哥弟终端薪资体系

1、哥弟薪资体系1.薪资结构基本、加班、全勤奖、个人业绩工资、部门业绩工资、销售奖励、社保费、福利。2薪资调整行政、后勤人员的薪资每半年考核调整，由部门主管上报，人力资源部审核，行政经3加班工资员工加班又不能补休的计发加班工资。工作日加班=基本工资/21.75/8x1.5x加班小时。休息日加班=基本工资/21.75x2x加班天数。4其他全额个人承担。OO0冈位试行级别基本加班比例全勤奖比例个人业绩工资比例合计备注导购试用90040046%2007%A46%28001级100060048%2006%A45%33002级100080051%2006%A43%3500高导试用期工资三正式工资的80%。员

2、工出勤不足20天，当月彳5薪资核算标准5.1导购高导标准：完成个人基本任务；店内前2名；单笔$2.5。（助理、店长、经理不占名额）个人业绩工资（A）=（个人业绩一个人基本任务）x部门分值52助理冈位试行级别基本加班比例全勤奖比例个人业绩工资比例部门业绩工资比例合计备助理19001100020035%2006%A44%50015%3400助理21002100040039%2006%A42%50014%3600助理23003100060042%2005%A39%50013%3800助理25004100080045%2005%A38%50013%4000个人业绩工资（A）=（个人业绩一个人基本任务）

3、x部门分值；部门业绩工资=部门业绩工资500X部门完成率部门业绩工资=部门业绩工资500 x部门完成率。部门业绩低于80%时此项计0。5.3店长I-JU亠冈位试行级别基本加班比例全勤奖比例店长店长店长店长300032003400360012341000100010001000400600800100035%3?%3J%31%2002002002005%4%4%3%个人业绩工资1600160016001600比例40%3?%31%27%部门业绩工资800120016002200比例20%26%31%37%合计备注4000460052006000个人业绩工资=（个人业绩/部门平均业绩的1.5倍）x

4、1600。个人业绩低于部门基本任务时此项计0。个人的80%没有说明部门业绩工资=部门业绩工资800 x部门完成率。部门业绩低于80%时此项计0。54销售经理冈位试行级别基本加班比例全勤奖比例个人业绩工资比例部门业绩工资比例合计备经理34001100040027%2004%200038%160031%5200经理36002100060028%2003%200034%200034%5800经理38003100080028%2003%200031%240038%6400经理400041000100029%2003%200029%280040%7000个人业绩工资=（个人业绩/标杆店平均业绩的1.5倍

5、）x2000。个人业绩低于标杆店基本任务时此项计0。部门业绩工资=部门业绩工资2800 x片区完成率。部门业绩低于80%时此项计0。5.5销售后勤冈位试行级别基本加班比例全勤奖比例部门业绩工资比例合计备注销售后勤1级300300值班2级50050013003级80040075%1006%30019%1600收银、技师、内15004级80050072%1006%40022%180016005级90050070%1005%50025%200018006级100050068%1005%60027%2200部门业绩低于80%时此项计0。5.6业务部、人力部、财务部、总经办冈位试行级别基本加班比例全勤奖

6、比例部门业绩工资比例合计备注文员1500试用100040074%1005%40021%190018001级100070077%1005%40018%220021002级100090073%1004%60023%2600助理24001级1000110070%1003%80027%300028002级1000120065%1003%110032%340030003级1000130062%1003%130035%3700经理36001级1000170060%1002%170038%4500部门经理40002级1000200060%1002%190038%5000行政经理、总监48003级100026

7、0060%1002%230038%6000部门业绩低于80%时此项计0。57办公室、市场部、配送部冈位试行级别基本加班比例全勤奖比例部门业绩工资比例合计备注保洁11001级70030077%1008%20015%130012002级70040079%1007%20014%140012003级80040080%1007%20013%1500文员1300试用80040075%1006%30019%1600保安、厨师、司机、电配货、市场专员15001级100040078%1006%30017%180016002级100050075%1005%40020%200018003级100060073%1005%50023%2200助理20001级100070071%1004%60025%240021002级100080069%1004%70027%260024001级1000100067%1003%90030%300028002级1000120063%1003%120034%350031003级1000140063%100