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2、个人与团队之间、个人与公司的之间相互利益关系。精神层制度层行为层物质层精神层包括组织精神、经营哲学、企业价值观念、企业风貌等内容，是企业意识形态的总和。制度层主要包括企管理体制、组织结构和管理制度三个方面。行为层包括企业经营、人际关系活动、文娱体育活动中产生的文化现象。提供的服务是物质层首要内容，其次是企业创造的办公环境。用了明道之后-应用场景介绍通过置顶动态，信息及时到达全体员工，建立了与员工随时宣讲和沟通的机制。能够经常性地交流心得，交换意见，分享学习成果。管理层决策畅通到达所有员工，拉近的是管理层与一般员工的机会。感谢不再是奢侈品，随时随地说出你对同事的感谢和鼓励每个老板都有一颗与员工交流的心把团队的战斗力拿出来，让每个人都知道大家对这个团队的热爱。责任感就是随时记挂着

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