秋季小学教学教研工作计划

1、秋季小学教学教研工作计划一、指导思想和县本学期，我校区继续以国家中长期教育发展规划纲要局有关精神为指导，认真贯彻科学发展观，以“涵养化育自然天成”的育人理念为统领，一切从儿童出发，处处为儿童的生动全面发展着想，深入实施素质教育，积极开展课堂教学改革，倾力打造生态课堂和“绿色课堂”，引领师生深度阅读，努力提升特色教育水平，竭力打造学校品牌，全面提高办学水平和教育质量，促进学校教育事业持续、协调、健康发展。二、工作重点1全面推进素质教育。严格执行江苏省中小学管理规范和“五严”规定，加大“涵化教育”文化识别系统的研究力度，通过“江苏省素质教育示范校”的创建活动，让提升学生综合素养成为教师、学生、家长

2、的共同追求。2精心打造教师团队。进一步提升教科研工作实效，加大“两个有效”的实施力度，提高课堂教学效益；进一步引领师生有效阅读，通过阅读提升教师的文化素养，促进教师发展。3提升特色文化内涵。依据校区特色建设的基础和发展特点，有层次、有重点地开展特色文化建设，倾力打造快乐足球、科技教育两大亮点品牌。4扎实开展课题研究。积极开展省、市“十二五”立项课题研究工作，进一步加强课题的管理，以课题研究促进教师教科研水平的提升。5推进精致化管理。在管理工作中，要为学校持续发展精心策划，要着眼于学生的未来，要为学生的终身发展精细导航，为教师的发展精巧搭建成功的舞台。三、具体措施（一）从小处入手，积极推进精致化

3、管理1. 健全管理网络，强化精致化管理加强组织领导，健全精致化管理网络，学期初，成立东校区精致化管理领导小组。进一步强化过程管理，抓实每个管理环节，扩大管理的效能，实现由精细化管理向精致化管理的转型。2. 严格管理常规，做细精致化管理对照各职能部门签订的岗位目标责任书，将建湖县实验小学东校区管理制度、奖励性绩效工资考核发放等制度始终贯穿于教育教学的全过程，坚持制度育人。每月以简报的形式及时、客观地通报：校长值周、中层带班、教师值日情况；正常的教学秩序、卫生、安全情况、路队情况；巡课人员巡查到的执行课程计划、“五严”规定、阳光体育落实及教学工作“月检查”情况，督促改进，做到各项工作月月清，出现问

4、题及时改。着眼于过程性评价，从德、能、勤、绩四个方面进行量化考核，写入教师管理档案，作为教师聘用、业务提升、职务晋级、绩效发放的依据，全方位调动广大教师工作积极性。（二）从细节抓起，全面推进素质教育1.严格教学常规，有效课堂促学生综合素养的提升一是坚持每节课的巡课制度。严格执行课程计划，把“五严”规定落到实处，开足上齐每一门学科课程；确保教师按课表保质保量上好每节课，杜绝相互调课、旷课、迟到、早退、中途离堂等现象二是坚持“五认真”月检查制度。做得四统一：统一时间：每月最后一周；统一内容：1、备课（教案、讲学稿、课件）；2、上课（随堂课：把校长和中层以上管理人员每月分到一个备课组，要求他们把老师

5、的课听一遍；预约课：如果第一次听的随堂课质量不高，再预约听课一次。）；3、作业；4、课外阅读。统一标准：使用规定表册，依据统一标准评价。统一流程：教师自查T备课组检查T分年级部进行展示T教导处检查T校长检查（重点查中层以上人员）T发整改通知单。突出教学的检查工作，学生作文每月一查，不仅注重学生习作的量，更要关注学生书写和教师批改的质。三是坚持“推门听课”“巡课”“走课”相结合。运用县有效教学课堂教学评课标准，定期进行听课和评课活动，开展“一人一课主题教研课”活动，重在听随堂课，推门课，走课，安排骨干教师调研课堂、优化课堂。本学期，我们要求行政人员要听满40节课；教研组长（年级部主任）要听满30

6、节；每位教师至少要听满20节。并且要求每位教师认真作好听课笔记，并及时写好听后感想或反思。2.开展社团活动，为学生搭建全面发展的平台一是开展各类社团活动，提高学生综合素质。各级各类的社团活动具有很强的参与性、实践性、愉悦性、趣味性，因而在学校教育中具有其独特的目的、意义。本学期，全市中小学生体育类各项比赛要精心备战、及早训练。要结合市艺术节，组织好校内艺术主题活动，积极参加市艺术节各项比赛。积极做好校内各类竞赛活动的策划、组织和评定工作，以此突出学生的个性发展，拓宽学生的发展空间，展示学生的各方面的才华。二是开放各类场地，丰富校园生活。本学期，学校组织学生参加各种课外活动。开放图书室，电脑房等

7、以提高现有资源的利用率，让学生积极实践，挖掘现有资源服务于教学、提高质量，促进学生学习资源的生成。篮球场、田径场等场地都积极利用起来，使学生在活动中学习，在活动中提高，在活动中发展。（三）从高处着眼，精心打造教师团队1用高位文化引领教师前行引领教师通过阅读提升自己的文化素养，注重教育科研文化建设。要求教师重点研读“涵化教育”理论、新课程标准、有效教学理论和教师必读书目，并在自己的博客中发表，同时做好学校网站上“一多读吧”的跟帖工作；举行教师读书推介会，每两周周前会安排两位青年教师做读书心得交流。35岁以下青年教师每周阅读一篇好文章，每月写一篇教学叙事或教学案例，每年至少有一篇论文在省以内刊物发

8、表或竞赛中获奖。2用行动研究提升教师的教学素养（1）围绕主题开展“一人一课”。教科室根据每个学科年级段的发现的问题确定每个教研组的两周或三周的“一人一课”研究的主题进行“同题异构”，老师围绕这个主题进行教学和研讨。做到研究课有主题，研究过程有成效。（2）成立“名师教研团”，围绕主题开展“名师导航课”示范引领活动。立足常态课堂，推行“草根式”校本教研，组建了名师教研团队，组建方式是教师自主选择和学校推荐相结合，进行课堂教学示范引领，活动形式：先上示范课，再作专业成长汇报（教学思想诠释、成长中的感悟），最后相互听课研讨交流；以名师课例示范引领为推手，总结名师的教学风格，推进青年教师的专业发展。（3

9、）抓实集体备课。本学期，进一步规范集体备课的基本要求，明确集体备课流程，确定每一次的研讨内容、主题，发言的要求，使备课组的集体研讨真正成为教师们交流教学策略、展评教学资源、化解教学重难点、养育教学风格、碰撞教学智慧的对话场。4）扎实开展课题研究。继续开展涵化教育课题的深入研究，做好涵化课题的结题相关工作。根据学校实际，积极开展省、市“十二五”立项课题，进一步加强课题的管理，积极开展以教研活动为载体，以课题研究为依托的科研活动，健全课题研究例会制度，要求教师立足课堂教学，积极开展行动研究，推行“学年小课题”研究，启用教师“学年课题研究手册”，做好研究过程记录，使研究趋向课堂实践，做到“研究问题化

10、”“问题研究化”，做到课题研究的“短、平、快”，即研究角度小、周期短、内容实，让老师从教学中发现问题，建立起有价值的研究课题，通过研究解决这些问题，促进教师的教科研水平的提升。3用校本研训提升老师的师质师能除了开展学科的主题研究活动来提高教师的专业水平外，还开展了以下活动：（1）学校为教师搭建三个平台：搭建学习的平台。邀请校外知名专家、学术带头人来校讲学，鼓励教师与“专家”对话；组织教师外出学习，拓宽视野，提升境界。特别是为刚加入实小的教师搭建学习的平台，每周单独安排一次校本培训，让骨干教师带领青年教师一起成长。搭建交流的平台。安排有主题的读书汇报交流活动，组织教师交流自己的读书心得，相互切蹉

11、，相互学习，共同进步。搭建展示的平台。继续开展教研组“一人一课”，新进教师“亮相课”，骨干教师“示范课”、中层以上人员还要坚持听“推门课”、“预约课”。通过开展一系列的课例研究，让教师在研讨活动中成长。（2）开展教学基本功训练与考核。认真落实盐城市中小学教师基本功训练与考核意见精神，根据市、县有关文件要求，通过专业引领、微格训练、自我研修、活动促进等形式，对教师教学设计、教学表达、教学测评、教学研究、学科专业技能、教学资源开发与利用等六项基本功进行训练，对教师基本功逐项进行培训考核。（四）从效益出发，极力彰显特色文化内涵以生活作文教育、主题综合实践为基础特色项目，以快乐足球、科技教育为重点特色

12、项目，研究目标，落实训练，亦步亦趋，确保实效。1.抓细抓实小足球常规训练。按年级段组建足球训练梯队。根据学校快乐足球开展的现状，强化管理，成立训练梯队，提升训练水平。成立足球俱乐部。成立中、低年级的足球俱乐部，由训练经验丰富的教师分别带队，避免运动员断代断层现象出现。加大“足球进课堂”的力度，提高家长的认同度。这学期，组织好县小学足球联赛、驻城学校（区）足球邀请赛、年级部班级对抗赛等三项赛事，提高足球队的实战技能。2.打造科技教育精品项目。这学期壮大校级科技兴趣小组队伍，按电脑绘画、信奥等兴趣小组每组3040人进行培训，并将科技教育引入课堂。同时坚持信息技术校本教程融入课堂教学，每学期至少上两

13、堂由专业团队策划，专业人员指导的科技教育课，以喜闻乐见的方式向学生实用的科技常识及制作方法。将校本课程与教学内容相结合，提高学生的信息素养及绘画技能。四、主要工作安排九月1做好开学工作及第二十八个教师节的庆祝、表彰工作。2组织教师参加县数学、英语新教材及品德与生活（社会）教材培训。3建立一年级新生学籍档案电子化管理数据库。4启动新进教师“新秀班”学习活动和“亮相课”展评活动。5行知论坛活动一：组织集体备课现场观摩研讨活动。十月1组织全校师生参加省书法等级考试。2组织教师参加县小学音乐、美术学科课堂教学模式交流研讨活动。3组织参加县小学科学“有效教学设计”专题研讨活动。4召开校秋季田径运动会。5行知论坛活动二：名师教学风格展示观摩活动。十一月1组织参加县教研室的小学数学“图形与几何”教学主题沙龙、“教学设计”、“