办公室工作总结和计划

1、2022 年办公室工作总结和计划2022 年办公室工作总结和计划 1加入贵公司已经两个月了，任办公室文员一职，虽然之前有过一些相关的工作经验，但“不在其位，不谋其政”很多事情都是跟想象的不一样。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关怀与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这两个月的工作总结主要有以下几项： 1、专业知识、工作能力和具体工作。公司办公室文员的工作主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，

2、在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作。在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成了以下本职工作：(1)办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作; (2)工作区域的卫生管理及执行;体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅;公司车辆的违章及用车情况的管理;的合理安排及月末的考勤工作;(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;(8)后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期关于黑板报的更换; (9)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。2、需要学习并且实践的工作总结。(1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并且具有实际操作经验;

3、(2)网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作;加强文字功底;3、工作态度。认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。4、工作质量、成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后即时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的贡献。总结两个月的工作，不管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不 到位，缺少与同事勾通，未能反馈员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细 完备，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。5、个人建议。在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看

4、法和建议(纯熟个人想法)： (1)建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理模式跟之前没有行政部差不多。1-2力越大弹力越大)，建议确定培训费用，规则分几个月逐月从员工工资中扣押一部训费用。员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。2022 年办公室工作总结和计划 2在 公司经过了5个月的试用期，在这五个月的工作与学习中，我的工作能上有了很大的突破，工作技巧也有了很大的.改变，办公室工作关于于我来说是一个很大的挑战，现在我将5个月的工作情况进行一个总结：一、日常管理工作作为一名办公室文员，我要清楚的认识到自己的工作是总经理直接

5、管理和领导的，办公室员工是经理室与各个部门勾通的一个枢纽，办公室文员起到一个协调的作用。在办公室工作，需要有千头万绪，我不仅需要处理文书，整理和管理档案，批转一些重要的文件，还需要安排会议，落实会议前的准备工作和准备会议需要的资料等等一些的工作，令我完全忙不过头来，面关于大量的、繁杂琐碎的工作，我在一直在加强自己的工作意识，提升自己的办事技巧和能力。不断地学习前辈和各位同事的工作方法，在领导和同时帮助下自己的各个方面都得到了很大的提升，也深感这份工作的不易。二、提高能力水平工作的时间越长感觉压在自己身上的担子就越重，但是自己的知识储备，和专业的知识水平还远远不够，囊括自己的工作阅历也与胜任这份

6、职位的工作有一定的距离。所以，我需要在自己的工作进程中，不断地想他人学习，做到多听、多看、多感受，这样下来自己的能力水平也会又说提高，可以在工作中取得更大的进步。在自己的工作之余，也不能忘记学习专业知识，看一些相关的资料和书籍，拉近与这个职位的距离，让自己更有资格来胜任这个职位。经过自己的不断努力和学习，来提高自己的关于办公室工作的只是储备，可以从容自在的解决自己在工作中遇到的问题。我还需要更强的责任心，提高自己的办事效率和工作的质量。三、工作的不足之处缺乏基本的工作知识，在遇到很多问题的时候，不知所措，而且因为自己是新人，又觉得自己的知识不够完备，往往会表现得很生涩。现在关于各个部门的认知还

7、不是特别的全面，这就直接影响到自己写文件会有很大的困难。关于待工作还没有那么的细致，有耐心，处理的工作往往会有一些小错误出现。四、总结在试用期的这几个月，我知道自己的表现还有待加强，领导也有关于我完成的工作不大满意的地方，但是我有信心能在这个岗位上做的更好，能越来越熟练地完成这个岗位的工作任务，期待我与公司共通发展。2022 年办公室工作总结和计划 3从 年7月25日入职成为试用员工到现在，来 就职已经两个月了，从开始关于一切的陌生和不懂，到努力适应，我在公司同事，领导的关怀和帮助下基本完了各项工作，已经逐渐习惯和适应这份工作，短期内便熟悉了公司办公室各项工 作，明确了工作的程序、方向，有了明

8、确的工作思路，在思想觉悟上有了更进一的提高，工作也慢慢进入了状态，那中间学会了很多东西，也关于自身取得了相应进步。为了总结工作经验，继续发扬成绩同时也克服存在的不足，现将这两个月工作做如下简要总结：这段时间，我任职为公司总部前台行政文员这一职位。一开始来到公司，是由一位同事教我的，她给了我一份前台文员工作交接表， 上面很清楚的列明了这一职位该做的工作范围，随后我也参加了公司的员工培训， 更深的学习了企业文员和越发的了解了公司的内部结构，让我关于自己的这份工作越发的熟悉，操作减少了难度。我总结了下我日常主要工作是1、负责接听电话，回答客户的问题。2、接待来访客人，记录来访的资料，让来访客人登记，

9、开启玻璃门导致去相应的地点。3、负责发放员工及促销员入职，离职，调场表和工衣的发放。4、负责公司各门店以及总部和售后的办公用品，日用品的发放和登记。5、收发总部每日的报纸传真，快递包裹等。将各人快递包裹即时派发，或打电话通知6、总部一楼 le 显示屏宣传语的管理工作。7、审批 oa 上个人以及门店的行政事务申请，比如名片申请等。8、协助其他同事行政事务如复印等。都说前台是公司关于外形象的窗口，接待公司来访的客人要以礼相待，接电话要态度和蔼，处理日常事务要细心认真，关于待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习，在学习中进步。前台工作说难也不难，说简单也不简单，因为事情繁杂，和各部门打交道也比较

10、多，二个多月的工作也让我产生了危机意识，工作中难免会碰到一些坎坷，所以单靠我现在掌握的知识和关于公司的了解是不够的，我想以后的工作中也要不断给自己充电，拓宽自己的知识，减少工作中的空白和失误。刚开始工作，难免出现一些小差小错;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。今后我要以积极乐观的工作态度投入到工作中，踏踏实实地做好本职工作，即时发现工作中的不足，即时地和部门勾通争取把工作做好，服务态度要良好,接待客人要不断积淀经验,要给客人留下良好印象，准确地转接电话。如果知道某个部门没人,会提醒来电方,并且简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及

11、的范围内,简要回答客户的问题，努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象，做一个合格，称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向!2022 年办公室工作总结和计划 4回顾这一个月，感慨良多，作为一名刚进入职场的菜鸟，懵懵懂懂、不知所 谓，但在行政部各位前辈的帮助下，一路磕磕绊绊的走过。经过这一个月，我也到了很多，快速的融入到 行政部这个小家庭中，个人的工作认识和工作能力也了相应的提高。现总结如下：一、以诚实的工作态度，严格要求自己，适应办公室工作特点行政部作为公司主要的后勤工作地点，它的性质也就决定了办公室工作的繁杂性质。但是，行政部的人也相关于的比较少，我作为一个新人，能够主动的去帮

12、忙， 遇到不懂的就去请教，积极的配合各位前辈，快速高效的完成各项工作。正，积极想办法，无论大事小事，我都要尽能力去做到完美。在平时时刻要求自 己，必需遵守劳动纪律、从注意清洁卫生等小事做起，严格要求自己。以不求有 功、但求无过信念，来关于待一切事情。二、加强学习的力度，注重自身修养的提高在中联，企业文化相当的特别，除去第一条的诚实，我最欣赏的就是：终身学习。而这一点正是我想要积极做到的。也因为这样，我不断的经过网络、书籍等学习人力资源相关的案例分析，利用下班时间学习语言知识，不断提高自己的业务水平和个人能力。工作中，虽然没有什么特别大的贡献，但是能够配合同事完成各项指标，从中学习，以便以后自己

13、能够更好的独力完成工作。另外，我也特别注重从工作中吸取教训，不断的总结，认真的学习写作、人事相关的政策、档案管理等相关的知识。也虚心向前辈请教，取长补短，增强自己的服务意识。希望能够尽快的融入到 这个大家庭中去。三、坚持做好每一项日常工作，快乐工作，自我肯定1、出勤方面：每天都能提前至少三十分钟到达办公室，做好上班前的相关工SPS，蒋花查询。2、纸张文档、电子文档的归档整理方面：在工作中，我注意关于纸张资料的整理和保存，将有用的即时保存、归档，关于于没用的即时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业，所以我也在个人电脑中建立了工作资料档案库。并且于每周星期五把工作过的资料集中整理，分类保存，以便今

14、后查找。四、存在的不足1、在本职工作中我还不够认真负责，岗位意识还有待进一步的提高。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂，处理事情必需快、精、准。在业务能力方面，我还有很多不足，比如在整理会议纪要时，没有抓住重点，记录不全，不能突出主要内容，给领导的会后工作也带来了不便。2、关于工作程序掌握不充分，关于公司业务熟悉不全面，关于工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶然会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。致使关于自己有了些许的怀疑和不确定性，关于未来也有了些许的灰暗情结。3、偶有缺少细心，办事不够谨慎，显得有些许毛躁。工作是相关于简单但又繁、杂、多，这就要求

15、我必需细心、有良好的专业素质、思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情况，有时也会比较毛躁忘记一些事情等等。五、下个月工作及学习计划1、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、勾通，从大趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。2、必需提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思考、总结，真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反思。3、爱岗敬业，勤劳奉献，不能为工作而工作，在日常工作中要主动出击而不是被动应付，要积极主动开展工作，摈弃浮躁等待的心态，善谋实干，肯干事，敢干事

16、，能干事，会干事。4、平时需多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场合，做到有集中的注意力、灵敏的反映力、深刻的理解力、牢固的记忆力、机智的综合力和精湛的品评力;在办事进程中，做到没有根据的话不说，没有把握的事不做，不轻易许愿，言必行，行必果。5、要注意培养自己的综合素质，把政治理论学习和业务学习接合起来，提高自身的政治素质和业务能力，以便为景区的明天奉献自己的力量，为本职事业做出更大的贡献。2022 年办公室工作总结和计划 5及不到，所以到公司之后一切的工作都由我一个人来做，刚开始的时候有点不适 意的。现将这两个月的工作情况总结如下：一、行政方面1、首先关于公司一切的固定资产

17、进行归类、编号，并且注明由谁使用。办公用品题在我这儿消失。2、考勤统计。每天将请假、调休员工的请假、调休单保存完好备查。争取月底前将考勤做完交给财务。3、公司信件的收发、登记、分递。4、接待来访客人。5、每周会议进行记录并且完成纪要交王老师审核无误后再发至陈总、方总邮箱。6、公司供应商账单结算。7、陈总、方总出差机票、火车票的预定并且跟踪积分累计。8、公司网络维持，遇到不能上网会即时与供应商联系，保证公司网络正常。9、参与 文化广场标书制作;参与新款手机发布招标会的关于外联络及预定会室并且参与会议，收获颇多。10、其他临时性工作。二、人事方面：1、招聘工作。依照公司的发展战略和部门经理的工作安

18、排，我与智联招聘网站签署了为期一个月的招聘合同，部门经理还非常信任的将一部分招聘、面试工作交给我，虽然到目前我完成的不是很好，但收获也是不少，经过部门经理的指点我首先在电话勾通这方面得到了很大的提高。目前应聘前台的人员不是很多，我依照部门经理教我的方法从中找出契合公司要求的应聘者，并且关于此次招聘工作做了简单的分析。2、社保工作。之前关于社保的概念只停留在理论层面。上一年度的工资基数未核定，这造成的后果将是公司在成本方面的增加。发现这个问题后核定基数已经近尾声，我一遍遍向社保中心老师、向周围的同学、朋友打听未核定基数还有什办法可以解决，工夫不负有心人，我终于在5月19日完成基数变更。由于自己没有社保方面的实战经验，我买了专门的实操手册来学习，不断提高自己的专业水 平。在此期间为