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文档简介
1、建筑企业“勤俭节约”活动的实施方案开放全文经过二十余年的努力,我们的企业已经进展壮大为 *集团,成为*规模较.如何能够进一步增加危机 意识,在鼓励竞争的市场中站稳脚跟?如何能够使我们的企 业兴盛兴旺,兴盛不衰?如何能够使建安集团事业长青,基 业永固?如何能够使*人承前启后,继往开来,开拓奋进,再创辉煌?为此,经董事会,经理办公会争辩,打算在集团 内开展“勤俭节约”的活动。特制定如下方案:一、指导思想以科学进展观为统领,以解放思想为主导,扎实开展“勤俭”活动,认真总结企业进展壮大历程中取得的成功阅历,分析 增加员工的使命感、责任心和执行力,推动*集团又好又快进展。二、目标要求通过开展“勤俭节约”
2、的活动,进一步使宽阔干部和全体员工 深刻生疏企业已进展到一个的阶段,需要集团的方方面“ 产值、人均收入翻一番、80%以上的员工入住居”的目标。三、活动内容1“十个一” 节约活动 降本增效的方针,在集团内全面开展节约一滴水、一度电、一张纸、一分钱、一块砖、一根钉、一尺方木、一平米竹胶板、一袋水泥、一公斤钢筋的“十个一”活动。要发扬创业之 不该花的钱坚决不花,能节约的费用要坚决压下来。要向治理要效益,精打细算,开源节流。推动企业健全和完善降本增效的长效机制,真正实现工程造价、各项消耗、可控治理费和非生产性支出在可比条件下明显降低。2、开展以“六精六细”为主要内容的精细化治理活动为了实现由传统的粗放
3、经营向集约经营转变,必需在完善强化经营治理上下实功,实行精细化治理。具体为:生产把握上做到精工细作,质量治理上做到精雕细刻,设备治理上做到精检细养,安全治理上做到精查细改,本钱 治理上做到精打细算,物资治理上做到精挑细选。3、开展“我为企业献一计”的活动。要求各公司、各部门、各位员工以仆人翁的意识,站在讲政 治的高度,站在企业进展到阶段的高度,深刻生疏集团开 展“勤俭节约”的重要意义,认真反思我们过去的工作,找出存在的问题和缺乏,全面展望集团今后的进展,在这次活动 “我为 企业献一计” 生产、经营治理、市场营销、人才开发、员工培训、文化建 设、效劳用户、开源节流等方面提出各自的合理化建议。四、
4、总体安排与时间要求1、宣传发动阶段3 12 日4 15 日。依据集团公司 在本单位做进一步的发动部署,大力宣传集团开展这次活动的目的意义,重要性和必要性,围绕活动主题,进展争辩,提高生疏,统一思想。2、组织实施阶段4 16 日5 22 日。依据集团的要求,抓好各项活动的开展,切实把“勤俭节约”等活动渗透到 企业生产、经营、治理的全过程中,渗透到员工的思想,行动中去,要在提高生疏的根底上,明确目标,定出措施,提 出打算。要留意实际效果,不走过场,不图形式。3、稳固提高阶段5 23 日6 29 日。要认真做好总结,争辩落实活动中提出的意见和建议,将活动的优秀成果 转化为制度或标准,促进各项活动不断深入,不断创,推 动集团公司治理水平不断提高,整体形象不断提升。不仅要 将这项活动在目前集团起步之时轰轰烈烈地开展起来,而且 在今后的进展中也要扎扎实实地坚持下去,形成长效机制, 这要成为我们今后的一项主
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