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文档简介

1、1、业务发展及指标完成情况2、科室管理3、学科建设与科教工作4、科室整体情况5、社会评价6、存在问题第1页，共14页。1.1 门诊工作完成情况全科重视门诊工作。门诊人次：2594人次。门诊收治数：858人次。每百门诊人次平均收治入院人数：33.07%。由于统计数据的失误，未获得门诊工作年终大奖。1、业务发展及指标完成情况第2页，共14页。1.2 住院工作完成情况期内入院人数：1298人次。住院人均费用：13562.08元。人均费用增加分析原因为大手术增加；微创手术占比例增加。第3页，共14页。住院病人手术占比：52.93%，较去年明显增加，主要为三、四级手术。西成比：36.65%。第4页，共1

2、4页。医技检查比：16.38% 。材料比：19.47% 。平均住院日：9.5业务收入：1762.44万元。第5页，共14页。由于我科人员偏少，医护人员辛勤的付出，做出了巨大的业绩。只要我们做出成绩，总会得到领导的认可。2017年度综合绩效完成情况：获得一等奖。第6页，共14页。2、科室管理科内人员自觉遵守劳动纪律，经常加班加点；注重科室管理，认真执行医院各项规章制度，注重医疗安全，妥善处理医疗纠纷，未发生严重医疗不良事件；第7页，共14页。注重体现中医特色：病区优势病种中医治疗率达规定要求；并注重中药饮片使用；在架病历及时规范，归档病历甲级率95%；科内三基考试合格率100%；多次下基层义诊、

3、讲座。 第8页，共14页。3、学科建设与科教工作3.1 学科建设：加强科内人才培养。大力推广腔镜技术在普外科肝胆、胃肠外科的应用。第9页，共14页。3.2 科教研方面：每月组织两次科内业务学习；积极参加省内外学术会议；加强临床带教工作；科内发表论文两篇。市级社会发展项目：科技进步三等奖。第10页，共14页。4、科室整体情况团结协作、爱岗敬业、甘于奉献的团队；有较强执行力；专业技术水平高，应付特发事件能力强，承担普外科大部分急诊、会诊、手术。第11页，共14页。5、社会评价病人综合满意度较高，多次受到患者及家属表扬，受到锦旗多次；注重协调临床科室、职能处室关系，有利于临床的工作开展。第12页，共14页。6、存在问题由于人员配备不足，有时难以保证门诊工作；临床科研的实施重视不够；实习生、规培生带教工作仍需加强；由于院内制剂的使用方便，导致中药饮片使用率不达标。第13页，共14页。2018年工作计划进一步加强门诊工作；继续保持科室业务发展的良好势

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