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文档简介

1、第4页共4页2022年社区主任助理培训学员代表发言稿各位领导、各位老师、各位学员:大家好。很高兴,也很荣幸有机会代表我们_位学员在此发言。_月份,报纸、网络上宣传了_区公开招聘社区居委主任助理的消息,一时间吸引了很多优秀的大学生前来报名。经过笔试,面试,体检和政审,终于我们_位学员走到了一起。应该说这是非常不容易的。我们_位学员情况各不相同,有的是刚刚毕业的大学生,有的是已经拥有一年、两年的工作经验的人员,但是不管是什么样的,来社区后,我们就都是新人,都是带着要奉献精神来的。但是我们大部分人对于社区这个概念还是不清楚,对于自己的工作还是懵懵懂懂的,都只是凭着自己的满腔热情来到这里的,所以,_区

2、区_和_局为我们开办这个培训班是十分必要的。在此我向大家发出倡议,在培训班学习期间,我们必须做到以下几点:1、在培训期间,我们每一位学员都要带着问号来到课堂,尽量让自己的问题能在课堂上得到解决。社区是社会的细胞,它是社会建设的基础,是为人民分忧解难的基地,是为人民提供优质服务的场所。因此社区它所需要的人员是丰富多彩的。那么社区到底是需要什么样的工作人员呢,在社区工作是需要哪些本领呢,在处理问题的时候,我们需要什么样的工作方法呢。这些都是我们应该要了解的,也是我们应该掌握的。所以大家在学习中遇到的问题,我们可以提出来,大家一起来思考,来解决。2、在培训期间,我们每一位学员都要认真的做好课堂笔记,

3、尽量将老师所讲的重点要点记录下来,便于在课后慢慢的体会和琢磨。_区区_和_局_这次的培训的主要目的就是要让我们尽快对自己以后的工作情况有个初步的了解和认识,让我们掌握一些基本的工作技能。因此,课堂内所讲的对于我们来说都是十分有用的,对于我们以后的具体实践都是有帮助的。所以,我们都要认真的做好课堂笔记,认真听课,珍惜学习机会,从而为以后的社区工作奠定良好的理论功底。3、在培训期间,我们每一位学员都要做到不迟到,不早退,遵守课堂纪律。可能有人会认为是有点小题大做。但是在这里,我们_位学员都要引起重视。从表面上看是件小事,但是却能反映出我们每位学员的综合素质问题。我们都是经过层层选拔出来的,应该说代

4、表的是新一代年轻人的风采和精神面貌,所以,我们不能在这些小事上面放松自己,反而要更加严格的要求自己。希望通过培训,我们都能带着对于社区概念的理解和社区工作的方法来到各个社居委。在那里,我们将会展开我们新的工作,开始新的历程。在那里年轻的我们将会接触到许多零零散散不同的人和事,或许会让我们觉得乏味,但这对于我们来说是一个很好的锻炼机会。年轻的我们应该将自己的满腔热情带到社区,给社区带来活力,带来希望。我们会虚心的向各位前辈学习,学习他们多年来的工作经验和工作方法,尽快熟悉自己的工作环境,同时,我们也应该在允许的情况下,带来一定的创新,带来一些新的理念和新的创意,为社区工作贡献自己的力量。“雄关漫

5、道真如铁,而今迈步从头越”。是机遇,我们握在手中;是挑战,我们拼搏向前;是使命,我们重任在肩。恩格斯说:有所作为是人生的最高境界。对我们而言,重新接受学习和挑战,是人生新的攀登,在人生新的起点上,让我们以千千万万优秀的社区工作者为楷模,勤奋学习,完善自我,不辜负各位领导的重托,不辜负培训班及老师的希望,为更好地投身到社区的建设,迎接我们自己美好的明天而努力奋斗。谢谢大家。社区主任助理培训学员代表发言稿,社区主任助理培训学员代表发言稿。2022年社区主任助理培训学员代表发言稿(二)今天,我们公司采取竞争上岗的方式选拔储运部经理助理,我为自己有幸成为参加竞争演讲者而高兴。首先我来做一下自我介绍:我

6、叫_某,是_省_县人,生于_年,共青团员._年_月毕业于_职业技术学院管理系社区服务与管理专业,专业内容主要涉及行政管理,人事管理,物业管理等内容,在校期间曾参加过三年的勤工俭学。毕业后,先后供职于_中旺集团纸品公司,_通常高速汽修经营有限公司_分公司等单位。在中旺集团工作期间,由一名普通的车间工人逐步晋升为实习带班长,带班长,后调入办公室统计,助理等职。先后从事车间管理,生产管理,生产统计,成本核算与控制,文件起草、上报,仓库管理以及厂区卫生管理等,负责同总公司人力资源部,行政部,财务部,生管部,总裁办,集团办等各主要部门的沟通联系工作。工作认真、积极、负责,得到了公司领导的认可。在通常高速

7、汽修经营有限公司_分公司工作期间任分公司经理,全权负责分公司的日常管理。在职期间对分公司进行了一系列的整改,使分公司的形象大有改观,营业收入、利润逐月上升,得到了领导的认可,并使众多_北上的车辆到我公司进行维修保养,甚至出现了东北部分司机定点维修的现象,这在其它分公司从未出现过。今年_月份我非常有幸的加入到我们英凯模金属网有限公司工作,现在在行政部负责卫生,宿舍,门卫等的管理工作。在这近三年的工作期间,使我具备了一定的_协调能力、综合管理能力、文字表达能力和调查研究能力,而这是作为一名合格的仓储部经理助理所必不可少的。仓储部是一个后勤部门,作为公司的一个必不可少的部门,每项工作的进行均需发挥团

8、队合作精神。它的主要职责是仓储和运输的管理及相关配套的管理工作。这样的部门决定了它必然要求工作者具有细致、认真、严谨的工作态度,统筹的思维方法,吃苦耐劳的工作品质,积极向上的工作作风。根据储运部的工作职能和工作特点,我提出如下的工作思路:一目标。把储运部建设成为精干、高效、协调有序、团结勤奋的办事部门,充分发挥储运部的助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。二措施。搞好内部建设,突出工作重点,强化服务。首先搞好内部建设。要以储运部的职责为依据,按照整体效能原则,搞好定岗定员,完善工作流程,严格工作责任制,将工作逐级落实到人,使人人有事做,事事有人管,不重复,不落空,不养闲人。加强业务学习和培训,进一步提高全体人员的业务素质和工作能力。搞好团结,增强凝聚力,调动一切积极因素,充分发挥储运部的整体功能。其次突出工作重点。储运部的工作很多

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