出租汽车驾驶员聘用合同书

1、出租汽车驾驶员聘用合同书第一篇：出租汽车驾驶员聘用合同书出租汽车驾驶员聘用合同书甲方：何国先（以下简称甲方）乙方：性别：年龄：出生年月： 身份证号码：住址：户口所在地：暂住地址：为保障双方合法权益，提高两个效益，双方本着自愿协商，责任落实，各项保险自行负责，基数包干的原则签订本驾驶员聘用合同书。一、甲方经营黄色出租汽车，车牌号洽因经营需要，现聘用乙方为本驾驶员，乙方需向甲方缴纳保证金元，但不利息，每班应向甲方缴纳营业款元，不得拖欠。二、乙方驾驶出租车需办理一切法定手续和证书。三、乙方驾驶出租车，应遵守交通法、行业规章和制度，如有因自己违章造成的扣车、扣证、罚款、停业等经济损失，后果自负，每天应

2、向甲方缴纳的营业款。四、乙方在驾车途中，如不是因为操作不当造成的车辆故障，应及时将车辆移至非主干道上，排除故障，不能自己排除的及时通知甲方和维修工。如是因操作不当造成的车辆损失，故障，则后果其费用由乙方自负。五、本车辆严禁不属于该驾驶员或其他人驾驶，如有变动必须经甲方同意，否则一切责任由乙方自行承担，要配合公司的规定和甲方的安排。六、如乙方想解除合同，需提前一个月通知甲方，合同解除后，甲方到交管、运政、出租办等部门了解乙方在合同期间有无各项违章，如无则应于一月后退还保证金给乙方。本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经双方同意签字后生效，具有同等法律效力。如乙方在合同期间有违上述六条之一，按违约处

3、理，甲方有权扣留保证金。本合同大到详尽，未尽事宜，甲乙双方协商后可另立补充协议。甲方：乙方：年月日第二篇：出租汽车驾驶员聘用合同书出租汽车驾驶员聘用合同书甲方：何国先（以下简称甲方）乙方：性别：年龄：出生年月： 身份证号码：住址： 户口所在地：暂住地址：为保障双方合法权益，提高两个效益，双方本着自愿协商，责任落实，各项保险自行负责，基数包干的原则签订本驾驶员聘用合同书。一、甲方经营黄色出租汽车，车牌号洽因经营需要，现聘用乙方为本驾驶员，乙方需向甲方缴纳保证金元，但不利息，每班应向甲方缴纳营业款元，不得拖欠。二、乙方驾驶出租车需办理一切法定手续和证书。三、乙方驾驶出租车，应遵守交通法、行业规章和

4、制度，如有因自己违章造成的扣车、扣证、罚款、停业等经济损失，后果自负，每天应向甲方缴纳的营业款。四、乙方在驾车途中，如不是因为操作不当造成的车辆故障，应及时将车辆移至非主干道上，排除故障，不能自己排除的及时通知甲方和维修工。如是因操作不当造成的车辆损失，故障，则后果其费用由乙方自负。五、本车辆严禁不属于该驾驶员或其他人驾驶，如有变动必须经甲方同意，否则一切责任由乙方自行承担，要配合公司的规定和甲方的安排。六、如乙方想解除合同，需提前一个月通知甲方，合同解除后，甲方到交管、运政、出租办等部门了解乙方在合同期间有无各项违章，如无则应于一月后退还保证金给乙方。本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经双方

5、同意签字后生效，具有同等法律效力。如乙方在合同期间有违上述六条之一，按违约处理，甲方有权扣留保证金。本合同大到详尽，未尽事宜，甲乙双方协商后可另立补充协议。甲方：乙方：年月日第三篇：出租汽车替班驾驶员聘用补充合同书出租汽车替班驾驶员聘用补充合同书聘用方（甲方）应聘方（乙方）甲方有桑塔纳出租汽车一台，车号为手续齐全，提供给乙方（ ）班营运。经双方友好协商，达成协议如下：一乙方必须向甲方交纳风险抵押金（）元。二乙方需按时交给甲方营运收入，每天交（）元，班钱可以一周交一次。三乙方接到车后，必须爱护车辆，保持整洁，不得转租转借转包他人。如有违约，造成一切损失由乙方承担。四乙方营运期间，必须遵守出租车有

6、关管理条例，严格执行国家交通法规。因违章而导致车辆停运，所造成的一切损失由个人承担。五车辆由于机件自然损坏，由甲方负责修理。由于乙方操作不当损坏，由乙方负责。六如乙方运营中因治安交通事故等所造成的一切经济损失，除保险公司补偿外，其余由乙方赔偿。事故处理当中一切费用由乙方垫付。造成停运，每天乙方需交给甲方停运费（）元。因事故增加保费由造成事故人承担。甲方有义务协助乙方办理有关事宜。七如有违反上述协议，由乙方个人承担一切经济损失。八本合同甲乙双方各持一份。双方签字日生效。注：1.甲方聘用乙方期限暂定（）年，签字日算起。甲方签字：乙方签字：年月日2.本车保险项目：交强险，第三者险，座位险。第四篇：出

7、租汽车聘用合同荆州市出租汽车驾驶员聘用合同车主方（简称甲方）姓名：出租车牌号：住址：联系电话：应聘方（简称乙方）姓名：性别：身份证号：，文化程度：驾照类别：，领取驾照时间：住址：，联系电话：甲乙双方本着平等互利的原则，签订本聘用合合。一、甲方聘用乙方驾驶鄂DT出租车，乙方具备驾驶出租汽车的资格并自愿应聘。聘用期为个月（一般为6个月以上）。乙方不得擅自将出租车交他人驾驶。二、乙方需先向甲方缴纳安全优质保证金元。若因乙方责任原因被甲方扣除保险金，乙方应及时补齐。三、乙方在聘用期间，每天白班（时分至时分）应缴纳租金元，夜班（时分至时分）应缴纳租金元，于当天交班时缴纳。四、甲方应提供完好车辆和随车有效

8、证件，配齐出租车设施，并办理保险，否则甲方责任造成的处罚和其它经济损失，均由甲方承担。五、乙方因操作不当，违章驾驶和违规经营所造成的处罚和经济损失均由乙方承担。乙方发生交通事故，保险公司赔款以外的经济损失由乙方承担。乙方应爱护甲方车辆，维护甲方服务信誉。六、甲方或乙方因故需要中止合同应提前30天告知对方，经双方协商同意后，全额退还安全优质保证金。若一方单方无故解除合同，应按保证金的%向对方支付违约金。七、甲乙双方对合同在执行期间发生争议，由双方协商解决。协商不成，经双方同意后可由公司进行调解，也可请仲裁机械仲裁或向人民法院起诉。八、其它约定：在聘用期间保持全勤，如休息期间挑士司机发生事故，由乙

9、方负全责。九、本合同在规定的聘用期届满前日内，双方如愿意延长聘用期，应重新签订合同。十、本合同一式三份，甲乙双方各执一份具有同等效力，另一份交公司备案。甲方签字：乙方签字：年月日本合同由市道协出租车专委会统一格式，适用于荆州市出租汽车业聘用驾驶员参考使用。1第五篇：汽车驾驶员聘用合同汽车驾驶员聘用合同甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）甲方和乙方经过平等协商自愿签定本合同：一、合同时间：为年，从年月日起至年月 日止。二、乙方应持有公安、运管部门核发的驾驶证和从业资格证书，能遵守交通安全管理规定、作风正派、身体健康、能吃苦耐劳，服从管理。三、劳动报酬：1、按每月元/发放，工资发放日期为每

10、月15日至18日。2、甲方为乙方购买（工作期间）人身意外伤害保险一份，工作期间执行严格的出勤、考勤制度，除国家规定的国假之外，其余时间一般不得请假，超出假期每天扣工资元/天。3、工作期间外出包食宿，在长炼范围内食宿自理，上班自行安排交通方式。四、责任承担：1、违章罚款处理均为乙方本人负担（甲方证件手续不齐，超载等除外）；2、酒后开车，私用车辆，擅自交与他人驾驶及违章驾驶酿成事故全部经济责任由乙方本人负担，且自动终止合同。3、发生交通事故，经公安部门裁决，除保险公司理赔外，乙方需承担30%的经济责任。发生机械事故，乙方需承担30%的经济责任。4、合同期间，甲、乙双方不得违约，违约者需支付对方违约

11、金贰仟元整，但因甲方经营不善，双方合同自动取消。乙方解除合同，需提前一个月通知对方。5、在工作期间，为保证驾驶员的充分休息时间，乙方不得在工作之余经营运输义务，一经发现，立即终止合同。6、未尽事宜，由甲、乙双方协商决定，本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经过双方签订后生效。甲方签字：乙方签字：年月日驾驶员合同聘用制度第一章总则第一条 为了规范公司驾驶员的招聘行为，严格把握好驾驶员的源头关，有效确保行车安全，保证公司的正常生产经营秩序和人员有效流动，根据中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国劳动法以及国家和地方政府有关法律法规的规定，特制定本制度。第二条 驾驶员的招聘要严格按照“公开、公平、

12、公正”原则，实行公平竞争，择优录用。第三条 公司提倡“遵规守法，创新务实”的工作态度，要求全体驾驶员做到：忠诚团结，敬业进取，勤俭高效，文明礼貌，创建一支和谐高效、作风优良驾的驶员队伍。第二章 招聘程序第四条 公司因生产需要招聘驾驶员，应由生产部撰写报告报公司总经理审批后，下达公司办公室统一发布招聘文件和广告，由安全部和办公室具体负责人员的招聘工作。第五条 驾驶员的聘用考核以实际操作考核为主，理论考核为辅，理论考核的主要内容为：中华人民共和国道路交通安全法、驾驶员职业道德、车辆机务等专业业务及相关知识；实际操作考核的主要内容为：应聘当事人亲自驾驶本公司车辆到指定的线路行驶，由安全部工作人员在旁

13、监督指挥，考察其驾驶操作车辆的熟练程度。第六条 经考核择优录用的驾驶员，安全部要及时到车管所对拟录用驾驶员进行资格审查与核对，确认符合条件无误后签订试用期合同，试用期3个月合格后给予正式办理聘用手续。第七条 驾驶员考核表的填写必须规范，监考人员意见栏应由负责现场考核的安全部工作人员填写考核结果、签字，安全部意见栏应由安全部负责人给出是否聘用的意见和提出建议、签字，领导意见栏应由公司总经理作出批示结果并签字。第三章 试用期管理第八条 拟聘用驾驶员实行试用期制度，试用期为3个月。试用期内由安全部进行岗前教育培训，主要培训内容是驾驶员职业道德、交通安全法规及公司各项规章制度、驾驶员操作规范、服务承诺

14、等知识。第九条 经教育培训合格后由安全部安排跟车实习熟悉运行线路，跟车实习期间按车队签到时间表准时签到，跟车实习时间不得少于25天不超过30天，其中第1天跟车（不准驾驶车辆）了解车辆技术状况、道路沿线的交通安全情况，1天后方可在正式驾驶员的监督指导下驾驶。跟车实习期间发放基本工资的90。第十条 跟车实习期间由所跟车辆驾驶员进行车辆操作使用、例行保养、日常维护、故障分析与排除等知识培训。第十一条 跟车实习合格后，由安全部填写驾驶员跟车鉴定表，并填写岗前培训记录表，将合格人员名单上报公司办公室。指导驾驶员须在跟车鉴定表上签字确认和给出指导意见。第十二条 试用期内驾驶员如发生下列行为的，不于聘用。1

15、、发现不符合招聘条件的；2、理论考核不合格或跟车实习期满不合格的。3、不服从管理，违反公司各种规章制度的；4、有违章行为被交管部门抄告的；5、发生有责交通事故的；6、有违法行为被查处的。第四章 招聘条件第十三条 应聘驾驶员必备条件：1、持有有效的中华人民共和国机动车正式驾驶证B2（挂车驾驶员A2）及以上、从业资格证、身份证原件及复印件，提供单寸免冠近照2张。2、应聘普货车辆驾驶员需要2年及以上货车驾驶经验，危货车驾驶员需要5年及以上大货车驾驶经验，必须提供由交管部门开具的3年内无重大责任事故证明书。3、必须提供经车管部门年审后由车管部门提供的身体条件接收合格证明。4、驾驶员须年满在26周岁以上

16、，50周岁以下，有初中以上学历的文化程度，无不良记录的，。5、具有良好的心理素质和自控调节能力，仪表仪容整洁，谈吐举止稳重、端庄。第五章 驾驶员岗位职责第十四条 驾驶员正式上岗后，必须具备的岗位职责有：1、驾驶员必须服从管理与调度、听从安排，严格遵守公司的各项规章制度。2、爱岗敬业、诚实守信、举止文明、礼貌待人、优质服务、树立高尚的职业道德作风。3、驾驶员必须爱车、护车，时刻保持车辆的良好技术状况，时刻保持车辆清洁、室内舒适。4、驾驶员必须保持通讯联系畅通，确保及时接受公司发送的通知和公告，随时听从生产部安排出车任务，亦可直接听从公司领导的安排出车。5、加强安全学习，加强行车安全意识和责任感。

17、严禁驾驶员违反操作规程，严禁驾驶员违法规行车、停车，预防和避免交通事故的发生。6、驾驶员外出出车食宿时，应将车辆停放安全可靠的地方，不得私自将车借给他人驾驶，防止车辆被盗和损坏。7、待人和气、搞好团结，相互之间不得拨弄是非，维护车队团结，维护车队集体利益。8、遵守劳动纪律,自觉坚守工作岗位，未经请假，不得擅离岗位。9、努力钻研业务技术，熟悉车辆构造、性能，掌握各种条件的驾驶操作要领和排除常见故障的技能。爱护车辆，按时完成规定的保养作业，经常保持车况良好，车容整洁，工具附件完好无损。10、确保行车安全，严格遵守交通法规，接受交通检查，做到安全行车、文明行车，按时参加车辆和驾驶员年审。11、积极参

18、加公司组织的安全教育培训会议、继续教育学习等活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，否则按公司管理制度进行处罚。第六章 责任追究第十五条 凡发现考核人员徇私舞弊或违反规定录用聘用驾驶员的，将取消其考核资格，并按公司有关规定进行处罚；对违反规定录用聘用驾驶员造成不良后果的，将严格追究有关人员的责任，直至移送司法机关依法追究法律责任。第十六条 对于私自聘用驾驶员的将严格按照公司有关规定对相关责任人进行处罚；因私自聘用驾驶员造成严重后果的，将移送司法机关依法追究其经济和法律责任。第十七条 本制度由公司办公室和安全部门起草，由公司办公室负责解释，经公司总经理审核签发后执行。第十八条 本制度自二零一汽车驾驶

19、员聘用合同甲方： （以下简称甲方）乙方： （以下简称乙方）甲方和乙方经过平等协商自愿签定本合同：一、合同时间：为 年，从 年 月 日起至 年 月 日止。二、乙方应持有公安、运管部门核发的驾驶证和从业资格证书，能遵守交通安全管理规定、作风正派、身体健康、能吃苦耐劳，服从管理。三、劳动报酬：1、按每月元/发放，工资发放日期为每月15日至18日。2、甲方为乙方购买（工作期间）人身意外伤害保险一份，工作期间执行严格的出勤、考勤制度，除国家规定的国假之外，其余时间一般不得请假，超出假期每天扣工资元/天。3、工作期间外出包食宿，在长炼范围内食宿自理，上班自行安排交通方式。四、责任承担：1、违章罚款处理均为

20、乙方本人负担（甲方证件手续不齐，超载等除外）；2、酒后开车，私用车辆，擅自交与他人驾驶及违章驾驶酿成事故全部经济责任由乙方本人负担，且自动终止合同。3、发生交通事故，经公安部门裁决，除保险公司理赔外，乙方需承担30%的经济责任。发生机械事故，乙方需承担30%的经济责任。4、合同期间，甲、乙双方不得违约，违约者需支付对方违约金贰仟元整，但因甲方经营不善，双方合同自动取消。乙方解除合同，需提前一个月通知对方。5、在工作期间，为保证驾驶员的充分休息时间，乙方不得在工作之余经营运输义务，一经发现，立即终止合同。6、未尽事宜，由甲、乙双方协商决定，本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经过双方签订后生效。

21、甲方签字： 乙方签字：年 月 日汽车驾驶员聘用合同 篇2甲方（聘用方）乙方（被聘用方）驾驶证号：身份证号：经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成如下协议，共同遵守。甲方（车主）审核同意聘用乙方，（车主）牌照号新车辆驾驶员。一、乙方（驾驶员）的权利和待遇：1、甲方聘用乙方时间为年 月 日起至年 月 日止。试用期为一个月，试用期满后，由甲方和租赁方决定是否继续聘用。自签定本协议起3日内，乙方向甲方交纳车辆安全押金 元 ；甲乙双方在解除协议时，如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生，在接触协议的1月内，甲方应全额退还乙方交纳的车辆安全押金。二、乙方工作职责：1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度，服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理，安全行车、文明服务。2、乙方必须持有效驾驶证。牢固树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽量节约油耗，降低车辆维修保养成本；3、遵纪守法，准时出车，工作时间不擅自离开工作岗位，保证一天24小