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文档简介

1、一、宿舍舍管理办办法第一条条 为使使员工宿宿舍保持持良好的的清洁卫卫生,整整齐的环环境及公公共秩序序,使员员工获得得充分的的休息,以提高高工作效效率,特特订本办办法。第第二条 员工申申请住宿宿条件(一)营营业所人人员于辖辖区内无无适当住住所或交交通不便便者,可可以申请请住宿。(二)凡有以以下情况况之一者者,不得得住宿11患有有传染病病者。22有不不良嗜好好者。(三)不不得携眷眷住宿。(四)需遵守守本公约约。第三三条 本本公司提提供员工工宿舍系系现住人人尚在本本公司服服务为条条件,倘倘若员工工离职,(包括括自动辞辞职,受受免职、解职、退休、资遣等等)时,对房屋屋的使用用权当然然终止,届时该该员工

2、应应于离职职日起三三天内,迁离宿宿舍,不不得借故故拖延或或要求任任何补偿偿费或搬搬家费用用。第四四条 宿宿舍统由由所长(或职位位最高者者。职位位相当以以年资长长者)担担任宿舍舍舍监,其工作作任务如如下:(一)总总理一切切内务,分配清清扫,保保持整洁洁,维持持秩序,负责管管理水电电,煤气气,门户户。(二二)监督督轮值人人员维护护环境清清洁及门门窗的关关闭(尤尤其夜晚晚及台风风)。(三)备备置员工工资料(如血型型、紧急急联络人人)(四)有下列列情况之之一者,应通知知主管及及管理部部门:11违反宿宿舍管理理规则,情节重重大者。2留宿亲亲友者。3宿舍内内有不法法行为或或外来灾灾害时。4员工身身体不适适

3、应负责责照顾,病情重重大者应应通知其其亲友及及主管并并送医院院。第五五条 员员工对所所居住宿宿舍,应应尽管理理人责任任,不得得随意改改造或变变更房舍舍。第六六条 员员工不得得将宿舍舍之一部部或全部部转租或或借予他他人使用用,若经经发觉,即停止止其居住住权利。第七条条 营业业所所长长或总公公司得经经常视察察宿舍,员工不不得拒绝绝,并听听从有关关指示。第八条条 有关关宿舍现现有的器器具设备备(如电电视、煤煤气炉、玻璃、卫浴设设备、门门窗、床床铺等)本公司司以完好好状态交交与员工工使用,如有疏疏于管理理或恶意意破坏,酌情由由现住人人员负担担该项修修理费或或赔偿费费,并视视情节轻轻重论处处。第九九条

4、住住宿员工工(含出出差员工工)应遵遵守下列列规则:(一)服从舍舍监管理理、派遣遣与监督督。(二二)室内内禁止烧烧煮、烹烹饪或私私自接配配电线及及装接电电器。(三)室室内不得得使用或或存放危危险及违违禁物品品。(四四)个人人棉被、垫被起起床后须须叠齐。(五)烟灰、烟蒂不不得丢弃弃地上,烟灰缸缸及其易易燃物品品不得放放置寝室室。(六六)换洗洗衣物不不得堆积积室内,其余衣衣、鞋必必须收入入柜内。(七)洗晒衣衣物需按按指定位位置晾晒晒。(八八)电视视、收音音机的使使用,声声音不得得放大,以免妨妨碍他人人安宁。(九)就寝后后不得有有影响他他人睡眠眠行为。(十)宿舍不不得留宿宿外人或或亲友,如外人人拜访应

5、应登记姓姓名、关关系及进进出时间间。(十十一)夜夜间最迟迟应于223时前前返回宿宿舍(注注意关闭闭门窗),否则则应向舍舍监报备备。(十十二)贵贵重物品品应避免免携入,遗失由由各自负负责。(十三)不得于于墙壁、橱柜上上随意张张贴字画画或钉物物品。(十四)污秽、废物、垃圾等等应集中中于指定定场所倾倾倒。(十五)各房间间的清洁洁由住宿宿人轮流流清洁整整理。(十六)对水、电、煤煤气的使使用,应应遵照下下列规定定:1水、电电不得浪浪费,随随手关灯灯及水龙龙头。22煤气使使用后务务必关闭闭,轮值值人员于于睡前应应巡视一一遍。33沐浴的的水、电电、煤气气用毕即即关闭,浴毕应应清理浴浴池。44沐浴以以20分分

6、钟为限限。(十十七)不不得于床床上抽烟烟,不得得于宿舍舍内吃槟槟榔或其其他不良良物品。(十八八)员工工不得于于宿舍或或办公室室内聚餐餐、喝酒酒、赌博博、打麻麻将或其其他不良良或不当当行为。第十条 住宿人人员需排排轮值人人员,负负责公共共地区的的清洁,物品的的修缮,水、电电、煤气气、门窗窗等的巡巡视,管管理及其其他联络络事项。第十一一条 住住宿员工工有下列列情况之之一者,除取消消其住宿宿权利(退宿)并呈报报管理部部议处:(一)不服从从舍监或或所长的的监督、指挥者者。(二二)在宿宿舍赌博博(打麻麻将)斗斗殴、及及酗酒。(三)蓄意破破坏公用用物品或或设施等等。(四四)擅自自于宿舍舍内接待待异性客客人

7、或留留宿外人人者。(五)经经常妨碍碍宿舍安安宁、屡屡戒不改改者。(六)违违反宿舍舍安全规规定者。(七)无正当当理由经经常外宿宿者。(八)有有偷窃行行为者。第十二二条 迁迁出员工工应将使使用的床床位、物物品、抽抽屉等清清理干净净,所携携出的物物品,应应先经舍舍监或主主管人员员检查。第十三三条 员员工住宿宿应向警警察单位位办理流流动户口口登记。第十四四条 本本公约经经呈总经经理核准准后公布布实施,修改亦亦同。 二、钥匙匙管理规规定第一一条 为为管理办办公场所所物品的的整洁及及安全,特定本本管理规规定。第第二条 总公司司钥匙由由行政部部(办公公室)统统筹管理理、复制制,部门门钥匙由由部门负负责人管管

8、理。第第三条 总公司司大门钥钥匙分配配四把,各部门门大门钥钥匙分配配二把。第四条条 如因因公需使使用钥匙匙,得向向保管人人说明使使用目的的,用毕毕后应立立即归还还。第五五条 部部门负责责人负责责管理钥钥匙的使使用,不不得任意意复制或或允许同同仁借予予他人使使用,否否则负连连带赔偿偿责任。第六条条 钥匙匙保管人人应遵守守下列条条件,否否则所受受损失由由保管人人负担责责任,并并视情节节轻重论论处或依依法查办办。(一一)离职职时应将将钥匙缴缴交行政政部(办办公室)负责人人。(二二)钥匙匙遗失时时,应立立即向管管理单位位报备。(三)非经管管理单位位同意不不得复制制。(四四)不能能任意借借予外人人使用。

9、第七条条 办公公场所的的桌、抽抽屉等钥钥匙应由由行政部部(办公公室)、部门由由部门负负责人统统一保管管一套,并依类类保管,以备急急需。三、职工工宿舍文文明守则则为为加强公公司宿舍舍区的文文明建设设,使职职工有一一个清洁洁、宁静静、安全全、文明明的生活活环境。特制订订职工宿宿舍文明明守则如如下:(一)保保持生活活环境的的整洁卫卫生,不不随地吐吐痰,乱乱丢果皮皮、纸屑屑、烟头头等。一一切车辆辆(含自自行车)要按指指定的位位置摆放放整齐。(二)宿舍区区内的走走廊、通通道及公公共场所所,禁止止堆放杂杂物、养养三鸟和和其它庞庞物,不不允许养养狗。(三)讲讲文明礼礼貌,不不随地大大、小便便,不从从楼上抛抛

10、丢垃圾圾、杂物物和倒水水。不准准弄脏和和划花墙墙壁。(四)养养成良好好的卫生生习惯,垃圾、杂物要要倒在垃垃圾池、桶内。(五)注意安安全,不不要私自自安装电电器和拉拉接电源源线,不不准使用用明火炉炉具(用用电炉具具)及超超负荷用用电。(六)预预防火灾灾,严禁禁在宿舍舍区燃放放烟火和和鞭炮。(七)自觉维维护宿舍舍区的安安静,在在中午、晚上休休息时间间不使用用高音器器材,大大声吵闹闹,不进进行有噪噪声活动动,以免免影响他他人休息息。(八八)美化化环境,爱护花花草树木木和一切切公共设设施。(九)各各住户生生活区的的卫生要要经常打打扫,保保持整洁洁。(十十)遵纪纪守法,严格遵遵守治安安管理的的有关规规定

11、,自自觉维护护宿舍区区的秩序序。以上规规定希望望广大职职工自觉觉遵守,违者按按公司住住房管理理规定的的条款给给予处理理。四、员工工食堂管管理规定定(一)严严格遵守守公司的的一切规规章制度度。按时时上下班班,坚守守工作岗岗位,服服从组织织安排,遇事要要请(销销)假,未经同同意不得得擅自离离开工作作岗位。(二)树立全全心全意意为员工工服务的的思想,讲究职职业道德德。文明明服务,态度和和蔼,主主动热情情,礼貌貌待人,热爱本本职,认认真负责责。做到到饭熟菜菜香,味味美可口口,饭菜菜定量,食品足足称,平平等待人人。(三)遵遵守财经经纪律。员工就就餐一律律收(缴缴)饭菜菜票,禁禁止收取取现金。炊事人人员按

12、规规定每月月交缴就就餐费,严格登登记手续续。任何何人在食食堂就餐餐须按规规定标准准收费。不得擅擅自向外外出售已已进库的的物品。(四)坚持实实物验收收制度,搞好成成本核算算。做到到日清月月结,帐帐物相符符。每月月盘点一一次,每每月上旬旬定期公公布帐目目,接受受员工的的监督。(五)爱护公公物。食食堂的一一切设备备、餐具具有登记记,有帐帐目,不不贪小便便宜,对对放置在在公共场场所内的的任何物物件(公公家或个个人),不得随随便搬动动或拿作作它用。对无故故损坏各各类设备备、餐具具者,要要照价赔赔偿。(六)做做好炊事事人员的的个人卫卫生。做做到勤洗洗手、剪剪指甲,勤换、勤洗工工作服,工作时时要穿戴戴工作衣衣帽。炊炊事人员员每年进进行一次次健康检检查,无无健康合合格证者者,不准准在食堂堂工作。(七)计划采采购,严严禁采购购腐烂、变质食食物,防防止食物物中毒。(八)安排好好员工就就餐排队队问题,缩短排排队时间间,按时时开膳。每天制制定一次次食谱、早、午午、晚餐餐品种要要多式样样,提高高烹调技技术,改改善员工工伙食。对因工工作需要要不能按按时就餐餐和临时时客餐,可事前前有预约约和通知知。(九九)做好好安

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