安全考核奖惩规定

1、安全考核奖惩规定安全是企业生产、 经营、发展的前提和重要保证， 是人命关天的大事，各级领导、全体干部和每个职工都必须高度重视安全生产，坚持安全第一、预防为主的方针，关爱生命，坚决遏制人身伤亡事故和各类设备事故的发生。一、指导思想贯彻落实安全生产法和陕西省安全生产条例 ，坚持以人为本，重点抓好事故预防，安全培训，加强基层和现场的安全监督工作，重在落实。坚持与习惯性违章行为作斗争，加大安全考核的执行力、操作性，力争全年不发生考核事故。二、安全生产目标参照陕西省地方电力（集团）公司安全生产指令、陕地电年度安全生产工作要点。不发生人身重伤及以上事故，不发生我方负同等及以上责任的一般交通事故，不发生重大

2、设备事故，不发生恶性误操作事故，不发生我方同等以上责任的农村人身触电死亡事故。输电设备事故率 0.5 次/ 百公里年变电设备事故率0.1 次/ 台年配电设备事故率0.5 次/ 百公里年三、考核标准1、参照陕地电办发200414 号陕西省地方电力（集团）公司安全生产工作奖惩规定西北电业管理局1990 年 11 月颁发电业生产事故调查规程1999 年 9 月颁发供电企业现场作业安全技术规范国务院令第 375 号工伤保险条例省级供电企业安全性评价2、考核单位共 16 个部门：四、考核内容（一）基础性资料（备注：不影响年终安全考核）：各供电所、变电站基础性资料按省公司规范化供电所和标准化变电站标准进行

3、考核， 由安监科按季进行， 资料少一种扣罚本站、 所 500 元，少记录一次扣罚本站、所 100 元（其它记录参照执行 ,属个人资料扣罚个人），由安监科考核，按季执行（处罚按照安全网络执行一级） 。明众公司考核办法可参照执行。附：供电所、变电站安全资料目录，规范化供电所共电站共 7 项。（二）事故考核：8 项，标准化变1、人身死亡：发生特大、重大、一般人身死亡事故， 按照陕地电发 200414 号陕西省地方电力（集团）公司安全生产工作奖惩规定执行。2、人身重伤：（1）主业、明众公司生产事故造成的中断全局安全运行记录（生产期间我方不负主要责任的交通事故除外） 。（2）生产性人身重伤事故，首先由局

4、领导、安监、生产、办公室和事故单位主管部门联合形成调查组对事故调查，由安监科形成书面材料提交局务会讨论并划分责任。属工伤范畴的，处理遵循以下原则：事故单位取消当年安全先进集体评比资格，扣发年终安全奖，扣发当月生产经营所有奖金，全局扣发人均300 元；个人经济处罚按照安全网络执行三级（供电所、变电站、车队、调度、施工队、校表、门市为一级；各科室、公司为一级；安监、领导为一级） ，各部门、班站负责人为安全第一责任人，处罚由下而上原则分别为：当事人 1500 元；事故单位负责人 1200 元；上一网络负责人为 800 元；再上一级为 1000 元。各部门、班站副职参考正职执行，经济处罚不重复进行。（

5、3）行政处罚由局务会决定。(三 )两票考核：按照年度两票管理实施细则及考核办法（试行）执行。1、无票工作：一次扣罚工作单位1000 元；工作负责人 1000 元；工作成员人均 500 元。2、不按规定装订扣发工作单位200 元。3、不合格工作票一份，不合格操作票一次，扣罚工作单位200 元。4、两票考核由生技科考核统计（处罚只为一级），按季执行。（四）供电所设备事故考核（共6 条）：1、配电设备故障，引起变电站开关跳闸，重合或试送不成功，每次扣罚单位 200 元。2、配电设备倒杆、断线、烧坏配变每次扣罚单位300 元。（按事故责任区划）3、配电线路非计划检修停电，城网超过12 小时，农网超过2

6、4 小时一次扣罚单位 1000 元（查看有无工作审批单） 。4、配电设备异常运行及工作人员操作失误，烧坏用户用电设备，赔偿损失 4000 元以下者，扣罚单位 1000 元，4000 元及以上者扣罚单位2000元。5、配变被盗一台扣罚单位200 元。6、配电事故扩大为变电事故者扣罚单位500 元。以上列为供电所事故考核，具体责任人经济处罚由供电所内部执行，由安监科、生技科、营销科共同考核（处罚只为一级），按季执行。（五）变电站设备事故考核（共12 条）：1、主变油温超限。2、主变套管、本体有渗漏油，引线发热或防污闪要求不够。3、有载调压装置不能正常使用。4、室外高压配电装置未按期清扫。5、PT、

7、CT、BL、电容器瓷套管有裂纹，有漏油现象。6、防误操作、闭锁、解锁钥匙管理混乱。7、警示牌不全、不清晰、设备无双重名称标牌。8、控制盘、按钮、仪表、保险、二次回路、端子名称不全、不清晰。9、一次模拟图不完备，与实际运行方式不对应。10、地埋电缆地标不清，终端头不完整、有放电、发热现象。11、储油坑及排油管道有积水、杂物，电缆沟有积水、无防小动物设施。12、防火、防洪设施不全，不会正确使用防火设施，防洪通道堵塞。以上列为变电站设备考核事故，由生技科考核认定， 发生一次扣罚 300元，按季执行（处罚一级） 。（六）违章处罚：1、供电所违章行为（共11 条）：（1）对变压器、线路进行停电检修工作，

8、不验电即装设接地线，或不装设接地线即进行工作；（2）约时停、送电；（3）检修、试验或施工工作开工前，没有向参加工作的全体人员进行技术交底和安全措施交底；（4）工作未结束而提前撤除安全措施；（5）按规定应穿绝缘鞋、戴安全帽而未穿绝缘鞋、戴安全帽；（6）按规定应系安全带而未系安全带；（7）无特种作业证而进行特种作业；（8）在起吊重物下站立、工作或行走；（9）不按规定使用临时工或私自使用外单位职工从事检修、施工或运行工作；（10）摩托车驾驶人员及乘坐人员未按规定戴头盔；（11）考核人员认定的其他性质严重的违章行为；2、变电站、调度室违章行为（共9 条）：（1）不执行监护制度；（2）错登带电设备或走错

9、间隔；（3）五类恶性事故；（4）误下调度命令或违章指挥；（5）检修人员操作运行设备；（6）违反电气闭锁装置管理规定，强行解锁；（7）非当班人员未经允许擅自操作运行设备；（8）不按规定装设或擅自撤除生产施工现场的盖板、警告标志、安全遮拦或照明等安全防护设施；（9）考核人员认定的其他性质严重的违章行为；3、对以上 1、2 违章行为的处罚：（1）由以上违章行为造成事故的按照第四、 （二）条事故考核处罚；（2）以上违章行为未造成事故的处罚按照曝光、罚款、下岗培训、制定整改计划，考试合格后重新上岗的步骤进行，安监科对违章曝光后（进入违章曝光栏），责任人次日到安监科接受培训，制定整改计划，经考试合格由局务

10、会通过后方可重新上岗，待岗期间工资按劳资规定执行。（3）经济处罚（未造成事故的）为发现一次处罚单位（或个人）200元，处罚单位或个人由安监科根据实际情况而定，安监科按季考核统计，明众公司参照执行；4、习惯性违章处罚：按照省地电公司转发的习惯性违章三十例中所列常见的习惯性违章现象，由安监科按季考核，每发现一次处罚责任人 200 元，如有与以上第 3 项处罚相抵触的，以第 3 项处罚为准。（七）工作现场监督考核：按照年度县电力局现场作业安全监督管理办法执行，根据小型工作由基层站所控制，中型工作由主管部门控制，大型工作由主管领导控制的原则，现场监督必须到位，由安监科对工作现场检查或抽查，发现监督人员

11、未到现场一次， 扣责任人 200 元，安全网络上级主管200 元，按季执行（处罚为二级） 。现场施工人员的安全措施及行为规范，严格按照安规执行。处罚办法等同第（六）项违章处理。（八）安全工器具考核：1、安全工器具坚持专人保管、专人负责的原则，严格履行工器具领用制度，生技科登记造册， 按季核查，凡是所有登记在册的工器具丢失、损坏除照价赔偿外，扣发单位 200 元（处罚为一级）。2、安全工器具需按期按规定进行试验。未按规定试验者，扣罚安监科工作人员 200 元，安监科长 300 元；工器具试验不合格者，严格执行销毁、报废制度，未按规定执行，处罚安监科 500 元。按季执行（处罚为一级）。五、交通交通事故，按陕地电发 200414 号陕西省地方电力（集团）公司安全生产工作奖惩规定之二十条第五款执行，其他事项按车队管理规定执行。事故造成经济损失按照实际责任划分，由局务会审定裁决。六、考核说明1、安监科、生技科等按季度考核。2、考核扣罚金额全部在季度奖内扣除。3、发生一起设备或人身重伤事故，扣除年终安全奖 50%（个人经济处罚连带责任），发生 2 起则扣罚全年安全奖 （个人