职业理念七条法则PPT课件_第1页
职业理念七条法则PPT课件_第2页
职业理念七条法则PPT课件_第3页
职业理念七条法则PPT课件_第4页
职业理念七条法则PPT课件_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、职业理念七条法则职业是人们维持生计、承担社会分工角色、发挥个性、才能的一种持续进行的社会活动。 也可以理解为:人们参与社会分工、利用专门知识、技能为社会创造物质财富、精神财富,获取合理报酬、作为物质生活来源,并满足精神需求的工作。第1页/共14页职业的功能: 1:维持生计 2:承担社会分工角色 3:发挥个性、才能 职业理念:是人们从事职业过程中所形成的职业意识,职业的指导观念。它包含了为什么而工作?怎样工作?怎样与企业共命运等丰富的内容。第2页/共14页职业理念的七条法则 1:敬业的口碑 2:坚持 3:没有任何借口 4:尽责 5:驱动创新的“飞轮” 6:人心齐、泰山移 7:专业主义精神时代第3

2、页/共14页一:敬业的口碑敬业:就是敬重、尊敬自己的工作,把工作当成自己的事,每一件事无论大小贵贱都认真去做。如果一个人以一种尊敬、虔诚的心灵对待职业,甚至对职业有一种敬畏的态度,他就已经具备了敬业精神。敬业是快乐的,敬业的口碑是职业生涯中最大的财富。第4页/共14页 敬业的口碑是靠一点一滴、天长日久累积的,是靠对每一项工作的细致如微,是靠把那些看起来最简单、最卑微的事情都能做到精致、极致的种种表现而逐渐树立起来的。第5页/共14页二:坚持世界上没有什么可以取代恒心和决心。坚持的力量可以改变机遇、改变我们的生活。你如果行善,人们会说你必定是出于自私的隐秘动机,不管怎样,还是要行善;你今天所做的

3、事情,明天就会被人遗忘,不管怎样,还是要做;你如果成功,得到的会是假朋友和真敌人,不管怎样,还是要成功;第6页/共14页你耗费数年所建设的可能毁与一旦,不管怎样,还是要建设;人们的确需要帮助,但当你真的帮助他们时,他们可能会攻击你,不管怎样,还是要帮助他人;将你所拥有最好的东西献给世界,你可能会被反咬一口,不管怎样,还是要把最宝贵的东西献给世界。第7页/共14页三:没有任何借口 无论遭遇什么样的环境,都必须学会对自己的一切负责。 失败没有任何借口 做拒绝任何借口的英雄第8页/共14页四:尽责更高境界的尽责,不仅仅是做好份内的事,还应该是信誉,是使命感和荣誉感。责任就是对自己要去做的事情有一种爱

4、。尽责除了强调“责任”外,还特别强调一个字:“尽”。即全心全意、竭尽全力。第9页/共14页五:驱动创新的“飞轮”创新是民族进步的灵魂,创新也是中国改革开放恒久的主题。创新的过程需要稳定、持久的努力和实力。要驱动起创新的飞轮,就要有从一点一滴做起的精神,还要有一种科学理性的态度。创新是一个严谨、缜密和科学的管理过程。创新是一个艰巨漫长的过程,也是一个循序渐进的过程。第10页/共14页六:人心齐、泰山移人心齐,意味着发自组织和团队成员内心深处的一个共同愿景。人心齐,意味着团队内部的有效搭配和有机整合,意味着一加一大于二的协同效应。一个团队,只有不断提高整体搭配能力,最大限度的统一到同一个大方向下,将个体之间力量的抵消、浪费减至最小,才能形成合力创造综效。第11页/共14页七:专业主义精神时代专业化:通过劳动分工,将类型相近的工作,统一由具备专门知识、技能的人才来完成的过程。专业主义精神,要有超越世俗和功利的价值和信念。专业主义精神是一种专注、敬业的精神。专业主义精神是一种不断创新、不断追求卓越的精神。专业主义精神意味着团队整体能力的有效搭配和配合。第12页/共14页专业主义精神时代,是一个重视专业人才,展示专业人才聪明才智的时代,是一个饱含憧憬、梦想和机遇

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论