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文档简介
1、第一章 总则一、为了促进我院继续教育健康稳步发展,规范继续教育的管理,充分调动我院各系部工作的主动性和积极性,明确学院、继续教育部与各系部在继续教育办学中的责任、权益与义务,合理分配及使用继续教育办学资源和经费,为学院继续教育工作提供保障和支持,不断提高办学质量和办学效益,特制定本办法。二、本办法所指的继续教育是指成人高等学历教育、各类培训及相关鉴定、各类等级考试以及培训合作项目等。三、学院继续教育部代表1学校行使全院继续教育管理工作。继续教育部应当充分发挥对继续教育工作的组织、协调、监督、检查、考核等调控、指导功能。管理模式 四、学院鼓励继续教育部与各系部积极开拓继续教育市场,充分利用教学资
2、源,实行多渠道、多层次办学,多办班,办好班。五、继续教育工作实行二级管理模式。继续教育部作为学院继续教育工作的职能管理部门,是继续教育办学(班)主办单位,对学院成人高等学历教育、各类非学历教育等实行统一归口管理。其主要职责为:(一)研究并提出我院继续教育发展规划和年度工作计划,探索新的办学模式,创建新的办学机制,开拓新的办学渠道。(二)审批各系部申报的各种类型的继续教育办学(班)、招生简章及广告;由学院分管院长授权,代表学院与校外合作单位签署合作办学(班)协议,行使行政管理,并与校外合作单位协调、沟通相关事宜。(三)制定继续教育工作的各种规章制度和管理文件。(四)制定成人高等学历教育年度招生计
3、划,组织招生宣传和招生工作,统一归口发布各类招生、培训的广告。(五)组织制定或审定专业教学计划和其他教学文件,负责教材采购、管理及发放工作;负责学生学籍管理,审核、办理、发放各类证书。(六)负责对成人学历教育的各校外教学点进行管理,对与兄弟院校联合开办的各类继续教育教学班进行管理。(七)负责对各系部办学(班)收费与支出、教学等过程的督查及评估检查工作。(八)承办网络教育、自学考试教育、英语等级考试等继续教育。(九)负责协助院财务处向物价部门对培训项目、收费标准进行申报备案。(十)完成继续教育的其他工作。六、各系部作为办学实体,是继续教育办学(班)承办单位,行使二级管理职能。其主要职责为:(一)
4、负责本系部的继续教育工作,并明确继续教育工作责任人。(二)制定本单位继续教育发展规划和年度工作计划。(三)做好成人学历教育和各类培训的招生组织、宣传发动工作。(四)向继续教育部申请递交举办各种类型教育培训班的方案、招生简章及广告,填写1学校继续教育办班申请及收费报核表。(五)做好专业建设工作,负责制定成人学历教育专业教学计划和其他教学文件,制定培训大纲和培训计划。(六)负责教学组织、日常教学管理和学生日常管理工作,协助做好学生学籍管理工作。(七)负责教学检查、教学考核、教学评估等各项具体工作,确保学生培养质量。(八)审核教学酬金发放额度,做好教学酬金发放工作。(九)完成继续教育的其他工作。七、
5、党政管理部门不得举办要收费的教育、教学培训班。八、举办各类培训不得影响学院全日制普通高等教育的教学,需要使用校内教室、实验实训场所、语音室等教学资源,需向教务处申请,服从统一协调。第三章 经费管理九、各类继续教育办学(班)的收费与支出必须全部纳入学院财务处统一管理,严格实行收支两条线,杜绝小金库、公款私存、擅自支出等体外循环现象。 十、收费(一)各系部办学(班)的收费必须按物价部门或有关行政部门的法规、政策执行,收费程序必须按学院事业性收费及票据管理细则操作,收入全部缴入学院财务处帐户。财务处为继续教育部、各系部设立经费专户,对该经费实行专项管理。(二)继续教育部、各系部的办学(班)收入中归学
6、院提成或由继续教育部、系部自主支配的经费按经费分配方案分别划入学院帐户和继续教育部、各系部的经费专户。(三)各系部应由专人负责办学(班)收费,收费人必须与项目负责人分离,项目负责人不能直接向学生收取费用,所收费用必须在一周内全部缴入学院财务处指定帐户,由继续教育部负责监督,否则将冻结有关系部50%的部门经费。十一、经费分配(一)我院成人专科教育班全部按专业归口各系部管理。校内班学费的30%上缴学院,10%归继续教育部,60%系部留用;校外班我方分成部分的20%上缴学院,20%归继续教育部, 60%系部留用。(二)使用其他院校招生计划在我院举办的成人学历教育班,我方分成部分的15%上缴学院,5%
7、归继续教育部,80%系部留用(已办的全日制脱产班按原规定执行,我方分成部分的25%上缴学院,5%归继续教育部, 70%系部留用)。 (三)利用学校教育资源组织的培训,各系部所收培训费的25%上缴学院,5%归继续教育部,70%系部留用,培训所需耗材费按实收取,所收费用全部上缴学院。如果在培训中,仅使用学院教室的,上缴学院经费为15%;使用计算机房、语音室及一般实验实训设备的,上缴学院经费为20%。在校外组织的培训,各系部所收培训费的10%上缴学院,5%归继续教育部,85%系部留用。(四)继续教育的教学任务由相应系部统一安排教师上课,系部可从教师的酬金中适当收取管理费用。(五)教师继续教育所得各项
8、收入的税金由教师本人承担。(六)继续教育部的专户经费,用于继续教育管理和奖励费用的开支。其主要用途为:上级管理费、年审费、调研费;招生宣传与广告费、税金、差旅费、印刷费、招待费及办公费等项开支;外聘人员工资、有关人员的补助及其它各项开支;继续教育工作奖励费。各系部继续教育各项收入,60%用于发展基金,包括宣传、会议、奖励、开拓新的办学渠道和改善办学条件等项开支;40%用于各类劳务酬金。第四章 奖惩办法 十二、为了充分调动各部门和广大师生员工的积极性,学院对继续教育工作每年总结一次,对在继续教育工作中作出贡献的单位及个人视贡献大小给予精神和物质奖励,费用在继续教育专项经费中支付。十三、对于引进的培训项目,各部门可根据引进
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