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文档简介

1、 践行“三严三实”要求 大兴纯洁干事文化李铭辉主要内容一、深刻领会“三严三实”的丰富内涵二、纯洁干事文化的本质要求三、对症下药,大兴纯洁干事文化一、深刻领会“三严三实”的丰富内涵 “既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求,彰显着马克思主义执政党的政治品格,反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求,体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一,思想守则与行动准则的有机统一、权力与责任的有机统一,为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确的要求。(一)严以修身,是党员干部做人为官、干事创业的根本。古人讲修身,说的是择善而从,博学于

2、文,约之以礼。共产党员修身:一修为人民的党性,二修共产主义的理想信念,三修以社会主义核心价值观为主要内容的高尚道德。检验一个党员干部是否做到了严以修身,就看他是否做到了全心全意服务人民:一看如何处理公私关系。二看如何处理苦乐关系。三看如何处理义利关系。四看生活方式如何。(二)严以用权,是党员干部做人为官、干事创业的关键。当前,用权不严主要表现在三个方面:一是公权私用,设租寻租,以权谋私;二是有权“任性”,滥用职权,位高擅权,越界执法;三是特权滋生,权比法大,以权枉法。恪守严以用权,就是要做到:一是为民用权。二是依法用权。三是反对特权。(三)严以律己,是党员干部做人为官、干事创业的底线。要心存敬

3、畏。(使命、权力)要懂规矩,守规矩。(党章、党纪、国法、好的传统与惯例)要慎独自省,拒腐蚀,永不沾。(四)谋事要实,是党员干部做人为官、干事创业的法宝。谋事要实是对党的实事求是思想路线富有时代特点的创新性表达。谋事要实,强调尊重实际,但决不排斥创新,相反,尤其需要通过解放思想、与时俱进不断创新求变。关键是要破除“两个迷信”。谋事要实的基本标准,就是“三个符合”:一是符合实际情况。二要符合客观规律。三是符合科学精神。(五)创业要实,是党员干部做人为官、干事创业的基石。要真抓实干。一是有想干事的意识;二是有敢干事的勇气;三是有干成事的本领。要敢于担当。主要体现在“四个面对”上:一是面对大是大非是否

4、敢于亮剑,二是面对矛盾是否敢于迎难而上,三是面对危机是否敢于挺身而出,四是面对失误是否敢于承担责任。要狠抓落实。抓而不紧,等于不抓;抓而不实,等于白抓。既要有意识,也要有办法,还要有“抓铁有痕,踏石留印”和“钉钉子”精神。要务求实绩。考察评价党员干部,既要看工作的过程,也要看工作的结果,看有没有干出成绩。(六)做人要实,是党员干部做人为官、干事创业的本真。做人要忠诚老实,不背叛党和国家。(对党的忠诚,是绝对纯度的忠诚,不容打任何折扣)做人要厚道朴实,不浮躁,不奢靡。做人要坦诚真实,不做“两面人”。关键是要做到“三个一”:一是上下统一(增强思想自觉、行动自觉);二是表里如一;三是始终如一。概括“

5、三严三实”出发点在“严”,“严”才能经受考验;落脚点在“实”,“实”才能干出实绩。“三严”与“三实”是有机融合的整体。二、纯洁干事文化的本质要求 “纯洁干事文化”作为一种理念,落实到实处,就是想干事(德)、会干事(能)、干实事(勤)、干成事(绩)、不出事(廉)。“纯洁干事文化”是从干事的角度加强干部德、能、勤、绩、廉建设的一个具体载体。(一)想干事,是德的体现,是一种觉悟、一种责任,是一种良好的精神状态。是否想干事,是党员干部的思想品行、职业道德的表现,是工作态度、工作作风和责任心的表现,体现了干部的品格和情怀。要始终保持想干事的那么一股干劲、那么一股热情、那么一种奉献精神,克服该为不为,安于

6、现状,满足于“无过即是功”的懒汉思想对我们每个人是一种考验。在困难和问题面前,要知难而进,迎难而上,做到“六个敢于”:敢于领先,做好表率作用;敢于竞争,求得工作上的新突破;敢于与时俱进,不因循守旧;敢于冒风险,不畏首畏尾,停滞不前;敢于斗争,抵制和制止不良风气和行为;敢于奉献,在急、难、险、重面前,把困难和危险留给自己,把方便和安全让给他人。(二)会干事,是能的体现,是一种素质、一种水平,是一种良好的为人处事状态。会干事是党员干部理论政策水平、综合决策能力、组织协调能力、文化专业水平的表现,要树立“无功便是过、平庸就是错”的理念,不怕难题,敢于创新,把能力体现在会干事上。会干事的集中表现就是会

7、为人处事。要学会与人为善,学会大联合、大协作,学会团队合作:同事之间有意见,要与其直接及时地交流,而不是在他的背后抱怨或议论,也不要听别人对他的议论,更不要在上级面前告他的状;对有关他的重要信息,只要对他有用或有利,要及时转告他。(三)干实事,是勤的体现,是一种态度、一种标准,是一种扎实的履职尽责状态。干实事要求我们弘扬求真务实的作风,重实际、说实话,办实事、求实效,脚踏实地真抓实干,既要“唱功”好,更要“做功”棒。要树立正确的政绩观,坚持不搞弄虚作假,阳奉阴违那一套,去除花架子和形式主义,不搞浮夸虚报的假成绩,不搞徒有虚名的达标活动,不搞沽名钓誉的“形象工程”,勇于治“虚”、治“假”。要狠抓

8、落实,把抓落实作为检验党员干部是否有本事、肯实干的重要标准,作为工作的重头戏来抓,体现到工作的各个环节、各个方面和全部过程。(四)干成事,是绩的体现,是一种奉献、一种执着,是一种奋发的担当有为状态。干成事必须多干事、多担事、快成事,时时刻刻把智慧和汗水用在干事上。干成事是党员干部在完成质量目标和履行岗位职责中实现的工作数量、质量、效率及其经济价值和社会价值的表现,是德才的真实表现。“成事”不分大小,在不同的岗位上,我们都要勤于工作,敢于负责,在错综复杂的矛盾面前不患得患失,在接踵而至的工作面前不挑肥拣瘦,在分内分外的任务面前不斤斤计较。要在攻坚克难上狠下工夫,在开拓创新上狠下工夫,在抓好落实上

9、狠下工夫。只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体的行动、实际的效果,这样我们的工作才算做到了位、做到了家。(五)不出事,是廉的体现,是一种境界、一种要求,是一种踏实的和谐廉洁状态。不出事,就是任何时候都必须恪守“政治上跟党走,经济上不伸手,生活上不丢丑”。党员干部要树立正确的权利观,时刻想着为谁掌权、为谁用权,端正干事的动机和目的,始终做到“四自”(自重、自警、自省、自励),“四慎”(慎思、慎独、慎微、慎初),常修从政之德,常思贪欲之害,常弃非份之想,常存律己之心,常怀畏惧之感。概括各级领导干部,要有纯洁干事的价值观,要切实把心思集中在“想干事”上,把能力展示在“会干事”上,把胆识体现在“干实事”上,把追求落实在“干成事”上,把胸怀反映在“不出事”

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