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文档简介
1、 附录E(资料性附录)HSE培训师能力评估表HSE培训师能力评估表,见表F.1。表F.1HSE培训师能力评估表说明:为了确保有效地评价HSE培训师的能力。评价的目的主要是能有效地帮助我们了解申请人所需改进的方向,并帮助其更好地提高。被评估人员被评估人员所在单位评估日期评估小组成员签名课程名称请根据下表所列细项,为被评估人员打分:评分标准1-未能达到要求2-部分达到要求3-合格4-良好5-优秀不能满足要求能达到部分的要求符合要求部分超过标准要求大部分超过期望请将每一项目后面相应的分数填在第一列。分数1、表达与沟通(口头)-精确、有效地表达出培训内容及相关知识,善于澄清、诱导和协调所有人的意见,有
2、个人魅力。123452、表达与沟通(倾听)-能够准确地分辨学员的提问是否贴合讨论的主题。123453、表达与沟通(互动)-课程中是否给学员提供参与的机会,并能让所有的参与者针对问题表达出他们的意见。123454、表达与沟通(表现)-能够利用肢体语言和学员进行沟通,表达亲切、不僵硬。123455、表达与沟通(辅助教具)-使用的辅助教具(白板、音像资料等)有效的支持授课内容123456、紧扣主题-列举的案例能够支持所讨论的主题,能够控制讨论不偏离主题。123457、课堂控制-有效的控制和分配课堂时间,完整完成培训内容。123458、对课程的熟悉程度-较好地做了准备工作,对课程内容相当了解,具有所培
3、训课程的专业知识。123459、问题分析-根据实际情况,能精确和有效地收集、分析和总结相关的数据和资源,创造性地完成工作。1234510、培训效果-学员满意度高。(见学员反馈表、培训效果评估表)12345表F.1(续)11、专业知识-深厚的安全技术知识,了解企业安全管理方法。1234512、总结改进-在培训过程中或结束时,能回顾培训过程,并能据此改进培训课程。1234513、团队协作-在培训过程中,能很好地给同事以有效的支持和帮助,得到一致的好评。1234514、愿望-能明显感觉出对安全培训工作高度认可及兴趣,并以能有效地完成安全培训工作为荣。12345评价总得分12345好的方面:需要改进:结论:(请在“口”中打勾)可以成为一个合格的安全培训师;口尚需更多的锻炼;应该考虑退出安全培训师队伍。您的背景职位经理1总工/总监2主管3工程师4操作岗5其他6工作职能安全1人力资源6采购11生产2财7培训和发展12工程技术3信息系8研究机构13销售4
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