软件部组织结构及职责

1、组织结构与责任山东众志电子文件状态：V草稿正式发布止在修改文件标识：软件研发部组织结构与责任当前版本：1.0作者：李彦景完成日期：2021-04-18ZHONGZHIELECTRONICSCO.LTD版本历史版本/状态作者参与后起止日期备注1.0李彦景2021-04-18初稿1 .软件研发部工作职能52 .软件研发部组织机构62.1 组织机构图62.2 组织结构描述73 .与其他部门交叉的责任说明74 .软件研发部各组任务以及责任74.1 需求分析组74.2 设计开发组84.3 实施维护组85 .主要业务流程95.1 软件自主开发流程95.2 更多流程96 .软件研发部各岗位责任和任职要求10

2、6.1 分管副总、部门经理116.2 技术总监岗位责任126.3 工程总监岗位责任126.4 工程组长岗位责任146.5 实施维护组长156.6 系统工程师166.7 高级软件工程师176.8 中级软件工程师176.9 实施培训工程师177 .各个岗位需要具备水平187.1 .NET软件工程师187.2 JAVA软件工程师187.3 android软件工程师197.4 实施培训工程师198 .按工程分组和按任务分组比照198.1 按工程分组19概述19优点：19缺点：208.2 层次分组20概述20优点：20缺点：201.软件研发部工作职能完成公司下达或市场业务经理发起软件研发立项的自主开发工

3、程任务,具体包括需求调研与分析、系统设计、编码、测试、现场实施与培训、后期维护.完成公司下达的合作开发工程任务,具体包括软件研发部与市场工程经理协作提供业务框架,合作商提供技术框架,双方组成开发团队进行工程实施.完成公司下达的外包工程任务,由外包工程经理跟踪承包商提供的工程治理、需求分析、软件开发、测试,以及咨询、方案、实施、培训、安装、调试、维护、升级等过程.协助文控中央完成软件备案工作.完成相关软件技术支持任务.完成系统维护任务.完成领导交办的其他工作.软件研发部实行工程组承包责任制.2.软件研发部组织机构2.1组织机构图图2-1按工程组划分-组织结构图图2-2按开发责任划分-组织结构图图

4、2-3按编程语言划分工程组-组织结构图2.2组织结构描述软件研发部设立治理人员1位,负责治理工作.软件研发部根据工程情况,设置N位工程经理自主开发、合作、外包自主开发软件工程需求分析组由2-3位分析、涉及其他人员组成,设工程组长一名.设计开发组由3-5位软件开发人员组成,设工程组长一名.实施维护组由1-2位实施与维护工程师组成,根据工程工程大小增加人员.3 .与其他部门交叉的责任说明1 .市场部-技术支持2 .系统集成部-无3 .人力资源部1对软件研发部日常工作进行后勤支持2对软件研发部人力资源治理进行指导4 .财务部：协助工程费用与部门费用核算5 .文控中央-协助软件备案、资金申请6 .云计

5、算-协助工程实施部署在云计算的工程运行4 .软件研发部各组任务以及责任4.1 需求分析组业务调研、需求分析提供需求报告系统设计提供概要涉及说明书.指导开发,为开发组提供支持提供概要设计需要对软件系统的设计进行考虑,包括系统的根本处理流程、系统的组织结构、模块划分、功能分配、接口设计、运行设计、数据结构设计和出错处理设计等,为软件的详细设计提供根底.4.2 设计开发组在概要设计的根底上,开发者需要进行软件系统的详细设计.在详细设计中,描述实现具体模块所涉及到的主要算法、数据结构、类的层次结构及调用关系,需要说明软件系统各个层次中的每一个程序每个模块或子程序的设计考虑,以便进行编码和测试.应当保证

6、软件的需求完全分配给整个软件.详细设计应当足够详细,能够根据详细设计报告进行编码.在软件编码阶段,开发者根据?软件系统详细设计报告?中对数据结构、算法分析和模块实现等方面的设计要求,开始具体的编写程序工作,分别实现各模块的功能,从而实现对目标系统的功能、性能、接口、界面等方面的要求.测试编写好的系统.一个一个确实认每个功能.根据模块技术方向细分注：根据公司实情,软件研发部实行工程责任制,需求组和开发组“任务与责任归并于工程小组下完成.4.3 实施维护组在软件测试证实软件到达要求后,软件开发者应向用户提交开发的目标安装程序、数据库的数据字典、?用户安装手册?、?用户使用手册?、需求报告、设计报告

7、、测试报告等双方合同约定的产物.?用户安装手册?应详细介绍安装软件对运行环境的要求、安装软件的定义和内容、在客户端、效劳器端及中间件的具体安装步骤、安装后的系统配置.?用户使用手册?应包括软件各项功能的使用流程、操作步骤、相应业务介绍、特殊提示和考前须知等方面的内容,在需要时还应举例说明.5 .主要业务流程5.1 软件自主开发流程5.2 更多流程=»更多详细流程图,见附件?0.流程图?6.1分管副总、部门经理部门名称软件研发部岗位名称分管副总、部门经理直属上级直属卜级岗位责任:1、负责主持召开软件研发部工作例会及时部署和检查开发工作,进行过程限制任务1：负责与下属对工作方案进行分解,

8、落实、明确考核重点,提出指导性意见任务2:对工作方案的执行进行过程监控,及时协调解决工作中出现的重要及突发事件任务3:总结季度、年度工作完成情况,上报公司领导2、标准软件研发部日常治理工作任务1:审定部门内部治理各项规章制度任务2:组织监督部门内各项规章制度、开发技术标准、流程的落实任务3:日常事务性治理3、治理硬件资源任务1:根据业务的开展,适时调整资源配置,使资源利用更加优化任务2:筹备大型投资工程软件信息技术类的招标,做好前期准备工作4、负责下属员工技术培训的工作,努力为下属员工创造开展空间任务1:审定信息部人员培训方案任务2:组织各岗位人员的技术培训,不断提升其技术水平,更好地为经营治

9、理效劳5、负责下属员工的考核与评价任务1:根据工作方案的指标分解情况,对下属员工的工作业绩进行考评任务2:根据考评结果,提出下属员工的奖惩方案6、审查需求分析,是否达标7、负责催促检查软件开发方案执行情况,保证工程按期完成8、完成领导交办的其它任务1.2 技术总监岗位责任部门名称软件研发部岗位名称技术总监直属上级分管副总直属卜级工程组组长治理责任1 .参与制定公司软件产品的开展方向,确定公司产品框架及开发实施方案2 .规划产品研发进度安排,根据公司需要确定产品开发周期及人员安排3 .全面监控产品开发质量、进度和本钱限制4 .针对公司具体工程实施,限制工程需求变更,支持工程实施的顺利进行技术责任

10、1 .解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化2 .负责培训公司软件开发人员的整体开发技能3 .负责公司软件构件库的搭建、第三方控件的选型4 .组织技术、产品开发与创新、新技术研发1.3 工程总监岗位责任部门名称软件研发部岗位名称工程总监直属上级分管副总直属卜级工程组组长主要责任：1、方案：a工程范围、工程质量、工程时间、工程本钱确实认.b工程过程/活动的标准化、标准化.c根据工程范围、质量、时间与本钱的综合因素的考虑,进行工程的总体规划与阶段计戈上d各项方案得到上级领导、客户方及工程组成员认可.2、 组织：a组织工程所需的各项资源.b设置工程组中的各种角色,并分配好各角色的责任与

11、权限.c定制工程组内外的沟通方案.必要时可按配置治理要求写工程筹划目录中的?工程沟通方案?d安排组内需求分析师、客户联系人等角色与客户的沟通与交流.e处理工程组与其它工程干系人之间的关系.f处理工程组内各角色之间的关系、处理工程组内各成员之间的关系.g安排客户培训工作.3、 领导：a保证工程组目标明确且理解一致.b创立工程组的开发环境及气氛,在工程范围内保证工程组成员不受工程其它方面的影响.c提升工程组士气,增强工程组凝聚力.d合理安排工程组各成员的工作,使各成员工作都能到达一定的饱满度.e制定工程组需要的招聘或培训人员的方案.f定期组织工程组成员进行相关技术培训以及与工程相关的行业培训等.g

12、及时发现工程组中出现的问题.h及时处理工程组中出现的问题.4、 限制a保证工程在预算本钱范围内按规定的质量和进度到达工程目标.b在工程生命周期的各个阶段,跟踪、检查工程组成员的工作质量；c定期向领导汇报工程工作进度以及工程开发过程中的难题d对工程进行配置治理与规划.e限制工程组各成员的工作进度,即时了解工程组成员的工作情况,并能快速的解决项目组成员所碰到的难题.f不定期组织工程组成员进行工程以外的短期活动,以培养团队精神.工程经理是在整个工程开发过程中工程组内对所有非技术性重要事情做出最终决定的人.4.1 工程组长岗位责任部门名称软件研发部岗位名称软件-工程开发组长、工程外包组长直属上级技术总

13、监、工程总监直属卜级软件工程师、系统工程师岗位责任：1»自主研发工程# 1担当需求组长责任初步协调需求组工作提供工程需求报告、需求分析说明书、概要设计说明书# 2担当设计开发组长责任负责协调开发组工作协助制定软件开发、测试、维护等方面的技术标准、流程和标准制定分解开发方案、组织协调开发进程、跟踪开发进度、督导开发方案顺利执行.协助本组成员提升工作效率、按时保质保量完成任务# 其他方案、安排、组织、协调工程工作监控工程进展,按时保质保量完成任务向分管副总、部门经理汇报工程进展2»外包或合作工程协调工程工作、监控工程进展、掌握工程操作应用技能,为后期运维组提前做好技术指导储藏.

14、6.3实施维护组长部门名称软件研发部岗位名称实施维护组长直属上级工程组长直属卜级岗位责任：1、制定组织协调维护进程、跟踪维护进度、督导维护方案顺利执行.2、填写?维护周报?,发送给软件研发部工程组长、市场业务经理,抄送给部门经理.3、每周召开本组碰头会,了解方案执行情况,保证按方案执行任务.4、协助维护组成员提升工作效率、按时保质保量完成任务.6.4系统工程师部门名称软件研发部岗位名称系统工程师直属上级工程组长直属卜级岗位责任：1、协助需求分析师进行需求调研.2、分析、解析?用户需求说明书?,将系统需求整理成?软件需求规格说明书?；3、负责解决?软件需求规格说明书?被评审后发现的问题；4、进行

15、架构设计,并完成?系统架构说明书?.5、根据?系统架构说明书?对系统进行建模,形成?系统概要设计?；6、按?系统概要设计?进行数据库逻辑设计和物理设计,形成?数据库字典?7、协助高级软件工程师按?系统概要设计?进行?系统详细设计?,任务结果包括：开发出来的软件大概的界面是怎样？方便什么人使用？什么人可以使用什么功能？方便到什么程度？大概的硬件要求是怎样等？.8、指导软件工程师按?系统详细设计?进行代码实现.9、负责重点代码检查；10、定期对工程组成员进行技术方面的培训.4.2 高级软件工程师部门名称软件研发部岗位名称高级软件工程师直属上级工程研发、外包组长直属卜级岗位责任：1、完成?系统详细设

16、计说明书?,并进行核心代码实现；2、对自己代码进行复查,并进行简单的测试；3、进行编码工作、软件代码的优化；4、更多参与工程软件需求的讨论,了解工程软件需求和架构参与软件的模块详细设计工作负责编写程序开发文档4.3 中级软件工程师部门名称软件研发部岗位名称中级软件工程师直属上级工程组长直属卜级岗位责任：5、参与工程软件需求的讨论,了解工程软件需求和架构；6、根据?系统详细设计说明书?进行代码实现；7、对自己代码进行复查,并进行简单的测试；8、指导初级软件工程师进行编码工作；4.4 实施培训工程师部门名称软件研发部岗位名称中级软件工程师直属上级工程组长直属卜级岗位责任：1、完成软件实施任务.2、

17、完成软件培训任务.3、完成软件维护任务.4、及时向工程组长汇报维护情况,抄送给市场业务经理、软件研发部门经理.5、协助市场业务经理进行工程验收、验收报告.7 .各个岗位需要具备水平7.1 .net软件工程师1、计算机相关专业,本科以上学历；2、熟练.NET开发,具有2年以上web工程开发经验,1年的大型工程开发经验,熟悉A,JavaScript,jquery,页面前端开发,Winform,一个或多个技术；3、SQLServer或Oracle数据库,精通SQL语言、存储过程；4、熟悉jquery、ajax、javascript>html、css、xhtml等Web前端交互技术,熟练使用CS

18、S+DIV布局；5、精通多层架构,具有良好、标准的编程习惯和文档编写习惯；6、良好的客户沟通水平,能够调研需求,引导客户；有大型工程开发实施经验,能推进工程进展,保证进度.7、有良好的沟通技巧以及优秀的言语表达水平,具备良好的团队合作精神.7.2 JAVA软件工程师1、计算机相关专业,2年以上工作开发经验；2、精通Java相关技术,熟练Hibernate>Spring>Struts等相关主流框架,有相关开发经验；3、熟悉Javascript、HTML编码,有AJAX相关开发经验及ExtJS等前台UI开发经验者优先；4、熟悉掌握SQL语言,存储过程开发,熟悉Oracle、MySQL等数据库开发、SQL性能调优；5、熟悉TCP/IP,HTTP等协议,有较丰富的WEB系统开发经验；6、熟悉掌握Tomcat、websphere>Weblogic等应用效劳器之一;7、熟练使用git版本限制系统；8、熟悉软件开发流程、设计模式,较好的文档水平及良好的编码风格;9、良好的理解和表达水平,善于沟通,很好的团队合作意识7.3 Android软件工程师1、有一年以上Android相关工作经验,且有自己独立完成的Android工程；2、精通java语言,掌握sqlserver、mysql、oracle至少一个数据库的操作