2022年区委创业活动工作方案

1、第5页共5页2022年区委创业活动工作方案为进一步加快我区工业经济的发展步伐，引导我区干部群众进一步解放思想、更新观念，形成全民创业、加快发展的浓厚氛围，全力推进全民创业工作，激发全民创业热情，增加就业岗位，根据市委、市政府_推进全民创业的若干政策意见精神，结合我区实际，制定本方案。指导思想坚持以_精神为指导，认真贯彻落实_，紧紧围绕区委、区政府对工业发展战略的要求和部署，动员全区人民积极行动起来，全民参与，多业并举，创办实业，形成人人争先创业的良好局面，推动我区工业经济又好又快发展。目标任务(一)开展“创办小企业、开发新岗位”活动。通过开展全民创业活动，_年实现如下目标：新登记注册和私营企业

2、增长_%以上；新增就业_人；创建扶植市级创业辅导基地_家，省级创业辅导基地_家；争取民营经济增加值增幅在_%以上。(二)实施创业培训工程。充分利用已创办的中小企业发展园区设施及服务体系，引进师资或联合办学，为已经创业或落户我区的企业提供技术纯熟的人员保障，全年培训各类人员_人次。组织领导为推动全民创业活动深入开展，特成立区全民创业活动领导小组，负责全民创业活动的组织领导、指导协调等工作。(名单附后)主要措施(一)广泛宣传、营造氛围。通过宣传发动、典型带动、政策激励、创优环境等措施，把我区群众创业的积极性调动起来、力量凝聚起来、智慧发挥出来，在全区营造“想创业、敢创业、会创业”的浓厚气氛。充分利

3、用现有的宣传工具，广泛宣传在全民创业方面取得的新经验、新典型、新办法，大力弘扬创业精神，营造和谐创业环境和良好舆论氛围，努力形成凝心聚力谋发展、全民创业促腾飞的生动局面。(二)招商引资，项目对接。紧紧围绕全民创业活动，切实做好产业引导、项目推荐、招商引资等工作。1、组织学习考察。根据创业人的需要，有针对性地组织全民创业考察，认真学习外地的成功经验和做法，更好地促进全民创业。2、强化产业导向。根据我区制定的优惠政策和措施，大力推进新型工业化，坚持集约节约发展，做大增量、做优存量，加速壮大区域工业经济实力。3、搞好项目推荐。围绕我区工业经济发展规划，切实做好创业项目规划、策划、筛选一批创业指导项目

4、，充分利用区位、环境资源优势，对外发布招商项目，加强与外地大企业、大集团联系，争取独资和合作项目。(三)创优服务，推进建设。进一步改进工作作风，创新工作方法，提供优质服务。把执行政策的原则性和灵活性结合起来，切实做到为全民创业创造良好的环境。1、在政策上扶持。_年我区还要广泛宣传国家和地方的优惠政策，以鼓励更多的群众投入到创业的行列中来。2、在项目上把关。采取“走出去，请进来”的方式方法，满足群众不断增长的创业热情的需求。3、加强创业技能培训。利用各种培训方式，使群众及时了解就业形势、市场信息和创业环境，熟悉有关政策法规，降低创业风险，提高创业能力、就业能力，激发创业热情，逐步实现自主创业。2

5、022年区委创业活动工作方案（二）在先进性教育活动中，通过阶段性的学习、广泛征求党内外群众的意见、召开专题_生活会、上级_和领导的指点，支部对自身存在的不足有了清醒的认识，经支委会研究讨论，特制定如下整改方案。一、指导思想以_和_为指导，围绕办公室“三个一流”和“效能提升”的总体目标，引导党员学习、贯彻党章，坚定理想信念，树立党的宗旨，增强党性观念，认真解决在思想、_、作风和工作等方面的不足之处，进一步提升党员干部的政治思想素质和综合业务素质，为办公室圆满完成区委中心工作提供强有力的思想和_保证。二、整改目标通过深化学习，整改提高，使全体党员干部牢固确定办公室“两看齐、两做起”理念，争做“和谐

6、、严谨、创新、奋进”的表率，以支部工作的提升带动办公室建设的提升，以党员个体素质的提升实现办公室整体的效能提升，使支部成为具有凝聚力、创造力和战斗力的先进_。三、整改重点1、支部在发挥战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用方面不够平衡。2、坚持、完善、落实党支部工作目标管理(办公室年度百分考核)有些工作不够到位。3、积极创新支部活动功体和宣传工作不够及时。四、具体整改措施1、深入开展“一流支部”创建活动。按照年度支部目标任务，完善党员目标管理责任制度，制定支部建设、党员队伍建设的长效机制。强化责任，齐抓共管，坚持支部书记负总责，各班子成员和科室负责人各负其责的局面，使支部真正成为政治坚定、开拓创新、勤政廉洁，业效突出的先进党支部。2、发挥“一班人”带头表率作用。班子成员要带头学习政治和业务知识，提升自我素质；带头维护区委和办公室的形象，争做一名领导、机关、基层满意的参谋。带头做到事业为先，服务第一，时时处处_的先进性和示范、标杆作用。3、修订完善党支部建设各项制度，探索建立保持党员先进性的长效机制。配合办公室搞好换位实践制度，开展分管主任到科室带一天班，办公室每名党员到基层跟一天班活动。完善办公室支部谈心谈话制度、党员干部年度目标考核制度。制定完善支部建设、党员队伍建设的长效机制。4、深入开展