民营企业开题报告

1、篇一国民营企业竞争力探析开题报告 本科毕业设计开题报告题 目民营企业竞争力探析姓 名班 级 管（）学 号 指 导 杨丽丽填 表 期 年 月一、题义和研究现状二、究篇：小企业招聘开题报告模版 毕业设（文）开题报告题目：系业学 ： 生姓：导：称： ）年月篇三：营员工流失分析开题报告本科生毕业论文开 题 题 目 营担保公司员工流失与管理问题研究学生姓名学 号系 理学专 业资源指导教师一、题、义关研究动：选题目：目前，着结构的多元化发产大量金融衍生行，大的民营担保公司不断 兴起。最，保频频遇到暗银行提高授信门、管清理整顿之， 行业出现大洗，别营担保企业的生存环境愈加艰导结果就是企业员工流失率 的不断增

2、.流失率不是越高或是越低越。般企业年员工离职率低于 或于 即问。员职率低于 说该企业有可能是处于垄断地位的企，力竞争力不。年离职率高于 ，该企业员工处于动荡之，业存在较大 问题。，立完善的管理体，对流失制定有效的解决方，十要。 本文从民营担保行业的发展现状入，员失成因进行分，后北京 投 保有限公司为，用方法找出影响员工流失的影响因最制出理管对来 帮助民营担保企业解决员工流失的问题选题意：对民营担保公司员工流失与管理问题的研，意于第一能够有效控制企业的运营成， 减少企业的招聘成、训以及其他不必要的开。二有效提高客户满意，企 业带来更多的收。三影响企业的长远发担司员工流失率太高会导致企业人才 整体

3、水平下，人体水平的下降必然会使得企业竞争力的下，业力的下降必须 影响企业的长远发。四影响企业的运营绩新的到，然成企业的平均 绩效的下，约的快速发。五影响员工的士，业名员工的离开可能会 影响到企业中其他员工的士气以及整个团队的士.，有证民营担保公司中员工的 稳定才得担保公司健，续展相关研究动一、外现。国的心理学家勒（）出 ，： 人的绩，个的能力和条，所。数式表，个能创造的绩效不 仅与他的能力和素质有，且其所处的环境有密切关。果人处于一个不利的环境 之中（业口，关系恶，资不公平，导专断，尊识和人才） 则很难发挥其聪明才也很难取得应有的成。平又称社会比较理，是行为 科学家斯塔当斯在人工资不公平的内心

4、冲突同其生产率的关，罗 森合）资平对工作质量的影，雅森合、交换中的不 公平）著提出来的一种激励理。理重于研究工资报酬分配的合理 性、平其对职工生产积极性的影。二、内现。内朱新年析人才流动对企业的影响主要在三个方 一是增加企业成；是资产的流三企业现有人才的心理冲。少 找两个 二、题要内：文章分为六个部第部分是绪论部，出文的研究的目的和意，员失的 概念进行解，且关的文献进行综第分对民营担保公司的发展现状和员工流失 现状进行了分。三是对民营担保公司员工流失成因进行了分。四是人员流失 对企业的影以北京 担限公司为.部分是设计调查问根卷得出的 数据出影响员工流失的影响因。六根 司和问卷调查的数据统提 解

5、决民因担保公司员工流失的对策三、究、计或论文撰写提：研究方文献查阅法 撰写提 第一章绪论问卷调查法统计分析法。 的目的和意义 。 究的目的。 究的意义 员流概念及分类。 流的概念。 失的分类 内外研究的现状。 内研究现状。 国研究现状 究的思路与方法第二章 民营担保公司发展现状及其员工流失的现状。 概述。 概。 质 式 营担保公司的发展现状及其特点 民保公司的发展情况。 营担保公司的经营特点 营担保公司员工流失的现状第三章 民营担保公司员工流失成因分析 员个因分析。 求经济利益的最大化 求更好的发展空间。 原因分析。 酬制度方面 3。 绩核方面。 利制度方面 训制度方面 业文化方面。 业制度方

6、面 会原因分析。 银政策的影响。 民营企业的偏见第四章 人员流失对企业的影以 投担限公司为例 司情况及内部管理制度概括。 公情简 公部管理制度与政策 公人成以及员工流失情况。 司员工构成情况。 员工流失情况。 流失对鼎恒汇通投资担保有限公司的影响 内工流失对公司的影响。 员工流失对公司的影响第五章 调查问卷的设计与结果分析 卷设计与实施。 查问卷编写说明。 卷的设计 卷调查结果统计。 内员工离职原因报告。 勤员工离职原因报告第六章 针对民营担保公司员工流失的对策 工流入管理。 文化的建设 完薪理。 立更为丰富的绩效管理机制。 合理的培训结论四、成和预期进 集、理资，入初步研究阶段 。 开题报，题。撰写初稿。 据论文指导老师的意见进行修改。 再次修，辩，按格式打印装订并装袋五、要文鸣政员测评理论与方。京大学出版， 年 月第 1 版 萧政。 作与评 大学出版， 年 第 萧政。 力开发与管 出版， 年 月 吴隆。 酬 人事出版 年 月 克隆， 效中国人事出版， 第 鸿章。 业资源管理（）。劳动社会保障出版 年 第 版谢宇。雇员流动管 大学出版， 年全胜才理、策 。 中国劳动出版， 谢、再。业流原、果控。经济管理出版， 年王工理论综