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文档简介

1、安全工作思路及重点为认真贯彻落实公司当前安全管理工作重点,巩固13年安 全工作成果,进一步加强安全生产工作的领导和管理,减少和杜 绝各类生产安全事故发生,接合我厂安全生产实际扎实有序推进各项安全工作,特制定动力厂2014年安全管 理工作思路及工作重点。一、指导思想以“安全第一、预防为主、综合治理”为指导思想,本着为 员工负责、为自己负责、为企业负责的原则;围绕不出安全事故 为目的,落实“不安全、不生产、不确认、不操作”的安全管 理观念,努力创建平安和谐动力的目标。二、工作思路以进一步夯实基础管理为目标;以严格落实“三级”隐患排查,即时消除事故隐患为主线;以强化教育培训、整体提升员工素质为基础;

2、以做好重大危险源和重大危险作业项目管控为重点;以全面推进安全标准化,不断提升本质安全水平手段;以狠抓现场管理,加大外来单位及外来人员管理为保证;三、工作目标:安全事故“零出现”作业现场“零违章”安全排查“零隐患”;煤气泄漏“零容忍”;考评验收“零问题”;四、工作重点及具体措施(一)、进一步夯实基础管理,健全规矩“三项制度"。1、依照有关安全法律法规、标准和国标、行标规矩性文件 要求,接合本单位实际,健全安全生产管理制度,不断完备各工 种、岗位的安全技术操作规程。2、明确职责分工,继续完备安全生产责任制,形成一把手 主抓的安全管理保证体系,夯实安全管理基础工作。(二)、严格落实“三级&

3、quot;隐患排查,即时消除事故隐患, 为员工创造良好的生产工作环境。排查制度是安全管理工作中有效和非常关键的制度,在2013 年落实的基础上继续严格落实,重班组级排查。1、强化员工每小时、班组每班、作业区每天、分厂每周的 三级排查整改。按“举一反三''和“三定四不推”原则,落实“隐 患排查整改”和“责任逐级追究"长效机制。2、加大关于现场的三违现象及现场隐患的排查深度,充分 发挥领导带头作用,每周由主管厂长带队组织各专业组专业排 查,落实煤气系统、天车系统、重大危险源等区域的专人、专业、 专项检查,并且依据相关国家标准及行业标准即时做出整改。3、严格落实责任追究制度

4、,加大关于隐患的考核力度。凡 公司、厂部专业检查组查出的隐患,除关于各单位一把手、其它 副职落实经济处罚和经济责任制考核外,还要追究隐患所在班组 和员工的责任,形成一级抓一级,一级查一级,层层有人抓,层 层有人管的安全排查体系。4、鼓励员工进行隐患举报,严格落实公司、动力厂关于安 全建议及隐患举报奖励的相关规则,给予员工一定物质奖励, 全面调动全员查找身边隐患的积极性。(三)强化教育培训,整体提升员工素质。1、建立培训机制,落实培训制度。接合实际制定切实可行 的年度培训计划,一是执行好(新入厂、复岗、转岗)三类人员 的三级安全教育。从思想意识和知识掌握上让员工明白“动力厂 各级安全工作抓的严&

5、quot;,“安技知识必需会";二是充分发挥师带 徒作用,保证员工的作业安全,牵头生产、设备专业组织好出徒 考试,做到跟踪教育、定期理论实践考试,使员工掌握工艺流程 及事故判断和处理方法,确保设备安全运行和人员安全;2、突出培训重点、规矩培训内容。在抓好全员培训的基础 上,突出培训重点,强化涉煤气岗位、变电运行岗位、特殊岗位 和班组长以上干部的安全教育。3、各单位主要针关于本岗位安全技术规程、事故预防、应 急救援处治预案;安全生产联络确认制度、挂牌安全确认制 度两项制度;本岗位(包含监护岗位)相关作业制度;本岗位、 本工种相关的国家标准及行业标准;公司下发各种培训资料等内 容抓好本单

6、位内部员工的安全培训。厂部、车间、班组每月组织 考试。4、关于全员进行以挂牌安全确认制度、安全生产联络 确认制度、八大作业文件、安全常识、煤气知识等内容为重点 的日常培训。5、继续坚持每日班组长以上干部1小时培训,经过“以考 代培”的形式组织培训,不断提高管理基层安技素质和专业技能。6、强化主任“一关于一"宣、帮教、班长“一培一"培训 活动,根据员工实际情况,有针关于性组织培训,使全员达到较 高的业务水平,较强的分析判断和紧急情况处理能力,奋力实现 实现安全工作“要我安全一我要安全一我懂安全一我会安全''的 转变。7、充分发挥动力厂煤防站、作业区兼职煤气救援

7、小组的巡 检、监护、救护、检查、监督职能作用,并且定期组织防煤气中 毒事故演练,全年不少于5次,同时要求涉煤气岗位人员关于煤 气防护、救护设备设施的性能熟练掌握。8、加强内部管理,提升安全管理人员的专业素质,安全员 及煤防员每天除学习公司一切相关安全管理制度外,还要自学安 全生产的法律法规及相关安全生产技术,煤气防护救护器材的使 用等专业技能,每周六上午组织考试。(四)做好重大危险源和重大危险作业项目管控、杜绝重大 生产安全事故的发生。1、重大危险源管理:针关于130T、220T、12万立煤气柜四 处重大危险源点,一是明确责任领导负责,各作业区将本单位A 级危险源管控指定专人,关于于无A级危险

8、源的车间,将B级危 险源点也制定专人负责。二是将管理重点放在安全运行上,关 于内部不影响安全的小隐患要即时掌握,做到心中有数,关于于 影响安全的隐患,全厂各级领导干部亲自现场盯办处理,经整改 仍威胁人员安全的坚决停产处理,确保一切系统处于可控状态。2、加强重点单位、重点部位、重点环节和重要时段的安全 检查。一是强化员工巡点检、班组和作业区现场检查。二是强化 厂级专业排查倒追制考核,凡关于现场问题未登记或不掌握的, 追究各级人员责任并且严肃考核。三是立足于隐患排查治理的举 一反三和全覆盖。力争全员隐患排查治理率,专业排查整改率达 到 100%o3、煤气系统管理:一是强化煤气煤气设施排查和监控力度

9、, 将煤气隐患作为重点管控范围,关于排查出的隐患本着“隐患不 过夜”的原则立即整改,做到煤气系统“零容忍二是充分发 挥各单位煤防站的巡检、监护、救护、检查、监督职能作用,并 且定期组织防煤气中毒事故演练,三是关于一切涉煤气岗位人员 进行煤气防护、救护知识培训,提高岗位人员处理各种突发煤气 事故的能力。4、天车起重和吊索具系统的管理:一是依照“起重吊索具 和煤气系统''专项台账、检查标准、检查台账做好自查自改工作, 并且定期组织专项检查、专题调度拍定项目,关于查处项目依照 整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位''要求全面整改到 位。二是组织员工关于吊装安全作业

10、管理制度、“钢丝绳使 用材料"和煤气系统检查标准以及公司下发相关培训资料进 行培训学习。并且依照培训“六有"要求进行存档。三是严格关 于吊装作业现场进行检查,凡被查处项目,通报并且加倍考核; 四是组织天车操作工、指车工进行培训并且办理特种作业操作 证,提高专业人员的操作技能;5、压力容器管理,关于汽包、氮气罐、压力管道、液压管 线等承压设备设施弓虽化重点监管。一是关于主体设备设施按时组 织校检。二是关于液位计、温度计、安全阀、防爆板等相关安全 附件强化日常监管,确保灵敏准确好用。三是加强安全运行检查 台账管理,做好跟踪记录管理。四是发挥职能科室和专业技术力 量搞好预防性控制

11、管理。6、安全用电管理。一是经过技术管理,控制短路事故、断 线事故、接地事故、漏电等事故,完备变配电室感烟报警装置。 二是严格遵守国家电业相关规章制度,规矩安全用电,关于需重 点解决的6项问题按标准进行规矩,严管临时用电。三是认真做 好巡视、检查和消除隐患的工作,并且即时、准确地填写工作记 录,停送电严格执行安全生产联系确认制度和挂牌安全确认制 度O7、较大风险作业项目管理:从事重大危险作业项目时,有 针关于性关于每个项目制定防范措施,严格按八大作业文件要 求,搞好安全确认工作,执行好相关手续;按作业级别,实行岗 位员工、安全值日员、班组长、作业区长、安全员、安全科长、 厂长现场盯办制度;(五

12、)全面推进安全标准化,不断提升本质安全水平;扎实做好班组车间级安全管理标准化和安全生产管理考评 体系建设,发挥基层管理人员主观能动性,真正落实安全管理重 心下移工作。1、关于照车间安全管理标准、班组安全管理标准、安 全生产标准化管理综合评判考核表继续推行“安全生产标准化 班组''评选活动,夯实班组、车间安全管理基础,继续关于达标 班组实施奖励,调动和发挥班组长及全员自主管理的积极性。2、在公司安全生产标准化考评体系考评基础上,每月组织 8个作业区开展标准化考评(分煤气区和非煤气区),关于获得 名次的作业区进行奖励,关于不达标作业区进行考核,经过作业 区考评查找自身存在的不足之处

13、,促进安全标准化管理水平提 升。(六)狠抓现场管理,加大外来单位及外来人员管理;第一是进厂前关于外委单位资质、特种作业人员持证上岗、 安全生产协议及安全传递卡签署、安全交底进行严格把关,严格 落实公司文件要求,加大关于外来单位的监督考核;第二是关于外委单位管理实行区域负责制,以区域作业区管理为主体,安全科侧重督导检查;第三是针关于施工进程存在的问题及安全事项做重点要求, 在保证工程进度、质量的同时必保安全。第四是现场指定区域岗位配合好外委队伍工作,落实安全措 施执行、安全确认等制度;第五是关于违章作业行为当场进行纠正和教育,视情况落实 考核。第六、关于供水外包保时洁岗位纳入区域单位规矩管理,建

14、 立班组安全管理台账,将外来人员视同本单位员工管理。(七)抓好日常安全工作,实现安全管理常态化。1、持续强化安全生产联络确认制度、挂牌安全确认制 度两项制度的贯彻执行力度,做到常抓不懈,切实把两项确认 制度贯彻到生产组织进程中,真正实现“不确认,不操作2、加强日常安全管理调度,坚持每日早调度会拍定、组织 开展好各项安全管理专题会、周二安全例会、班前班后会、周五 安全会关于存在的问题即时进行纠正,加强管理进程的管理力 度。3、营造浓厚的安全生产氛围,有效利用厂部作业区安全宣 传栏、荣誉榜、曝光台、基层干部飞信提醒、全厂安全短信平台 等宣传阵地,加大安全宣传广度和力度,使全体员工从视觉上都 能时刻受

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