




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、编号:YB-ZJ-04882020年妇产科医师个人工作总结报告(新编版)Work summary is the review, inspection, analysis and evaluation after the work is over or allcompleted, so as to affirm achievements, gain experience, find gaps, and draw lessons.(工作总结)部门:姓名:日期:WORD文档/ A4打印/可编辑妇产科医生工作总结2020年妇产科医师个人工作总结报告 (新编版)前言:工作总结是社会团体、企业单位和个人在
2、自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完 成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书 面材料。即将过去的2*年,对我们来说是有很重要意义的一年。这一年,在院领导的带领、支持下,我们的团队进入了一个全新的领域,顺利的开展了工作;在院领导的关心、帮助下,得到了提 高,走向了成熟;在有关科室的支持、配合下,通过我们的治疗,产 妇得到了主动的康复,创造了价值所以,在岁末年初,充溢我们 心房的是感恩、感激和无限的动力。2月份开始,我们主要做产科病房的产后康复工作;8月份开始做 产后42天复查门诊康复治疗。现将一年来的工作总结如下。一、思想作
3、风上严格要求,本着“一切为了患者,为了患者一切”的宗旨。培养团队意识,提倡协作精神。二、强化学习意识,在人才培训上下工夫。通过各种学习,使护士尽快成熟,成为技术骨干。妇产科医生工作总结.每周组织业务学习,弁做好学习记录。.每月进行一次考试。.工作中发现问题,及时总结、探讨,提出整改方案,汲取经验 教训。三、配合医院工作,加大对外宣传力度,把产后康复的理念渗透到各个阶层。.给孕妇学校提供讲课内容,配发宣传册。.门诊产前检查,及时指导,提前渗透。妇产科医师个人工作总 结范本.住院期间,治疗时告知产后 42天门诊复查。以为没有恢复好 的产妇及时治疗,全面康复。.积极参与医院组织的各项活动。 在“准妈
4、妈风采”大型活动中, 适时推出“抽奖送健美”、“健美我自信”活动,提高了透明度。.配合妇保科完成了 1000份的产后康复指导资料;完善了产后 康复服务项目调研表。四、注重沟通、友好交流。工作中,及时了解患者的需求及心妇产科医生工作总结理。做好她们在身体经受痛苦、心理经受煎熬、社会角色转型期的 心理疏导。帮助她们建立自信,适时调节,有效的避免了产后抑郁 的发生,提高了产妇及家庭的生活质量。五、积极宣传及指导母乳喂养。做好产后催乳及乳腺疏通。成 功的治疗了数十位产后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家属的赞 誉,弁送来了感谢信。同时,也有效的分担了临床护士的工作,增 进了我们的友谊。六、注重个人修养的
5、提高及仪容仪表的端庄。上班必须衣帽整 齐、挂牌上岗。操作规范、文明用语。同患者建立平等、和谐的医 患关系。全年未发生一例纠纷及医疗差错。七、完成工作情况:十个月来,我们共在产科做了 3244人次的产后康复常规治 疗;165人次的催乳及乳腺疏通治疗;10366人次的产后子宫复旧治 疗;199人的产后塑形治疗;12人的产后全套上门服务治疗。8月份产 后门诊开展工作以来,为产后恢复不佳的产妇及时提供了治疗,使 一个个新妈妈更加自信、幸福。得到了产妇及家属的一直好评。全妇产科医生工作总结年业务收入1016725.0 元。存在问题:一、工作中宣教还缺乏必要的专业知识。二、沟通、交流还需加强。三、个别护士
6、无菌观念不强。以后方向:一、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。组织学习服 务礼仪文化,强化现代护理文化意识。二、更新专业理论知识,提高专业护理技术水平及宣教能力。三、加强自己的理论学习,更新管理理念、管理技巧及服务中 人文精神的培养。做好和大家的感情沟通、交流。四、做好管理目标考核。妇产科医师个人工作总结范本五、加强治疗质量过程控制,确保治疗工作安全、有效。让病 人舒服,让家属满意,让社会认可。一年来,我们做出了些成绩。但与医院好多科室相比,还有很 大的差距。不管是从管理上,还是从效益上,我们都有好长的路要妇产科医生工作总结走,都有好多的事情要做。人常说:有理想的人不是赢在起点,而是赢在转折点!我们有信心、有决心在未来的岁月里,依托医
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年上海市新版商品房购买合同范本精要版
- 2025企业借款合同范本(合同示例)
- 2023八年级语文上册 第一单元 1 消息二则配套教学实录 新人教版
- 2025型PVC塑钢护栏购销合同
- 2025企业单位合同管理制度模板
- 大学生创新与创业
- 医院近视防控宣讲课件
- 国内外甲基丙烯酸甲酯(MMA)市场现状分析
- 八年级道德与法治上册 第二单元 养成交往品德 第6课 尊重他人 第1框 尊重乃功德之始教学设计 北师大版
- 分级护理持续质量改进
- 小生生科普知识讲座:航天探索
- DeepSeek在海洋资源开发中的应用潜力
- 《乡镇履职事项清单》(涵盖18个部门核心职责)
- 课件:德国鲁尔区的工业遗产与转型
- 服装数字化设计技术课件 3-1男衬衫款式分析
- TSCNA 0001-2024 成人体外膜肺氧合(ECMO)技术护理规范
- 2025新人教版七年级历史下教案-第6课 隋唐时期的中外文化交流
- 中国近现代史纲要学习心得体会对青少年成长的影响
- 新租赁准则培训课件
- 2025年安徽港航集团所属企业招聘13人笔试参考题库附带答案详解
- 仓库管理基础知识培训
评论
0/150
提交评论