确保安安全的情情况下予予以报废废，确保保在工作作场所中中使用完完好的防护用用品。职业病危害害监测及及评价管理理制度目的：为了了加强职职业卫生生监督管管理工作作，不断断改善工工作场所所条件，特特制定

31、本本制度。范围：适用用于临猗猗分公司司的职业业病危害害监测和和评价管管理。1、各单位位严格执执行生产产作业场场所职业业危害因因素监测测管理制制度，定定期对作作业场所所进行检检测。1.1安全全办每年年联系有有资质的的单位对对作业现现场进行行一次检检测，并并将监检检测结果果及时、如如实申报报当地安安监部门门，接受受安监部部门的监监督。同同时要求求各分厂厂安环处处将监测测结果在在职业危危害告知知栏中进进行公告告。1.2各分分厂安环环处使用用便携式式监测仪仪器，每每月对作作业现场场进行三三次适时时检测，并并将检测结果果在职业业危害告告知牌中中公示且且存入分分厂职业业卫生健健康档案案。1.3各分分厂安环

32、环处和各各车间安安全员对对所辖范范围内的的有毒有有害气体体监测仪仪进行检检查，如有不不正常立立即联系系仪表人人员进行行维护。现现场岗位位人员按按要求对对所辖范范围内的的有毒有有害气体体监测数数据进行行记录。2、监测时时发现作作业场所所职业危危害因素素浓度或或强度超超过职业业接触限限值时，分厂安环处和车间安全员要通告分厂和车间，及时采取有效的治理措施，治理措施难度较大的应制订整改计划，限期整改到位。3、各分厂厂安环处处和车间间安全员员将检测结结果张贴贴在设置置的告知牌牌上，向作作业人员员告知，使使作业人人员及时时了解作作业场所所的有毒毒有害气气体成份份。4、对产生生严重职职业病危危害作业业岗位，

33、在在其醒目目位置，设设置警示示标识和和中文警警示说明明。 55、对可可能发生生急性损损伤的有有毒、有有害工作作场所，设置报报警装置置，配置置现场急急救用品品、冲洗洗设备、应应急撤离离通道和和必要的的泄险区区。6、有新、改改、扩建建的工程程建设项项目和技技术改造造项目，可可能产生生职业危危害的，应应当按照照有关规规定，进进行职业业危害预预评价和和控制效效果评价价，并将将职业危危害评价价报告报报送当地地安监局局备案。7、职业病病危害现现状评价价每三年年至少进进行一次次，由安全全办委托托有资质质的职业业危害评评价服务务机构进进行，并并出具检检测报告告和评价价报告。有下述情形之一的，应当及时委托具有相

34、应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害现状评价：（1）初次申请职业卫生安全许可证，或者职业卫生安全许可证有效期届满申请换证的；（2）发生职业病危害事故的；（3）国家安全生产监督管理总局规定的其他情形。建设项目职职业卫生生“三同时时”管理制制度目的：为了了预防、控控制和消消除建设设项目可可能产生生的职业业病危害害，加强强和规范范建设项项目职业业病防护护设施建建设的监监督管理理，特制制定本制制度。范围：适用用于临猗猗公司内内建设项项目的职职业卫生生管理。1、建设项项目的职职业病防防护设施施，必须须与主体体工程同同时设计计、同时时施工、同同时投入入生产和和使用。2、对可能能产生的的职业病病危害的

35、的建设项项目，由由项目组组向安监监局申请请职业卫卫生“三同时时”的备案案、审核核、审查查和竣工工验收。3、建设项项目职业业病危害害预评价价3.1在建建设项目目可行性性论证阶阶段，项项目组根根据职职业病危危害因素素分类目目录确确定的建建设项目目职业病病危害因因素，对对可能产产生职业业病危害害的建设设项目，委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构开展职业病危害预评价。3.2职业业病危害害预评价价报告编编制完成成后，由由项目组组组织有有关职业业卫生专专家，对对职业病病危害预预评价报报告进行行评审。3.3评审审完成后后由项目目组向安安监局递递交预评评价备案案或审核核资料：3.3.11建设项项目职业业病危

36、害害预评价价备案或或者审核核申请书书；3.3.22建设项项目职业业病危害害预评价价报告；3.3.33建设单单位对预预评价报报告的评评审意见见；3.3.44职业卫卫生专家家对预评评价报告告的审查查意见；3.3.55职业病病危害预预评价机机构的资资质证明明（影印印件）；3.3.66法律、行行政法规规、规章章规定的的其他文文件、资资料。3.4经安安监局审审核同意意后，取取得预评评价批复复意见。4、职业病病防护设设施设计计4.1存在在职业病病危害的的建设项项目，项项目组委委托具有有相应资资质的设设计单位位编制职职业病防防护设施施设计专专篇。4.2职业业病防护护设施设设计专篇篇编制完完成后，项目组组织有

37、关职业卫生专家，对职业病防护设施设计专篇进行评审。4.3对职职业病危危害严重重的建设设项目，在在完成职职业病防防护设施施设计专专篇评审审后，按按照规定定向安监监局提出出建设项项目职业业病防护护设施设设计审查查的申请请，并提提交下列列文件、资资料：4.3.11建设项项目职业业病防护护设施设设计审查查申请书书；4.3.22建设项项目立项项审批文文件（复复印件）；4.3.33建设项项目职业业病防护护设施设设计专篇篇；4.3.44建设单单位对职职业病防防护设施施设计专专篇的评评审意见见；4.3.55建设项项目职业业病防护护设施设设计单位位的资质质证明（影影印件）；4.3.66建设项项目职业业病危害害预

38、评价价报告审审核的批批复文件件（复印印件）；4.3.77法律、行行政法规规、规章章规定的的其他文文件、资资料。4.4经安安监局审审核同意意后，取取得设施施设计批批复意见见。5、职业病病危害控控制效果果评价与与防护设设施竣工工验收5.1建设设项目职职业病防防护设施施由取得得相应资资质的施施工单位位负责施施工，并并与建设设项目主主体工程程同时进进行。5.2项目目组监督督项目按按照施工工方案进进行，对对其进行行经常性性的检查查，对发发现的问问题及时时进行整整改。5.3 建建设项目目完工后后，需要要进行试试运行的的，其配配套建设设的职业业病防护护设施必必须与主主体工程程同时投投入试运运行。试试运行时时

39、间应当当不少于于30日，最最长不得得超过1180日日，国家家有关部部门另有有规定或或者特殊殊要求的的行业除除外。5.4 建建设项目目试运行行期间，项目组对职业病防护设施运行的情况和工作场所的职业病危害因素进行监测，并委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害控制效果评价。5.5建设设项目没没有进行行试运行行的，完完工后由由项目组组委托具具有相应应资质的的职业卫卫生技术术服务机机构进行行职业病病危害控控制效果果评价。5.6建设设单位在在职业病病危害控控制效果果评价报报告编制制完成后后，由项项目组组组织有关关职业卫卫生专家家对职业业病危害害控制效效果评价价报告进进行评审审。5.7职业业病

40、危害害一般的的建设项项目竣工工验收时时，由项项目组自自行组织织职业病病防护设设施的竣竣工验收收，并自自验收完完成之日日起300日内按按照规定定向安监监局申请请职业病病防护设设施竣工工备案，提提交下列列文件、资资料：5.7.11建设项项目职业业病防护护设施竣竣工备案案申请书书；5.7.22建设项项目职业业病危害害预评价价报告备备案通知知书（复复印件）；5.7.33建设项项目立项项审批文文件（复复印件）；5.7.44建设项项目职业业病防护护设施设设计专篇篇；5.7.55建设项项目职业业病危害害控制效效果评价价机构的的资质证证明（影影印件）；5.7.66建设项项目职业业病危害害控制效效果评价价报告；

41、5.7.77职业卫卫生专家家对职业业病危害害控制效效果评价价报告的的评审意意见；5.7.88建设单单位对职职业病危危害控制制效果评评价报告告的评审审意见； 5.7.99建设项项目职业业病防护护设施竣竣工自行行验收情情况报告告；5.7.110法律律、行政政法规、规规章规定定的其他他文件、资资料。5.8职业业病危害害较重的的建设项项目竣工工验收时时，项目目组按照照规定向向安监局局申请建建设项目目职业病病防护设设施竣工工验收，并并提交下下列文件件、资料料：5.8.11建设项项目职业业病防护护设施竣竣工验收收申请书书；5.8.22建设项项目职业业病危害害预评价价报告审审核批复复文件；5.8.33建设项

42、项目职业业病危害害控制效效果评价价机构资资质证明明（影印印件）；5.8.44建设项项目立项项审批文文件（复复印件）；5.8.55建设项项目职业业病防护护设施设设计专篇篇；5.8.66建设项项目职业业病危害害控制效效果评价价报告；5.8.77职业卫卫生专家家对职业业病危害害控制效效果评价价报告的的审查意意见； 5.8.88建设单单位对职职业病危危害控制制效果评评价报告告的评审审意见；5.8.99建设项项目职业业病防护护设施施施工单位位和监理理单位资资质证明明（影印印件）；5.8.110法律律、行政政法规、规规章规定定的其他他文件、资资料。5.9职业业病危害害严重的的建设项项目竣工工验收时时，项目

43、目组按照照规定向向安监局局申请建建设项目目职业病病防护设设施竣工工验收，并并提交下下列文件件、资料料：5.9.11建设项项目职业业病防护护设施竣竣工验收收申请书书；5.9.22建设项项目职业业病防护护设施设设计审查查批复文文件（复复印件）；5.9.33建设项项目职业业病危害害控制效效果评价价机构资资质证明明（影印印件）；5.9.44建设项项目职业业病危害害控制效效果评价价报告；5.9.55职业卫卫生专家家对职业业病危害害控制效效果评价价报告的的审查意意见；5.9.66建设单单位对职职业病危危害控制制效果评评价报告告的评审审意见；5.9.77建设项项目职业业病防护护设施施施工单位位和监理理单位资

44、资质证明明（影印印件）；5.9.88法律、行行政法规规、规章章规定的的其他文文件、资资料。5.10经经安监局局审核同同意后，取取得竣工工验收批批复意见见。6、项目组组负责职业业卫生“三同时时”的各个个环节工工作，安全办办负责监监督检查查其执行情情况。职业健康检检查及其其档案管管理制度度目的：为了了更好地地开展职职业病防防治工作作、维护护员工身体体健康，保保证健康康监护档档案和职业病病诊断档档案资料料的连续续性和完完整性，更更好地为为公司员员工服务务，按照照中华华人民共共和国职职业病防防治法、职职业病诊诊断与鉴鉴定管理理办法及及职业业健康监监护管理理办法的的要求，特制定定作业人人员职业业健康监监

45、护及其其档案管管理制度度。 范围：适用用于临猗猗分公司司范围内内的职业业健康检检查和档档案管理理工作。1、职业健健康检查查职工医院委委托依法法取得相相应资质质的医疗疗卫生机机构根据据作业人人员拟从从事的工工种和工工作岗位位，按职职业健康康监护技技术规范范、放放射工作作人员职职业健康康监护技技术规范范等国国家职业业卫生标标准的要要求，确确定特定定的健康康检查项项目和检检查周期期，进行行职业健健康检查查。职业业健康检检查分为为：上岗岗前、在在岗期间间、离岗岗和应急急职业健健康检查查。1.1上岗岗前的职职业健康康检查。人人力资源源处将拟拟从事接接触职业业病危害害作业的的新录用用人员和拟拟从事有有特殊

46、健健康要求求作业的的人员，包包括转岗岗到有职职业病危危害岗位位的人员员名单提提供给职职工医院院。职工工医院联联系依法法取得相相应资质质的医疗疗卫生机机构根据据作业人人员拟从从事的工工种和工工作岗位位，按职职业健康康监护技技术规范范等确确定特定定的健康康检查项项目，进进行职业业健康检检查。人人力资源源处对未未进行上上岗前职职业健康康检查的的作业人人员不得得安排其其从事接接触职业业病危害害的作业业。1.2在岗岗期间的的职业健健康检查查。职工工医院根根据安全全办提供供的在岗岗职业接接触人员员名单，联联系有资资质的医医疗卫生生机构，根根据其所所从事的的工种和和工作岗岗位存在在的职业业病危害害因素及及其

47、对人人体健康康的影响响规律，对对作业人人员进行行动态健健康观察察，并确确定检查查项目和和检查周周期，按按照周期期进行检检查。1.3离岗岗时的职职业健康康检查。对对准备脱脱离所从从事的职职业病危危害作业业或者岗岗位的作作业人员员，由人力力资源处处提供名名单，职职工医院院联系有有资质的的医疗卫卫生机构构，在作业人人员离岗岗前300日内组组织作业业人员进进行离岗岗时的职职业健康康检查。作业人员离岗前90日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。如果未进行离岗前职业健康检查，人力资源处不得办理离职手续。1.4应急急职业健健康检查查。发生生急性职职业病危危害事故故后，职职工医院院应及时时

48、组织救救治遭受受急性职职业病危危害的作作业人员员，同时时对遭受受或可能能遭受急急性职业业病危害害的作业业人员进进行健康康检查和和医学观观察。可可能遭受受急性职职业病危危害的作作业人员员是指在在发生急急性职业业病危害害事故现现场工作作的、直直接或间间接接触触了职业业病危害害因素的的作业人人员，或或者是参参与急性性职业病病危害事事故应急急救援而而接触了了职业病病危害因因素但未未出现危危害后果果或危害害后果不不明显的的作业人人员。出现下列情情况之一一的，职职工医院院应当立立即组织织有关作作业人员员进行应应急职业业健康检检查：（1）接触职业病危害因素的作业人员在作业过程中出现与所接触职业病危害因素相关

49、的不适症状的；（2）作业人员受到急性职业中毒危害或者出现职业中毒症状的。应急检查的结果应存入职业健康监护档案。2、医疗卫卫生机构构检查完完毕后出出具职业业健康检检查报告告。职工工医院需需将体检检结果一一份存入入职业健健康监护护档案，一一份交给给体检者者，并保保存告知知记录。3、人力资资源处根根据职业业健康检检查报告告采取下下列措施施：3.1对有有职业禁禁忌的作作业人员员，调离离或者暂暂时脱离离原工作作岗位；3.2对健健康损害害可能与与所从事事的职业业相关的的作业人人员，进进行妥善善安置；3.3对需需要复查查的作业业人员，按按照职业业健康检检查机构构要求的的时间安安排复查查和医学学观察；3.4对

50、疑疑似职业业病病人人，按照照职业健健康检查查机构的的建议安安排其进进行医学学观察或或者职业业病诊断断；3.5对存存在职业业病危害害的岗位位，立即即改善劳劳动条件件，完善善职业病病防护设设施，为为作业人人员配备备符合国国家标准准的职业业病危害害防护用用品3.6人力力资源处处不得安安排未成成年工、孕孕期、哺哺乳期的的女职工工从事对对其本人人和胎儿儿、婴儿儿有危害害的作业业。也不不得安排排未经职职业健康康体检的的员工从从事有职职业危害害的作业业。4、职工医医院委托托职业健健康检查查机构对对从事接接触职业业病危害害作业的的作业人人员进行行职业健健康检查查时，应应当如实实提供下下列文件件、资料料： 4.

51、1用人人单位的的基本情情况；4.2工作作场所职职业病危危害因素素种类及及其接触触人员名名册；4.3职业业病危害害因素定定期检测测、评价价结果。5、职工医医院为公公司健康康监护档档案的管管理部门门，负责责建立单单位职业业健康档档案和保保管全员员的健康康监护档档案，做做到“一人一一档”。5.1作业业人员健健康监护护档案内内容包括括：5.1.11作业人人员姓名名、性别别、年龄龄、籍贯贯、婚姻姻、文化化程度、嗜嗜好等情情况；5.1.22作业人人员职业业史、既既往病史史和职业业病危害害接触史史；5.1.33历次职职业健康康检查结结果及处处理情况况；5.1.44职业病病诊疗资资料；5.1.55需要存存入职

52、业业健康监监护档案案的其他他有关资资料。5.2单位位的职业业健康档档案包括括：5.2.11单位职职业卫生生管理组组织组成成、职责责；5.2.22职业健健康监护护制度和和年度职职业健康康监护计计划；5.2.33历次职职业健康康检查的的文书，包包括委托托协议书书、职业业健康检检查机构构的健康康检查总总结报告告和评价价报告；5.2.44工作场场所职业业病危害害因素监监测结果果；5.2.55职业病病诊断证证明书和和职业病病报告卡卡；5.2.66对职业业病患者者、患有有职业禁禁忌证者者和已出出现职业业相关健健康损害害作业人人员的处处理和安安置记录录；5.2.77在职业业健康监监护中提提供的其其他资料料和

53、职业业健康检检查机构构记录整整理的相相关资料料；5.2.88卫生行行政部门门要求的的其他资资料。6、职业健健康档案案的管理理6.1各单单位或个个人到档案室室查阅档档案资料料者，须须征得职职工医院院主管领领导同意意，并履履行登记记手续。 6.2作业业人员离离职时，持持离职证证明到档档案时复复印本人人职业健健康监护护档案，档档案室应应为其提提供复印印件，并并在所提提供的复复印件上上签章。6.3职业业健康监监护档案案应有专专人管理理，管理理人员应应保证档档案只能能用于保保护作业业人员健健康的目目的，并并保证档档案的保保密性。6.4档案案室切实实做好“七防”：即防防潮、防防虫、防防火、防防盗、防防尘、

54、防防鼠、防防晒。 6.5档案案室严禁禁吸烟及及存放易易爆、易易燃等易易于导致致火灾的的危险品品。6.6 档档案室要要保持清清洁卫生生，档案案资料摆摆放整齐齐，便于于资料的的管理和和使用。职业病危害害事故处处置与报报告制度度目的：明确确职业病病危害事事故处置置、报告告程序，以以便及时时分析原原因，采采取可靠靠防范措措施，避避免和减减少事故故发生。范围：适用用于临猗猗分公司司职业病病危害事事故处置置和报告告管理。1、职业病病危害事事故实行行报告制制度，凡凡发生事事故，均均要进行行报告。2、职业病病事故发发生后，事事故现场场有关人人员应当当立即向向本单位位车间负负责人和和安环处处报告。3、车间负负责

55、人和和安环处处接到报报告后，应应立即前前往事故故发生地地进行处处理，同同时报告告安全办办。4、如情况况紧急，安安全办接接到报告告后，立立即报告告单位主主要负责责人（总总经理）。总经理在1小时内向临猗县安监局、集团公司生产管理部等有关部门报告。5、特殊情情况时，事事故现场场有关人人员可以以直接向向临猗县县安监局局及有关关部门报报告。6、报告事事故应当当包括下下列内容容： 6.1事故故发生单单位概况况； 6.22事故发发生的时时间、地地点以及及事故现现场情况况； 6.33事故的的简要经经过； 66.4事事故已经经造成或或者可能能造成的的伤亡人人数（包包括下落落不明的的人数）和和初步估估计的直直接经

56、济济损失； 6.55已经采采取的措措施； 6.66其他应应当报告告的情况况。 77、事故故发生单单位负责责人接到到事故报报告后，应应当立即即启动职职业病事事故相应应应急预预案，或或者采取取有效措措施，组组织抢救救，防止止事故扩扩大，减减少人员员伤亡和和财产损损失。8、事故发发生后，有有关单位位和人员员应当妥妥善保护护事故现现场以及及相关证证据，任任何单位位和个人人不得破破坏事故故现场、毁毁灭相关关证据。因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动事故现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。9、职业病病危害事事故调查查处理后后，分厂厂安环处处如实

57、填填写事故故报告交交安全办办存档。10、调度度室设有有固定电电话03359-406630557，受受理事故故报告和和举报。职业卫生监监督检查查制度 目目的：规规定职业业卫生的的监督内内容和检检查频次次，对职职业卫生生工作进进行监督督检查，不不断改善善工作场场所条件件，控制制和减少少职业病病发生。 范范围：适适用于临临猗分公公司职业业卫生监监督管理理。 1、职职业卫生生监督检检查是安安全监督督检查的的重要内内容，必必须纳入入日常管管理 和安安全监督督检查过过程中。 2、安安全办每每季度对职业业卫生进进行一次次专项监监督检查查，分厂厂安环处处和车间间安全员员每月检检查安全全生产工工作的同同时，对对

58、职业卫卫生情况况进行检检查。 3、职职业卫生生监督检检查内容容包括： 3.11职业卫卫生法律律法规、标标准及其其他要求求执行情情况； 3.22职业卫卫生教育育培训、宣传教育情况、持证上岗情况； 3.33职业病病防护设设备完好好情况； 3.44应急救救援设施施配备情情况； 3.55职业卫卫生操作作规程执执行情况况； 3.66工作场场所职业业健康基基本要求求符合情情况，包包括：防防尘、防防毒、噪噪声与振振动防护护、防高高温、防防寒（防防低温）、防非电离辐射、工频超高压电场的防护等 3.77职业病病危害告告知情况况； 3.88个人使使用的职职业病防防护用品品管理情情况等 4、监监督检查查职业卫卫生时

59、，发发现现场场有威胁胁作业人人员生命命健康的的作业环环境、设设施，应应立即停停止作业业，撤出出人员。 5、各各级职业业卫生检检查要有有记录，如如有问题题，需进进行整改改并跟踪踪验证。职业病危害害应急救救援与管理制制度目的：对职职业病危危害突发发或意外外情况做做出响应应，以便便预防和和减少可可能随之之引发的的疾病和和伤害，控控制事态态的扩大大。范围：适用用于临猗猗分公司司职业病病危害应应急救援援和管理理工作。1、为认真真贯彻落落实职职业病防防治法，防防止突发发性重大大职业病病危害事事故发生生，并能能在职业业病危害害事故发发生后有有效控制制和处理理，结合合本公司司实际，本本着“反应迅迅速、处处理得

60、当当”的原则则，制定定本公司司的职业业危害应应急救援援管理制制度。 2、职业病病危害的的目标分分布。根根据本公公司车间间岗位存存在的危危险性质质以及可可能引起起职业病病危害事事故的特特点，职职业病危危害事故故级别分分为： 2.1一般般职业病病危害事事故：可可因车间间及岗位位防护设设施损坏坏、物料料泄露、防防护品不不合格或或损坏、人人员位及及时巡查查及早发发现，未未及时采采取相应应措施予予以处理理，而引引发小范范围的职职业病危危害事故故。 2.2重大大职业病病危害事事故：虽虽能及时时发现，但但职业病病危害事事故较难难控制。职职业病危危害事故故发生后后，有可可能发展展为更大大范围或或更严重重的破坏